自己交養(yǎng)老保險，繳費檔次選60%還是100%怎樣劃算

　　自己交養(yǎng)老保險，繳費檔次選60%還是100%？怎樣劃算？

　　為了讓自己的老年生活得到基本保證，很多沒有工作單位的靈活就業(yè)人員會選擇自己繳納社保，對于靈活就業(yè)人員來說，自己交養(yǎng)老保險可以自由選擇繳費檔次，關(guān)于養(yǎng)老保險是選擇60%還是100%很多朋友比較糾結(jié)，那么究竟選擇哪個繳費檔次比較劃算呢？

　　靈活就業(yè)人員自己繳納養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)是根據(jù)當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY確定的，繳費基數(shù)范圍一般為60%-300%，參保人員可以自由選擇繳費檔次。靈活就業(yè)養(yǎng)老保險的繳費比例為20%左右，其中12%繳費進入統(tǒng)籌賬戶，8%的繳費進入到個人賬戶。

　　如果當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY為5000元，那么按照60%的檔次繳納，繳費基數(shù)就是3000元，每月需要繳納的養(yǎng)老保險費用就是600元，其中每月進入個人賬戶的金額為240元。在不考慮社會平均工資上漲的情況下，繳費15年，一共需要繳納108000的養(yǎng)老保險費用。

　　如果按照100%的檔次繳納養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)就是5000元。每月需要繳納的養(yǎng)老保險費用就是1000元，其中每月進入個人賬戶的金額為400元。在不考慮社會平均工資上漲的情況下，繳費15年，一共需要繳納180000元的養(yǎng)老保險費用。

　　通過以上內(nèi)容可以看出，其他條件相同的情況下，按照100%的檔次繳納養(yǎng)老保險，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇要比按照60%的檔次繳納的待遇高一些，但是100%檔次繳費比較高，所以建議大家在選擇繳費檔次時，根據(jù)自身實際經(jīng)濟狀況來選擇適合自己的繳費檔次。