務工合同

務工勞動合同范本

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，

共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方____擔任臨時崗位工作。合同期限為____年，自____

年____月____日至____年____月____日。

二、乙方工作內容

負責看管倉厙和甲方進貨人一同進貨。

三、甲方的權利與義務

(一)負責乙方的日常人事管理;

(二)負責支付乙方工資，每月____元;

四、乙方的權利與義務

(一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排

或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務;

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

五、聘用合同的變更、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前____天以書面形式通

知：

1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

2.甲方需要減員，經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經有關機關鑒定，乙方不能

從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)

議的。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：

1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重后

果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序

的;

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

6.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

7.其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

1.患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的;

2.因工負傷，并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

3.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規(guī)定哺乳期內的;

4.符合國家規(guī)定其它條件的。

對上述人員，可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調整適當?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

(四)合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前3____天以書面形式向甲

方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;

2.合同期內乙方死亡;

3.乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責任和爭議解決

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除

合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解

決。協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

七、其他

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：__________乙方(公章)：__________

法定代表人(簽字)：__________法定代表人(簽字)：__________

____年____月____日____年____月____日

務工勞動合同范本（二）

用工單位(甲方)____所有制性質____用工單位住址____

務工人員姓名(乙方)____性別____出生年月____

____(以下簡稱甲方)因生產(工作)需要，____(簡稱乙方)自愿到甲方工作。

按照合法、平等、自愿的原則，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，雙方應嚴格履行，

不得違反。

一、合同期限

乙方自____年____月____日起至____年____月____日止計個月，在甲方做工

作。合同期滿，自行終止。

二、生產(工作)任務

乙方同意按甲方的生產(工作)需要，在甲方擔生產(工作)任務。合同期內如

一方要求變更工作或中途解除合同，應征得另一方同意。

三、生產(工作)條件、雙方的義務

甲方：為使乙方順利完成生產(工作)任務，應根據(jù)國家有關安全生產、勞動

保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的安全生產(工作)條件，保障乙方的安

全和健康。加強對乙方的勞動紀律、安全生產規(guī)程和法制教育。尊重乙方的合法

權益，按照國家有關規(guī)定，給予乙方應享有的政治、經濟待遇。執(zhí)行國家和當?shù)?/p>

政府對臨時工的管理規(guī)定，接受勞動部門的監(jiān)督、檢查。

乙方：在合同期內，接受甲方的領導，服從甲方工作安排，與其他職工一樣

參加政治、業(yè)務學習，遵守規(guī)章制度，愛護公共財產，保證按時、按質、按量完

成甲方交給的生產(工作)任務。

四、工資待遇

經應知應會考核后，確定乙方在合同期內實行計時工資制，每月工資為____

元，加班工資，夜班補貼、勞保福利按本單位合同制工人同等對待。實行計件工

資制，月工資額按計件單價結算，其辦法是：

五，雙方認為需要約定補充的有關事項

六本合同應在辦理調配手續(xù)后，及時簽訂、鑒證。本合同一式三份(甲、乙

方及鑒證機關各一份)，具有同等效力。本合同涂改無效，代簽無效。

甲方(公章)：__________乙方(公章)：__________

法定代表人(簽字)：__________法定代表人(簽字)：__________

____年____月____日____年____月____日

務工勞動合同范本（三）

甲方

乙方

甲方因工作需要招用臨時工，乙方符合招工條件者自愿報名，經考核合格者

予以錄用，甲乙雙方在按照平等、自愿的原則，經雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，

雙方應嚴格履行，不得違反。

第一條本合同期限為年有期限合同。____年____月____日起至____年____

月____日止。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位(工種)工作。

第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作，達到規(guī)定的質量標

準。

第四條乙方工作期間，按月工資標準，定時發(fā)放，不再享受其它任何費用

及生產以外勞保福利待遇。

第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流

程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動及其標準,負責教育培訓。

第六條乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月足額支付乙方工資，工資不低

于元，其中試用期間工資為元。

第七條乙方按國家社會保險的有關規(guī)定自行交納養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)

