
印章管理工作總結
1.印章雕刻公司的工作人員年終總結怎樣寫
2021年就快結束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事
協同攻關的艱苦,也有遇到困難和波折時難過,時間過得飛速,不知
不覺中,布滿盼望的年就伴隨著新年伊始即將接近。可以說,年是公
司推動行業改革、拓展市場、持續進展的關鍵年?,F就本年度重要工
作狀況總結如下:
一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!
(一)在年里,我盲目加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作
思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷把握方法積累
閱歷。我注意以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀看、
摸索、查閱材料和實踐熬煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、
問同事,不斷豐富學問把握技巧。在各級領導和同事的關心指點下,
不斷進步,漸漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點,把握住了
工作重點和難點。
(三)愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱忱服務,
(二)只要自動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環
境中保持好的工作形態。
(三)只要堅持準繩落實制度,仔細統計盤點,才能履行好用品
的申購與領用。
(四)只要樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做
好。
(五)要加強與同事的溝通,要與同事做好溝通。
四、加強檢查,準時整改,在工作中正確熟悉本人。
經過這樣緊急有序的一年,我感覺本人工作技能上了一個新臺階,
做每一項工作都有了明確的方案和步驟,行動有了方向,工作有了目
標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清晰,
事事分明,從根本上擺脫了剛參與工作時只顧埋頭苦干,不知總結閱
歷的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走
出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明
白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是
如何重要
總結下來:在這一年的工作中接觸到了很多新事物、產生了很多
總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們處理的問題
對新的東西學習不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套
路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。
在今后的工作中要不斷創新,準時與同事進行溝通,向廣闊同事
虛心請教,同時要嚴格要求本人在明年的工作中,我會連續努力,多
向領導匯報本人在工作中的思想和感受,準時訂正和彌補本身的不足
和缺陷。我們的工作要團結才有力氣,要合作才會勝利,才能把我們
的工作推向前進!我信任:在上級的正確領導下,公司的明天更美妙!
天津通寶財寶 玉石多樣
2.公安局指定刻章社年度工作總結報告
形式主義真坑人啊
刻章社還要工作總結
真是奇葩
現編個吧
工作總結
XX部門領導:
我社自X年X月X日成立以來,仔細執行公安部有關印章管理的
法律法規,嚴格履行備案制度,全年所刻多少多少公章,多少多少法
人章,多少多少合同專章及其他,都有備案材料存查,而且嚴格執行
物價局的費用標準,不刻人情章,不走捷徑,不亂收費,而且所用材
料都是真材實料,牢固耐用,清楚陰沉,實得用戶好評.
3
新年伊始,我們要再接再厲取得更大成果哈
XXX社
年月日
3.怎樣做好印章管理工作
