財務年度總結

財務年終工作總結1

1、20xx年我部根據集團董事會精神，對下屬公司開展了財務運作情況和

生產經營狀況的調研工作，對下屬公司的經營目標落實、債權債務的清理、資

金收支、企業對外擔保、潛在虧損、財務風險、資產管理、成本費用控制等情

況作了詳細的了解和分析，為集團公司加強企業內部管理、增強企業的競爭能

力提供了及時有效的信息。

2、新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我們決心再接再厲，

更上一層樓。20xx年我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確

保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等，這

樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，

對每一崗位、部門的每一項具體的業務，都建立起一套相應的成本歸集。并將

財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域，通過行使財務監督職能，拓展財

務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖

然，精細化財務管理是件極為復雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天

下大事始于細”。

3、作為財務人員，我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力

等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己，加強

學習，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長。

財務年終工作總結2

光陰如梭，一年的工作轉瞬又將成為歷史。“務實、求實、抓落實”，對

照學校的精益管理，高標準，嚴要求，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀

念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下

面本人的總結如下：

一、發現的問題

1.年初至今，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定，大事小事，壓在

身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理；

2.人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態，惡性循環，導致工作思路不清

晰。

3.主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；

4.忽略了團隊管理，與學校各級領導、各個部門之間缺乏溝通；

5.工作思路上沒有創新意識，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力

度不夠，出現問題后處理力度不夠；

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為學校的

一個主要職能監督部門，“當好家、理好財，更好地服務學校”是我財務部門

應盡的職責。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。

二、工作計劃與思路

1.內部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方，為

使學校的管理制度更趨于完善，財務部將結合學校管理的要求，與有關部門進

行修正。部門責任領導之間明確分工職責，按照年初簽定的責任合同，組織落

實強化到位，領導之間相互信任，遇事不推諉，搞好通力協助，對分管內容加

強責任考核力度，做到獎罰分明；

2.合理調整組合人力資源，繼續加強培訓力度與倉檢查監督力度；

我們將根據管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有

序的組織，另一方面繼續加強培訓，讓每一位財務部人員都要做到對業務熟

悉，真正做到駕熟就輕，文化素質與業務管理水平都要有質的提高。

面對20××年的工作，對于“如何提高自我，服務于學校”這門必修課，

我們將不斷地加強學習，完善自我，把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融

入到工作中去，為學校的建設，添磚加瓦！

財務年終工作總結3

20xx年xx醫院財務工作注重學習和提升財務服務能力，積極探索和推進

醫院財務管理由規范走向科學的整體改革，堅持“服務、效率、和諧、廉潔”

