養老保險、醫療保險必須一起繳納嗎

　　我們可以分情況來看。

　　一、 跟著用人單位繳納城鎮職工社保

　　用人單位必須按照法規為職工繳納城鎮職工社保，包括五險，這是強制性的，所以說如果您是有固定工作單位的職工，那么是必須一起繳納職工養老保險和醫療保險的。

　　二、 以靈活就業人員身份自己繳納城鎮職工社保

　　沒有固定工作單位的人員，可以自愿以靈活就業人員身份繳納職工社保，不過通常只能繳納職工養老保險和醫療保險。據了解，雖然我國沒有捆綁繳納養老、醫療保險的法規，但過去很多地區都是捆綁繳納的，不過現在一般都是可以分開繳納的，可以只繳納其中一個。

　　不過，如果是單獨繳納職工醫保，還需要注意一些問題。比如，有地區法規，靈活就業人員如果沒有按法規參加職工養老保險（即達到退休年齡時職工養老保險累計繳費不滿15年），那么是無法辦理職工醫保退休的，也就是說，即使職工醫保累計繳費年限達到當地法規，也無法享受退休后的醫保待遇。

　　關于醫保問題，各地差異比較大，建議咨詢當地社保部門和醫保部門。

　　三、 自己繳納城鄉居民社保

　　沒有參加職工社保的個人，可以自愿繳納居民社保，居民社保目前包括居民養老保險和居民醫療保險，可以分開參加。居民養老保險、醫療保險都是一年一繳費的。