印章是機關、單位對公文、證件生效擔任的憑證,是其對內對外
行使權力的標志。
由于印章的特別作用,各單位的印章一般都由辦公室掌管和使用。
但在實際工作中,不注重用印規范、管理混亂等現象時有發生,次要
存在以下幾個問題:一是思想熟悉不正確。
有的信任“三個公章抵不上一個老鄉”的庸俗關系學,只需
老鄉開口就好說;有的認為公章不如領導批條,批條的權威大于公章,
批條就是通行證;還有的認為公章不如關系,有了關系路路通,蓋章
辦事都簡單。二是印章使用不規范。
有的部門沒有準時銷毀舊的印章,導致新章老章并存;有些
怕駁了老鄉、熟人、親友的情面,丟失用印準繩;還有的貪圖便利,
在空白引見信上蓋章備用,給不法分子以可乘之機,這種問題在一些
基層單位尤為突出。三是印章保管不嚴格。
有的單位對公章“齊抓共管”,辦公室多位有存放印章抽屜的
鑰匙;有的單位印章隨處擺放,成了可以信手拈來之物;也有些
筆者認為,應從四個方面加強印章管理工作:第一,注重辦公室
隊伍建設,提高辦公室人員素養。
4.公章的管理制度
一、公章的刻制、啟用
公章的刻制
1、公司印章的刻制均須報總經理批準,由辦公室開具引見信,到
公安機關相關部門辦理刻制手續。
2、公章的形體和規格,按國家有關規定執行。( 散文閱讀: )
公章的啟用
1、新印章啟用前要做好戳記,并留樣保存,以便備查。
2、公章啟用應報總經理批準,并下發啟用通知,注明啟用日期、
發放單位和使用范圍。
二、公章的保管、交接和停用
(一)公司各類印章必需有專人保管
1、公司的公章、公用公章由辦公室專人保管,各部門公章由各部
門指定專人專柜保管,并將保管公章人員名單報辦公室備案。
2、公章保管須有記錄,注明公章名稱、頒發部門、枚數、收到日
期、啟用日期、領取人、保管人、批準人、圖樣等信息。
3、嚴禁員工私自將公章帶出公司使用。若因工作需要,確需將公
章帶出訪用,需提交申請報告,由部門主管同意,公司行政副總經理
將公章用于申請事由,并對公章的使用后果擔當一切責任。
4、公章保管人因事離崗時,須由部門主管指定人員臨時代管,以
免貽誤工作
(二)公章保管必需平安牢靠,須加鎖保存,公章不行私自托付
他人代管。
(三)公章保管有特別現象或遺失,應愛護現場,準時匯報,協
作查處。
(四)公章移交須辦理手續,簽署移交證明,注明移交人、接交
人、監交人、移交時間、圖樣等信息。
(五)有下列狀況,公章須停用:
1、公司名稱變動;
2、公章使用損壞;
3、公章遺失或被竊,聲明作廢。
(六)公章停用時須經總經理批準,準時將停用公章送辦公室封
存或銷毀,建立公章
4、凡屬財務會計業務的用財務公用章。
(二)使用程序
1、公司業務合同、項目協議、授權書、承諾書等用章都須先經部
門主管審核、公司分管領導批準,填寫《公章使用登記表》后方可蓋
章,同時需將用印文件的復印件提交辦公室備案。
2、公章使用必需建立用章登記制度,嚴格審批手續,不符合規定
的和不經主管領導簽發的文件、合同等,辦公室有權拒印。
3、嚴禁填蓋空白合同、協議、證明及引見信。因工作特別確需開
具時,須經主管行政副總經理或總經理同意方可開具;待工作結束后,
必需準時向公司匯報開具手續的用途,未使用的必需馬上收回。
四、違反以上規定者,公司將追查相關人員的責任,若給公司形
成肯定經濟損失或不
良社會影響者,公司將追查其法律責任。
五、每年年終公章管理人擔任將公章使用狀況登記表復印件送辦
公室存檔。
5.文印室工作人員個人年終總結
給你一個模范篇 去年9月,我通過企業人才聘請走上秘書崗位,
次要從事文秘方面的工作,作為在一名還沒有任何工作閱歷高校畢業
生,面對辦公室秘書這樣一個對個人綜合素養及工作力量要求較高的
崗位,我始終虛心求教,努力做好本職工作,根據崗位基本要求,努
力到五勤、誠意當好四員。
五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為各級領導
和郵政事業當好參謀員、信息員、宣揚員和服務員。5個月來, 我
秉承本人一貫固有的踏實、仔細做人的作風,以高度的責任感和事業
心來為企業服務,把本人多年來在學校所學到的書本閱歷用在實踐工
作中,嚴于律己,克盡職守;在領導支持及同事的協作下,較圓滿地
完成了所擔當的任務。
下面,我就這5個月以來的工作狀況向各位領導作個簡要匯報。
一、努力學習,全面提高本身素養 辦公室工作是一個特別的崗位,
它要求永無盡頭地更新學問和提高素養。
