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            優(yōu)秀競聘報告15篇

            更新時間:2023-05-26 13:43:01 閱讀: 評論:0

            春節(jié)習俗介紹-開工第一天祝福語

            優(yōu)秀競聘報告15篇
            2023年5月26日發(fā)(作者:手機的作用)

            優(yōu)秀競聘報告15

            優(yōu)秀競聘報告1

            尊敬的各位領(lǐng)導、老師:

            上午好!我叫______,現(xiàn)任二年級英語教師及英語教研組組長。我今天來競

            聘英語教師的崗位。非常感謝學校領(lǐng)導給了我向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰(zhàn)

            的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,全面地論述我對于做好英語

            教學工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導和老師的評

            判。

            我是19__年參加工作的,“彈指一揮間”,驀然回首走過的足跡,有太多

            值得回味的東西一直在心頭涌動,七年來一直從事小學英語教學工作。我的工作

            得到了在座的許多領(lǐng)導、老師的親切關(guān)懷和悉心幫助。我不敢辜負領(lǐng)導們的殷切

            期望,勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了不少的進步。因此我

            今天充滿信心走上這競聘講臺。

            站在大家面前有點單瘦的我,穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,

            愚鈍而不懶惰, 正直而不固執(zhí)。

            優(yōu)秀競聘報告2

            各位領(lǐng)導、同事們,大家好:

            我非常有幸地能夠站在這里,與一些求上進的同事一起展示自己,證明能力,

            闡述觀點。

            首先我簡單介紹一下我的個人經(jīng)歷,我是x年參加工作的,時到工作,后來

            到過、等部門,x年到任部門負責人至今。幾年來,無論是當經(jīng)理,還是任部門

            負責人,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務(wù)知識

            的學習,嚴格律己,兢兢業(yè)業(yè)。

            x年以來,本人多次被為,任部門負責人任職期間,所負責的各項工作均名

            列全公司前列,自x年成立以來年年都容榮獲”先進集體”的稱號。

            本人這次參加競聘的第一志愿就是繼續(xù)在本崗位發(fā)光發(fā)熱,讓本人填報這個

            崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上將x年的工作做的更好。

            在談本人競聘這個職務(wù)的優(yōu)勢和工作思路之前,本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣

            勢。

            文化水平是本人參加此次競聘的主要劣勢,文化的問題在本人參聘之初可以

            說是的心理障礙。在看到區(qū)機構(gòu)改革和用工改革的文件時,本人也想過不參加競

            聘或者”告老還鄉(xiāng)”,做個本分的好經(jīng)理。

            接下來我將從五個方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢和今后的工作思路。

            一、老馬識途,輕車熟路。

            本人參加工作以來,從事工作10多年,在工作期間,接觸過一些管理工作,

            自任任部門負責人時,自己的業(yè)務(wù)和管理能力又得到很好的鍛煉,可以說對競聘

            本崗位的工作比較熟悉。雖然文化水平有待提高,但本人發(fā)行經(jīng)驗豐富,能熟練

            掌握市場,學習愿望較高,主持工作可以說是”老馬識途,輕車熟路”。

            二、德能過硬,赤誠奉獻。

            工作是一項直接面對窗口工作,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,業(yè)主理性意識的提高,

            們的工作更需要越來越貼近人們的生活,發(fā)行人員的形象、工作作風和工作態(tài)度,

            直接反映了我形象,越來越受到整個社會的關(guān)注,因此僅有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能

            力是不夠的,必須要做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙過硬。本人從參加工作以來始終

            不忘加強自身的政治思想道德素質(zhì)建設(shè),自覺地將自己的形象作為我一個窗口,

            自己對自己所承擔的那份形象負責;自己對自己所承擔的那份責任負責。對待業(yè)

            主熱情細致、耐心周到,始終堅持善待別人就是善待自已的觀點。如果此次本人

            競聘成功,本人將一如既往地追求思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙過硬這一目標,

            且會嚴格要求本部門人員加強思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,使整個部門成員

            都成為德能雙過硬,適應(yīng)形勢,符合時代發(fā)展的新時期x人。

            本人是一名要求上進的x人,從進那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給

            我們的事業(yè),無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結(jié)果如何,

            本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的事業(yè)。

            三、盡職盡責,協(xié)調(diào)合作。

            在實際工作,我們的工作則可能不止這些。我們的工作還必須體現(xiàn)”盡職盡

            責,協(xié)調(diào)合作”的特性,這是工作職責所要求的。我們不能只管不理,不能簡單

            地只看問題,還要搞清備些什么貨、怎么、如何更好的、如何更好的為業(yè)主服務(wù)。

            隨著社會的進步,我各項改革工作的落實。按照經(jīng)理室和本崗位的職能要求,

            必須將自己放在一個洞察全局、務(wù)實進取的位置上去展開工作,因此,x年的工

            作將不再是過去的一種簡單配合,而是將各部門融合起來。要有自己的工作成效

            如何將影響我事業(yè)發(fā)展的責任。

            四、互幫互學,團結(jié)一致。

            全公司工作的進步關(guān)鍵體現(xiàn)在各部門工作的進步上。而各部門工作的進步則

            最終要落實到一大批熱愛事業(yè),道德素質(zhì)高、業(yè)務(wù)水平強的經(jīng)理肩上,做為負責

            人更有責任和義務(wù),將自己的工作經(jīng)驗與他們交流,同時要擅于學習、總結(jié)、汲

            取他人的工作經(jīng)驗,其他部門的先進經(jīng)驗和工作做法,也是我們借鑒的對象。

            果本人此次競聘成功,本人將親力親為的工作,與本部門同事共同工作,互相學

            習,共同使x年的工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子,

            工作經(jīng)驗是一點一滴積累總結(jié)出來的,經(jīng)驗是自己的,也是大家的,在位時,應(yīng)

            當毫無保留,無私奉獻,承前啟后,這樣才能使我們的事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展,才

            能使我自己的人生有些閃光之處。今天,我在競聘演講中提出”互幫互學,團結(jié)

            一致”,是對我今后工作的一個要求,讓我們共同營造一個進取、溫馨和團結(jié)的

            環(huán)境,讓我們的事業(yè)呈現(xiàn)積極向上、團結(jié)一致、好學實干的工作、學習氛圍。

            五、年輕力壯忘天命,無須揚鞭自奮蹄。

            在工作多年,但真正的參加競聘還是頭一回,心里的緊張不亞于參加競聘的

            每一位,今天站在這里講是演講,是介紹自己,闡述觀念,接受評委和大家的點

            評。從徘徊不定到?jīng)Q定應(yīng)聘,從不自信到自信,多少也有一些”壯犢搏虎易,老

            驥伏櫪難”的感悟??傊徽摯舜问欠衲軌蚋偲干?,都對我本人是一個歷練,

            從某種意義上講,參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上,我也決

            心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作,支持其他同事做好各項工作,

            輕力壯,志在千里”,在工作中應(yīng)當忘我工作,要敢于競爭,畢竟這個工作是我

            最熱愛事業(yè),我愿永遠為之奮斗!

            謝謝大家,我的演講到此結(jié)束!

            優(yōu)秀競聘報告3

            尊敬的各位領(lǐng)導、各位主考官:

            大家好!