的管理理念，緊緊圍繞醫院20xx年事業發展需要，合理安排財力，加強預算管

理，理順業務流程，強化基礎工作，努力增收節支，為醫院事業發展提供了較

好的財力保障。

一、進一步明確了加強政治理論學習與業務技能學習，對統一思想認識、

提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。

財務科通過多種形式，增強了財務人員的凝聚力、戰斗力和奉獻精神。盡

管同其他醫院相比，我院財務人員數量少，工作量大，但是科里的每一位

都能夠做到以醫院利益為重，積極為做好財務工作獻計獻策，工作中不講條

件、不談個人困難，經常加班加點，有力保障了醫院財務工作的順利進行。

二、明確了醫院財務工作的組織領導責任和經濟責任，在有效執行預算的

過程中堅持節儉意識、廉潔意識，注重借款風險，提高了醫院資金營運能力和

抗風險能力。

三、進一步加強了財務管理制度建設，理順業務流程，為提高財務服務質

量提供了制度保障。

20xx年財務科按以往積累的經驗進行適當調整，支出一起；統計，核算，

收帳，調撥放到一起減少了不必要的環節，給醫院財務工作打開了一項新局

面。

四、財務收支狀況的綜合反映良好，同時也是下一年度財力安排的重要依

據。

五、積極調研論證、多方協調，做好醫院專項資金管理工作。

在積極調研論證、多方協調的基礎上，醫院進一步明確了項目經費是解決

發展問題的主要經費來源，是項目實施單位為完成事業發展目標，在基本支出

之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金，其來源主要有市財政局、市

衛生局下達的醫療救助專項資金，財政部下達的中央與地方共建鄉村基層醫院

共建專項資金，其他部委下達的醫療專項資金和醫院根據發展進行服務收支的

運轉資金。為了加強醫院項目經費管理，保證專項資金項目順利實施并使專項

資金發揮效益，醫院提高了服務質量，技術水平，進行醫院人才的技術培訓，

吸引廣大參合農民來我院就診，充分體現了新型農村合作醫療的惠民，利民政

策。

六、認真完成了醫院“收支兩條線”管理規定，實行“陽光收費”。

醫院財務管理的環境發生了較大變化，面對新的理財環境，醫院定了從規

范理財向科學理財邁進的財務發展戰略。依法理財是科學理財的核心和精髓，

是黨風廉政建設落到實處的重要保證。醫院進一步完善了收費政策和收費公示

制度，確保各類收費公開透明，實現了“陽光收費”。行政事業性收費繼續堅

持按照國家政策由院財務科統一收取、管理和核算，服務性收費堅持成本標

準、收費公示和自愿付費原則。

七、進一步推進了醫院財務信息化建設工作，醫院財務信息化服務體系初

步建立。

構建醫院財務信息化服務體系有助于醫院各級領導及時了解、掌握醫院財

務情況，科學決策、科學管理；提高工作效率。

八、進一步探索了“統一領導、分級管理、一級核算”的財務管理運行模

式。

根據財權和事權相結合的原則，明確了醫院二級管理科室參與理財的方

式、方法。

財務年終工作總結4

本人在20xx年的一年來，在公司領導和部門主管安排下，從事了會計主

管、財務主管等財務相關工作，做為公司一名資深員工和老財務工作者，以飽

滿的熱情投入到工作中，以立足本職服務公司為己任，愛崗敬業，忠于職守，

團結，講究和諧，為新員工做了好表率和模范帶頭作用。工作總結

11-10月本人主要從事會計主管一職，從事了日常的帳務處理、融資資料

的收集、編制和財務數據的分析等系列工作，在深圳公司的稅收籌劃和繳納

上，本著不違犯國家財經政策和公司財務規章的情況下，想公司所想，合理避

稅，為公司節省稅務支出，在費用控制上，本人也是嚴格履行職責，恪守誠

信，在費用的控制上嚴格把關，把會計監督、控制工作到實處。

在對新員工的傳幫代上，本人配合公司人才戰略規劃，以通過日常工作來

培養和培訓，鍛煉和培訓新員工的會計工作技能，并以身作則傳授良好的工作

作風、工作態度和職業道德，言傳身教，以靈活機動的方式把會計工作技巧和

經驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工，做好公司會計承前啟后的工

作。

11-12月是公司領導安排從事財務主管一職，主要負責內審工作，本人對

深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查，抽查了物業公司

的明細收費情況，了解物業公司收費員的收費流程，對工作中發現在小問題也

即時和相關人員進行了溝通建議，發現的一時難以解決的問題也在內審報告上

對公司領導做了匯報，一定程度上防范了財務風險。

一直以來，做為一個財務工作者，對國家相關的財經、稅收政策都很關

注，對本行業出臺的相關法規和準則也時常學習，努力提高自己的業務水平和

專業素質，始終保持著為公司的利益負責對自己的職業生涯負責的態度，堅持

原則，信守職責，積極工作，為保障公司實現經濟效益的最大化，作出自己的

貢獻。

20xx年即將過去，新的一年又將來到，本人要保持著良好的工作態度和積

極性，為公司的蓬勃發展做出應有的貢獻!