為達到這一要求,我非常注意學習提高:一是向書本學。工作之
余,我總要利用肯定的業余時間向書本學習,除了仔細閱讀《中國郵
政報》、《云南郵政》、《現代郵政》等報刊雜志外,我還常常公費購買
一些工作需要的參考書。
如在我剛入局時,為了盡快進入崗位角色,我公費到書店買了一
百多元錢的秘書方面的書。二是向領導學。
在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受
了市局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我收獲頗豐,
收獲甚豐。
三是向同事學。古人說,三人行必有我師。
作為一名高校畢業生,如不虛心學習,樂觀求教,實踐閱歷的缺
乏必將成為制約個工作人力量進展的瓶頸,我覺得,局里的每位同事
都是我的老師,他們中有業務骨干,有技術尖兵,有文字高手。正是
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不斷地虛心向他們學習求教,把書本閱歷轉化為實踐閱歷,我本身的
素養和力量才得以不斷提高,工作才能基本勝任。
在局里工作5個月以來,我個人無論是在敬業精神、思想境界,
還是在業務素養、工作力量上都有了很大的進步,較好的完成了本職
工作。 二、加強修養,時辰留意自我約束 在辦公室工作,與上下
左右及社會各界聯系特別廣泛,我一直牢記本人是郵政局的一員,是
領導身邊的一兵,言行舉止都注意約束本人,對上級機關和各級領導,
做到虛心謹慎,敬重聽從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;
對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。
一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不驕不躁,留
意用自已的一言一行,維護各級領導的威信,維護郵政企業的全體抽
象。 三、勤奮工作,報答領導和同事的關愛 我初次參與工作以來,
局領導和各位同事了我很多政治上的關懷、工作上的關心和生活上的
關懷。
我能有今日,永久也不會遺忘領導和們的關愛,我唯一的報
答方式就是努力地工作。我非常珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良
好的工作環境,同時,也被局領導和機關全體的敬業精神深深感
動。
近半年來,對領導支配的全部工作,我從不講任何客觀理由和條
件,總是悄悄無聞地努力完成。據自已粗略統計,撰寫各類文字材料
近幾十余篇,每當我的工作得到領導和們的認可, 每當想到本
人的努力能為郵政事業進展起到肯定作用時,那種成就感,那種驕傲
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感是任何語言也無法表達的。
工作不只是我謀生的手段,更是我報答領導和們的最好方式,
也是一個人實現人生價值的唯一選擇. 四、盡心履職,全心全意服
務好領導,服務好基層 作為辦公室秘書,我的理解是沒有什么謀求
利益和享受待遇的權力,只要擔當責任、仔細工作的義務。在平常的
工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,努力保質保量完成;對
本人分內的工作也能樂觀對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,
更不失職。
在同辦公室其他幾位同事的工作協調上,做到真誠相待,互幫互
學。一年來,辦公室的工作得到了局領導的認可,這是我們團結奮斗、
共同努力的結果。
五、存在的次要問題 一、缺乏工作閱歷,獨立工作力量不足。
二、在學習中還不夠樂觀自動,熟悉還沒有到位。
三、對辦公室工作狀況缺乏熟悉,對秘書崗位工作狀況估量不
足。 總而言之,總結5個月以來的工作,我可以問心無愧地說,本
人盡了心,努了力,流了汗。
不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,
也盼望領導和們一如既往地待我。 二、狠抓規范化管理,努力
提高工作效率。
辦公室工作具有紛繁簡單,缺少連貫性、隨機性大的特點;再
加上我們人員少,下屬單位多,一個電話通知要兩個多小時,發個全