            首先感謝領(lǐng)導們給我這次機會讓我站在這里,來進行競聘演講。相信這次競

            聘將是我未來人生中的一大轉(zhuǎn)折。我的名字叫……,大專學歷,……。學院中文

            專業(yè)畢業(yè),0510月榮幸地加盟……。移動分公司,就任……區(qū)域中心臨時負

            責人。在上級的正確領(lǐng)導下,我們成立了……。移動營業(yè)廳、推廣了商務(wù)20、

            成功地完成了反搶等工作。工作半年來,移動公司先進的硬件設(shè)施、完善的市場

            服務(wù)、至誠的服務(wù)理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個人發(fā)展空

            間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,使我堅信:選擇了中國

            移動就是選擇了人生發(fā)展的機遇。

            我今天參加競聘的崗位是…。。移動分公司……。區(qū)域中心主任。這一職位

            肩負著四大職責,即銷售、服務(wù)、信息搜集、社會營銷組建及管理。其核心是服

            務(wù),基礎(chǔ)是管理。

            作為世界五百強之一的中國移動通信公司,如何適應(yīng)市場經(jīng)濟的規(guī)律,在日

            趨激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。從實踐情況來看,我認為只有以市場為導向,

            客戶為中心,以網(wǎng)絡(luò)為依托,全面提高移動通信的服務(wù)水平。立足服務(wù)求生存,

            立足創(chuàng)新促發(fā)展,立足品牌拓市場,立足管理增效益,力爭在短時間內(nèi)創(chuàng)造杰出

            的移動通信品牌,提升企業(yè)的核心競爭力,只有這樣我們的企業(yè)在市場競爭中才

            能處于不敗之地。客戶是中國移動的生存之本,服務(wù)是中國移動的生命線,市場

            是中國移動永恒的主題。面對我們的競爭對手,怎樣提高服務(wù)水平、改善服務(wù)質(zhì)

            量、打造服務(wù)品牌是當前作為一名基層管理者的首要任務(wù)。“服務(wù)”就是要我們

            的企業(yè)和員工通過我們的產(chǎn)品或活動為客戶提供物質(zhì)或精神的價值感受。但是每

            個人的價值感受很難有統(tǒng)一的標準來衡量。因此,我們必須要有服務(wù)創(chuàng)新意識和

            服務(wù)創(chuàng)新的措施才能提高服務(wù)水平,改善服務(wù)質(zhì)量。以企業(yè)員工的實際行動去不

            斷滿足客戶對我們服務(wù)的價值感受,最終在基層區(qū)域?qū)崿F(xiàn)中國移動“服務(wù)與業(yè)務(wù)

            領(lǐng)先”的戰(zhàn)略目標。我的具體認識是:

            一、通過服務(wù)創(chuàng)新實現(xiàn)服務(wù)領(lǐng)先。中國移動通信的服務(wù)理念是“溝通從心開

            始”。我認為:要切實做好“溝通從心開始”,必須要做到“溝通從‘新’開始”

            “溝通從‘行’開始”也就是說我們每一位員工不僅僅要有服務(wù)創(chuàng)新的意識,

            而且更重要的是要將這種服務(wù)創(chuàng)新的意識應(yīng)用到實際工作中去。在目前,移動通

            信市場的競爭中,服務(wù)已成為企業(yè)競爭的絕對因素。對手同我們的競爭已經(jīng)從原

            來簡單的價格競爭全面轉(zhuǎn)移到服務(wù)競爭上來。誰的服務(wù)內(nèi)涵豐富,誰的就是市場

            的贏家,服務(wù)創(chuàng)新將成為開拓客戶市場的有力武器。公司已由成立之初的手機用

            戶只有通話服務(wù)和來電顯示服務(wù)發(fā)展到如今的語音信箱、手機銀行,移動辦公等

            二十余種具有附加值的服務(wù)功能。在基層營業(yè)部,目前僅僅局限于業(yè)務(wù)技術(shù)的創(chuàng)

            新是遠遠不夠的,最主要的是我們企業(yè)的管理者和員工怎樣在具體的實踐工作中

            來做到“溝通從‘新’開始”“溝通從‘行’開始”呢?我認為:目前實施“零

            距離服務(wù)”;推行“首問負責制”就是很好的措施。 所謂的“零距離服務(wù)”也

            就是讓每一位員工對客戶進行貼心服務(wù)和貼身服務(wù)。即從服務(wù)意識、服務(wù)提供上

            同客戶的需求保持“零距離”。

            用心、誠心、真心為客戶服務(wù),強化“客戶就是我們衣食父母”的服務(wù)理念,

            達到思想認識上的“零距離”。人性化、人情化、人文化服務(wù),打破時間、空間

            的概念,以客戶滿意為標準達到全方位服務(wù)的“零距離”。加強企業(yè)與客戶之間

            的交流、溝通。改變服務(wù)方式,強化被動式服務(wù)向主動式服務(wù)轉(zhuǎn)變,營業(yè)向營銷

            轉(zhuǎn)變,等客戶上門向上門服務(wù)轉(zhuǎn)變,滿足型服務(wù)向滿意型服務(wù)轉(zhuǎn)變。從而全面提

            高客戶對中國移動的認知度、信任度和滿意度,最終使客戶與企業(yè)融為一體,

            到企業(yè)與客戶的“零距離”。 推行“首問負責制”,也就是客戶到營業(yè)部來辦

            理或處理移動業(yè)務(wù)所接觸、詢問的第一人,這個人就負責解答客戶的提問或幫助

            指導客戶處理完業(yè)務(wù)直到客戶滿意離開。他不得以任何理由推托,讓客戶耗費更

            多的時間和精力。推行“首問負責制”是通過建立一個全員、全程、全方位的服

            務(wù)體系的方式,倡導全員服務(wù),樹立客戶至上,杜絕在接待客戶方面推諉、扯皮

            現(xiàn)象的發(fā)生,以提高辦事效率來改善服務(wù)質(zhì)量。既增強員工了的主人翁意識,

            立了企業(yè)良好形象,同時也鍛煉了員工解決問題的能力。

            二、打造服務(wù)品牌實現(xiàn)業(yè)務(wù)領(lǐng)先。打造服務(wù)品牌這就要求我們的服務(wù)不能只

            停留在表面要向深層次發(fā)展。服務(wù)要向深層次發(fā)展: 首先,要強化員工服務(wù)意

            識,認識到做好服務(wù),不僅關(guān)系到企業(yè)的生死存亡和發(fā)展,更容量的多少不取決

            于最長的木板或全部木板長度的平均值,而取決于最短那塊木板。因此在企業(yè)內(nèi)

            部一定要加強業(yè)務(wù)學習,提高整體業(yè)務(wù)水平,這也是改善服務(wù)具體工作的實施。

            企業(yè)管理要以人為本,尊重人的自身價值和創(chuàng)造價值,以完善的機制激勵人。

            定出“天天有學習、月月有主題、月末有評比、季度有分析、半年有總結(jié)、年年

            有佳績”的激勵機制。通過實施行之有效的激勵機制不但可以充分調(diào)動了員工的

            主觀能動性和創(chuàng)造性而且也可以增強企業(yè)的凝聚力和向心力,最終營造出一種人

            人有前途、個個有干頭、領(lǐng)導關(guān)心員工,員工關(guān)心企業(yè),和諧溫馨的企業(yè)氛圍。

            在基層營業(yè)部不但要激勵有余而且要約束充分,有了完善的激勵機制后,還應(yīng)建

            全約束制度。在激勵中體現(xiàn)約束。這也是保證企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展;加強對權(quán)力的

            監(jiān)督;防止個人濫用權(quán)力而侵犯企業(yè)和其他員工權(quán)益的需要。我認為基層管理者

            首先應(yīng)該是一名勞動者,是為企業(yè)、為員工、為客戶的服務(wù)者。所以說在制度面

            前要人人平等,管理者要帶頭遵守各項制度,自覺接受制度的約束,率先垂范。

            要求員工做到的管理者自己應(yīng)該首先作到。

            另外管理者要敢于承擔責任,要為其管理范圍內(nèi)員工的行為和結(jié)果負責,

            為企業(yè)負責。只有這樣才能樹立起管理者的威信,員工才能和您心往一處想、

            往一處使,拋棄個人得失,追求著企業(yè)的追求,幸福著企業(yè)的幸福,做到“金杯

            銀杯不如客戶的口碑,金獎銀獎不如客戶的夸獎”。最終達到客戶完全滿意的宗

            旨。 總之,只要我們揮動創(chuàng)新的指揮棒,齊奏市場的樂章,合唱服務(wù)的主旋律,

            中國移動的音樂一定會更加美妙動聽。

            優(yōu)秀競聘報告4

            尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

            大家好!

