2024年2月19日發(作者:我的見證)

家園共育工作計劃
家園共育工作計劃精選篇1
一、幼兒正確的書寫習慣的培養
(一)、很多幼兒在書寫時,注意力不集中、坐姿不端正、書面零亂,這已經是孩子們的普遍現象。面對這些問題,不得不引起我們老師的重視。對大班的孩子來說,孩子寫字的正確姿勢是非常重要的,特別是握筆和坐姿。很多孩子在家常喜歡玩電腦、看電視,畫畫或者書寫數字的時候眼睛離作業本特別的近,家長為此也十分的擔憂。因此,我們家園合作,在家讓家長監督幼兒的書寫姿勢,我們在幼兒園內及時的加以提醒和指導,并鼓勵孩子向書寫姿勢正確的孩子學習,孩子們就會漸漸的養成良好的書寫習慣。
(二)、具體要求我們準備從以下幾個方面來要求我們大班級幼兒在書寫方面養成好的習慣:
(1)書寫時坐姿要端正。
(2)書寫時眼睛和書保持適當的距離。
(3)正確的握筆姿勢。
二、養成活動課注意力集中的好習慣
(一)在活動課上很多孩子不能專心做一件事,注重力很難集中,常東張西望,心不在焉,做事常有始無終,一會兒這兒,一會兒那兒,輕易分心。自控力差,情緒不穩定,易變化,,不能較久控制自己的反應,無法克制說話或動作,想要什么就去拿,無法遵守規范或指示或是無法按照要求控制自己的行為。如我班張新雨小朋友,他經常離開座位去撿地上的小東西,對老師的提問也是糊糊涂涂。
(二)具體要求我們準備從以下幾個方面來要求大班幼兒養成注意力集中的好習慣:
(1)不東張西望,不做小動作。
(2)會認真聽老師講課,理解活動內容
(3)會認真注意聽同伴發言,同伴在回答問題時,要注意聽,邊聽邊想。
三、合理安排時間的習慣
(一)時間對大班孩子來說已經不陌生了,他們雖然還沒開始學,認識鐘表,但是他們已經認識數字了,不管是上課、就餐、還是睡覺,常常讓幼兒先看一下時間,要讓他們知道在規定的時間里做規定的事。像是就餐,每到分針指到數字八,吃完的孩子就會主動搬凳子到外面站隊,而沒吃完的孩子就會自覺地加快速度。因此,合理安排時間這也是不可少的學習習慣。
(二)具體要求讓幼兒學會看表。
例如:孩子還不認識鐘表,我指著時鐘告訴他們,長針指著5我們開始吃飯,等指到8的時候我們要準備收小碗,時間久了自然就養成了習慣。
(2)培養孩子任務意識。
例如:有的孩子當值日生的時候不想擦桌子。遇到這種情況,我們要有意識告訴孩子,擦桌子是愛勞動的表現,不斷表揚當值日生的孩子,并給予鼓勵,讓其充滿信心。一段時間后,取消獎勵,讓幼兒逐步養成習慣,同時覺得當值日生也是自己的任務。
四、良好學習習慣的形成離不開家庭的教育因為家庭教育同其它教育相比,親合力、感染力更強。而且家庭教育對人的習慣的影響最早、最持久。
在家庭教育中最重要的是父母的所做所為。孩子的模仿能力很強,在家庭中,父母的表率作用很重要,父母的言談舉止,潛移默化地影響著孩子。在幼兒園幼
兒有良好的學習習慣,可惜幼兒的好習慣到了家里似乎就"忘"了。原因就在于幼兒園有較嚴格的規范,有良好的激勵機制。幼兒的習慣是具有不穩定的特點,但主要還在于家里家長沒有制定嚴格的規范。家長對子女溺愛、嬌寵,使之規定往往難以執行,而某項規定一旦破例,便會前功盡棄,良好的習慣再也難以形成了。要培養孩子的良好學習習慣,家長可以適當地運用表揚與批評、肯定與否定、獎勵與處罰等強化手段。制定規范不能有例外。為了培養好習慣,必須始終不渝地堅持下去,直到好習慣在孩子身上根深蒂固。平時幼兒在家要培養他們學習認真的習慣,能獨立完成老師布置的各種任務。有些家長面對幼兒園布置的任務不當回事,一味的任由孩子玩。殊不知,一些習慣都是在幼兒園時期就形成了,到時要改也難,真是悔之晚已。在學習習慣養成的過程中,父母還要注重對孩子進行指導。指導對年齡越小的孩子就越重要。只告訴孩子應該做什么、不應該做什么是不夠的,還必須告訴他們為什么要這樣做,如何才能做的更好。所以,家庭教育也是幼兒養成良好學習習慣的一個重要的因素。