籌及其他社會保險費用;甲方概不負責。

第八條乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產

工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織

的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，

直至解除本合同。

第十一條法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，或客觀情況發(fā)生重大變化，致

使本合同無法履行的，本合同應變更相關內容或解除合同。

第十二條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

第十四條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第十三條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保

守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。

第十四條甲方以員工守則作為本合同附件。

第十五條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

第十六條本合同一式兩分，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：__________乙方(公章)：__________

法定代表人(簽字)：__________法定代表人(簽字)：__________

____年____月____日____年____月____日

務工勞動合同范本（四）

甲方名稱：

法定代表人：

職務：

乙方(勞務人員)姓名：____年齡：__________

性別：__________民族：__________

現(xiàn)住址：__________

原工作單位：__________

根據(jù)我國《勞動法》及本市的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基

礎上簽訂本合同。

第一條合同期限

本合同期限為年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條勞動崗位

1、甲方安排乙方從事____崗位工作，乙方應完成甲方分配的生產任務。

2、甲方有權在本企業(yè)總公司或分公司之間調動乙方從事的崗位工作。

3、根據(jù)乙方的工作能力，甲方可調整乙方的工作崗位。

4、乙方的工作職責是：

1)

2)

3)

第三條勞動報酬

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬不得

低于天津市的最低工資標準。

具體支付辦法和標準如下：

每月___日以貨幣形式支付。

第四條工作時間和休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十四小時的工作制

度。因生產經營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》

有關規(guī)定，并支付加班費。

(二)甲方保證乙方按國家和天津市有關規(guī)定，享受各種休息休假。甲乙雙方

具體約定：每周休息一天，具體休息日期根據(jù)甲方生產需要由甲方安排。

第五條社會保險和福利待遇

1、甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下：

甲方不為乙方繳納各項社會保險。甲方為乙方繳納人身意外傷害險。

2、其它福利待遇約定如下：

與其他員工享受同等的福利待遇。

3、醫(yī)療期約定如下：

乙方如在工作中突發(fā)疾病，甲方給予乙方一個月的醫(yī)療期，醫(yī)療期間照發(fā)基

本工資，醫(yī)療期滿乙方不能回本崗位繼續(xù)工作的，甲方有權與乙方解除合同，解

除合同時甲方不支付乙方經濟補償金。

第六條勞動保護和勞動條件

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條

件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經過

專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的，甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

(四)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權拒絕

違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉，控告。

第七條勞動紀律

(一)乙方應遵守甲方依法制定的《員工守則》、各項管理制度及崗位責任制，

在合同期內保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權按上述《員工守則》、各項管理制度及崗位責任制，對乙方進

行管理。

(三)保密條款：乙方對從事的該項目必須保守甲方的商業(yè)秘密，如乙方泄露

甲方的商業(yè)秘密給甲方造成損失，甲方有權依據(jù)相關法律要求乙方賠償。

保密范圍：見《員工守則》的保密范圍

第八條本合同的解除、變更、終止

(一)經甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內容可以變更或解除。

(二)甲方根據(jù)生產經營情況，可以變更或調整乙方的工作內容和職位。

(二)本合同到期，自行終止。如續(xù)簽，雙方重新簽訂合同。

(三)雙方就本合同解除條件的約定：

1、乙方如在合同到期前解除合同，須提前30天通知甲方，辦理工作交接手

續(xù)，如乙方未提前通知甲方并辦理工作交接手續(xù)，甲方有權在乙方工作交接手續(xù)

辦理完畢后再支付乙方當月工資。

2、甲方有權按《員工守則》解除合同的條款同乙方解除合同。

3、甲乙雙方適用本合同第五條第三款的規(guī)定。

4、甲方禁止乙方在其他單位兼職，如乙方兼職被甲方發(fā)現(xiàn)，甲方有權同乙

方解除合同。

第九條雙方約定的其他事項

第十條爭議的解決

因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應先行協(xié)商解決;協(xié)商不成的任何

一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向有

管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條其他事項

一、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。

二、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日生效，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同

一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：__________(蓋章)乙方：__________(簽字)

法定代表人或委托人：

(簽字或蓋章)

____年____月____日____年____月____

日