            首先感謝市行黨委給我這次參與競聘、檢驗自我的機會,我叫xx,現(xiàn)年

            28歲,共青團員,大學??茖W歷,現(xiàn)在興華支行營業(yè)室任前臺柜員。我競聘的

            工作崗位是市行營業(yè)部大堂經(jīng)理。

            一、個人基本情況

            我于3月入行參加工作,經(jīng)過省行兩個月的上崗前業(yè)務(wù)培訓,被分配到原__

            區(qū)支行梁水鎮(zhèn)辦事處做前臺柜員工作。同年11月因撤并網(wǎng)點,被調(diào)入閆寺辦事

            處任前臺柜員。

            1月至6月,在香江分理處任前臺柜員;在香江分理處工作的三年中,我先

            后被評為市級優(yōu)秀共青團員一次,支行級先進工作者兩次。

            6月至今,在興華支行營業(yè)部任前臺柜員;當年被評為支行級先進工作者。

            在今年3月份市行開展的“會計內(nèi)控管理規(guī)范年”競賽活動中,被市分行評為“二

            星級”柜員。

            二、主要工作成績

            (一)堅持學習業(yè)務(wù)知識,做前臺柜員的多面手

            6月我輪崗至興華支行營業(yè)室,原以為在香江高強度鍛煉的儲蓄業(yè)務(wù)技能已

            經(jīng)非常夠用,但在實際工作中卻發(fā)現(xiàn)自己所學知識還遠遠不夠。我在堅持邊學邊

            實踐的同時,多請教老,在短短半年時間里熟練掌握了國際業(yè)務(wù)結(jié)算,外匯

            兌換,聯(lián)行及票據(jù)業(yè)務(wù)結(jié)算等業(yè)務(wù)技能,并取得了省行頒發(fā)的國際業(yè)務(wù)上崗證書。

            因興華支行還同時辦理西聯(lián)匯款業(yè)務(wù),經(jīng)常有外國友人到我處辦理該業(yè)務(wù),為便

            于與他們溝通,我在自己原有的英語會話能力之外又加強學習并考取了pets

            國英語等級考試三級資格證書。當年就被興華支行評為先進工作者稱號。全行開

            展“強基礎(chǔ)、促規(guī)范競賽”活動中,在業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能的綜合考核中成績優(yōu)

            異,被市分行評為“二星級”柜員。

            (二)立足崗位求發(fā)展,著眼本職謀生存

            至我在香江分理處工作,做為該分理處的第一位柜員在營業(yè)室尚無法營業(yè)的

            艱苦條件下,通過分行臨時搭建的移動式營業(yè)廳為剛剛遷入香江市場的商戶辦理

            業(yè)務(wù),在短短的一個月的時間里,香江分理處儲蓄存款迅速從零突破至500余萬

            元,搶在其他金融機構(gòu)進駐香江市場之前有效的吸收了商戶的存款,防止了存款

            的流失。

            因為是新成立的機構(gòu)在一些設(shè)施和宣傳手段不完善的情況下,通過與商戶辦

            理業(yè)務(wù)時進行必要的交談,主動請香江市場辦理業(yè)務(wù)的客戶幫助宣傳,同時盡可

            能的為客戶滿足他們提出的改進工作的要求。并在業(yè)余時間,走訪到一些優(yōu)質(zhì)客

            戶的商鋪中,了解他們經(jīng)營中與金融業(yè)務(wù)方面有關(guān)的困難,幫助他們解決,并為

            他們提供例如網(wǎng)上銀行,電話銀行等新的業(yè)務(wù)品種,通過推介這些新業(yè)務(wù)來提高

            客戶對我行的忠誠度。通過我優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在柜臺內(nèi)外建立了與客戶親如家人的

            感情,使客戶覺得存款到農(nóng)行放心,辦業(yè)務(wù)到香江舒心,并利用這種融洽的客戶

            關(guān)系為香江分理處辦理全額質(zhì)押承兌300余萬元,個人儲蓄存款100余萬元,

            續(xù)三年先后被評為市級優(yōu)秀共青團員和支行先進工作者。

            三、參與競聘的主要優(yōu)勢

            (一)有良好的道德品質(zhì)

            自參加農(nóng)行工作第一天起,我就秉承“真誠待人”的信念,做到與每一位同

            志和睦相處,大事講原則,小事講風格,顧大局,識大體。

            (二)對農(nóng)行工作的一片赤誠之心和積極進取的精神

            自參加農(nóng)行工作至今,無論在哪個基層單位做柜員,我一直都扎實、認真地

            工作,服從領(lǐng)導,團結(jié),以行為家,不斷加強業(yè)務(wù)知識的學習,對工作有著

            無限的熱誠,因為熱愛,所以就有了無窮的動力去奮斗、去進取。

            (三)積累了豐富的前臺工作經(jīng)驗

            參加農(nóng)行工作五年多的時間,我一直從事前臺柜員工作,工作中始終不斷總

            結(jié),不斷提高自己,從客戶的角度出發(fā)考慮前臺工作的重點,不但把客戶當上帝

            而更把客戶當親人,拉近與客戶之間的距離,建立感情的紐帶。針對不同的客戶

            采取不同服務(wù)方式,把換位思考當成工作的出發(fā)點,總結(jié)出了一整套的為客戶優(yōu)

            質(zhì)服務(wù)的成功經(jīng)驗,為前臺工作的提高提供了一個全新的思路,從而取得了與客

            戶良好融洽的關(guān)系,促進了各項業(yè)務(wù)的發(fā)展。

            (四)有嫻熟的業(yè)務(wù)技能

            業(yè)精于勤而荒于疏,在短短五年時間里我迅速掌握了儲蓄、對公、聯(lián)行及票

            據(jù)結(jié)算、國際業(yè)務(wù)結(jié)算、外匯兌換等業(yè)務(wù),能認知多個國家的貨幣,并熟練操作

            網(wǎng)上銀行,電話銀行等新業(yè)務(wù),同時取得了從事各項業(yè)務(wù)相應(yīng)的資格。

            四、今后努力的方向

            自參加工作以來,我一直從事前臺柜員工作,在平凡的工作崗位上,始終默

            默無聞的工作,但我對農(nóng)行工作卻抱有遠大的理想;這次競聘,若是成功,我決

            不辜負各位領(lǐng)導、各位評委對我的期望,在新的工作崗位上,我將銳意進取,開

            拓創(chuàng)新,服從各級領(lǐng)導的管理,憑著我對農(nóng)行工作的一片赤誠之心和不服輸?shù)母?/span>

            勁,保證能夠盡職盡責地做好工作。

            各位領(lǐng)導、各位評委,若這次競聘 失敗,我決不氣餒,在今后的工作中,

            將認真地自我剖析,找準工作努力的方向,在本職崗位上發(fā)揮自己最大的能量。

            謝謝各位領(lǐng)導、各位評委!

            優(yōu)秀競聘報告5

            尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

            大家好!

            我叫,今年25歲,共青團員,本科學歷。非常感謝動力廠能給我這次展現(xiàn)

            自我,發(fā)揮自我,公平競爭的機會。我從去年十二月份來到榮鋼工作,深知安全

            工作的重要性。今天我競聘安全員這個崗位,是因為我確信自己能夠勝任這份重

            任。雖然我來榮鋼的時間較短,但我有虛心學習的態(tài)度和決心,有團結(jié)協(xié)作的意

            識,我覺得這些對做好一個安全員非常重要。下面我就對安全工作的認識及其思

            路向各位領(lǐng)導匯報一下,請予批評指正:

            一、對安全工作的認識

            企業(yè)的效益不僅僅是經(jīng)濟收益的好壞,更取決于安全的保障,安全工作在生

            產(chǎn)過程中起著非常重要的作用。安全工作是一項長期、艱巨、復雜的工程,不僅

            是企業(yè)正常生產(chǎn)的前提,同時也直接影響著家庭的安危。安全管理最根本的目的

            是保護人的生命和健康,因而安全工作必須牢固樹立“安全第一,預防為主,綜

            合治理”的工作方針,做好安全工作才能達到安全生產(chǎn),才是企業(yè)正常運作的最

            根本需求。

            二、做好安全工作的思路

            如果我能夠成功當選為安全員,我將從以下幾方面做好安全工作:

