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            優(yōu)客工場(chǎng)毛大慶:站在時(shí)代風(fēng)口下高調(diào)創(chuàng)業(yè)

            更新時(shí)間:2023-11-07 11:09:28 閱讀: 評(píng)論:0

            小散文-復(fù)課班

            優(yōu)客工場(chǎng)毛大慶:站在時(shí)代風(fēng)口下高調(diào)創(chuàng)業(yè)
            2023年11月7日發(fā)(作者:坐享其成什么意思)

            .. All Rights Rerved.

            優(yōu)客工場(chǎng)毛大慶:

            站在時(shí)代風(fēng)口下高調(diào)創(chuàng)業(yè)

            /博喻

            美國紐約的創(chuàng)業(yè)公司WeWork最新估值已達(dá)50億美元,這引起了巨大關(guān)注,而源于WeWork新型辦公模式的優(yōu)客工場(chǎng),

            因?yàn)槠鋭?chuàng)始人毛大慶,也紛紛為外界所知。毛大慶的優(yōu)客工場(chǎng)被冠以“中國版WeWork”之稱,但毛大慶并不愿意簡(jiǎn)單復(fù)制

            WeWork模式,而是要做符合中國國情的共享辦公。“美國現(xiàn)在沒有中國這么大的創(chuàng)業(yè)浪潮,我們要打造符合我們中國文化、

            中國需求的共享辦公空間。”毛大慶說。

            為創(chuàng)業(yè)而創(chuàng)業(yè)

            毛大慶,優(yōu)客工場(chǎng)創(chuàng)始人,曾為萬

            科高級(jí)副總裁、北京區(qū)域本部首席執(zhí)行

            官、北京公司董事長(zhǎng)。但今年年初,他

            辭職加入了創(chuàng)業(yè)的浪潮。

            毛大慶是職業(yè)經(jīng)理人中的焦點(diǎn)人

            物,高薪、年輕、前途無量,為何放棄

            一切,去當(dāng)“坐經(jīng)濟(jì)艙住如家”的創(chuàng)業(yè)

            者呢?

            對(duì)此,他說“我把這次創(chuàng)業(yè)看做是

            職業(yè)生涯的最后一次機(jī)會(huì),在萬科工作

            的這幾年,看到60歲的王石跑去哈佛

            念書,60歲的任志強(qiáng)跑到阿拉善種樹。

            我經(jīng)常想,我才47歲,不想就這樣等

            著退休,于是決定去創(chuàng)業(yè),因?yàn)槟挲g不

            等人。”

            毛大慶也曾說自己這次是站在了風(fēng)

            Peak

            巔峰·商界

            本欄目冠名:北京風(fēng)云人物文化傳媒有限公司

            口上,沒錯(cuò),在這個(gè)“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾

            創(chuàng)新”的時(shí)代,他不想錯(cuò)過機(jī)會(huì),他稱

            改革開放之后,我國共有四次創(chuàng)業(yè)潮:

            第一次是八十年代末以個(gè)體戶為代表,

            以萬元戶為成功者;第二次是“九二派”

            辭職下海,出現(xiàn)了易小迪、馮侖、陳東升、

            王石等一批企業(yè)家;第三次是在2000

            年世紀(jì)之交之后,出現(xiàn)了一批互聯(lián)網(wǎng)模

            塊創(chuàng)業(yè)者,比如阿里巴巴、百度、騰訊等。

            “這次創(chuàng)業(yè)大潮是中國社會(huì)一個(gè)深

            度變革的開始。”毛大慶認(rèn)為,第四次

            創(chuàng)業(yè)潮的特別之處在于,創(chuàng)業(yè)的人五花

            八門,從農(nóng)民到學(xué)生,從到公務(wù)員,

            從企業(yè)高管到海歸精英,是一次全民總

            動(dòng)員的創(chuàng)業(yè)大潮。

            在互聯(lián)網(wǎng)的大背景下,里面的創(chuàng)業(yè)

            機(jī)會(huì)千千萬萬。

            2014年,毛大慶去美國主打辦公場(chǎng)

            地租賃服務(wù)的WeWork參觀,讓他找到

            了靈感:WeWork致力于減少辦公場(chǎng)地

            的資源浪費(fèi),它的商業(yè)模式是:用折扣

            Peak

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            一起成長(zhǎng),我們希望打造中國最優(yōu)秀的

            相同和狹窄。”

            創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈。”

            事實(shí)上,在國內(nèi)市場(chǎng),優(yōu)客工場(chǎng)并

            據(jù)毛大慶介紹,WeWork就是按三

            不是一個(gè)新生事物,也并非只有優(yōu)客工

            個(gè)項(xiàng)目來收費(fèi),一個(gè)是辦公室,一個(gè)是

            場(chǎng)一家在做靈活的辦公空間供應(yīng)與創(chuàng)意

            服務(wù),一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)未來的價(jià)值。

            孵化。這里,毛大慶又一次以萬科來做

            但與之不同的是,優(yōu)客工場(chǎng)給入駐

            對(duì)比,“這個(gè)生意未來肯定有很多人做。

            的小公司提供了財(cái)務(wù)福利、人力服務(wù)、

            但這并不是問題。房地產(chǎn)都這么多人做

            法律服務(wù)、政策咨詢服務(wù)、對(duì)接銀行服

            了,萬科不是還在做么?”

            務(wù)、對(duì)接天使投資服務(wù)等。這些服務(wù)是

            優(yōu)客工場(chǎng)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,既能產(chǎn)生效率,

            如果創(chuàng)業(yè)失敗怎么辦?

            又可收取適當(dāng)?shù)姆?wù)費(fèi)。

            “我們希望在每一個(gè)點(diǎn)上都減輕小

            綜上言之,毛大慶的商業(yè)邏輯是,

            公司的負(fù)擔(dān),并不代表我們不收錢,否

            盤活城市存量商業(yè),嫁接服務(wù)和品牌打

            則我們就沒了。”毛大慶稱,優(yōu)客工場(chǎng)

            造經(jīng)營(yíng)性的創(chuàng)客空間,然后再以創(chuàng)業(yè)導(dǎo)

            收取的是服務(wù)費(fèi)。

            競(jìng)選學(xué)生會(huì)演講稿-童話故事作文300字

            優(yōu)客工場(chǎng)毛大慶:站在時(shí)代風(fēng)口下高調(diào)創(chuàng)業(yè)

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