工資納稅的計算公式是什么
工資 個稅 的計算公式為：應(yīng)納稅額=（工資薪金所得－“ 五險一金 ”－扣除數(shù)）×適用稅率－速算扣除數(shù)；全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-5000；扣除標準：個稅按5000元/月的起征標準算。 《中華人民共和國 個人所得稅法 實施條例》第六條個人所得稅 法規(guī) 定的各項個人所得的范圍： （一）工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。 （二）勞務(wù)報酬所得，是指個人從事勞務(wù)取得的所得，包括從事設(shè)計、裝潢、安裝、制圖、化驗、測試、醫(yī)療、法律、會計、咨詢、講學、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得。 （三）稿酬所得，是指個人因其作品以圖書、報刊等形式出版、發(fā)表而取得的所得。 （四）特許權(quán)使用費所得，是指個人提供 專利權(quán) 、 商標權(quán) 、 著作權(quán) 、非 專利 技術(shù)以及其他特許權(quán)的使用權(quán)取得的所得；提供著作權(quán)的使用權(quán)取得的所得，不包括稿酬所得。 （五）經(jīng)營所得，是指： 1.個體工商戶從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動取得的所得，個人獨資企業(yè)投資人、 合伙企業(yè) 的個人 合伙人 來源于境內(nèi)注冊的個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的所得； 2.個人依法從事辦學、醫(yī)療、咨詢以及其他有償服務(wù)活動取得的所得； 3.個人對企業(yè)、事業(yè)單位承包經(jīng)營、承租經(jīng)營以及轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)租取得的所得； 4.個人從事其他生產(chǎn)、經(jīng)營活動取得的所得。 （六）利息、股息、紅利所得，是指個人擁有債權(quán)、股權(quán)等而取得的利息、股息、紅利所得。 （七）財產(chǎn)租賃所得，是指個人出租不動產(chǎn)、機器設(shè)備、車船以及其他財產(chǎn)取得的所得。 （八）財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，是指個人轉(zhuǎn)讓有價證券、股權(quán)、合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額、不動產(chǎn)、機器設(shè)備、車船以及其他財產(chǎn)取得的所得。 （九）偶然所得，是指個人得獎、中獎、中彩以及其他偶然性質(zhì)的所得。個人取得的所得，難以界定應(yīng)納稅所得項目的，由國務(wù)院稅務(wù)主管部門確定。
工資扣稅標準計算公式是什么
工資個稅的計算公式為：應(yīng)納稅額工資薪金所得－“五險一金”－扣除數(shù)）×適用稅率－速算扣除數(shù)全年應(yīng)納稅所得額稅率表（綜合所得適用） 1.年度不超過36000元的稅率為：3% 速算扣除數(shù)：0 2.超過36000-144000元的部分稅率為：10% 速算扣除數(shù)：2520 3.超過144000-300000元的部分稅率為：20% 速算扣除數(shù)：16920 4.超過300000-420000元的部分稅率為：25% 速算扣除數(shù)：31920 5.超過420000-660000元的部分稅率為：30% 速算扣除數(shù)：52920 6.超過660000-960000元的部分稅率為：35% 速算扣除數(shù)：85920 7.超過960000元的稅率為：45% 速算扣除數(shù)：181920 (綜合所得資、薪金+勞務(wù)報酬+稿酬+特許權(quán)使用費) 本表所稱全年應(yīng)納稅所得額是指依照本法第六條的規(guī)定，居民個人取得綜合所得以每一納稅年度收入額減除費用六萬元（5000元）以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額。
《中華人民共和國稅收征收管理法》
第一條 為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。
第二條 凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。
第三條 稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。
第四條 法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。
《中華人民共和國個人所得稅法》
第三條 個人所得稅的稅率：
(一)綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率(稅率表附后)(二)經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率(稅率表附后)(三)利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
工資扣個人所得稅怎么計算
工資稅，即個人所得稅。因為個人所得稅里有一項是工資、薪金，故名工資稅。
一、工資交稅計算
工資個稅的計算公式為:
應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))乘以適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額乘以稅率-速算扣除數(shù)
實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅
全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-5000
扣除標準：個稅按5000元/月的起征標準算
如果一個人的工資收入為7000元，他應(yīng)納個人所得稅為：(7000—5000)乘以3%—0=60(元)。
二、工資扣稅標準
應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額乘以適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準
工資扣稅如何計算的？
工資個稅的計算公式為：應(yīng)納稅額=（工資薪金所得-“五險一金”-個稅起征點）×適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)
最后勞動者拿到手的工資，也就是實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-五險一金-繳稅。
【舉例】
扣除標準：個稅按3500元/月的起征標準算
如果某人的工資收入為5000元，他應(yīng)納個人所得稅為：（5000—3500）×3%—0=45（元）。
你的工資收入為5537元，應(yīng)納個人所得稅為：(5537—3500)×3%—0=61.11(元)。
2018年10月1日起，5000元以上納稅。
擴展資料：
個人所得稅的稅率：
（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率（稅率表附后）；