            1、落實安全管理制度,嚴格執(zhí)行公司和動力廠的各項管理措施

            長期的安全生產(chǎn)中容易使人們萌生輕視、忽視安全生產(chǎn)的思想,因此要時刻

            提醒職工遵守各項管理制度,建立積極的預防思想,堅持“讓教育在教訓之前,

            讓管理在處理之前”的安全理念,變目標管理為過程管理,從源頭消除安全隱患。

            2、繼續(xù)加強員工安全技術(shù)教育、培訓工作,提高人員素質(zhì)

            提高人員素質(zhì)不僅僅是安全生產(chǎn)管理的要求,也是公司整體發(fā)展的需要,使

            員工達到較高的業(yè)務(wù)水平,較強的分析判斷和緊急情況處理能力。對職工進行安

            全教育,目的是使其獲得長期、穩(wěn)定的安全工作環(huán)境,做到按規(guī)程操作,不違章;

            提高安全意識,增強安全責任心,克服僥幸心理,消除麻痹大意的思想。

            3、不斷發(fā)掘有效的、可行的安全管理方法,消除安全隱患

            安全生產(chǎn)工作是一個復雜的系統(tǒng)工程,因此就要求在安全管理工作上不斷創(chuàng)

            新,拓寬思路,有所進步,不能留有絲毫的安全隱患,為全系統(tǒng)安全生產(chǎn)保駕護

            航。

            我要把本次競聘當做一次學習和展現(xiàn)自己的平臺,讓大家認識我、了解我。

            今后努力干好自己的本職工作,為企業(yè)發(fā)展奉獻自己的力量!

            謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告6

            尊敬的各位領(lǐng)導:

            大家好!

            首先感謝我們X公司給了我這次競聘的機會。競聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)是助理工程

            師。我叫,來自__廠,現(xiàn)從事機電技術(shù)以及化工技術(shù)方面的工作。我與畢業(yè)于X

            大學,所學專業(yè)是機械設(shè)計制造及其自動化,7月來到__集團這個大家庭工作,

            經(jīng)過集團公司一年的輪崗實習,于7月底來到咱們公司工作。

            這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn)。此次競爭,無論成功與否,

            都將一如既往的兢兢業(yè)業(yè)工作,干好自己的本職工作。

            __集團這個大家庭工作的三年多的時間當中,我也積累了不少的工作經(jīng)

            驗,在這次的競聘中,我感覺自己具備以下優(yōu)勢:

            1、經(jīng)過在集團公司一年時間的實實在在的歷煉,使我對神火這個大家庭有

            了清晰的認識,先后在__公司和__公司實習,對整個鋁業(yè)公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)比較熟

            悉,生產(chǎn)工藝流程有一定程度的認識,例如,電解車間生產(chǎn)使用的陽極鋼爪,就

            是咱們二機廠生產(chǎn)的。可以這么說,從生產(chǎn)陽極鋼爪到電解車間成品使用,這整

            個過程都比較熟悉,二機廠生產(chǎn)的陽極鋼爪、碳素公司生產(chǎn)的炭塊到鋁廠陽極鑄

            造車間利用鐵水澆鑄在陽極碳碗內(nèi)與導桿連接,運輸?shù)诫娊廛囬g使用。通過在集

            團一年的歷煉,使我對部分產(chǎn)品不光知其然,并且知其所以然。整個輪崗期間跨

            度很大,來到新利達公司后在廣度的基礎(chǔ)上向深度發(fā)展。這也是輪崗的最大收獲。

            2、我在基層鍛煉時間比較長,使我有機會接觸到更多的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工

            藝流程,生產(chǎn)過程中產(chǎn)品出現(xiàn)問題了如何控制,實踐經(jīng)驗比較多,另外,電焊和

            氣割熟練使用,可以根據(jù)項目整改以及技術(shù)改造,獨立繪圖、獨立操作,真正做

            到自行設(shè)計、自行制造、自行生產(chǎn)的格局,實踐是檢驗真理的唯一標準,寶劍鋒

            從磨礪出梅花香自苦寒來,經(jīng)過在基層一線較長時間的鍛煉,使我的思路更加清

            晰了,頭腦更加開闊了。最重要的是獨立做事、獨立思考的能力大大提高了。

            3、理論知識比較扎實,在大學期間受到過機械專業(yè)系統(tǒng)的學習,另外輔修

            了有機化學和無機化學等化工課程,對化工知識有一定程度的知識儲備,為我在

            綜合一廠從事樹脂錨桿錨固劑技術(shù)生產(chǎn)打下了奠定了堅實的基礎(chǔ),事實證明,

            不壓身,如果不是大學階段輔修了化工方面的課程,從事現(xiàn)在的工作也許還得從

            頭學起。系統(tǒng)的機械知識、扎實的理論基礎(chǔ)、較長時間的基層一線的鍛煉、以及

            化工方面知識的儲備,為我在綜合一廠順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

            4、善于宣傳本單位、撲捉本單位有價值的信息,諸如本單位的先進事跡、

            模范典型以及改革發(fā)展和技術(shù)改造,好的規(guī)章制度,班組創(chuàng)建先進經(jīng)驗,工作之

            余,通過筆端,把作品發(fā)表在公司刊物上。對宣傳本單位起到了點睛畫龍的作用,

            為本單位的文明創(chuàng)建奠定了堅實理論基礎(chǔ)。

            5、我有一顆熱愛公司、熱愛本職工作的強烈的事業(yè)心和責任感無論做什么

            事情都應(yīng)懷揣一顆愛心;我有這樣一顆愛心,我相信自己能夠把本職工作做好。

            最后、如果我競聘成功了,在今后的工作中,我會更加進一步加強自身業(yè)務(wù)

            學習,不斷提高個人素質(zhì)。我想只要有強烈的工作責任心和事業(yè)心,我會盡快適

            應(yīng)這個崗位的。

            謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告7

            各位領(lǐng)導,們:

            你們好!

            我叫張國強,今年45歲,大學文化,中共黨員。19年大學畢業(yè)后在參加工

            作,先后從事過、、等方面工作。幾年來,在建設(shè)局領(lǐng)導和們的關(guān)心、支持、

            幫助下,我在思想上、工作上都取得了新的進步。借此機會,向所有關(guān)心、支持

            我成長的領(lǐng)導和,表示衷心的感謝!

            這次我們建設(shè)局黨委對我局團委書記一職實行競崗聘任,公開競爭,我認為

            這對于調(diào)動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,激勵年輕干部全面發(fā)展,健康成長,

            有重要作用。我作為符合條件的年輕團干部,想通過這次競聘證明自己的工作能

            力,體現(xiàn)我對團的工作思路的認識,為更好的做好我局團的工作發(fā)揮自己的特長。

            我參加競爭的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在三個方面:

            一是我正在從事團的工作,對團組織有深刻的認識,經(jīng)過自己的刻苦學習,

            對團的事業(yè)的發(fā)展以及基層團組織的作用有著充分的理解。并且通過在局里從事

            團的工作,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。參加工作

            的幾年來,無論我是從事文秘、人事、宣傳、共青團、黨務(wù)、督查、綜合等工作,

            都取得了明顯的成績。

            二是具有比較扎實的理論文化功底,在中文、哲學、經(jīng)濟學三個方面都達到

            本科學識水平,眼界寬,悟性好,出手快,善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領(lǐng)

            會領(lǐng)導意圖,及時而創(chuàng)造性地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。在從事人力資源開發(fā)、

            共青團和督查工作中,特別是在今年起草幾個大型領(lǐng)導講話的過程中,都較好地

            體現(xiàn)了這一點,得到有關(guān)領(lǐng)導的肯定與認可。

            三是我年輕,有活力、有朝氣、有干勁,有永不服輸?shù)挠職猓蚁胄湃绻h

            組織給我這次機會,讓我承擔團委書記的工作,我一定會加倍努力,做到最好。

            而且雖然我年紀輕,但經(jīng)歷過艱苦生活的磨煉,培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅韌不拔

            的性格;深感人生不易,富有人情味,頗具同情心,樂于助人。這些正是團結(jié)同

            志、做好工作的基礎(chǔ)。

            如果這次競爭成功,我將和局團委一道,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學、吃

            苦奉獻、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的精神,撲下身子、默默無聞,扎扎實

            實地做好團的各項工作,圓滿完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

            在工作和生活中,我還要突出做好三點:

            一是加強自身修養(yǎng)。不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有

            新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

            二是多探索基層團委工作新思路,把工作的主動性與針對性、實效性統(tǒng)一起

            來。要虛心向其他兄弟團委學習,多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。

            三是活躍青年工作生活氛圍,在生活上多關(guān)心青年,讓他們有一種溫暖

            感;工作上幫助青年多出成績,讓他們有一種成就感;在利益和榮譽面前,

            不爭不搶,多讓青年,讓他們有一種被承認感。對于之間的矛盾,在堅

            持原則的前提下,多做思想工作,求同存異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。

            如果通過這次競爭,我沒有競聘成功,這說明我離當好一名合格的團委書記

            還差一點,那么我會加倍努力,干好工作,盡快縮短距離,同時,我也會協(xié)助競

            聘成功的做好團委的工作,為我局整體工作的開展奠定基礎(chǔ),請領(lǐng)導和

            們放心!

            謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告8

            尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

            大家好!

            我叫__,34歲,中共黨員,本科學歷,中級會計師。

            1995年參加工作,歷任出納員、記帳員、會計等職,調(diào)入財務(wù)裝備科繼續(xù)

            從事會計工作,分管監(jiān)獄警察經(jīng)費、監(jiān)獄業(yè)務(wù)費、專項支出等工作。工作中能夠

            嚴格遵守《會計法》及財務(wù)管理的各項規(guī)章制度,圓滿完成各項財務(wù)工作,曾多

            次獲得三八紅旗手、先進工作者、優(yōu)秀x員等光榮稱號,曾連續(xù)三年被評為優(yōu)秀

            公務(wù)員。

            今天我本著鍛煉自己,為監(jiān)獄工作進一步做好服務(wù)的宗旨競選副科級領(lǐng)導職

            務(wù),希望能得到大家的支持。

            參加竟職的同事,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,

            我的優(yōu)勢有三方面:

            一、具有專業(yè)的會計理論知識和豐富的會計工作經(jīng)驗

            會計工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,

            任務(wù)艱巨,要求我們有較高的職業(yè)操守和專業(yè)精神,在工作中我重學習、強自身、

            努力提高政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。認真學習會計法及專業(yè)知識,并取得中級會計師

            資格。

            時刻以高度負責的工作態(tài)度,嚴格按財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定處理帳務(wù),財務(wù)手

            續(xù)不全或與財務(wù)制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)堅決不入帳,替領(lǐng)導把好關(guān)。發(fā)現(xiàn)問

            題及時向單位領(lǐng)導反映并提出自己的處理意見和建議。在日常的財務(wù)處理中,

            真分析每一筆業(yè)務(wù),正確做好會計處理,為單位領(lǐng)導提供詳實的數(shù)據(jù),當好領(lǐng)導

            的助手和參謀。

            二、有較強的工作協(xié)調(diào)能力和計算機操作管理水平。

            在工作中注重不斷加強個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提高,以"明明白白做人,實

            實在在做事"為信條,踏實工作,誠實待人。經(jīng)過多年的學習和鍛煉,自己的業(yè)

            務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、解決問題能力都有了很大提高,為創(chuàng)造

            性地開展工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

            自監(jiān)獄財務(wù)工作全部實行電算化以來,我不斷鉆研業(yè)務(wù),熟練掌握計算機操

            作技術(shù),較好的完成各項會計電算化工作。在實踐中虛心好學,開拓創(chuàng)新,將會

            計知識與計算機知識相結(jié)合,計算機的管理與操作得心應(yīng)手,并能及時準確地掌

            握財務(wù)工作動態(tài),注重調(diào)查分析,對各種情況進行科學的分析和判斷,為領(lǐng)導決

            策提供可靠真實的依據(jù)。

            三、善于學習,勇于接受新事物,肯于實踐。

            從事財務(wù)工作,需要有強烈的事業(yè)心和責任感,需要有較強的工作能力。

            工作中我不斷加強自身鍛煉,講學習、講政治、講正氣、講紀律,顧全大局,練

            好基本功。與科室人員精誠團結(jié),共同合作,提高服務(wù)質(zhì)量,在服務(wù)中顯示出實

            力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

            這次如果我有幸競職成功,我將不負眾望,不辱使命,從以下幾方面繼續(xù)努

            力:

            第一,加強學習,提高自身素質(zhì)。

            加強政治理論的學習,不斷提高自己的政治理論水平和明辨是非的能力。

            強業(yè)務(wù)知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

            第二,擺正位置,盡快進入角色。

            在工作中我將全力維護領(lǐng)導的核心地位,配合領(lǐng)導做好分管工作,揚長避短,

            團結(jié)協(xié)作,扎實工作,銳意進取。

            發(fā)揚以往好的作風,好的傳統(tǒng),埋頭苦干,在工作中轉(zhuǎn)換角色,摸索經(jīng)驗,

            努力做好領(lǐng)導交辦的各項工作。

            各位領(lǐng)導、各位同事,我很希望能得到大家的支持,給我一個施展才華的舞

            臺,實現(xiàn)工作設(shè)想的機會。面對競爭,我也會坦然接受成敗。我會充滿信心,立

            足本職,倍加努力,迎接下一個挑戰(zhàn)。

            謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告9

            尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

            大家下午好!

            首先做一下自我介紹,我叫,今年__歲,未婚。來公司已經(jīng)有7個月的時間

            了,對咱們公司也已經(jīng)有了初步的了解,現(xiàn)參加本次辦公室崗位的競聘。

            自上次開會x老師布置辦公室崗位競聘以來,我仔細考慮了很長時間,認為

            我有能力勝任這份工作,因為我大學畢業(yè)后曾做過很長一段時間的律師助理工

            作,有較多的辦公室經(jīng)驗,相信自己能夠很好的協(xié)助領(lǐng)導的日常工作。本人性格

            開朗,待人真誠,能夠用真誠的微笑去對待領(lǐng)導和同事,有句話說的很好:態(tài)度

            決定成敗。我覺得自己的心態(tài)比較好,有較強的責任心,能在工作中做到不驕不

            躁,把全部的熱情投入到工作中。

            首先我會做到很好的整理收集處理中心文件及各項通知信息,及時提醒制片

            人。每周一按時交送節(jié)目播報表,節(jié)目預告,并認真審查送交的內(nèi)容及播出時間。

            按時拿收視率與等級單,及時提醒制片人或主編每周二的例會。認真負責欄目新

            廣告的送審及審核、播出。整理保管欄咳嗽斃畔⒆柿希諛課母澹恰⒃じ婕偽鐾ㄑ

            斗絞劍⒒嵩諉恐芪逯鞍馴局芤コ齙募偽雋搗絞攪粼詘旃儀繳希獎憒蠹也檠H

            娓涸鶩ㄖ改康拿看位嵋椋⒏涸鸕忝┑焦ぷ鰲<笆筆輾⒗改啃偶H險姹9懿コ齟⒛

            復褂玫羌羌盎厥鍘8涸鸞枳柿洗⒈9埽笆憊榛溝熱粘9ぷ鰲2⒛薌笆鋇奈ぐ旃一

            肪車惱嗪桶旃枋┑惱J褂謾

            其次我認為辦公室的工作不應(yīng)局限在以上的日常工作之中。還應(yīng)該主動承擔

            更多的責任,事事以欄目為中心,為領(lǐng)導和同事更好的服務(wù)。主要包括:主動協(xié)

            助制片人和主編安排拍攝行程,搞好同事之間的團結(jié),積極參與中心的各項活動

            等等

            還有更重要的一點在于辦公室人員要有全心全意為欄目服好務(wù)的精神,要努

            力創(chuàng)造一個完善的辦公室氛圍和工作環(huán)境,使同事們在工作的時候順手順心,

            單位有一種在家的感覺,達到鄉(xiāng)約是我家,人人都愛它的境界。

            最后我會做到各項工作以維護欄目形象為出發(fā)點,處處以欄目工作為重,

            習過程當中隨時向主編和制片人匯報,有不明白的地方隨時向領(lǐng)導請示,希望各

            位領(lǐng)導和同事隨時指出我工作當中的缺點和不足,我會及時改正。繼而我會不斷

            與中心各業(yè)務(wù)關(guān)系部門搞好交流和溝通,請他們及時指導我的工作,尤其是業(yè)務(wù)