財務年終工作總結5

20xx年度醫院財務運行情況良好，預計本年度總收入達2.4億元、總收支

結余達1100萬元。從這一收支結余結果看，醫院自從藥品政策、醫療價格政

策、醫保定額結算三大政策影響以來，第一年突破收支結余1000萬元的大關，

財務狀況正處于穩步健康發展的趨勢。財務科在院務委員會和分管院長直接領

導下，本年度較好地完成了全年財務管理、會計核算、會計監督、績效工資核

算等各項工作。為進一步做好20xx年度財務各項工作，現總結如下：

1、做好資金科學運行工作：

做好資金科學運行工作是財務科最重要的一項工作之一。

具體為：一是根據“輕、重、緩、急”的原則，科學合理安排資金，保障

醫療活動日常正常運行，保障每月人員經費的按時發放；二是有約付款，對藥

品、衛生材料等應付款推遲2—3個月付款，一方面緩解醫院支付壓力，另一方

在這空間期內根據銀行理財產品特性，利用理財產品多為醫院獲取較好銀行利

息，為醫院獲得更好的收益；三是對于當月要支付的單位，與其友好協商，以

銀行一年期貸款率的利息貼付醫院，從而使醫院又獲得較好的收益。

2、預算管理工作更趨于科學化：

根據市財政局編制度文件精神和醫院總體工作目標，分別采用5種預算編

制方法編制醫院年度收支預算和每月預算。

預算編制更趨于科學化、合理化，在整個醫院經濟運行中特別是在控制支

出費用中發揮了良好的作用。總收支預算符合率達到預期的工作目標。

3、完成起草完善綜合目標責任工作：

醫院綜合目標責任方案實施細則自實施以來已有3個年頭，很有必要作進

一步的完善。因此，院務委員會決定對醫院綜合目標責任制實施細則進行修改

完善。財務科根據院務委員會具體的要求，對開始執行的《醫院綜合目標實施

方案細則》進行了進一步完善工作，該項工作已起草完畢，待醫院院務委員會

研究后付諸實施。

4、按三甲醫院標準撰寫財務報告：

根據浙江省醫院評審標準要求，撰寫每季全面的財務與預算執行情況分析

報告，針對增減原因深入的查找原因并加以分析，并提出相應的措施與建議供

領導參考。依據變動因素較大支出科目還進行了專題分析報告。如醫院管理費

用、百元衛材消耗專題分析報告。提出整改意見供領導決策作為依據。所撰寫

的全面財務與預算分析報告符合省醫院評審標準要求。

5、依據財政法規做好會計核算工作：

根據《會計法》、《醫院財務制度》、《醫院會計制度》等法律法規和醫

院財務管理制度，進行會計核算與會計監督工作，按上級主管部門規定的要求

完成全年會計核算工作任務。根據財務科考核小組每季度考核結果看，使用會

計科目正確率符合規定要求。

6、依據資金結算法規做好資金出納工作：

依據《現金管理暫行條例》、《銀行結算制度》和醫院財務管理制度，較

好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作，根據財務科考核小組季度考核結果

看，所辦理資金收付手續的正確符合規定的要求。

7、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作：

依據醫院分配方案完成全年全員績效工資核算任務。根據內控要求，計算

資料翔實，計算無誤，符合管理目標要求。每季度撰寫《成本效益分析》報

告，從中找出管理中的不足之處，提出減少成本支出的建議；編制核算科室同

比收支結余對比分析報告供領導院周會上通報，使核算科室心里有數，為核算

科室進一步做好增收節支工作提供了翔實的信息。

8、做好醫院與婺城區婦保院技術協作經濟核算工作：

自去年6月份起醫院與婦保院開展技術協作工作。為了搞好醫院與婦保院

的核算工作，財務科專門設置收支臺帳，核算雙方協作資金運作情況。此項工

作雖規模不大，但核算資料牽涉到方方面面，財務科認真細仔地好各項有關聯

的收支資料工作，認真做好每月的核算工作。醫院與婦保協作取得較好的直接

與間接的社會效益和經濟效益。預測本結算年度內醫院將會獲得100余萬的純

利潤，它將成為醫院獲得更多收支結余的一個增長點。

9、加強財務人員培訓工作提高綜合素質：

本年度在院領導的重視下，財務科參加省衛生廳舉辦的《醫院管理培訓

班》兩次；全體財務人員參加了市財政局舉辦的《財務人員繼續教育培訓班》

一次；財務科本級舉辦了《加強內部控制管理》、《財務人員職業道德教育》

兩期學習班，通過各類培訓的學習，進一步提高財務人員業務素質，提高了財

務人員的職業道德水平，醫院的內控各項制度得到有效的落實。

10、積極撰寫論文：

本年度我通過醫院財務管理內控制度的進一步貫徹執行，善于總結管理經

驗，撰寫了《醫療機構全成本核算中存在的問題與對策》、《醫院實行全面預

算的方法與體會》、《績效評價法律法規建設的思考》等3篇論文在省級財

會、經濟管理雜志上發表。通過總結撰寫論文，一方面提高寫作理論水平；一

方面提高了會計核算、會計內控專業水平，并逐一形成一種善于總結提高綜合

素質的氛圍。

11、進一步加強內部考核工作：

依據醫院財務管理制度和考核職責，財務科考核小組每季度不定期對屬下

各崗位職責進行考核。從考核結果看，各崗位人員責任性更強、崗位職責落實

更到位，醫院財務管理制度進一步得到有效的落實，財務內控管理工作又上了

一個新臺階。

12、積極完成領導臨時交辦工作任務：

（1）積極參與申報成立x城區人民醫院和x城區綜合病房樓項目資金。從

農歷年初五起，在x院長親自帶領下，早上班遲下班，每天工作加班加點，與

基建科一起協助院長到市政府、婺城區政府相關職能部門積極申報婺城區

人民醫院的；積極參與婺城區綜合病房大樓項目資金，共爭取中央資金700萬

元。

（2）受院長委托向中級人民法院申訴工作。原住icu病人xx醫療費糾紛

案，x城區人民法院x民一初字第1298號民事判決，我院敗訴。并判決本院支

付醫療費用和其他費用計5萬余元。財務科認真從判決書中找疑點，向施院長

作了匯報后。x院長指示財務科向中級法院起訴。起訴以：一審判決依據的

《監定報告》是違法監定，不具法律效力，不能作為定案依據；一審判決適用

法律不當；大法高于小法等為由進行申訴。xx民事判決，判我院勝訴。醫院減

少了資金的損失，又為醫院挽回必要的名譽影響。

財務年終工作總結6

20xx年財政企業工作在局黨組的領導下，圍繞財政收支目標，深入貫徹落

實科學發展觀和州委七屆二次會議提出的“農業立州、工業強州、城鎮富州、

開放活州、科教興州、和諧穩州”的發展戰略，在推進新型工業化和建設和諧

社會的進程中，認真落實“工業強州”戰略，做好各項服務工作，繼續從財政

政策和資金上支持企業改革和發展，支持和促進我州經濟結構調整，以實現全

州經濟又快又好發展和財政增收。現將全年企業財務管理工作總結如下：

一、做好財政企業財務管理的各項基礎工作

(一)做好xxxx年度企業年度決算報表的審核、匯總上報工作，提高數據的

質量和規范化水平。主要是xxxx年度全州國有企業、非國有企業、集體企業、

外商投資企業、擔保企業年度決算的匯總、分析工作和決算工作總結，及時向

省廳上報年度企業運營效益情況。

(二)進一步擴大企業信息面，提高企業財務快報質量。根據xxxx省財政廳

關于轉發財政部《關于做好xxxx年企業財務快報工作的通知》(x財企

〔xxxx〕15號)，加大我州企業快報工作的組織力度，進一步擴大了企業快報

編報范圍(除擴大國有、非國有企業外，今年還增加了融資擔保公司季報)，努

力做到快報戶數與年度決算戶數相一致，擴大財務快報信息面，增強快報信息

的時效性和準確性，不斷提高數據質量，并定期做好報表分析作為財政信息發

布。

(三)做好我州國有融資擔保公司的年檢登記工作。根據省廳要求做好我州

2戶國有融資擔保公司的年檢登記工作。

(四)做好國有企業辦中小學退休教師待遇省財政補助資金清算。根據《關

于做好xxxx年國有企業辦中小學退休教師待遇省財政資金清算工作有關事宜的

通知》，我州結果是，xxxx年5個縣補助5個縣，補助人數32人，省財政應

補助資金47.97萬元，預撥資金42.32萬元，超支5.65萬元。

(五)做好農網還貸資金征繳清理工作。根據x財企〔xxxx〕452號要求，

對我州xxxx年—xxxx年農網還貸資金征繳工作進行全面清理，5年應繳農網還

貸資金計21973萬元，省公司匯繳農網資金已交20460萬元，按期完成了農網

還貸資金的征收計劃。

(六)做好xxxx年全州社會福利企業增值稅退稅調查工作。根據工作需要對

我州xxxx年全州社會福利企業增值稅退稅情況進行全面調查，全州42戶社會

福利企業增值稅退稅達14344萬元。其中退稅超100萬元的25戶，計13724萬

元。

(七)清理財政資金往來款項。根據《xxxx省財政廳關于清理財政資金往來

款項的通知》(x財庫[xxxx]33號)，我們對全州財政資金往來款項進行全面清

