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專業(yè)技術(shù)個人工作報告4篇
專業(yè)技術(shù)個人工作報告1
從各方面嚴(yán)格要求自己,豐富知識層面,努力提高自己的業(yè)務(wù)
水平,結(jié)合本校和學(xué)生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教育教
學(xué)工作有計劃、有組織、有步驟地開展。
一、思想政治方面:
我堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護十一屆三中全會以來的路
線和政策,積極參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí),提高思想覺燕窩真假 悟,熱愛黨的教育
事業(yè),自覺遵守《教師法》中的法律法規(guī),認真執(zhí)行教育方針,努力
探索教育教學(xué)規(guī)律,積極參加教研活動,服從領(lǐng)導(dǎo),認真完成各項工
作,處處以身作則,為人師表,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。在新時期,
牢牢樹立服務(wù)學(xué)生的理念,以學(xué)生為中心,使所有學(xué)生都能學(xué)有所
得,學(xué)有所長。
二、個人簡歷及教研成果:
調(diào)到學(xué)校后為了盡快轉(zhuǎn)變角色適應(yīng)工作的要求我努力學(xué)習(xí)理
論專業(yè)知識結(jié)合自己實際動手能力努力提高自己的崗位技能能比
較熟練地進行比較復(fù)雜的電子電路專業(yè)理論及學(xué)生實習(xí)課程等工
作。為了盡快適應(yīng)日常教學(xué)工作堅持認真?zhèn)湔n。根據(jù)教材內(nèi)容及
學(xué)生的實際,設(shè)計課程的類型,擬定教學(xué)方法,并對教學(xué)過程的程序
及時間都做出安排,認真?zhèn)浜媒贪浮Eμ岣呓虒W(xué)技能,提高教學(xué)
質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準(zhǔn)確化,情感化,生動化,做到線索清
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晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。根據(jù)課程的特點,采用多種教
學(xué)方法,用多媒體以及實物演習(xí)引導(dǎo)學(xué)生的興趣并進行有機整合,
強調(diào)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)生在課堂上學(xué)習(xí)積極性的培養(yǎng),加強師
生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體小學(xué)生組詞 作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)
得愉快。同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需
求和能力,給他們設(shè)計不同的教學(xué)作業(yè),提出不同的教學(xué)要求,讓各
個層次的學(xué)生都得到提高。
有些學(xué)生厭學(xué)情緒嚴(yán)重,我首先從思想上進行轉(zhuǎn)化工作,積極
引導(dǎo),讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,
讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情,而是
在工作中需要而充滿樂趣的,從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。
這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴,強制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的
求知上來。在此基礎(chǔ)上,再教給他們學(xué)習(xí)的方法,提高他們的技
能。
專業(yè)技術(shù)個人工作報告2
時光飛逝歲月如梭眨眼間已經(jīng)畢業(yè)四年有余。在這四年多的
時間里我先后從事了三份工作。在工作的過程中我不僅加深了對