            部門的指導。作到隨時向領(lǐng)導匯報,及時將各種信息和資料反饋給領(lǐng)導并接受領(lǐng)

            導的工作指示。

            另外還有一大優(yōu)勢就是我住在單位的宿舍,可以作到隨時隨地在崗,能夠保

            證在第一時間完成各項事務(wù)性工作。能夠隨時的打掃辦公室的衛(wèi)生,讓大家覺得

            辦公室永遠是干凈整齊的。

            我的不足主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

            1、本人之前對鄉(xiāng)約辦公室的業(yè)務(wù)并不是非常熟悉,尤其是對于辦公室的一

            些特殊的業(yè)務(wù)范圍,包括廣告審核,廣告報表和廣告制作的技術(shù)指標,還有節(jié)目

            播出的母帶和播出帶的登記

            2、對于欄目辦公室的上級領(lǐng)導和上級主管業(yè)務(wù)部門的基本認識不夠,沒有

            一個非常具體的概念和實際業(yè)務(wù)操作范圍

            3、對于辦公室的各項支出和費用并沒有非常詳細地了解,對于辦公室的日

            常運轉(zhuǎn)和維護沒有一個非常明確的認識和概念。

            上述問題雖然都是客觀的,但是我相信,我所具有的是熱情的工作狀態(tài)和很

            強的工作能力,依我的學習能力和我所付出的十二分努力,我會以最快的速度學

            會這些所有的業(yè)務(wù),在一個月內(nèi)達到熟悉這些日常工作,并且會憑借我與同事們

            良好的個人關(guān)系和工作關(guān)系,努力完成以前并不熟悉甚至并未接觸了解的各項工

            作。俗話說,世間無難事,只怕有心人,我愿意做一名有心人,和鄉(xiāng)約欄目一同

            進步,發(fā)展,用自己所有的熱情和真誠,讓大家感覺,來到單位,是件非??鞓?/span>

            的事情,讓大家覺得,“有事,就來找阿潭!相信我,沒錯的!

            優(yōu)秀競聘報告10

            尊敬的老師,親愛的同學們:大家,晚上好!

            很高興能有機會在這里參加競聘,我姓曾,名叫培養(yǎng),培養(yǎng)人才的培養(yǎng),現(xiàn)

            任廣播站辦公室干事,同時負責學校音響管理工作。今天我要競聘的職位是希望

            之聲廣播站站長。

            廣播站是學校的主要宣傳陣地之一,是學校與學生交流的平臺,過去的一年

            ,廣播站在學工處的直接領(lǐng)導下,在校團委、校學生會、社團聯(lián)合會及各系兩委

            會的密切配合下,廣播站積極開展各項工作,成功的完成了第三屆主持人大賽和

            第八屆校運會的廣播宣傳等工作。借此機會,請允許我代表廣播站對各位老師和

            01級干部們長期以來對廣播站的支持、關(guān)心與指導表示最衷心的感謝!

            今天,我之所以競選廣播站站長這個職位,是因為有以下三個優(yōu)勢:

            1、比較豐富的工作經(jīng)驗

            這主要表現(xiàn)在:開學初策劃迎新生工作,并且協(xié)助校、系開展迎新生晚會,

            還參加了廣播站第一屆期刊《希望》的策劃,編輯工作,這些經(jīng)歷鍛煉了我,使我

            具備了較好的組織能力和協(xié)調(diào)能力。這為我今后的領(lǐng)導工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

            2、熟練掌握了廣播器材的使用

            我從小對電器比較感興趣,特別是本學期負責學校的音響管理以后,多次負

            責校內(nèi)外大型會議、晚會的音響調(diào)試等工作,對廣播音響器材、儀器設(shè)備的使用、

            維護、管理等方面都有較強的優(yōu)勢。

            3、良好的工作伙伴關(guān)系.

            由于我工作態(tài)度認真負責,辦事能力較強,加上我的性格開朗,樂于交友,

            此與同學友好相處,并建立了良好的工作伙伴關(guān)系,這對于我以后的工作開展有

            很大的幫助。

            如果我當選廣播站站長,對于我個人將從以下三個原則嚴格要求自己:

            1、服從原則,服從領(lǐng)導指揮。

            2.實干原則,做好本職工作。

            3.自律原則,起到一名學生干部的表率,不但工作要認真負責,學習也要積極

            上進。

            同時,我將從以下幾個方面進一步完善廣播站的工作.

            1、全面建設(shè)廣播站。我將在上一屆干部們的基礎(chǔ)上,進一步完善廣播站各

            個部門,全面建設(shè)廣播站.比如,我將針對廣播站的財政問題,進行財政制度改革;

            播音部,首先必須注重播音質(zhì)量,再加強欄目創(chuàng)新;而宣傳部,我認為必須加強

            網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高網(wǎng)絡(luò)宣傳,這樣才能為廣大師生提供更豐富的網(wǎng)絡(luò)資源;對于外

            聯(lián)部,我認為必須提高外聯(lián)人員的素質(zhì),并且可適當?shù)脑黾油饴?lián)人員,這才能讓

            更多的同學與社會正面接觸,得到更多的鍛煉;還有采編部,我想把采編部更改

            為記者站和編輯部,由記者站專門負責各類新聞的采訪活動,由編輯部負責站刊

            《希望》的編輯工作以及向播音部提供編輯稿件;

            2、加強與各部門、各組織的聯(lián)系。我將積極聯(lián)系黨辦、校辦和各系系辦,

            密切配合學校的中心工作,時刻關(guān)心學校的發(fā)展變化,為學校的發(fā)展建設(shè)提供有

            力的輿論支持,積極發(fā)揮廣播站的橋梁紐帶作用。

            3、提高廣播站成員的工作能力。通過邀請有關(guān)人士開展寫作、采訪、播音

            等方面的專題講座,舉辦相關(guān)能力競賽等行之有效的活動,積極提高廣播站成員

            的工作能力。

            當然,在工作中肯定會碰到許多新問題、新矛盾;面對這些新問題,新矛盾我

            會注意用“與時俱進,開拓創(chuàng)新”的思想來指導自己,用新眼光、新思路來解決這

            些問題.同時,我還會注意加強學習,努力提高自己各方面的修養(yǎng),從而過一步完

            善自己、發(fā)展自己,為閩西大學廣播站的茁壯成長奉獻一份力量,這里,我需要大

            家的熱情與支持!我懇請各位評委給我一個展示才華的機會,我知道我的努力不

            一定會成功,但為了我的成功我一定會努力,請大家支持我,給我神圣的一票吧!

            相信我,也相信您的眼光!

            最后.祝愿各位永遠健康快樂,祝愿閩西大學的明天更輝煌!

            優(yōu)秀競聘報告11

            各位領(lǐng)導、各位同事:

            大家好!