市傳真最少也要半天,工作量相對比較大。假如沒有規范的工作程序
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和很高的工作效率,圓滿完成任務是難以辦到的。
為此,我們以規范管理為突破口,自創市直工委的做法,在機關
開展了“講次序、懂規范、樹抽象”訓練,活動中,緊緊圍繞建立辦
事高效、運轉協調、行為規范的管理體系這個總目標,對辦公室的各
項工作和制度進行了新的定位。一是規范辦公室工作的基本要求。
做到“懂法規”。通過學習訓練,嚴格獎懲和紀律約束,使辦公室
每個成員曉得哪些能辦,哪些不能辦;哪些可以表態,哪些不行以表
態;哪些該。
6.單位印章管理制度
印章管理制度 為加強單位各類印章管理,規范印章使用,確保我
局日常工作和行政執法的有效開展,樹立執法機關的良好抽象,依據
有關規定,制定本制度。
一、印章的品種 (一)單位印章: 1、本局使用的印章。 2、
內設機構的印章。
3、派出單位的印章。 4、事業單位的印章。
5、社會團體的印章。 6、議事協調機構的印章。
(二)局領導個人印章:刻有局領導姓名的印章。 二、印章的
刻制 (一)印章的刻制由局辦公室統一擔任辦理,并設有專本備案
登記,任何部門和個人均不得自行刻制和更換印章。
(二)經上級批準成立的機構印章的刻制,由用印單位提出書面
申請,依據印章有關規定,確定印章的內容、規格、樣式,經局領導
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批準后刻制。 (三)印章的更換,由各有關單位提出申請,經局領
導審批后刻制。
(四)遺失印章的補辦,由辦公室出具補刻印章證明,附上聲明
印章作廢報紙,到原審批機關辦理補刻印章手續。 (五)辦公室憑
印章刻制批準文件到公安部門指定的印章刻制單位刻制印章。
(六)印章刻制后,由辦公室發文啟用。更換印章的,原印章必
需交回辦公室封存或銷毀。
(七)各單位領取印章時,必需履行登記手續并辦理交接簽收手
續。 三、印章的保管 (一)本局印章由辦公室主任或其指定專人管
理使用,不得擅自托付他人代管。
(二)各單位印章(含議事協調機構的印章和各類公用章)由單
位擔任人指定專人管理。 (三)各社會團體的印章根據章程由各團
體指定專人管理。
財務用章由局財務審計科指定專人管理。 (四)印章應妥當保管。
保管的印章有特別狀況,要準時上報領導及有關部門進行處理。
印章遺失,要馬上到屬地派出所報案,并登報聲明作廢。
四、印章的使用范圍 (一)“中共敦煌市工商行政管理局黨組”
印章的使用。 1、以黨組名義制發的公文。
2、以黨組名義審核的各類審核表。 3、以黨組名義頒發的各類
獎狀、證書。
4、其他需蓋黨組章的用印。 (二)“中共敦煌市工商行政管理
局委員會”印章的使用。
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1、以局黨委名義制發的公文。 2、以局黨委名義審核的各類審
核表。
3、以局黨委名義頒發的各類獎狀、證書。 4、其他需蓋局黨委
章的用印。
(三)“敦煌市工商行政管理局”印章的使用。 1、以本局名義
簽發的公文、聯合發文。
2、案件處理打算書、行政復議書和各類辦案文書。 3、以本局
名義報送的各類報表。
4、營業執照、封條。 5、以本局名義頒發的各類證書、獎狀等。
6、以本局名義同有關單位簽訂的合同、協議書、托付書、外出
調查引見信等。 7、出國審批表、政府選購審核表、資金審批等常規
性行政工作用印。
8、其他需蓋本局章的用印。 (四)局領導個人印章的使用。
1、適用于企業的設立登記審核。 2、適用一般程序案件的懲罰
的審核(經法規科審核)。
3、對黨支部進展新黨員的審批。 4、局支票公用章(限于局長
個人印章)。
5、其他需要蓋局領導印鑒。 (五)“敦煌市工商行政管理辦公
室”印章的使用。
以辦公室名義制發的公文及有關文件。 (六)各部門和有關單
位印章的使用。
以部門或單位名義向分管領導報送的公文,如請示、報告、工作
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方案、總結、報表等。 (七)財務公用章的使用 以單位名義收入、
收入的有關票據、支票、賬冊。
五、印章的使用 (一)嚴格用印章審批制度。除帶有存根的引