原來學(xué)習(xí)知識的理解而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知
識有了進一步的認識。
畢業(yè)后我首先到了_______水泥集團_______公司工作。
_______實業(yè)公司是_______水泥集團的全資子公司主要業(yè)務(wù)有工
程建設(shè)、窯爐砌筑與設(shè)備檢修袋收塵器制造與安裝等業(yè)務(wù)。作為
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工程管理的技術(shù)員我首先接受了焊工培訓(xùn)袋收塵器制作培訓(xùn)。通
過培訓(xùn)我了解到制作袋式收塵器工藝流程制作要點安裝要點等等
專業(yè)知識。先后跟隨設(shè)備工程師學(xué)習(xí)材料展開計算、設(shè)備制造監(jiān)
察、材料選型等知識。最終能夠根據(jù)客戶需求來幫助選其選定設(shè)
備型號、設(shè)計合適的收塵器型號等工作。在_______的兩年里我主
要負責(zé)袋收塵器工作包括收塵器材料額度控制、袋收塵器質(zhì)量檢
驗、售后問題解決等。曾多次制止工人冒領(lǐng)、多領(lǐng)鋼板等材料;曾
幾次檢查出質(zhì)量問題并責(zé)令工人返工保證設(shè)備出廠質(zhì)量合格;對于
設(shè)備售后發(fā)生的問題及時和客戶溝通解決樹立了我們公司產(chǎn)品質(zhì)
量合格售后服務(wù)方便、及時的形象使收塵器銷量連續(xù)兩年大幅增
長。同時在每年對水泥設(shè)備檢修的工作中擔(dān)負起設(shè)備現(xiàn)場人、
機、材控制及統(tǒng)計的工作。經(jīng)過數(shù)次的檢修后我發(fā)現(xiàn)好多項目的
檢修內(nèi)容和檢修費用比較穩(wěn)定。向技術(shù)科長提出標(biāo)準(zhǔn)項目標(biāo)準(zhǔn)收
費的意見在得到領(lǐng)導(dǎo)的同意后根據(jù)歷次數(shù)據(jù)編寫出了項目標(biāo)準(zhǔn)收
費的單據(jù)例如:噴煤嘴安裝與修復(fù);回轉(zhuǎn)窯窯門修復(fù);收塵器保養(yǎng)
等等。徹底解決了長期以來所有項目都要技術(shù)員統(tǒng)計人、機、材
發(fā)生量經(jīng)甲方技術(shù)人員簽字認可收費的煩瑣事項解決了技術(shù)員在
檢修期間因統(tǒng)計數(shù)量繁多而導(dǎo)致數(shù)據(jù)有誤現(xiàn)象。得到了領(lǐng)導(dǎo)的好
評。在__年到__年的兩年中因為工作努力業(yè)余時間參加管理集團
圖書室等原因連續(xù)獲得_______-_______年度_______-_______年
度“集團青年先進個人”稱號。獲得了“_______青年志愿者”的
稱號。
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合同到期后我感覺到國企工作效率低下方法改進緩慢(我提出
的標(biāo)準(zhǔn)化方案雖然得到領(lǐng)導(dǎo)表揚但是最終卻沒有得到延續(xù)實施)。
所以我拒絕了公司續(xù)簽合同。
我的第二份工作是_______電子(上海)有限公司封裝后段設(shè)
備工程師。我進入公司的時候恰好是公司投資200萬美元引進荷
蘭的先進電鍍設(shè)備。我被分配到電鍍車間和幾位同事一起跟隨荷
蘭meco機臺的外國設(shè)備工程師安裝、調(diào)試機器。經(jīng)過三個多月的
安裝和調(diào)試終于機器得到了預(yù)想效果。我們幾個也從一無所知到
可以熟練操作機器并且在設(shè)備供應(yīng)商的幫助下制訂出詳細的機臺
保養(yǎng)計劃。我還根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求培訓(xùn)了幾名操作員和設(shè)備技術(shù)員;
在幾位同事的幫助下我根據(jù)機臺運行中出現(xiàn)的問題和公司5s要求
總結(jié)出設(shè)備維護中的相關(guān)規(guī)范:比如《保養(yǎng)注意事項》、《藥水
存放規(guī)范》、《保養(yǎng)衣著規(guī)范》、《交接事項規(guī)范》、《零配件
存放規(guī)范》、《事故緊急救護措施》、《工具存放規(guī)范》等一系
列ppt文件。現(xiàn)在其中的一些已經(jīng)成為了封裝后段設(shè)備技術(shù)人員
進廠培訓(xùn)教材。在工作中我總是努力學(xué)習(xí)、總結(jié)在剛開始入廠的
時候我發(fā)現(xiàn)還沒有投入使用的廠房也在24小時的亮燈向公司提出
