
團結協作主題演講稿5篇
演講稿可以幫助發言者更好的表達。在學習、工作生活中,在很多
情況下我們需要用到演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?
下面是小編為大家整理的團結協作主題演講稿,希望能夠幫助到大家!
團結協作主題演講稿1
各位專家、各位老師:
大家好!今天我要說的框題是《團結合作,共同進步》。
一、說教材的地位和作用
《團結合作,共同進步》是廣東版教材思想品德八年級上冊第三
單元第三課第二課時。本課時是對上一個課時的延續,講述合作的意
義與作用,同時為學習第四單元的有關內容做好鋪墊。因此,本課時
內容在教材體系中占有重要地位。
二、說教學目標
根據教學大綱的要求和本教材的結構內容以及八年級學生的特點,
我制定如下教學目標:知識目標:使學生認識“合作中的競爭”和
“競爭中的合作”,認識合作在生活中的重要性。能力目標:鍛煉合
作能力與技巧,形成合作意識。
情感目標:使學生形成寬容他人、欣賞他人的胸懷,培養樂于與
他人合作的品質,養成關心集體、重視集體、為集體作貢獻的精神。
三、說教學重難點
根據新課程標準結合初中學生的認知結構和心理特征,我確定的
如下的教學重點和難點:
1、教學重點:鍛煉學生合作能力與技巧,形成合作意識,培養合
作精神。
確立重點的依據:只有掌握了合作能力與技巧,才能在實踐中處
理好競爭與合作的關系
2、教學難點:處理好競爭與合作的關系
確立難點的依據:較抽象;初二學生剛從初一走過來,認知結構比
較簡單,學生沒有這方面的基礎知識,從而很難掌握。
四、說教學方法
教法:借助多媒體的教學手段,運用歌曲、錄像、圖片、文字材
料等資料,通過情境教學法、討論法、親身體驗教學法等多種教學方
法
學法:合作學習法、自主探究法
五、說教學過程
(一)導入新課
學生閱讀“材料透視”,思考材料后的問題:現代社會對人們的
合作能力要求越來越稿了,閱讀以上材料,你對這一觀點有什么新的
體會?
學生分組討論思考題,并共同交流現實生活中反映合作的力量以
及學會合作的重要性的事例。最后教師進行總結。通過討論,使學生
認識到合作的重要性,由此導入新課。
(二)講授新課
本課時分為四個點進行講授:
1、社會生活離不開團結合作
教師講述童謠“一個和尚挑水喝,二個和尚抬水喝,三個和尚沒
水喝”。以及螞蟻抬米的故事,并提出問題:為什幺“三個和尚”就
“沒水喝”,而“三只螞蟻”卻能“輕輕抬著進洞里”?學生思考并回
答問題,教師給予總結,得出結論:合作是極為普遍也是極有必要的。
歷史上有了合作,世界才能發展之今;自然界中有了合作,大自然才能
欣欣向榮,個人能力的發揮,需要依靠集體的合作。
2、團結合作才能成就偉大事業
學生閱讀課本第76頁"閱讀與思考”《登上珠穆朗瑪峰》,思考
并回答問題:為什么中國隊能以3:0取勝?教師進行總結,通過學生
的閱讀思考,能夠進一步感受在競爭中人與人之間精誠合作、團結友
愛、互相幫助、彼此關懷對于取得成功的重要性。
3、培養合作的能力
活動:學生以小組為單位制定“合作規則”,教師總結歸納出合
作的技巧:禮貌提出不同意見;善于鼓勵同伴;努力按要求去做;合理表達
自己的思想;善于表達感激之情等。
4、競爭與合作,建設美好集體,創造美好社會
競爭與合作的關系是本課時的難點,
通過舉行辯論賽:競爭與合作,誰更能使文明進步?促使學生更進
一步認識競爭與合作的重要性,認識社會生活和文明進步既需要競爭,
也離不開團結合作。
在課堂結束時播放歌曲《眾人劃槳開大船》,學生在歌聲中提升
對合作與競爭的認識。
(三)課堂總結:根據板書所呈現的知識點,對本課時的內容進行歸
納
(四)布置作業:
(五)板書設計
本節課我設計的是提綱式板書,這種板書綱目清楚,重點突出,便
于學生對教材內容和認知結構的理解和記憶。
板書:
三、團結合作,共同進步
1、社會生活離不開團結合作
2、團結合作才能成就偉大事業
3、培養合作的能力
4、競爭與合作,建設美好集體,創造美好社會
團結協作主題演講稿2
尊敬的各位評委、各位領導、同學們:
大家好!我是青鳥t209的____。今天我為大家演講的題目就是:發
揚團結協作精神,共創我們輝煌明天。
列夫。托爾斯泰曾說過:“個人離開社會不可能得到幸福,正如
植物離開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣?!笔灞救A也曾說過:
“單個的人是軟弱無力的,就像漂流的魯賓遜一樣,只有同別人在一
起,他才能完成許多事業”。這充分說明了團結協作的重要性。
我們不難看出,團結協作是一切事業成功的基礎。個人和集體只
有依靠團結的力量,才能把個人的愿望和團隊的目標結合起來,產生
1+1〉2的效果。
我們講團結協作精神,有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可
怕,但當狼以集體的力量出現在襲擊目標面前時,卻表現出強大的襲
擊。狼的“團結協作精神”完全可以應用到我們的工作中學習去。不
肯與他人協作,勢必會影響到全局的整體工作的推進。人們常說:
“一招不慎,滿盤皆輸”,如果整個棋局都輸了,那么再有力量的棋
子也就沒有什么用了。
在工作學習中,我們怎樣才能把團結協作精神發揚得更好呢?
