工齡30年與28年退休工資區別是什么工齡怎么計算

　　工齡30年與28年退休工資區別是什么？工齡怎么計算？下文就隨小編來簡單的了解一下吧。

　　工齡30年與28年退休工資區別是兩者的年限不同，年限越長，養老金個人賬戶累計儲存額就越多，退休以后的養老金相對就高一些。

　　從養老金計算公式來看，養老金分為基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金三部分。因此影響養老金的因素有：退休上一年度職工月均社平工資、繳費基數、繳費年限、個人賬戶儲存額和計發月數。

　　假設同年50歲辦理退休可知其兩人退休前一年職工月均社平工資和計發月數相同；工齡分別是28和30年，則可以得知其養老保險繳費年限已知；假設兩人社保繳費都是20年，所以若養老保險繳費基數相同，則兩人基礎養老金和個人賬戶養老金都相同，差別只會出現視同工齡年限上。

　　工齡怎么計算

　　工齡計算方法有三種，分別是：

　　連續計算法。具體計算時間是從用人單位用工之日起算至離職之日這段時間；

　　合并計算法。如果職工在工作過程中因為用人單位調整等非主觀原因中斷工作了一段時間的，應當扣除中斷的時間，把前后兩段工作時間合并計算；

　　工齡折算法。從事特殊工種的工人可用此法計算。