間隔開燈的想法經(jīng)評估每年可以節(jié)約15萬元電費。公司給予我物
質(zhì)獎勵;在品質(zhì)標(biāo)語大賽中獲得了優(yōu)秀獎如今那些標(biāo)語還掛在公司
走廊、食堂等地方。
我的第三份工作是高得設(shè)備安裝工程有限公司工程師。負責(zé)
公司amd項目二次配水、配電。在較短時間內(nèi)熟悉了現(xiàn)場管理、
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材料采購等業(yè)務(wù)完成了項目。并且及時處理了保修期間的數(shù)次問
題得到客戶的認可。
工作幾年來我發(fā)現(xiàn)自己的工作面比較寬泛懂得理論比較多眼
界比較寬這是我的長處。但是我更多的發(fā)現(xiàn)了自己的不足我沒有
把工作研究透徹具體業(yè)務(wù)不夠熟悉不具備“一專多能”的要求。
以后我要踏踏實實的工作、積極鉆研業(yè)務(wù)、努力做到專業(yè)精通能
夠勝任多方面工作為社會做出自己的貢獻。
專業(yè)技術(shù)個人工作報告3
本人20_______年從浙江經(jīng)濟高等專科學(xué)校工商系勞動人事管
理專業(yè)畢業(yè)后分配到貴州鋁廠第三電解鋁廠人事科工作從事養(yǎng)
老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理及勞動合同的簽訂等方面的工作
1998年被廠部聘任為助理經(jīng)濟師;1999年3月調(diào)入貴鋁工貿(mào)實業(yè)
總公司人事科工作至今除繼續(xù)負責(zé)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計工
作外還主要從事勞動工資方面的管理并參與了公司20_______年勞
動用工、人事、分配制度的改革方案試行工作專業(yè)技術(shù)工作報
告。現(xiàn)將本人自參加工作以來所從事的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:
一、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理
本人參加工作后從事時間較長的專業(yè)技術(shù)工作主要是養(yǎng)老、
失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計管理工作。20_______年貴鋁職工養(yǎng)老保險進
入行業(yè)統(tǒng)籌階段剛剛起步的職工養(yǎng)老保險工作千頭萬緒要從最基
本的職工養(yǎng)老保險信息的采集、整理、建立臺帳記錄做起。在人
事科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我認真負責(zé)地做好職工的養(yǎng)老保險信息采集、
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登記工作填寫核算《貴州鋁廠職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)過錄表》做
好各類養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作保證信息的準(zhǔn)確性、完整性和及時
性;在辦理、核算養(yǎng)老保險金的支付過程中我靈活運用自己在校學(xué)
習(xí)掌握的《社會保障學(xué)》及有關(guān)計算機數(shù)據(jù)信息庫知識將職工養(yǎng)
老保險繳費基數(shù)的核算修改為一項簡便、合理的函數(shù)公式使單位
職工養(yǎng)老保險管理工作由單一、老化的手工操作真正轉(zhuǎn)變成了計
算機科學(xué)管理大大縮小了工作量繳費基數(shù)核算的準(zhǔn)確性也得到了
提高受到單位領(lǐng)導(dǎo)和職工一致好評。
在完成廠內(nèi)職工養(yǎng)老保險的前期階段性工作后在隨后而來的
失業(yè)、醫(yī)療保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)的統(tǒng)計過程中我準(zhǔn)確理解各類統(tǒng)計指標(biāo)
的解釋內(nèi)容保證各種保險統(tǒng)計報表基礎(chǔ)原始數(shù)據(jù)正確對上述保險
統(tǒng)計報表體系中指標(biāo)欄目涉及內(nèi)容較多指標(biāo)分解要求也較為細致
的我認真正確歸類處理統(tǒng)計報表各項指標(biāo)的內(nèi)容按統(tǒng)計報表的填