第一、要建立和諧的信賴關系,營造良好的人際氛圍。心理學家
認為:如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系,我們相處的氣
氛就會融洽,就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和寬松
的工作環境。這將激發我們的工作熱情,更好地發揮我們的聰明才智。
多交流,多協調,多溝通,互相幫助,共同提高,這樣才能營造和諧、
融洽的氛圍,才能團結一致、齊心協力,共同把工作干好。
第二、要積極參加集體活動,增強團結協作精神。參加集體活動,
可以增強我們的團結協作意識,進而產生協同效應;在遇到困難的時候,
就能共同想辦法、出主意,凝聚集體的力量,做到“三個臭皮匠,頂
過諸葛亮”。我們想一下,當我們在工作中遇到困難,內心彷徨、猶
豫不決的時候,我們最需要的是什么呢?需要的是同事之間發自內心的
鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的
巨大力量。
第三、要營造你追我趕,力爭上游的工作學習氛圍。沒有流動的
水就沒有活力,缺少春風的大地就缺少生機。競爭是保持團隊銳氣的
必要條件,它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更
頑強,從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協作精神和互補精
神,就是要在目標一致的前提下團結起來,攜手爭一流。同時要避免
惡性競爭,積極進行良性競爭,大家要心往一處想,勁往一處使,人
人樹立良好的形象。
第四、要充分信任同事同學和周圍的人,信任別人本身就是一種
美德,在與同事相處的時候,一定要給予充分的信任,同事的一句話,
有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而
解。同時和周圍的人共事,自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點
寬容、多一點主動。試想一下,我們在這樣和諧的氛圍里工作和學習,
心情還會不舒暢?工作效率還能不提高嗎?
同心山成玉,協力土變金。成功,需要克難攻堅的精神,更需要
團結協作的合力。一個單位,如果組織渙散、人心浮動,人人自行其
是、集體一盤散沙,何來生機與活力?何談干事與創業?何有形象與成
績?在一個缺乏凝聚力的環境里,個人再有雄心壯志,再有聰明才智,
再有豐富經驗,也不可能得到很好的發揮!只有懂得團結協作的人,才
會把團結協作當成自己應盡的責任,才能明白團結協作對自己、對別
人、對整個單位的重大意義。
朋友們,同學們,從現在開始,就讓我們攜起手來,奮力拼搏,
為我們的事業發展做出貢獻!
我的演講完畢、謝謝大家!
團結協作主題演講稿3
團結是要有前提的,協作是需要條件的。這前提,這條件,就是
我們同學間的互相關愛、互相尊重、互相欣賞、互相善待、互相理解。
只有這樣,才能夠得到團結,只有這樣,才能夠更好的協作,那就是:
關愛和理解是團結協作堅實的臺階,尊重和欣賞是團結協作的保障!
讓我們養成善于傾聽他人意見的習慣,營造互相尊重的良好氛圍,
理解和尊重他人,善待和關愛我們身邊的每一個同學,為我們在學業
上、事業上的協作打好堅實的基礎,創造好可靠的保障!
不知道在坐的各位同學有沒有這樣的體會:當我們總是用欣賞的
眼光去看待周圍的同學和朋友時,我們就會發現我們周圍的每一個人
都有自己的長處和優點,有好多同學的好多優點,好多長處,甚至是
我們自己無可比擬的,甚至是我們自己都無以倫比的。同學交往中常
有這樣的現象:由于彼此的個性差異比較大,對對方有些方面看不懂,
看不慣,便先在心里有了敵意,這樣兩個人相處起來,就覺得別扭,
難免磕磕碰碰,后來由于想和對方改善關系,于是就開始調整自己的
心態,換一種欣賞的眼光去看,結果發現對方“原來也沒有自己想象
的那么討厭,那么不好交往?!敝饾u的,相互之間相處的很融洽,很
投機,還成了要好的朋友。所以我們說,學會欣賞每一個人,我們就
會擁有越來越多的伙伴,我們就會擁有人際交往的一片藍天,人生的
路,就會越走越順暢,越走越寬廣!同學們,朋友們,幸福之路,成功
之路,就在我們的腳下,目標和方向已經非常清晰,讓我們共同協起
手來,懂得尊重,學會欣賞,團結協作,齊心協力,共創美好的明天!