理，企業科歷年借入資金2405萬元，借出資金4291.95萬元，專項資金暫存款

571.1萬元。

二、積極組織項目申報，向省爭取扶持資金，為推進新型工業化和大力發

展非公經濟提供政策和資金支持

xxxx年，全州獲得省財政廳支持的各種專項資金4144萬元，較上年增加

了679萬元。其中：國企改革資金218萬元，企業技改財政貼息資金890萬

元，新型工業化發展專項資金530萬元，非公經濟發展資金290萬元，鄉鎮企

業發展資金280萬元，農產品現代流通體系建設補助資金276萬元，安全隱患

治理及安全裝備費340萬元，西部外經貿發展促進專項資金176萬元，內貿流

通事業發展補助資金90萬元，茶產業補助資金330萬元，“萬村千鄉”市場工

程項目資金233萬元，其他專項資金491萬元。

xxxx年度全州共累計申報的項目111個，申報項目資金21601萬元，省廳

共審批63個，項目審批資金共3740萬元。專項資金重點扶持的企業是：xxxx

華聯鋅銦股份有限公司、xxxx特安吶制藥股份有限公司、麻栗坡紫金鎢業有限

責任公司、文山州煤有限責任公司、xxxx太陽魂酒業有限公司、xxxx知味園食

品有限責任公司、文山華博貿易有限責任公司、丘北縣x泰食品有限公司、文

山茶馬克思主義古道茶葉生態園有限責任公司、文山國際經濟技術合作有限公

司等企業。

三、抓好企業改革和發展專項資金的監督管理，及時撥付各種專項資金，

確保資金按時到位

重點加強企業技改貼息資金、新型工業化發展專項資金、非公經濟發展專

項資金、國企改革專項資金、鄉鎮企業發展專項資金、外貿發展專項資金、中

小企業國際市場開拓資金等專項資金的監督管理。同時，只要文件明確和有領

導批示，我們均及時匯報和撥付，沒有遲撥和拖著不撥的現象發生。專項資金

的監督和管理，確保了財政資金的安全，發揮了財政資金的導向作用，有力地

促進了企業的改革和發展。

四、開展調查研究，做好有關數據資料的核實上報工作

(一)做好全州淘汰落后產能核實上報工作。根據《xxxx省經委省財政廳

關于上報淘汰落后生產能力有關問題的緊急通知》(x經電[xxxx]1號)，全州核

定結果為是：“十一五”期間，我州淘汰落后產能企業42戶，鐵合金淘汰產能

18.12萬元，水泥淘汰產能37.6萬噸，其中，xxxx年鐵合金1.2萬噸，xxxx

年鐵合金5.73萬噸，水泥8.8萬噸，xxxx年鐵合金4.8萬噸，水泥8.8萬

噸，XX年鐵合金2.5萬噸，水泥20萬噸，XX年鐵合金5.1萬噸。

(二)做好煤礦及非煤礦企業的安全生產風險抵押金核準存儲工作。全州應

交存煤炭安全生產風險抵押金的煤礦(礦井)24個，實際已交存13個，存儲風

險抵押金410萬元，應補存風險抵押金960萬元;非煤礦企業按標準核定，50

萬元及其以上的在州級存儲，50以下的各縣收交存儲，州級核定存儲企業8

戶，現已有2戶申報，1戶存儲，存儲資金60萬元。

(三)開展深化國有企業改革調研。根據x財企函〔xxxx〕37號的要求，做

好我州“xxxx年—xxxx年開展深化國有企業改革調研”工作。從調研情況看，

我州國企改革工作有序推進，并進入最后攻堅階段。企業改制后，完善了企業

法人治理結構，職工隊伍思想穩定，素質進一步提高，企業經濟效益不斷提

升，xxxx底，離省考核改制企業目標僅剩下3戶。

財務年終工作總結7

我們規范了各門店電腦操作流程，相應出臺了各種管理制度，并匯編成

《關于規范xx連鎖超市商品流轉重點環節的管理規定》的制度來進行規范；并

嚴格按管理規定執行，特別對以下幾方面加強了控管。

單據流程更加規范、正規化；針對連鎖超市業態特殊性，為使企業利潤不

得流失，我們相應推出了《商品新增條碼審批表》、《連鎖超市團購出庫

單》、《連鎖超市價格執行審批表》、《連鎖超市堆碼、端頭申報表》，通過

用單據流程對各個環節的監管，業務部門操作不再存在隨意性，如：

1）商品條碼新增必須見到手續完善單后方可錄入，不存在一個電話即將條

碼新增；

2）規定所有團購商品出庫必須填寫團購出庫單（注明本次團購的超市出納

工作總結毛利、經辦人及收款時間）后，收貨組方可發貨，否則一律不予出

貨，填明團購出庫單的好處在于柜臺團購商品都有依據可查，不可能再存在因

為無法劃清團購責任人而造給公司造成損失；

3）所有堆碼端頭按地理位置排列序號填寫堆碼端頭申報表，在申報表上注

明使用時間及扣收費用等情況，通過用堆碼端頭申報表近一年的管理，今年堆

碼端頭費用收取比去年增加近x萬元。

銷售環節管理。要求各門店按公司銷售管理環節執行并針對連鎖超市特殊

性實行模糊收銀法，門店做好收銀員銷售登記工作并按收銀員上交銷貨款上報

財務科，凡是違例者都作了相應處罰；堅持每兩月對門店銷貨款進行盤點，檢

查是否存在短款、挪用銷貨款等現象。由于我們平時檢查力度較大，至今未發

現有門店挪用銷貨款現象。對于打折促銷根據廠方所提供的要求來制定限量促

銷活動，超市出納工作總結活動結束后電腦自動生成退補單扣收。

及時與業務部門搞好溝通工作。每周六下午5：30參加業務部門召開的門

店店長溝通會議，對于本周各門店所遇到的財務方面新問題在會議上及時解

決，對于自已無法解決不了的請示領導后在下次會議上解答。

在溝通會議上，指出門店管理薄弱環節并嚴格按公司的管理規定執行；使

各門店在財務的指導下有秩的開展工作。

今年公司推出“x服務”工程，掀起了全員學習服務意識，做到了一條龍

服務“即科室為一線服務，一線為顧客服務，全員為廠商服務”。

今年將是連鎖超市和新合作超市發展迅猛的一年，在新一年里我們全體財

務人員將為業務部門服好務、把好家。

主要從以下幾個方面開展工作：

1、深層次的挖掘軟件功能；雖說用新系統后，我們能夠讓業務運行基本正

常，但還是有些方面存大不足；如進貨渠道的理順、生鮮商品及加工商品管理

等等。

2、強化預警機制；強化對業務部門經營過程中進行監控，對經營過程中的

不良狀況（銷售毛利過低，進貨加價率達不到要求等）及時反映業務部門并檢

查落實結果。

3、加強全員效益觀念，增加門店節約意識。xx年年爭取將門店直觀費用

比同期下降x%—x%。

財務年終工作總結8

在這一年中，借助領導及同事們的幫助指導，通過自身的不斷努力，我個

人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步

提高，并取得了一定的工作成績，現將本人一年以來的工作、學習情況匯報如

下：

一、加強學習，注重提升個人修養

一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路

線、方針、政策，深入學習領會，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和

品德修養。

二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程

序辦事；

三是努力鉆研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，

嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政

治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終

把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求

實上，腳踏實地工作；

四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工

作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維

和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不

斷得到提高。

二、嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作

一年來，本人以高度的責任感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努

力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，

其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的

工作如下：

一季度，完成年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真