            在這里我以一個郵政局普通員工的身份,參與我局發(fā)行和投遞公司經(jīng)理職位

            的競聘。首先應(yīng)感謝局領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,我并

            非只是為了職位,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實

            現(xiàn)自己的人生價值。

            我現(xiàn)年34歲,黨員,大專文化程度。1994年在從部隊轉(zhuǎn)業(yè)回到舒蘭郵政局

            參加工作,先后做過儲蓄所長、儲蓄出納、發(fā)行班長和發(fā)司經(jīng)理。

            經(jīng)過幾年郵政工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,曾被評為我局先進

            工作者和市局業(yè)務(wù)競賽能手稱號。在我任局發(fā)行班長和發(fā)司經(jīng)理的幾年中,我局

            的發(fā)行工作連續(xù)受到省、市局的表揚,發(fā)行額也從23____發(fā)展到今年的26____;

            投遞工作未出現(xiàn)任何差錯。度我實現(xiàn)了個人攬存余額130萬元的任務(wù)。

            幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競

            聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價

            值,在市場競爭中完善自己。我深知發(fā)行和投遞工作十分重要,即是到全局工作

            的主線,又是服務(wù)的窗口。具體說就是擺正位置,胸懷全局,服從領(lǐng)導。我也深

            知,發(fā)投工作非常辛苦,每天起早貪晚,工作起來沒有節(jié)假日,但我愿意這樣,

            愿意在服務(wù)工作中鍛煉自己,提高自己,用自己的工作得到領(lǐng)導、和社會的

            認可。

            如果我競聘成功,我的工作思路是:以三個服從要求自己,即個性服從黨性,

            感情服從原則,主觀服從客觀。以三個一點找準工作切入點,即是當上級領(lǐng)導要

            求與我們實際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當我們的工作和其他部

            門之間有相背意見時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當上級領(lǐng)導與

            我局之間意見不一致時,我會從各級領(lǐng)導所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同

            點。以三個適度為原則與人相處。即冷熱適度不搞拉拉扯扯;剛?cè)徇m度,對事當

            斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,大事不糊涂,小事不計較。努力做到對同事和

            下屬多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。力爭在服務(wù)中顯示實

            力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。

            如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,遵守制度,

            嚴守紀律,勤學習,勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵

            人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦

            事講效率。

            我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,

            他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。

            如果我競聘成功,我的工作目標是:使發(fā)行和投遞工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)

            質(zhì)化,參謀有效化。讓發(fā)投工作成為我局宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的

            陣地,連結(jié)我局與外界合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接郵政系統(tǒng)

            輝煌燦爛的明天。

            如果競聘不能如愿,說明我的素質(zhì)和能力與這一職位還有距離,我會在適合

            自己的崗位上努力尋找差距,不斷完善自己,以積極的心態(tài)做好領(lǐng)導安排的任何

            工作。

            謝謝大家。

            優(yōu)秀競聘報告12

            尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

            大家好!

            首先,衷心感謝領(lǐng)導和們?yōu)槲姨峁┻@樣一個公平的競爭機會,使我有幸

            參與今天的競爭報告。

            我叫向__,1984年參加工作,大學本科學歷,5月進入本草堂,先擔任連鎖

            公司行政部經(jīng)理,7月調(diào)入公司總經(jīng)辦至今,主要從事勞動用工、社會保險等工

            作。

            我今天競聘的崗位是綜合管理部經(jīng)理。之所以競聘這一職位,是因為公司新

            一屆領(lǐng)導班子為建設(shè)規(guī)范、現(xiàn)代企業(yè),不失時機地進行改革,我也想在這場改革

            中,發(fā)揮能力、施展才干。我競聘此崗位是因為具有以下優(yōu)勢:

            首先,我具備良好的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神。二十多年的工

            作經(jīng)歷,無論是在哪個單位、哪個崗位,我都十分注重加強自身思想道德修養(yǎng)、

            文化素質(zhì)提高,“做一個高尚的人,一個純粹的人,一個脫離了低級趣味的人。

            其次,我具備擔任綜合管理管理部經(jīng)理的素質(zhì)和能力。我是四川大學企業(yè)管

            理本科畢業(yè),畢業(yè)后一直在辦公室工作。從簡單的摻茶倒水接待做起,到組建連

            鎖公司時,為辦照奔波于藥監(jiān)局、工商局、衛(wèi)生局等大大小小的行政機關(guān),練就

            了謙虛周到、不卑不亢的行政接待作風。從積極為本草堂期刊投稿,每期都有佳

            作發(fā)表,并為公司企業(yè)文化建言獻策,到起草公司部分公文,提高了文字表達能

            力,掌握了文秘寫作基本方法。從在“瑞森藥業(yè)”公司嘗試績效工資改革,到全

            面系統(tǒng)學習人力資源管理知識,基本具備了人力資源管理能力。多年的辦公室工

            作經(jīng)驗,培養(yǎng)了我組織管理、協(xié)調(diào)溝通、洞察細節(jié)和邏輯縝密的能力,具備了所

            聘職位要求的素質(zhì)和能力。

            第三,我有做好工作的具體思路。

            (一)人力資源工作的開展。

            1、本部門分工協(xié)作,高效運轉(zhuǎn)。

            2、建立制度化管理體系。即以制度規(guī)范為基本手段對公司進行管理。過去

            我們有一些規(guī)章制度,但在員工知曉率和制度執(zhí)行力方面較差。根據(jù)公司目前員

            工組織紀律渙散的情況,先制定員工管理制度,包括:工作時間、考勤和休假的

            規(guī)定,員工獎懲規(guī)定,員工差旅費管理規(guī)定,員工合理化建議的規(guī)定,員工越級

            投訴的規(guī)定等等。然后制定基礎(chǔ)管理方面的制度,包括:工作崗位分析,崗位設(shè)

            置,對內(nèi)對外人員招聘,員工績效管理,人員培訓等等。通過制度的強有力運行,

            使個人與權(quán)力相分離;隨意性被理性所取代;人身依附關(guān)系不復存在。一個準確、

            連續(xù)、穩(wěn)定的秩序?qū)⒈WC各部門之間協(xié)調(diào)一致,從不同側(cè)面保證公司經(jīng)營目標的

            實現(xiàn)。

            3、按步驟推出管理制度。為保障管理制度的健全和完善,在進行管理制度

            規(guī)劃時要集思廣益,反復調(diào)查、調(diào)整。先提出管理制度草案,然后廣泛征求意見,

            最后充實完善,審核批準、執(zhí)行。

            (二)企業(yè)文化建設(shè)、檔案管理和法律事務(wù)

            目前,我們企業(yè)文化建設(shè)主要體現(xiàn)在“形象工程”——《本草堂》期刊上。

            “期刊”在對外樹立公司形象方面發(fā)揮了積極作用。然而由于“內(nèi)功修練”不足,

            出現(xiàn)了約稿艱難,不能按期出刊現(xiàn)象。因此,必須從提倡讀書入手,比如建立一

            個圖書室,使員工養(yǎng)成良好的讀書習慣,逐步提高員工文化素質(zhì)和專業(yè)知識,

            樣,企業(yè)文化建設(shè)才有不竭之源,也才是真正、全面的企業(yè)文化建設(shè)。

            檔案管理現(xiàn)在主要是對書面原始檔案進行管理,比如:各種審批的人事手續(xù)、

            員工勞動合同、擔保書等等。除此之外,還應(yīng)加強對電子檔案的管理,如現(xiàn)有的:

            考勤記錄、社會保險繳費明細表、工資表等。為節(jié)省成本,以后將盡可能使用電

            子檔案,如:崗位圖、員工獎懲記錄、員工績效考核表等,并對其分類妥善保存。

            由于我對公司法律事務(wù)知之甚少,所以這是我的劣勢。有待在今后的工作中

            學習提高。

            由于人力資源管理是本次改革的利器,當觸及到裙帶關(guān)系人員的利益時,

            需要相關(guān)股東或部門經(jīng)理大公無私大力配合,更需要公司領(lǐng)導的鼎力支持,這樣,

            本部門的職能才能得以高效履行,公司的改革也才能得以實現(xiàn)。

            公司這場改革以中層干部競聘上崗開始,昭示著一場競爭即將拉開帷幕。

            爭,就必然有優(yōu)劣之分和成敗之別。古人云:豈能盡如人意,但求無愧我心。人

            的一生,只要堅持做到勇于競爭,只要是為追求正確的人生目標付出辛勞,既使

            沒有達到理想的彼岸,沒有得到完善的結(jié)局,也會問心無愧、無怨無悔。正如柳

            宗元在《小石潭記》里所說的:“可以盡我志,而不能至者,可以無悔矣,其孰

            能譏之乎。”因此,不管我的競聘能否成功,我都將不改初衷,鍥而不舍,一如

            既往地虛心學習,一如既往地扎實工作,一如既往地追求進步。

            最后,作為本次競聘發(fā)言的結(jié)束,那就是,給我一次機會,還你一個驚喜。

            謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告13

            尊敬的領(lǐng)導、評委、在座的各位同事:

            大家好!