報要求使發(fā)生數(shù)據(jù)變化的邏輯關(guān)系正確對表中指標(biāo)數(shù)據(jù)發(fā)生重大
變化的及時調(diào)整并作變更說明及時統(tǒng)計匯總。在實際工作中這樣
煩瑣的統(tǒng)計工作要求我作為一名業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員要時常進行細致的
業(yè)務(wù)工作效果分析從定性和定量分析的角度對整個業(yè)務(wù)工作效果
進行評價才能得出準(zhǔn)確的定量報表數(shù)據(jù)同時必要的企業(yè)保險統(tǒng)計
數(shù)據(jù)報表綜合分析也是做好此項工作的重要手段之一以養(yǎng)老保險八塊腹肌怎么練
為例從參保單位、參保職工、繳費人數(shù)、繳費基數(shù)到養(yǎng)老保險費
的征繳額度的確定相互之間形成了一條緊密的工作鏈在指標(biāo)參數(shù)
都確定的情況下各項指標(biāo)之間的對應(yīng)關(guān)系都是十分明確的。通過
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對統(tǒng)計報表各項指標(biāo)數(shù)據(jù)的綜合分析我進一步提高了上報統(tǒng)計報
表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。多年來我所在人事部門的保險統(tǒng)計信息資料填
報及時可靠數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤多次受到有關(guān)業(yè)務(wù)部門的高度評價工作
報告《專業(yè)技術(shù)工作報告》。
二、日常工資管理和崗位工資制度改革
在工貿(mào)實業(yè)總公司人事科我除主要負責(zé)上述類別的保險統(tǒng)計
工作以外還主要具體負責(zé)全公司職工工資管理工作。工貿(mào)實業(yè)總
公司作為貴鋁集體企業(yè)其下屬各分公司工資管理在經(jīng)過該公司勞
資員造表核算后交人事科最后審核。我從99年到工貿(mào)總公司至今
公司實行的崗位結(jié)構(gòu)工資制度變化不大工資管理也成了一項較為
簡單的日常管理工作。盡管如此我仍然小心認真地做好每月的勞
動工資統(tǒng)計審核工作保證各項原始數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并根據(jù)上級各部
門的要求及時、準(zhǔn)確地上報給各業(yè)務(wù)部門。包括每月向貴州鋁廠
人事處上報每季度向貴陽有色公司上報每半年和年終向貴陽市統(tǒng)
計局、勞動局、白云區(qū)勞動局分別報送人事勞動工資報表等除此
之外我還建立健全了公司職工工資管理各類各項記錄臺帳并按規(guī)
定辦理日常的職工轉(zhuǎn)正、職務(wù)變動、崗位變動及工齡變化等工作
調(diào)整的辦理工作多年來由我經(jīng)手上報的各級各類報表無差錯、無
遺漏時間上從不滯后多次在有關(guān)業(yè)務(wù)檢查、審核中受到上級業(yè)務(wù)
部門的高度好評;20_______年4月貴鋁分流改制上市工貿(mào)總公司
面臨的內(nèi)外生存環(huán)境都發(fā)生嚴(yán)峻變化企業(yè)改革勢在必行在總公司
領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下由我科室具體承辦的勞動用工、人事、分配
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制度改革拉開序幕作為人力資源部的工資管理人員我參與了公司
推行工資實行全額浮動的勞動工資改革方案措施的制定、討論和
修改工作。在具體討論、修改到最后的定稿過程中我多次提出有
見地、符合本單位實際的改革方案思路受到主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定。最
后由我執(zhí)筆完稿的我公司勞動用工、人事、分配制度改革方案在
經(jīng)過反復(fù)的調(diào)查摸底、縱向核算比較后在年初職代會討論通過后
開始實施。我公司實行的工資全額浮動方案是在本人檔案工資的
基礎(chǔ)上進行的合理變革。
其中勞動工資改革方案總的原則是根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益總公司
對各分公司實行總的全額工資浮動分配職工每月只能領(lǐng)取原月均
工資收入的60%其余40%視單位經(jīng)濟效益上下浮動半年兌現(xiàn)一次。
