面試注意

面試應該注意的問題和技巧

1、面試中的基本禮儀

(1)一旦和用人單位約好面試時間后，一定要提前5-10分鐘到

達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任感，同時也可調

整自己的心態，作一些簡單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳

亂。為了做到這一點，一定要牢記面試的時間地點，有條件的同學

最好能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如

果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至會喪失面試的機

會。如果在上海找工作，就更要特別注意這一點。因為上海的路很

繞，很容易因為找不到地方而遲到。

(2)進入面試場合時不要緊張。如門關著，應先敲門，得到允許

后再進去。開關門動作要輕，以從容、自然為好。見面時要向招聘

者主動打招呼問好致意，稱呼應當得體。在用人單位沒有請你坐下

時，切勿急于落座。用人單位請你坐下時，應道聲“謝謝”。坐下

后保持良好體態，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿不在乎，以免引起

反感。離去時應詢問“還有什么要問的嗎”，得到允許后應微笑起

立，道謝并說“再見”。

(3)對用人單位的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時，要認

真聆聽。為了表示你已聽懂并感興趣，可以在適當的時候點頭或適

當提問、答話。回答主試者的問題，口齒要清晰，聲音要適度，答

話要簡練、完整。一般情況下不要打斷用人單位的問話或搶問搶

答，否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢，聽不懂時

可要求重復。當不能回答某一問題時，應如實告訴用人單位，含糊

其辭和胡吹亂侃會導致面試失敗。對重復的問題也要有耐心，不要

表現出不耐煩。

2、不要有這些小動作

手：這個部位最易出毛病。如雙手總是不安穩，忙個不停，做

些玩弄領帶、挖鼻、撫弄頭發、掰關節、玩弄考官遞過來的名片等

動作。

腳：神經質般不住晃動、前伸、翹起等，不僅人為地制造緊張

氣氛，而且顯得心不在焉，相當不禮貌。

背：哈著腰，弓著背，似一個“劉羅鍋”，考官如何對你有信

心？

眼：或驚慌失措，或躲躲閃閃，該正視時卻目光游移不定，予

人缺乏自信或者隱藏不可告人秘密的印象，極易使考官反感；另

外，若死盯著考官的話，又難免給人壓迫感，招至不滿。

臉：或呆滯死板，或冷漠無生氣等，如此僵尸般地表情怎么能

打動人？得快快改掉。一張活潑動人的臉很重要。

行：其動作有的手足無措，慌里慌張，明顯缺乏自信，有的反

應遲鈍，不知所措，不僅會自貶身價，而且考官不將你看“扁”才

怪呢。

總之，面試時，這些壞習慣一定要改掉，并自始自終保持斯文

有禮、不卑不亢，大方得體、生動活潑的言談舉止。不僅可大大提

升增強求職者的形象，而且往往使成功機會大增

3、面試中的隨機應變

在面談面試過程中，用人單位一般處于主動位置，尤其是面談

沒有固定的模式，有時可能會隨時發生你所料想不到的情況，這時

就需要你善于隨機應變，恰當處理意外情況：

（1）、比如在面談中，你可能會出現緊張感，把事先準備組織

的表述內容擾亂了，此時，你或許可以向主考官坦率地說對不起，

或太緊張了，是否能暫停一下，一般主考官會給予諒解，此時你便

可穩定情緒，從新組織你的表述內容：

（2）、在面談中也可能會碰到雙方沉默、尬尷，這也可能是應

試人故意設置的，看你能否沉得住氣，此時你得善于尋找恰當的策

略來應付，比如找一些主考官感興趣的話題，以恰當的方式來繼續

會談，或者順著剛才的話題，繼續發揮談話。你同時也保持沉默，

可能也是一種有效的策略。

（3）、如果你講錯了話，切勿緊張失態，保持鎮定，若是小

錯，可以忽略不予計較，繼續你的講話，若是大錯，則應當面糾正

致謙。

（4）、對主考官所提出的問題，你若不懂，切勿裝懂賣弄，可

以坦率承認，并可虛心請教，這樣可顯出你的誠實好學的品質。

對面試者來說，還要注意以下細節問題：

1、第一印象很重要。和主考官握手一定要有力，以說明你的自

信和熱情；要兩眼平視主考官，注意和考官們目光交流，而不要環

顧四周。

2、面試時要集中注意力。對主考官提出的任何問題都不要忽

略。

3、少說話。要避免滔滔不絕、夸夸其談的陳述，回答問題時要

具體明了。

4、準時抵達面試地點。準時到達說明你重諾守信。

5、不要在面試中表現出你非常迫切地希望得到這份工作，但也

不要表現出你對這份工作毫無興趣。

6、著裝要得體。

7、要注意禮貌，多使用“請”、“謝謝”、“非常榮幸”之類

的話語。

8、不要有過多的小動作。面試中任何一個不經意的小動作，如

不停地摸頭發、玩圓珠筆、不停地舔嘴唇等，都會讓主考官對你的

印象大打折扣，因為這些行為反映了面試者的緊張情緒。

9、讓主考官更好地認識你。向主考官簡明扼要地介紹你的才能

以及你打算怎樣在工作崗位上發揮作用。

10、在面試之前一定要仔細了解用人單位的特點和工作范疇。