            聽,春的腳步近了,萬物復蘇,呈現(xiàn)勃勃生機???,我行股改正在緊鑼密鼓

            進行著,支行人事改革大幕已悄然拉開,一個公開、公平、公正的競爭平臺在我

            們面前展現(xiàn)。風好正是揚帆時,今天,我擬競聘的崗位是分理處大堂客戶經(jīng)理。

            我叫,現(xiàn)年__歲,學歷函授本科,19__年入行,先后在__辦事處、中心儲蓄所、

            支行辦公室、分理處,歷經(jīng)銀行通訊員、綜合柜員、國際業(yè)務(wù)、辦公室文秘、分

            理處大堂客戶經(jīng)理、市分行直聘客戶經(jīng)理等多崗位鍛煉。曾獲“青年崗位能手”

            和“__市先進工作者”等多項榮譽。

            面對擬競聘的崗位,我想自身有如下優(yōu)勢:第一:有飽滿的工作熱情,嫻熟

            的業(yè)務(wù)技能作支撐。xx月至__月間,我服從組織安排,走上分理處大堂客戶

            經(jīng)理這個崗位,在這個平凡的崗位上滿懷熱情地工作著。十四年的多崗位磨練,

            也練就了我嫻熟的業(yè)務(wù)能,無論是傳統(tǒng)業(yè)務(wù),還是新興業(yè)務(wù),力求做到懂原理,

            會操作,善營銷。

            第二:有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐。大堂客戶經(jīng)理是我行營

            業(yè)網(wǎng)點的形象大使,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風度及言談舉止,代表著工行

            的形象,因而良好的個人形象、文明的`言談舉止必不可缺。

            第三:有強烈的事業(yè)心,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L作支撐。由于我曾在辦公室從事過

            文字工作,從而養(yǎng)成了愛思考,勤動筆的習慣,在分理處大堂客戶經(jīng)理這個崗位

            上,我常結(jié)合崗位實際,圍繞優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)、產(chǎn)品營銷等主題書寫了很多建言性

            __,其中絕大部分為《x人》、省市分行網(wǎng)訊所刊用。尊敬的各位領(lǐng)導、評委及

            各位同事,如果我有幸再次走上分理處大堂客戶經(jīng)理這個工作崗位,我將繼續(xù)緊

            緊圍繞支行各項中心工作,當好分理處主任的得力助手,敬業(yè)愛崗,力爭百尺竿

            頭更進一步。

            首先是繼續(xù)加強學習,提升服務(wù)素質(zhì)。既要學習經(jīng)濟、金融知識,又要學習

            銀行各項業(yè)務(wù);既要精于傳統(tǒng)業(yè)務(wù),又要學習新興業(yè)務(wù)。只有不斷加強學習,才

            能緊跟業(yè)務(wù)發(fā)展步伐,才能為客戶提供更多更好全方位、個性化的金融服務(wù)。

            其次是繼續(xù)當好“六大員”。即業(yè)務(wù)引導員、營銷宣傳員、環(huán)境清潔員、服

            務(wù)監(jiān)督員、矛盾調(diào)解員、安全檢查員,確??蛻粼诒揪W(wǎng)點順心、舒心、開心享受

            各項金融服務(wù)。

            第三是繼續(xù)做到“四勤”。即引導客戶辦理業(yè)務(wù)時腿勤,年老體弱出手相助

            手勤,分析客戶需求腦勤,答疑營銷口勤。四是工作中力求“三好”,即眼好、

            耳好、口才好。眼好就是要在平時工作中善于觀察事物,相機行事,如看到有人

            在利率牌前議論,可上前營銷我行免稅教育儲蓄。耳好,就是要在工作中隨時注

            意傾聽客戶在辦理業(yè)務(wù)中的所談所議,聽到不和諧的聲音,要及時上前溝通,

            解矛盾,解決問題??诓藕?,則能更好營銷我行各項金融產(chǎn)品。五是立足崗位,

            積極營銷。大堂客戶經(jīng)理職責歸根結(jié)蒂就是服務(wù)客戶,促進營銷。因而,我將充

            分利用大堂客戶經(jīng)理這一銀行聯(lián)系客戶的“橋頭堡”。與廣大客戶交朋友,識別

            優(yōu)質(zhì)客戶,積極營銷我行各項金融產(chǎn)品。

            尊敬的各位領(lǐng)導、評委及各位同事,如果我有幸競聘上這個崗位,我將腳踏

            實地做人,兢兢業(yè)業(yè)做事,為支行美好的明天勤奮工作,為我們這個共同的家園

            貢獻自己的力量。謝謝大家!

            優(yōu)秀競聘報告14

            崗位職責:

            1 運營好店內(nèi)良好的銷售業(yè)績;

            2 嚴格控制店內(nèi)的損耗;

            3 維持店內(nèi)整齊生動的陳列;

            4 合理控制人事成本,保持員工工作的高效率;

            5 維持商場良好的顧客服務(wù);

            6 加強防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作;

            7 審核店內(nèi)預算和店內(nèi)支出。

            主要工作:

            1. 全面負責門店管理及運作;

            2. 制訂門店銷售計劃、補貨要貨計劃、人員使用計劃,并指導落實;

            3. 傳達并執(zhí)行企業(yè)各部門的工作計劃;

            4. 負責與其他部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通;

            5. 負責門店各崗位人員的選撥和考評;

            6. 指導營業(yè)員和收銀員業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績;

            7. 倡導并督促實行銷售為主、服務(wù)第一的經(jīng)營觀念,營造熱情、禮貌、

            整潔、舒適的購物環(huán)境;

            8. 嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本,樹立“低成本”的經(jīng)營觀念;

            9. 進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發(fā)放;

            10. 督促門店的促銷活動;

            11. 保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的日常維

            修、保養(yǎng);

            12. 負責全店人員局部銷售和服務(wù)的培訓;

            13. 授權(quán)值班店長助理管理店內(nèi)事務(wù);

            14. 負責店內(nèi)其他日常事務(wù)。

            輔助工作:

            1 指導其它門店人員的在職培訓;

            2 協(xié)助公司有關(guān)公共事務(wù)的處理;

            3 向公司反饋有關(guān)營運的信息。

            優(yōu)秀競聘報告15

            競聘人__,競聘崗位是出納員,競聘理由如下:

            一、具有一名出納員應(yīng)具備的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),能正確理解

            和執(zhí)行國家的金融法規(guī)和政策,熟悉掌握儲蓄政策、原則,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制

            度。我注重學習提高自己,利用休息日系統(tǒng)地學習金融理論知識,我有一定的文

            字表達能力和口頭表達能力

            ,有一定的思維、分析計算能力,具備與出納業(yè)務(wù)發(fā)展相適應(yīng)的基本技能,

            且善于總結(jié)和學習他人先進的工作方法和技巧,從而提高工作質(zhì)量和工作效率。

            二、具有從事農(nóng)村出納工作的經(jīng)驗和方法,參加工作以來從事過內(nèi)部各項工

            作,多年的工作實踐積累了一些工作經(jīng)驗,從中獲取到一些技巧及處事原則,

            較強的工作責任心、事業(yè)心,工作中堅持原則,嚴于律已,廉潔奉公,遵紀守法、

            多年來未發(fā)生違法違紀案件。

            如果競聘成功,我將不懈努力并且作到:

            自我加壓,時刻工作不放松,工于何職思于何崗,人是需要緊張的動物,沒

            有壓力就沒有動力,這一刻沒有壓力,下一刻就有可能被淘汰掉。要樹立起強烈

            的危機感,激發(fā)自己內(nèi)在潛力。

            在今后的工作中,我將加倍努力學習,不斷地充實完善自我,找出自身的不

            足和差距,在本職崗位上做出更加優(yōu)異的成績,為農(nóng)村金融事業(yè)的發(fā)展奉獻出自

            己的一份光和熱。如果領(lǐng)導能聘任我到出納崗位工作,我將盡心盡職,在主任的

            領(lǐng)導下,與其他密切配合,扎扎實實地做好本職工作。認真執(zhí)行金融法規(guī)和

            各項規(guī)章制度,做到業(yè)務(wù)精通、勤政廉潔、作風優(yōu)良,為農(nóng)村信合事業(yè)作出貢獻。

            興于詩-尊重家長

            優(yōu)秀競聘報告15篇

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            標簽:競聘報告
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