總結去年的財務工作，并為年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了

分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成年新增固

定資產的建賬、建卡、年檢工作；

二季度，按照財務制度及預算收支科目建立年新賬，處理日常發生的經濟

業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便于分項目統計，準時向主管部

門報送財務、統計月報季報；充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單

位、站領導提供相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯

系，提出用款申請計劃，以達到資金的正常周轉。在對外付款方面，嚴格把

關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相

符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費

項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表，報送上半年醫保軟盤、按醫

保規定繳納上半年保費、

三季度，根據要求，用近一個月時間對年以來的賬目按《會計法》及《省

會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查情況、經驗體

會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況，進一步規范了會計行為。辦理

職工增資事項。

四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申

報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政

供養人員信息。辦理人事工資審核等。

三、勤勤懇懇做好后勤服務

作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，

遵守工作制度和職業道德，樂于接受安排的常規和臨時任務，如為執法人員考

試報到、做考前準備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工

總結等文字材料的撰寫。

在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備

相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論

在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼

中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到

創新。

財務年終工作總結（五）

回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門領導的正確指導下，我們的工

作著重于內部費用的控管、成本、費用的核算以及對集團下屬各公司的財務制

度的`完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。

為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將20xx年個人工作總結如下：

一、費用的規范管理

嚴格按照集團內部費用的規范管理制度對費用進行控制，如小車費用定補

到位，差旅費、業務招待費根據不同的省市進行定額補助，填制費用單據時查

看發票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部

門，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了

解每個部門所發生的每一筆費用。

二、會計的基礎工作

（1）規范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行核查，看賬實是

否相符。強化會計檔案的管理，使每一份合同每一份協議甚至公司內部上傳下

達的每一份文件都逐一裝訂成冊，以便日后備查等。

（2）按規定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表，以便領導能及時

準確的了解公司內部資金、費用、成本、利潤等情況。

（3）每月按時申報各項稅金。在集團公司的年中稅務審查中積極配合領導

完成了往年公司的稅務稽查工作。

（4）不斷加強對公司固定資產的管理，每個辦公室添置什么樣的固定資產

都按領導簽字的申購報告及實物發票入賬，核實到每個部門，每個責任人，登

記成冊入檔，以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產經過固定資產

管理模塊進行報廢處理或者清理處理。

（5）每月按時核算職工的工資及費用，準備無誤的統計集團公司及下屬各

公司的貸款情況，為領導提供最新最準的公司資金信息。

三、財務核算與管理工作

（1）按領導要求對村賓館的門市部及餐飲部不定時進行盤點，核算門市部

及餐飲部的收入、成本及費用，以便能夠及時準確的掌握其經營動態。同時提

出了對門市部經營管理的見議，以便日后核算與管理。

（2）正確計算營業稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合

稅務部門使用新的稅收申報軟件，保持與稅務部門的溝通與聯系，取得他們的

支持與指導。

（3）由于公司以往內部往來管理不嚴產生漏洞的缺陷，倒至賬面數額過

大，占用了公司的大部分資金流量，在陸續結算工程欠款的同時，加大了對往

來賬務的核對與清查，對年限過長的客戶往來進行了仔細的核對。

（4）月份根據公司去年的利潤將年度的分紅款核算并分配到位。支付分紅

款時嚴格按照領導交辦的事項，將有欠款的扣回后再予以支付。

（5）積極配合工程部對去年及今年的馬綿河公路及其它工程進行驗收核

算。

四、努力完成領導交辦的臨時性工作

作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執行者，無論何時何地領導交

辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成，遇到問題努力去詢問，爭取

讓領導滿意。

五、工作中存在的問題

所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出

錯，在這一年的工作之中還有很多待改的地方：

1、財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業務素質。

2、努力學習盡快把合并報表的編制原理弄懂，并學之以用。

3、工作中有時會馬虎，值得去改進。

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，努力

學習業務知識，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓。

財務年終工作總結9

春去秋來，時間荏苒。

回頭望去，才創造已在工作的崗位上留下了一年的光景。自己也由一個初

出茅廬的稚嫩學生，轉變為醫療衛生系統中的一員。有幸能將自己的青春和熱

血揮灑在xx市中心醫院這片熱土上，讓我感到十分的榮幸和光榮。若將xx市

中心醫院比作一片直入云霄的蒼天大樹的話，我這顆小樹苗也在大樹的身旁努

力地成長著。如今，小樹苗的身上也有了一圈代表著經歷的年輪；我，也對這

一年間工作感想做一個梳理和總結。

作為一名財務人員，就面臨著長期與貨幣和數據打交道；工作中更是請求

自己必須努力，不斷從知識、心智和耐心等各方面進行歷練，不斷思考，不斷

完善。特別對于目前我所從事的績效核算工作和全院職工個人所得稅核算工

作，其間的數據歸集、數據錄入、數據核算分析以及數據的報送，都需要自己

嚴謹認真、一絲不茍；我也錘煉自己對數字保持高度的敏銳和絕對的真實，面

對事物時更是要多加考慮和思索。通過過去的校園學習和工作后的學習總結，

我也梳理出了一些小小的工作感想和心得領會；其中就包含了“三性”和“四

多”。所謂“三性”呢，既作為財務人員，要保證數據要有正確性、辦事要有

根據性、口中更是要有嚴謹性，這樣才干更好地完成自己的工作。“四多”

