
公司行政后勤工作職責
一、在總領導領導下,負責組織安排總領導辦公會議議程,并做
好記錄,發布會議記要,檢查落實情況;
二、負責組織起草企業綜合性工作計劃、請示、報告、總結、計
劃、通知、函電;
3、負責公司印鑒,介紹信的利用管理;
4、負責文件、文檔、材料的修改、打英復印和文書檔案的管理;
五、負責對外各類來信、來訪的接待、聯系;
六、負責行政值班安排和檢查工作;
7、負責與工商、技術監督、物價、衛生防疫、衛生檢疫、查驗、
消協等主管部門的外聯工作;
八、負責門店運營各類耗材的利用管理,控制相關費用支出。衛
生防疫工作。
二、人事管理
一、負責制訂人事調配、管理、勞動紀律等規章制度,并負責檢
查、監督規章制度的落實情況;
二、負責企業員工招聘、培訓、簽定勞動合同、上崗、干部任
免、解聘的管理工作;
3、負責企業工資、獎金分派、補助福利等標準的制訂和有關獎懲
處法的執行;
4、負責企業各部門、各職位員工勞動紀律、休假制度的整體監
督、檢查和問題的處置;
五、負責員工工資、胸卡、工裝、***柜辦理;
六、負責企業勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
三、總務后勤管理
一、負責企業固定資產的記錄、清點、管理工作和低值易耗品、
辦公用品的購買、調配,利用等管理工作;
二、負責企業辦公通信設備的購買安裝及費用收繳工作管理;
3、負責企業內環境衛生、保潔、養護等物業管理工作;
4、負責企業員工生活后勤保障工作。
職責二:公司行政后勤工作職責
A.負責公司行政后勤管理的規范化建設,負責公司行政管理制
度、資產管理體系的不斷完善,提出合理化建議,按照公司、部門年
度工作目標和企業實際經營管理需要,制定行政后勤工作月度目標和
具體工作計劃,并在期末進行評估總結。
B.公司辦公室辦公秩序管理、來訪人員接待安排,負責公司各類
人員工作服務禮儀的檢查監督,負責公司辦公設備、辦公用品的管
理,負責辦公用品采購申報、辦公用品發放工作。
C.負責公司固定資產的日常管理工作,做好資產記錄工作,每一
年6月下旬組織對公司各部門資產進行現場抽查;每一年年末,配合
財務人員對公司資產進行全面清點;及時通報檢查情況,提出整改要
求,并落實改善效果。
D.負責公司車輛管理的規范化建設,制定并非斷完善相關規章制
度。審核所有車輛費用的申請報告及報銷單證,審核公司車輛維修、
保養費用及車輛燃料消花費用,對每項費用支出進行嚴格把關,盡力
降低費用。
E.負責公司各部門辦公環境、內務的監督檢查,每一個月5日通
報上月檢查情況。
F.負責營業執照、物業管理收費許可證、稅務記錄證等各類證照
的保管、年審及備案工作。
G.按照公司VI手冊規范,負責公司各類VI物品的制作。
H.負責公司倉庫管理工作,保證公司庫存物資數量合理,既能保
證各部門物資供給、又不至于造成庫存積存、致使資源浪費。
I.按照季節轉變,及時通知各部門改換統一服裝;服裝換季前兩
個月,按照各部門報送的衣飾需求計劃,結合公司庫存,統計需訂做
衣飾數量,報部門領導審核定做。負責及時申請采購各類臨需服裝或
配件。
J.完成領導交辦的其他臨時性工作。
職責三:公司行政后勤工作職責
行政類
一、負責公司資質文件的年檢與更新,文件材料的審查辦理;負
責公司收發管理、報刊、雜志、函件定閱發送管理,保障通信系統暢
通。
二、負責公司文件的歸檔和保密,按期搜集、整理公司重要檔案
文書,制定歸檔資料的借閱、影印管理制度。
3、負責公司的對外接待工作。包括制定接待計劃審批程序、重大
接待活動組織、公司公事接待費用和專項接待費用的審批報銷、統一
采購煙、酒、禮物等物資,和接待費用的結算;
4、負責公司辦公用品的計劃、采購、領用、保管、結算和本錢控
制管理和相關辦公設備的維修保護。
五、負責公司固定資產的記錄、編號、管理、保護工作。
后勤類:
一、負責行政后勤、捍衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制
和執行;
二、負責組織編制年、季度行政后勤、捍衛工作計劃。本著合理
節約的原則,編制年、季、月度后勤用款計劃,弄好行政后勤結算工
作,并組織有計劃的實施和檢查;
3、負責做好公司經營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量
基礎管理工作,按期檢查和維修計量器具,抓好電器設備和線路的保
養維修工作,增強用水、電費用核算,及時交納水、電費;
