社保交低檔15年后每月拿多少 每月可領多少養老金

　　大家每月繳納的社保基數不是固定不變的，退休后領取的養老金也不是一成不變的，它們會隨著方案的調整而有所變動。目前全國平均的最低繳費基數是3368元。在職人員按3368乘以8%計算，就是2644元，也就是說每個月員工自己要交2644，剩余的30956元由公司支付。而其余類人員的標準則完全不一樣，比例是20%，3368乘以20%就是676元，也就是說，其余類人員每個月需要交676。

　　如果大家想退休以后順順利利拿到養老金，還是需要注意以下的相關事項。首先我們必須累計交滿15年的社保，期間如果停止繳費了也沒關系，后續可以根據法規進行補繳；其次是要符合相關法定的退休年齡。男性退休年齡是60歲，女干部退休年齡是55歲，而女工人的退休年齡則是50歲。

　　目前社會上的普遍現象是大家一旦繳足了15年，立即不再交錢，覺得自己既然已經達標，將來可以領錢了，就只需坐等退休每月領錢了，還繼續交錢自己不是虧大發了嗎？其實這種想法反而對自己不利，因為我們繳費時間越長，交的金額越多，以后能夠拿到的錢也會越多。而且如果我們想要有醫保，只繳納15年還沒達標，醫療保險是需要交滿25年的。

　　假如我們只交了15年以下的社保，但還想領退休金該怎么辦呢？那就要繳費到滿15年為止。如果是延長繳費期，還沒交夠15年的話，那就得一次性補齊剩余所需繳納的錢了。

　　對于每個月必須要交社保這個常識，大家都清楚明了，但對于退休后能拿到多少錢，大家都不了解，都很渴望知曉這個問題的答案。我們以3368元為最低標準為例，看看退休后能領多少錢。

　　我們能夠拿到的退休金總數等于統籌賬戶每月應的養老金加個人賬戶每月應的養老金之和，再結合平均數，大約是1023元左右。如果我國提高了整體繳費基數，那么我們領到的錢也會相應有所提高。所以如此看來，將來我們每個月能領到的錢會高于1023元。文章來源:社保網