（二）經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率（稅率表附后）；
（三）利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
應(yīng)納稅所得額=（月收入-五險一金-起征點-依法確定的其他扣除-專項附加扣除）*適用稅率-速算扣除數(shù)
注：新個稅法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征點和稅率。新個稅法規(guī)定，自2018年10月1日至2018年12月31日，納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除和依法確定的其他扣除后的余額為應(yīng)納稅所得額，依照個人所得稅稅率表（綜合所得適用）按月?lián)Q算后計算繳納稅款，并不再扣除附加減除費用。
免稅率亦稱“稅率為零”。指對某種課稅對象和某個特定環(huán)節(jié)上的課稅對象，以零表示的稅率。從理論上說，零稅率與免稅是不同的。免稅是指對某種課稅對象和某種納稅人，免除其本身負擔的應(yīng)納稅額，而外購的貨物或勞務(wù)仍然是含稅的。
稅率為零不僅納稅人本環(huán)節(jié)課稅對象不納稅，而且以前各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移過來的稅款亦須退還，才能實現(xiàn)稅率為零。但在實際工作中，稅率為零的含義在不同稅種上的使用，并不嚴格。如所得稅往往對應(yīng)納稅所得額的免稅金額部分以零稅率表示，當然所得稅并無轉(zhuǎn)移稅額的問題。
再如固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅，規(guī)定稅率為零的投資項目僅指免掉投資項目本身應(yīng)納稅額，其外購各種商品和勞務(wù)，實際上都是含稅的，并不退還其已納增值稅稅額。真正體現(xiàn)零稅率理論上定義的，是增值稅對出口產(chǎn)品實行零稅率，即納稅人出口產(chǎn)品不僅可以不納本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額，而且可以退還以前各環(huán)節(jié)增值額的已納稅款。
增值稅的免稅規(guī)定，只是免除納稅人本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額，納稅人購進的貨物和勞務(wù)中仍然是含稅的。對出口產(chǎn)品實行零稅率，目的在于獎勵出口，使我國產(chǎn)品在國際市場上以完全不含稅的價格參與競爭。
參考資料：百度百科-個人所得稅稅率表
工資交稅怎么算的
工資個稅的計算公式為：應(yīng)納稅額=（工資薪金所得-“五險一金”-個稅起征點）乘適用稅率-速算扣除數(shù)。個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅=全月應(yīng)納稅所得額乘稅率-速算扣除數(shù)。最后勞動者拿到手的工資，也就是實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-五險一金-繳稅。
一、工資扣稅標準
工資扣除標準5000元/月(工資、薪金所得適用)
應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準
二、工資交稅計算
工資個稅的計算公式為:
應(yīng)納稅額=(工資薪金所得 -“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額乘稅率-速算扣除數(shù)實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-5000
扣除標準：個稅按5000元/月的起征標準算
如果某人的工資收入為6500元，他應(yīng)納個人所得稅為：(6500—5000)乘3%—0=45(元)。
三、工資納稅稅率表
個人所得稅稅率表(工資、薪金所得適用) 級數(shù)每月應(yīng)納稅所得額稅率(%) 速算扣除數(shù)：
(1)全月應(yīng)納稅額不超過3000元的，稅率為3%，速算扣除數(shù)0;
(2)全月應(yīng)納稅額超過3000元至12000元的部分，稅率為10%。速算扣除數(shù)210元;
(3)全月應(yīng)納稅額超過12000元至25000元的部分，稅率為20%。速算扣除數(shù)1410元;
(4)全月應(yīng)納稅額超過25000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數(shù)2660元;
(5)全月應(yīng)納稅額超過35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數(shù)4410元;
(6)全月應(yīng)納稅額超過55000元至80000元的部分，稅率為35%。速算扣除數(shù)7160元;
(7)全月應(yīng)納稅額超過80000的部分，稅率為45%。速算扣除數(shù)15160元。
【
法律依據(jù)】：《個人所得稅法》第三條 個人所得稅的稅率：
(一)綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率(稅率表附后);
(二)經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率(稅率表附后);
(三)利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
工資扣稅怎么計算
工資扣稅是怎么計算的
應(yīng)納稅所得額=工資收入金額-各項社會保險費-起征點(3500元)應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額x稅率-速算扣除數(shù)說明
扣稅是怎么計算的
工資扣稅標準
工資扣除標準3500元/月(2018年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)
應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
應(yīng)納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準
工資交稅計算
工資個稅的計算公式為:應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500
扣除標準：個稅按3500元/月的起征標準算如果某人的工資收入為5000元，他應(yīng)納個人所得稅為：(5000—3500)×3%—0=45(元)。
工資納稅稅率表
例如：實行7級超額累進個人所得稅稅率表
應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)扣除標準3500元/月(2018年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)
個稅免征額3500元(工資薪金所得適用)。具體表格如下：
怎么扣個稅
個人所得稅一般由公司代扣代繳根據(jù)我國稅法規(guī)定，“個人所得稅以所得人為納稅義務(wù)人，以支付所得的單位或者個人為扣繳義務(wù)人。工資、薪金所得應(yīng)納的稅款，按月計征，由扣繳義務(wù)人或者納稅義務(wù)人在次月十五日內(nèi)繳入國庫，并向稅務(wù)機關(guān)報送扣繳稅款報告表。”所以員工的個人所得稅由公司按月扣除。