同時在我的提議下公司還進行了崗位結(jié)構(gòu)工資制的改革我和同事
們一起對全公司職工工資收入進行反復(fù)核算比較后進行套改將原
來名目較為繁多的工資明細項目用統(tǒng)一的崗位工作制來套改替代
職工工資由崗位工資、獎金、職稱補貼、保留工資四個部分組成
突出了崗位定收入高低的特點公司職工收入分配制度真正形成了
“崗位憑能力”“收入靠貢獻”的格局。最初實行這樣大幅度的
工資制度改革尤其是在貴州鋁廠范圍內(nèi)第一次實行這樣的崗位工
資改革且實行全額浮動肯定是觸及了部分職工切身利益的在科室
領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下作為直接的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員我對個別收入受到
影響暫時有抵觸情緒的職工耐心向他們做好細致入微的說明和解
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釋、溝通工作為公司20_______年推行三項制度的改革起到了積極
的作用。苦命的女人
以上是我從事人事工作8年多時間來所做的主要工作其他方
面工作因其不占我工作內(nèi)容中的主導(dǎo)地位在此就不再敷述了總的
來說我自20_______年浙江經(jīng)專在某人的幫助下 畢業(yè)參加工作以來作為一名人事科
的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員多年的工作實際也為自己積累了一些有益的工作
經(jīng)驗有較為熟悉過硬的專業(yè)技術(shù)能力但在今后的工作中我還將進
一步加強學(xué)習(xí)努力工作不斷提高自己的專業(yè)技能為企業(yè)的生存、
改革與發(fā)展。
專業(yè)技術(shù)個人工作報告4
1、務(wù)實工作、自我加壓、認真工作、有得有失。
_______前半年、值得一慶(威海文平和諧家園高層c5#樓)自
己著手參加的第一個住宅工程已經(jīng)竣工我們主抓質(zhì)量、進度使規(guī)
定期間內(nèi)竣工。同時也讓我學(xué)會了一些施工工序、包括圖紙的一
些細部構(gòu)造、及公司規(guī)定的一些細部做法、及技術(shù)資料的整理
等。包括為人處事都有很大的改進也為自己積累了一定的經(jīng)驗。
主體施工完畢后、主要參與砌體的放線、拉結(jié)筋的植設(shè)、及最后
砌體的驗收等。后期主要和甲方人員及監(jiān)理人員做分戶驗收、及
室外污水管道的標(biāo)高抄測。泛泛的工作崗位維護的是一張昌宗 團氛圍。
做為一名新手、同樣也出現(xiàn)了很多的錯誤、(樓層外飄窗的砌筑)
造成返工、但我會汲取教訓(xùn)、認真熟讀圖紙、問題考慮全面。堅
決不會在讓同樣的問題出現(xiàn)。
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后半年、新的工程開工、位于威海市高技區(qū)、樓座為三棟小
高層、三棟多層及一個大車庫總面積由于58000m由于開始技術(shù)人
員人手緊張、相當(dāng)忙碌、雖說忙碌、但很快樂、對自己有很大的
信心。因為這是我第一個從基礎(chǔ)來挖到最后封頂?shù)墓こ獭⑺晕?/p>
很期待。
2、工作要有責(zé)任心合理安排工作。
在這里更讓鞏固加深了上半年所學(xué)到的知識。更明白了:趁
年輕多學(xué)習(xí)的道理。業(yè)余時間我會拿出一定的時間多去看規(guī)范、
圖集。唯一不足就是:工作沒有計劃性。所謂有失必有得總結(jié)一
年的工作后我認識到工作計劃的重要性合理的安排工作可以大力
的提高工作效率使工作更好的順利進行。數(shù)據(jù)的統(tǒng)計要從實際出
發(fā)以計算量為參考經(jīng)多方討論確認后再進行數(shù)據(jù)上報以確保數(shù)據(jù)
的準(zhǔn)確性。
做事要有責(zé)任心發(fā)揚三勤管理精神多看、多問、多查只有這
樣才可以更好的發(fā)現(xiàn)工程中的問題并及時采取方法解決問題。在
今后的施工過程中不能一味的按照圖紙進行施工還要考慮到現(xiàn)場
實際情況有什么問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報只有這樣才可以減少施工問
題及返工現(xiàn)象的發(fā)生。最后不管做什么事都應(yīng)該有正確積極的態(tài)
度所謂態(tài)度決定一切。
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