團結協作主題演講稿4
中國有句古話:“千人同心,則得千人之力;萬人異心,則無一人
之用,”意思是說,如果一千個人同心同德,就可以發揮超過一千人
的力量,如果一萬個人離心離譜,恐怕連一個人的力量也比不上!這就
是團隊的力量,這就是我們需要的團隊精神,團結協作鑄造團隊精神。
今天,隨著市場規則的日益規范和市場競爭的日益激烈,企業要
想在競爭中占據一席之地,靠什么?
靠企業家的個人英雄主義?靠少數人的單打獨斗?不,那已經是夕
陽挽歌,風光不再了!因為我們所從事的工作,是只有通過團隊協作才
能完成好,因為現在的市場競爭是團隊協作能力的綜合競爭!
今天,齊都藥業在藥品行業中遙遙領先,面對機遇和挑戰,我們
有理由追問,我們應該記住些什么?我們應該發揚些什么?我們應該記
住,為了齊都藥業的發展披荊斬棘,殫精竭慮,奮戰在一線,保質保
量;我們應該發揚團隊協作的戰斗力,團隊協作的精神。
翻看當代企業的榮辱興衰史,我們不難發現:一千個不成功的企
業可能有一千個不成功的理由,但是一千個成功的企業,必然會有一
個重要的因素,那就是上下同欲,精誠合作的團隊精神!
海爾的張瑞敏正是運用這種團隊的力量,經過短短15年的時間,
帶領著一個虧空147萬的小廠發展成中國家電第一品牌,是團隊的力
量讓海爾插上騰飛的翅膀。
小溪只能泛起破碎的浪花,百川那還才能激起驚濤駭浪。對于齊
都藥業來說,影響企業發展的陰霾已逐漸遠去,推動企業發展的有利
因素仍在不斷增長,對工作我們應同心同德,勇敢面對不懈努力。
親愛的朋友們,我們齊都藥業就是一個完整的團隊,個人與團隊
的關系,就像小溪與大海,個人只有完全融入團隊,才能充分發揮個
人的作用。團隊發展離不開個人,個人的發展更離不開團隊,只有將
個人追求與團隊追求緊密結合,樹立與團隊風雨同舟的信念,才能實
現個人更大的發展!沒有完美的個人,只有完美的團隊。
團結協作主題演講稿5
各位領導、各位老師:
大家好!今天我演講的題目是《團結協作,共創未來》!
“團結就是力量,團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼……”
們,當我們還是孩提時,老師就教我們唱這首《團結就是力
量》的歌,而此時此刻,這首歌再次在我的耳邊響起,因為我們互換
團結,團結無處不在。
偉大的文學家列夫·托爾斯泰說過:“個人離開社會不可能得到幸
福,正如植物離開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣?!?/p>
著名哲學家叔本華也曾說過:“單個的人是軟弱無力的,就像漂
流的魯賓遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業”。
還有好多的名人都對團結這個詞作出不同的解釋,面對這些名人
名言,我們又怎能忽視團結協作的重要性。那么,我們到底應該怎樣
做到團結協作呢?
首先,我們需要做到一個字——仁?!叭省庇质鞘裁茨?有人將
“仁”分解成“人”和“二”,這便解釋了“仁”由人而來,只有人
與人之間互相關心愛護,才能稱得上擁有一顆仁愛之心。不過,這里
的“仁”,并不是指朋友之間的義氣,也不是說不論黑白的幫助或是
支持,而是與同事之間的相互協助,當同事遇到困難時,我們要伸出
援助之手,當同事彷徨時,我們要給予正確的分析,我們需要時刻樹
立仁愛的思想。
團結協作的廣大寓意又何止仁愛,在工作中,我們要怎樣才能把
團結協作精神發揚得更好呢?
此時此刻,我斗膽發表我的愚見,首先,我們要建立和諧的信賴
關系,營造良好的人際氛圍。有心理學家曾經做過這樣的分析:如果
我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系,我們相處的氣氛就會融洽,
那么就會形成相互尊重、相互理解的工作氛圍,也會打造出友好寬松
的工作環境。再者,我們要積極參加各種集體活動,增強團結協作精
神。因為參加集體活動,不但可以增強我們的團結協作意識,還可以
凝聚集體的力量。除此之外,我們還要營造你追我趕,力爭上游的工
作氛圍,要充分的信任同事和周圍的人。競爭是保持團隊銳氣的必要
條件,是促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強,
從而加快完善自我的步伐。信任別人本身就是一種美德,在與同事相
處的時候,一定要給予充分的信任,同事的一句話,有時可使你跳出
原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而解。
同心山成玉,協力土變金。開創未來,需要一種克難攻堅的精神,
更需要一種團結協作的合力。任何一個單位,如果是組織渙散、人心
浮動,人人自行其是、集體一盤散沙,那又何來生機與活力?何談干事
與創業?何有形象與成績?那么們,讓我們從現在開始,為推動單
位的業績而團結友善,為開創自己美好的未來而奮力拼搏吧!
我的演講完了,謝謝大家!
本文發布于:2023-03-14 07:24:26,感謝您對本站的認可!
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