見信及對外發文已有局領導簽發的用印不用登記外,其它事項的用印,
經辦人應經部門擔任人批閱簽名后,連同需蓋印章的文件送局領導或
相關部門審批簽發后,方可到辦公室加蓋公章。
1、使用本局印章,需經局領導或由辦公室主任依據授權審批同
意。本局營業執照、報表、文件、懲罰打算書等用印,印章專管人員
需查看領導簽字后方可直接用印,其他證明、材料、相關證件等用印,
要經局領導或授權科室擔任人審查批準,并作好用印登記。
工商所(分局)印章在授權托付的職權范圍內使用。 2、印章必
需與落款全都。
屬“代章”性質的應當注明“代章”二字。 3、使用領導個人印
章,需經局領導本人同意。
4、使用局辦公室印章,需經辦公室主任審批同意,必要時需請
示局領導簽發。 5、使用各部門、有關單位印章,需經部門或單位領
導批準同意。
(二)使用印章要在印章保管室內,嚴禁攜帶公章出外使用;嚴
禁在空白引見信、空白表格和空白便條上加蓋公章。如確因工作需要
在空白封條或辦案文書等加蓋印章的,要根據以下要求進行: 1、要
指定專人擔任此項管理,填發時履行審批手續。
2、要有分管領導的批準。 3、需有指明用途的特定格式,除此
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用途之外,不能作他用。
(三)單位印章統一用大紅印油,案件核審印章統一用藍色印油。
用印時要字組端正,圖形清楚,嚴格根據印章加蓋的方式用印。
落款必需與印章全都,屬代章的應在落款處注明“(代章)”。 (四)
對以下幾種狀況的用印辦公室有權拒絕: 1、審批表上沒有經科室領
導、局領導或授權審批的有關部門領導審核。
2、用印的內容不在印章使用的范圍。 3、在空白引見信或空白
便條上蓋章。
4、用印經辦人不是本單位職工,而是聘請的臨時工或外來人員。
(五)除局辦公室外,其他部門的印章不準用于對外聯系。
7.如何做好企業的印章管理工作
企業印章可以實行以下措施進行管理:
措施1:每一份合同的審批、蓋章、歸檔都與企業的運營進展息
息相關,規范內部的印章使用制度與規范,是第一步;
措施2:企業運營、業務拓展不斷與時俱進,辦公理念不斷信息
化、移動化,唯獨印章使用與管理觀念停滯不前明顯不合理。
將在線化的文件審批流程與牢靠的電子印章功能集成,實現合同
文件審批、蓋章、歸檔全程無紙化閉環是目前實現成本最低、改善效
果最佳的印章管控手段之一;
措施3:對于部分觀念還比較滯后的企業而言,完全使用電子化
的印章管控方式可能不現實,筆者認為借助物理印章與實體印章一體
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化管控平臺實現傳統用章模式向電子管章模式的過渡也是有效的處
理途徑之一。
8.個人工作總結書怎樣寫
上半年個人工作總結我的工作職責是協作局領導班子和其它業務
科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局
領導班子的助手,做好各業務科室的后勤保障服務工作,做好外事協
調和宣揚工作。
做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神準時傳達貫徹,
對基層反映的問題準時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材
料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。一、努力學習,
不斷提高政管理論水平和業務素養書到用時方恨少,我越來越深刻地
熟悉到學問的欠缺,只要抓緊一切可利用的時間努力學習,才能順應
日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環境所
淘汰。
努力學習理論學問,學習黨的民族宗教政策法規,領悟上級部門
嚴重會議精神,在政治上、思想上一直同黨中心保持全都,保證外行
動上不偏離正確的軌道。同時,結合本職工作,我仔細學習有關的民
族宗教學問、管理學問、法律學問,不斷武裝本人的頭腦。
并依據工作實際狀況,努力用理論指點實踐,處理本人在工作中
消失的問題。盼望,將來回首本人所做的工作時不因碌碌無為而懊悔,
不因虛度時間而慚愧。
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二、腳踏實地,仔細做好本職工作我深深地感受到辦公室綜合性