呢，就是讓自己在工作中“多聽、多看、多學、多做”；處處留心皆學問，如

今的我們就應當多積累和學習各方面的知識。古人云，“三人行必有我師

矣”，所以每一位先輩都是我的老師；要在向先輩們的不斷學習和自我的不斷

總結中，不斷提升，不斷進步。我也深知，目前的所學所感離請求還有很長一

段距離；我也在業余時段錘煉和進步自己的專業知識和綜合素質；今年6月參

加了醫院黨委舉辦的主題為《三好一滿意》的大型演講比賽，獲得了三等獎；

在醫院的思研會中遞交了題為《創先爭優在舉動》的論文，這是向先輩學習的

難得機會，也讓自己的心智得到了錘煉。

作為中心醫院大家庭中的一員，我們更多的時間是為臨床科室和醫護人員

們服務。他們奮戰在第一線上，孜孜不倦的為老百姓的身心健康號診把脈，他

們把時間和精力都獻給了病人。所以，當他們需要我們的時候，我更應當義不

容辭的仔細傾聽，耐心解決；努力把自己最好的一面浮現在他們面前，努力供

給優質的服務；讓他們沒有其他疑慮，沒有后顧之憂；進而能更好的為老百姓

的身體健康保駕護航。

這一年的光景中，我在一個全新的平臺上學習、實踐、進步。但我知道，

自己還有許多的不足需要改良。我會在今后的工作中持續努力；去其糟粕，取

其精華，為醫院的建設和發展貢獻自己的一份菲薄力量。

財務年終工作總結10

時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰

果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

今年，是本人在參加財務工作的第二年。按說，我們每個追求進步的人，

免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。在一

年的時間里，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，無論是在敬業

精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了

一定的工作成績，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤

勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用。為

了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的財務會計工作總結可以分以下三個方面：

一、加強財務會計工作學習，注重提升個人修養

一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，積極參加政治學習，遵

守勞動紀律，團結，熱愛集體，服從分配，對后勤工作認真負責，在工作

中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態去完成園里安排的各項工作。積

極參加園內各項活動，做好各項工作，積極要求進步加強政治思想和品德修

養。

二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程

序辦事。

三是努力鉆研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，

嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政

治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終

把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求

實上，腳踏實地工作；四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學

習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的

知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使

自身綜合能力不斷得到提高。

二、愛崗敬業、扎實財務會計工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在

本職崗位上發揮出應有的作用

1、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。今年以來，由于教育系統財務規范化

整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同

時兼顧園里的后勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計

較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發

揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡

責。在完成報賬任務的同時，兼顧后勤工作，出色地完成各項工作任務。

2、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據園內的工作安排，本人從

原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大

局、服從安排，虛心向有經驗的學習，認真探索，總結方法，增強業務知

識，掌握業務技能，并能團結，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟

悉了報賬業務，與全員一起做好財務審核和監督工作。

3、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工

作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實

事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務報賬制度和會計

基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不

合規、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準確、不完整的

原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督，保

證了會計憑證手續齊備、規范合法，確保了我園會計信息的真實、合法、準

確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。

4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上，本人始終以敬業、熱

情、耐心的態度投入到本職工作中。在工作過程中，不刁難、不拖延報賬

時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷；對不合規的憑證，指明原因，要

求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優質的服務，獲得了園內教

職工的好評。

三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起財務會計工作者的良好形象

本人作為教育系統的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工

作中，既以一名人民教師的標準來要求自己，學習和掌握與幼兒教育有關的教

育教學知識，做到教學相長，為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己，

加強會計人員職業道德教育和建設，熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會

計制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。

四、努力學習，增強業務知識，提高財務會計工作能力

為了能夠適應建設現代化文明幼兒園和實現我園會計電算化的目標，20xx

年，本人能夠根據業務學習安排并充分利用業余時間，加強對財務業務知識的

學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技

能，提高了實際動手操作能力；通過會計人員繼續教育培訓，學習了會計基礎

工作規范化要求，使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高，適應了現

在的工作要求，并為將來的工作做好準備。

五、在財務會計工作之中也存在很多不足，主要表現在

1、服務上還達不到要求，有時態度生硬，不使用文明用語。

2、在本職工作上，由于經驗和專業水平不足，有很多地方做的不到位，不

夠熟練。總之，在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發現一些存在的問

題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識，努力提高思想及業務素質。新的

一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。

財務年終工作總結11

財務部是我們公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提

升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應

用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。

財務部的綜合工作能力相比xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年，在公

司領導及部門經理的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和

效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理

方面做了應盡的責任。為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將xx年的工作

做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面

一、費用成本方面的管理

規范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占

用。建立了材料領用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也

不論購進的數量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成

本。在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分

門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當期的運輸成

本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

認真執行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規范

記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理

等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結

轉體現部門效益。按規定時間編制本公司的各種類型的財務報表，及時申報各

項稅金。并積極配合公司其他部門相關人員的工作。

三、財務核算與管理工作

按公司要求對公司的收入、成本進行監督、審核，制定相應的財務制度。

統一核算口徑，日常工作中，及時溝通、與其他核算部門建立了良好的合作關

系。

正確計算營業稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務

部門使用新的稅收申報軟件，及時發現違背稅務法規的問題并予以改正，保持

與稅務部門的溝通與聯系，取得他們的支持與指導。

在緊張的工作之余，加強團隊建設，打造一個業務全面，工作熱情高漲的

團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、

展人之長”，充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素

質，樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。