4、負責職工食堂的正常運轉,對食堂費用做出合理控制。不斷提
升菜品質量,按期詢問公司員工對就餐質與量的要求,持續改良;
五、負責員工就餐的衛生管理工作。嚴抓食堂衛生管理,以確保
員工就餐的安全;
六、負責公司內部治安管理工作。保護內部治安秩序,弄好治安
綜合治理,預防犯法和治安災害事故的發生,保護公司財產的安全,
確保各部門工作的順利進行;
7、負責成立和完善安全責任制。成立以防火、防盜、防災害事故
為主要內容的安全捍衛責任制,做到組織落實、制度落實和責任落
實;
八、嚴格門衛記錄制度。一切進出公司的物資,嚴格門衛檢查、
驗證,物證相符方能進出,凡無證或證物不符門衛有權扣留,并報相
關部門查處;
九、成立和完善后勤職位責任制,加大考核力度,提高服務質量
提高;
10、按時完成領導交辦的其他工作任務。
職責
四:公司行政后勤工作職責
1.做好公司行政事務性工作,為辦公室主任當好參謀和助手,弄好
辦公室內部服務;
公司辦公室各項行政性事務多請示,多匯報,聽從領導指揮,服
從領導安排,對領導交辦的各項任務,堅定不移地貫徹執行。
負責各級部門來電、來文、來函的記錄、傳閱和資料信件的收發
處置及立卷歸檔工作;
對各級部門的文件當天進行記錄造冊,填寫文件處置單,經相關
領導批復后按要求填寫傳閱單,并進行傳閱,原文件自領導批復之日
起歸檔。
3.負責各類文件的收發處置,并按期整理送交檔案室,協助檔案管
理員做好文件立卷歸檔工作;
辦公室歸口的各類文件做到當天處置,及時歸結。文件每周送交
一次檔案室,協助檔案管理員在送達之日起一周內做好立卷歸類工
作。
4.負責上級領導和有關外來人員的接待、服務工作,和接聽工作;
及時做好上級領導及外來人員的來訪記錄,接待時做到儀態端
莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄,送達相關領
導。接聽做到文明禮貌,禁止各類服務忌語,重要來電及時做好記
錄,當天轉達相關部門及領導。
5.負責文件、材料的打印、復印及記錄管理;
在交辦者規定的時限內完成各類文件、材料打印、復印工作,確
保文件準確無誤;文件打印、復印完后按要求及時進行各項記錄。
6.負責總領導室衛生和文件整理,制定公司節假日值班與辦公區域
衛生劃分及衛生檢查工作;
總領導辦公室衛生維持早、中、晚各清理一次,確保無污垢、無
垃圾。文件做到歸類整齊,便于領導查找,嚴格保密總領導辦公室的
所有文件。逢重大節假日,在節前一周內完成值班安排。公司衛生區
域劃分按照部門變更適時進行調整,一年進行一次全面調整。衛生區
域實行按期檢查與不按期抽查,每一個月月底大檢查,每周五例行檢
查。
7.負責公司報刊的定閱、發放和辦公用品的購買發放;
公司報刊按照部門實際需要報總領導批準后定閱,當天報紙當天
發放。辦公用品采購事前填寫申請表,報總領導批準后實施,采購完
畢后當天發放到相關部門。
8.負責公司的工裝的定制與管理;
公司工裝每一年進行一次統計,對符合條件的記錄造冊報總領導
批準后實施。
9.負責公司機關各部門飲用水的供給管理及房門鑰匙的管理;
天天查看一次公司機關飲用水供給情況、每一個月按部門進行一
次統計。嚴格保管公司各辦公室房門鑰匙,借取鑰匙必需征得辦公室
主任及相關部門領導同意。
10.完成領導交辦的臨時工作任務。
在規按時限內保質保量完成領導交辦的各項臨時任務。
職責五:公司行政后勤工作職責
一、在行政管理部領導領導下對員工宿舍、員工飯堂進行全面管
理。
二、后勤主管是員工宿舍、飯堂的安全消防責任人,切實做好防火
防盜工作。
3、嚴格執行公司《員工宿舍管理制度》、《員工飯堂管理制度》
的各項規定,按程序辦理住宿和就餐手續。
4、對員工宿舍、飯堂資產負有全面監管責任,所有配備物品均須妥
帖保管。
五、負責維持并保證員工宿舍、飯堂良好的住宿和就餐秩序,為員
工提供良好的住宿及就餐環境。
六、按期檢查宿舍及飯堂的各項工作,對違規現象及時加以處置。
7、后勤主管是員工宿舍的衛生責任人,應按期深切檢查宿舍、飯堂
的衛生狀況,切實保證宿舍及飯堂各方面清潔衛生、食物安全。
八、對宿舍及就餐員工投訴做好準確記錄,及時處置員工提出的住
宿與就餐方面的合理要求。
九、每一個月24日前抄寫員工宿舍水電表和改換飯卡,同時認真
做好員工水電費的統計核算工作,并呈報公司領導審批后交財務轉扣。
10、完成領導交辦的臨時性工作。
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