協調部門的重要性,辦公室的工作擔負著參謀,監督,協調,服務的
職能,半年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件簡
單的事情,要干好工作就要首先清晰本人所處的位置,清晰本人所應
具備的職責和應盡的責任。根據分工,擺正位置,做到不越位,不離
任、不超位,嚴格恪守職責,完成本職工作。
只要把位置任準,把職責搞清,團結、懇切待人,腳踏實地,
忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老狡猾實做人,
認仔細真工作,才能完成好本職工作,進而制造性地開展工作。一、
在黨務政務工作方面,我擔任起草局機關黨政工作有關文件、會議紀
要、調研文章、工作總結、領導講話、對外宣揚材料和局本身的通知、
信息等文件近百份。
安質按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好
了我局機關各類規章制度的制定工作,堅持二、五中心組學習和政治
學習,根據年初制定的學習方案,仔細預備好學習材料,按時組織學
習。
在日常的工作中留意搜集、匯總、反饋準時上報各方面的看法和
材料,為局領導班子更好地決策,服務與業務科室供應參考依據。通
過半年實踐,使我不只在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,
而且在個人全體素養上和工作力量上得到了強化訓練。
二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有
季節假日、雙休日也不能休息,要支配客人的吃、住和行程,同時也
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要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必需進一步加強對全局總
體工作、詳細狀況的了解和把握。三、在信息管理工作中,我留意從
工作實際、從基層等各個渠道了解狀況,捕獲重要信息,準時上報,
搞好宣揚。
做好內部局域信息網絡實現了我局內部的資源共享。接通啟用了
市委、市政府電子公文傳輸系統,使無紙辦公和有紙辦公相結合,提
高了工作效率,削減費用,加強了我局辦公自動化建設。
四、做好局機關印章管理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴
格把關。對打印、復印文件和張數按要求審批,削減鋪張現象。
對社會市民和外單位等來電詢問和來人詢問做到態度熱忱,急躁
解釋。三、嚴格要求本人,時辰警醒要做好任何一項工作,都要付出
辛勤的勞動。
在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,把握方
法,提高工作效率和工作質量,由于本人是新,在民族宗教工作
和其他方面閱歷不足,平常我能夠做到虛心向老學習,吸取他們
的人特長,反思本人不足。我認為無論是在工作中和生活中只需多想
做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、樂觀熱忱、坦誠相
待。四、存在問題半年來,我本人努力做了一些工作,但是還存在著
不少不足之處,有些是急待處理、不容忽視的問題,在本人客觀思想
上盼望多深化多了解和全面把握狀況,在工作中也努力爭取去做,但
由于同事之間缺乏溝通溝通,在某種程度上給本人和工作形成了不利
的影響,在今后需要也必需留意和克服;在工作方法上還需要愈加扎
實,愈加細致,把準繩性和敏捷性很好地結合起來,提高工作質量;
學無盡頭,一個人的力量和水平是有限的,只要不斷學習才能完善提
高。
在工作中,我時常感到力量和學問的欠缺,需要進一步提高政治
業務素養和理論水平,提高文字水平和綜合素養,使本人圓滿精彩地
完成本職工作;有時工作方法欠妥當,考慮欠周到,在這里我向領導
和們道個歉,盼望有不到之處賜予原諒。半年來,我認為本人從
思想熟悉上、業務及理論學問上有了明顯提高,這些進步是全局新。

本文發布于:2023-11-04 21:35:58,感謝您對本站的認可!
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