要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務，首先要

以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，我們決心再接再厲，更

上一層樓。xx年我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營

運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等，這樣，就

足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每一

崗位、部門的每一項具體的業務，都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管

理的觸角延伸到公司的各個經營領域，通過行使財務監督職能，拓展財務管理

與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精

細化財務管理是件極為復雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事

始于細”。

財務年終工作總結12

轉眼間又將跨過一個年度。從年初接手醫院財務以來，迄今為止任職已有

一年的時間，回首過去的一年中，內心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務

工作得到了各位領導、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助，借此機會我

表示衷心的感謝。

會計工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監督。會計工作是一

項“婆婆媽媽”的工作，事情繁雜，又不像其它臨床科室能夠用數和成果來說

話。但我自任職以來，熱愛本職工作，立足自身崗位，踏踏實實做人、勤勤懇

懇干事，恪盡職守，忠實履行自已的工作職責。現將一年來的工作情況匯報如

下：

一、愛崗敬業，扎實搞好醫院財務核算及管理工作，不怕困難，熱情服

務，在本職崗位上發揮應有的作用

隨著醫院業務量不斷攀升，會計核算和工作量也隨之不斷加大，接手以來

我加班加點認真對1-4月份的賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已

的工作任務，學習醫院管理方案，并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發

放。我每月21號開始對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入匯總完成后打印出

來交由各科護士長、藥房、醫療股長每人一份進行核對，確認無誤后方記入住

院收入。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢，打印出記賬憑證、財務報

表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表，向

院領導提交上月業務收入報表及收入匯總對比表。同時對新增的固定資產進行

錄入，保持固定資產管理軟件中的固定資產和財務賬上一致，年終要及時向縣

國資局上報固定資產年報。每季度要統計各科室收入和個人收入，根據醫院管

理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算，形成草案后交

由院領導審批后按時兌現全院人員浮動工資。

在做好以上工作的同時，加強對票據的管理，對收款室、護理部、出納等

領購發票嚴格實行繳銷管理。對學生交來的學費按票及時錄入電腦備查，學生

領證時逐個核清學生學費。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待，始終以敬

業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫院一個服

務的窗口。財務部的工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的

重新開始。雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是作為醫院正常運轉的命

脈，我深深地感到自己崗位的價值，所以在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細

致的原則，我養成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆會計事務時做到

實事求是、細心審核、加強監督，對要求我簽審核的支出進行認真審核，確保

會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。

二、工作中存在的不足之處

1、在業務知識和管理經驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。

2、開展工作的思路還不夠寬廣，缺乏創新精神。

3、日常工作中有些做的不夠細致、深化，管理只停留在表面，沒有起到真

正的作用，針對這種情況以后如何將工作做細做深，加強財務監督管理職能，

應是我今后工作中的重點。

三、明年的工作打算

1、繼續做好財務基礎及核算工作，同時加強財務科與各科室之間的溝通聯

系工作，積極參與到醫院的經營活動中去，做到事前了解、事后分析，加強財

務數據預測和分析工作，發現問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以

糾正。

2、創新思路，加強財務管理和監督工作，查疏堵漏，把工作做深做細，加

強財務收支監管力度，確保醫院收入不外流，醫院資金能夠合理有效的運轉使

用，使醫院效益最大化。

3、不斷加強自身學習，提高自身業務水平，虛心向有經驗的學習，認

真探索，總結方法，增強業務知識，掌握業務技能，提高自身業務管理水平，

力求為領導管理決策提供切實可靠的財務依據，能夠真正發揮財務人員應有的

作用。

新的一年即將到來，新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰，堅

持做到身體力行，以更加飽滿的工作熱情，以更加積極的精神面貌投入到工作

中去，立足自身崗位，履行自身工作職責，為醫院的發展貢獻微薄之力！

財務年終工作總結13

自從參加工作以來，我就一直在公司中工作，由于我數年工作以來，都能

夠做到勤勤懇懇，踏踏實實的工作，從公司最底層的財務人員到現在的公司財

務部領導，這么多年走過來，我感到自己成長了很多。以往多年工作經驗積累

下來，我已經對自己目前的公司中所要求的能力上，都達到了一定的高度了。

從去年開始我就開始作為公司財務部領導主持工作，財務部是公司最重要的部

門，公司維系生存的最重要的一點就是財務要健康，所以我時刻努力著，努力

將公司給我的重擔處理工作好。

光陰如梭，一年的工作轉瞬又將成為歷史，今我多想驕傲自豪地說一聲：

“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與

倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之

處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓

落實”，對照公司的精益管理高標準嚴要求，唯有先調整自己的理念，徹底轉

變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實

處。

我們要把精神貫穿于具體的工作中中去，一年工作作為財務部的主要責任

領導，對于“如何提高自我，服務于企業”這門必修課，我將不斷地加強學

習，完善自我，把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去，重點

將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊，下面就工作計劃與思路向大會作一總

結：

一、搞好財務分析

為領導提供有效的參考依據;我知道合理高效的財務分析思路與方法，是企

業管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍，在企業成本

分析上向x學習、向車間的老師傅學習、向書本學習，為企業的生產經營銷

售，做好保本點與規模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數據，

并結合企業總體戰略，為企業決策和管理提供有力的財務信息支持;

二、加強應收款催收管理力度，控制好庫存材料與產品

提高資金的運行質量，合理控制資金的使用;公司發展至今，生產資金的籌

集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公

司的主要特點是物資采購量大、生產批量大、銷售批量大，籌集資金是財務的

一個主要職能，良好的銀企關系，是企業融資的一根紐帶，目前我們只能在應

收款管理與庫存管理上進行控制，壓縮庫存，合理生產，控制資金的流向，使

庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下，財

務部將從采購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

三、繼續做好各部門工資獎金的核算工作

今年公司對各部門都簽訂了責任合同，我財務部將繼續嚴謹細致而認真地

按照責任合同嚴格審核結算工資，并組織資金確保工資的發放;

四、完善公司內部管理制度

部門責任領導明確分工的職責加強責任考核;內部管理制度通過將近一年多

來的實施，仍然有許多不合理的地方，為使企業的管理制度更趨于完善，財務

部將結合集團管理的要求，與有關部門進行修正。部門責任領導之間明確分工

職責，按照年初簽定的責任合同，組織落實強化到位，領導之間相互信任，遇

事不推諉，搞好通力協助，對分管內容加強責任考核力度，做到獎罰分明;

五、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業務理論考試

合理調整組合人力資源，繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;今年

以來，人事方面至今一直未得到穩定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近

期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據庫房各位管理人員的特

點，一方面將對人員重新組合搭配，進行高效有序的組織，另一方面繼續加強

培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務熟悉，真正做到駕熟就

輕，文化素質與業務管理水平都要有質的提高，今年3月電腦真正聯網，管理

員的電腦操作水平還有待于進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位

管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，扎扎實實提高每個管理員的業務管理

水平，會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目

標，達成目標，加強考核監督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。

六、加強團隊建設

充分發揮財務職能部門的作用;作為財務部的責任領導，既是一名財務工作

人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的

工作態度，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，

充分發揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活

動，發揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持

“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主

管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導

放心”;

七、加大各項費用控制力度，充分發揮財務的核算與監督職能

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年，我們將繼續加強各項費用

的控制，行使財務監督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡

職，認真處理審核每一筆業務;

