2023年12月25日發(fā)(作者:會(huì)計(jì)專業(yè)自薦信)

工會(huì)組織的基本職責(zé)
1、執(zhí)行會(huì)員大會(huì)或職工代表大會(huì)的決議和上級(jí)工會(huì)的決定。2、代表和組織職工依照法律規(guī)定,通過職工代表大會(huì)和其他形式,參與企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督。企業(yè)工會(huì)負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作,檢查、督促職工代表大會(huì)決議的落實(shí)。3、參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議,與企業(yè)方面建立協(xié)商制度,協(xié)商解決涉及職工切身利益問題。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)方面簽訂勞動(dòng)合同,代表職工與企業(yè)方面簽訂集體合同、工資專項(xiàng)集體合同或其他協(xié)議,并監(jiān)督執(zhí)行。4、組織職工開展技術(shù)創(chuàng)新、勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。做好勞動(dòng)模范的評(píng)選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。5、對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育,鼓勵(lì)支持職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化技術(shù)和管理知識(shí),開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型技能型職工活動(dòng)。辦好工會(huì)文化、教育、體育事業(yè),開展健康的文化體育活動(dòng)。6、監(jiān)督有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行。協(xié)助和督促企業(yè)方面做好工資、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和社會(huì)保障等方面的工作,辦好職工集體福利事業(yè),改善職工生活。依法參與勞動(dòng)安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理。7、維護(hù)女職工的特殊利益。8、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),健全民主制度和民主生活,開展建設(shè)“職
工之家”活動(dòng)。發(fā)展和壯大工會(huì)積極分子隊(duì)伍,做好會(huì)員會(huì)籍管理工作。9、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),管理好工會(huì)資產(chǎn)和工會(huì)的企業(yè)、事業(yè)。10、開展好困難職工和勞模的幫扶工作,為他們做好事、辦實(shí)事、解難事。
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