年初至今，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定，大事小事，壓在身

上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;人員

的不夠穩定使工作進入疲勞狀態，惡性循環，導致工作思路不清晰，忽略了管

理員的業務培訓。主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色;忽

略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;工作思路上沒有創新意

識，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現問題后處理力度

不夠。

財務年終工作總結14

**年即將過去，一年來，自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助

下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面

取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作一下總結。

一、在政治思想方面。

我主動要求進步，能夠嚴格遵守局里各項規章制度，在思想和行動上嚴格

要求自己。一方面，注重加強自己的思想品德和職業道德修養，思想覺悟和政

治理論水平得到很大提高。另一方面，通過積極參加“爭先創優”、“熱愛偉

大祖國，建設美好家園”、“機關文化建設年”、“爭做一名合格的公職人

員”等一系列活動，對提高政治素質重要性的認識更加深刻，對投身社保事

業、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。

二、在學習及文體活動方面。

一是加強政治理論、業務知識學習。從講政治的高度來認識加強理論學習

的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基

本途徑，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆

記，撰寫相關心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業務相結合。同時，

通過積極參與每期的科務會、財務例會、業務經辦知識競賽等，加強了對基金

財務知識、社保業務政策知識的了解、認識和學習，提高了理論聯系實際的工

作能力。

二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機關三支部參加局

里組織的羽毛球賽，獲得團體人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免

了出現退休教師多跑腿、跑空趟的現象。其四，加強與財政廳企業處的溝通反

饋，確保了區屬教師個別特殊人員的待遇發放的及時性和準確性。

三是完成了城鎮居民大額醫療保險的征繳、退費工作。其一，完成了全年

大額醫療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的

審核整理工作。其三，統一規范了業務流程，并分別建立了征繳、退費情況的

電子臺賬，定期與各分局核對。

四是完成了各項基金支付的往來業務。其一，及時完成了基金網銀支付月

的erp項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業會計制度的要求、結合集團

公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理

各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據

實際的業務流程，并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完

善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設

置普通采購訂單和特殊采購訂單，規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流

程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項

實物資產分為9大類，并在此基礎上，完成了erp系統庫存管理模塊的初始化

工作。在8月初正式運行erp系統，并于10月初結束了原統計軟件同時運行的

局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統中并且運行良好。

三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用

根據集團年初下達的企業經濟責任指標，財務部對相關經濟責任指標進行

了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統一了成本和費用支出

的核算標準，進行了醫院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財

務執行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情

況，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況，協助各責任單位

負責人加強經營管理，提高經濟效益。

四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規模

由于原材料市場的價格不穩定，銷售市場也變化不定，在油品生產與銷售

方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨

款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據集

團公司經營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金

為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經營發展的有序進行。

五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量

財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況，為進一

步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財

務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控

制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公

司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、

完整性等方面做了比較系統的規定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決

策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現的問

題，布置后期的主要工作，逐步規范各項財務行為，使財務工作的各個環節按

一定的財務規則、程序有效地運行和控制。

六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法

規的自查活動

為了規范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，

財務部組織了在本集團公司內的xx年終財務決算的財務自查活動，在年終決算

之前清理了關聯企業的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的

財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師

事務所對xx年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發現的問題及時地進行了

整改，降低了涉稅風險。

七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力

財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會，對整個財務系統做了工作

總結和預期的工作計劃展望，將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進

行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部

控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金

部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作

性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。

八、提出了全面預算管理方案，建立集團公司全面預算管理模式

根據xx年經營目標和各項成本核算指標的實現情況，財務部提出了全面預

算管理的方案，全面預算管理按照企業制定的經營目標、發展目標，層層分解

于企業各個經濟責任單位，以一系列預算、控制、協調、考核為內容建立起一

整套科學完整的指標管理控制系統。在xx年數據和以前年度各項經營數據的基

礎上制定了xx年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤

預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監督”來有效配置企業資

源，提高管理效果，實現企業目標。

財務年終工作總結15

自xx年入職公司至今已經六年多了，從管理處的財務助理到公司總部出

納、總部會計，無論是做事、還是做人我都從“xx”這個溫暖的大家庭學到了

很多很多。“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發展和

今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工

作成績，我把參加工作以來的情況總結如下：

一、前期工作總結

對于企業來說，能力往往是超越知識的，物業管理公司對于人才的要求，

同樣也是能力第一。物業管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織

指揮能力、決策能力、創新能力、社會活動能力、技術能力、協調與溝通能力

等。

第一階段(xx年—xx年)：初學階段

年畢業之初，在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的情況

下，我幸運的加入了“xx—xx”管理團隊，看似簡單的帳單制作→日常收費→

銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接，一切都是從零開始。

我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法：在

各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了

工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助

理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的距離。客戶電

話的接聽、客服前臺的接待，都需要很強的專業知識與溝通能力，物業管理中

大多是一些細小瑣碎的事，協調好了大事化小、小事化了，協調不好則工作會

非常被動。

這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力，同時在公司內部

的溝通也非常重要，除了本部門之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有

溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，干中學、學

中干，不斷掌握方法：積累經驗;另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌

握技巧。

第二階段(xx年—xx年)：職業發展階段

這一階段在繼續擔任xx財務助理的同時又介入了新接管項目xx管理處前

期的財務助理工作，進一步鞏固了自己關于從物業前期接管到業主入住期間財

務工作經驗的積累，同時也豐富了自身的物業管理專業知識。

項目進入日常管理之后，因為新招的財務助理是應屆畢業生，我由此又接

觸到了輔導新人的工作內容，我將自己的工作經驗整理成文字后逐點的與新人

一起實踐，共同發現問題、解決問題，經過三個月時間的努力，新招的財務助

理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。

年底我又被調往公司新接管的“xx”管理處擔任財務助理，此時正逢財務

部改革，我努力學習專業知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成就，得

到了領導的肯定。

第三階段(xx年—現在)，職場提升階段

年底，我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細

心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做

好結帳盤庫工作，做好現金盤點表;每月末做好銀行對帳工作，及時編制銀行余

額調節表，并做好和會計賬的對帳工作;工資的發放更是需要細心謹慎，這直接

關系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經基本飽和，每次做工資的時

候，我都會主動加班，保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部

分工作內容是與管理處財務助理的工作對接，由于當時管理處財務人員流動較

大，面對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流

程，使她們盡快融入金網絡這個大家庭。

年底我由出納崗位轉為會計，負責雪梨澳鄉和VILLA管理處的主管會計工

作，同時兼工資發放工作，這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及

用友財務軟件的操作技能，提高迅速;同時我的工作內容還包括通過對月度、季

度以及年度的財務分析，及時并動態地掌握管理處營運和財務狀況，發現工作

中的問題，并提出財務建議，為管理處負責人決策提供可靠的財務依據。

今年6月我的工作內容再次調整，工資發放工作正式移交給了出納，主要

負責長遠天地、溫哥華森林及親愛的VILLA管理處的主管會計工作。

二、主要經驗和收獲

在xx工作的六年多時間里，積累了許多工作經驗，尤其是管理處基層財務

工作經驗，同時也取得了一定的成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收

獲：

1、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適應新的工作崗

位。

2、只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的

工作狀態。

3、只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責。

4、只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。

5、只有保持心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進

步。

三、確立職業目標，加強協作

財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。

我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業正常運轉

的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目

標：

1、以預算為依據，積極控制成本、費用的支出，并在日常的財務管理中加

強與管理處的溝通，倡導效益優先，注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控

制，充分發揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋

的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經營成果。

3、積極參預，配合管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的

工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習，不斷提高

自己的專業知識和業務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發展而努力奮

斗。