家園共育工作計劃精選篇2
《綱要》指出幼兒園教育必須與家庭教育互相支持,互相配合,并明確提出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”向家長宣傳科學保育,教育幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務。家長工作是幼兒園工作的重要組成部分,是幼兒園完成教育任務,提高教育質量,不容忽視的一項重要工作。實現家園共育,協同教育,促進幼兒健康成長,是家長工作的出發點和歸宿,以往的幼兒園家長工作形式很多,一般都通過家訪、家長會、接送孩子的短暫交談、家園聯系、家長學校等,向家長通報幼兒園的工作計劃、要求,宣傳科學保育和教育幼兒的知識、經驗,使家長對幼兒園的工作性質、日常生活及幼兒在園的表現有一個大概的了解,但卻沒有真正發揮其應有的作用。幼兒是存在個體差異的,他們來自不同的家庭環境,而教師面對的又是具有不同文化層次的家長。
讓每一個家長了解幼兒園,參與幼兒園的工作和讓幼兒園發現家長的需求,從而進行指導,促進每一個幼兒身心發展,已經成為幼兒園開展家長工作的兩個重要方面。因此,只有靈活運用多種形式,有針對性地采取有效方法開展家長工作,才能使家園雙方形成教育合力,更好的發揮教育作用,促進幼兒成長。
一、從細處入手,取得家長信任,是開展家長工作的關鍵。
取得家長對幼兒園、對教師的信任,是做好家長工作重要的一環,只有信任,才能有理解;只有理解,才會有配合。因此,要做好家長工作,要從細處入手。
1、家訪,是建立家園密切關系的第一步。
新生入園的家訪是十分必要的,它可以使教師了解孩子的一些性格、興趣、愛好、生活習慣、家庭環境、父母的教育觀點、教養態度及對幼兒園的需求等,以便孩子入園后有針對性地開展工作;另外,對孩子入園前進行家訪,讓孩子在入園前認識老師,與老師建立初步的情感,可以減緩幼兒入園的分離焦慮,使之能較快的適應幼兒園生活。也使家長看到教師的細致工作態度,感覺到教師對孩子的關心,使之產生好感。
2、充分利用接送孩子時間,靈活與家長溝通,是建立家園密切關系的重要環節。
老師每天與家長接觸的時間雖然短暫,但三言兩語中也能互通信息,使家長了解孩子當天在園的情況,對待家長決不能僅用一句“挺好的”來應付。每個家長都希望自己的孩子得到老師的關注,特別是對于小班新入園的孩子,吃喝拉撒睡是新生家長尤為關注的問題,教師哪怕就一兩句話,也會使家長感覺到教師在關注自己的孩子,也會覺得滿意。如:“餛餛今天吃了兩碗飯,還在幼兒園大便了。”“玲玲午睡時,聽著老師講的故事,很快就睡著了。”等等聽了老師這樣的話,家長會感覺到老師對自己孩子的關心和重視,也能從中感受到教師工作的細心,使家長對教師產生信任感。
3、細致觀察,做好觀察記錄,建立幼兒成長檔案,是家長了解、信任教師的有效途徑。
幼兒的成長檔案,是建立在教師細致觀察基礎上的。在幼兒成長檔案中,教師隨時記錄孩子在園的表現、行為、趣事,以及教師通過某件事對孩子的進一步的了解,或是教師通過一定的方法,幫助幼兒改進、克服自身的缺點使之進步及提出一些建議供家長參考等,使家長通過幼兒成長檔案,了解孩子在園的表現及發展,取得家長的信任、支持和配合,從而在教育孩子上產生共鳴。請家長看了孩子的成長檔案,從中家長看到了教師耐心細致的照顧孩子的情節,記錄了孩子每一點小小的進步及情緒的變化,使家長感受到了教師的真誠與耐心,對教師從此產生了信任。
4、用實際行動關心愛護每一位幼兒,贏得家長的信任。
記得有一段時間,班級馬晨云小朋友不愛吃飯,媽媽領他看了中醫,說是脾胃不好,還開了排號藥。媽媽想讓她在家休息,按時吃藥,調養一段時間,可孩子不愿意。在了解情況后,提議把藥帶到幼兒園來,由老師喂他吃藥。我每天都按要求用溫水按時、按順序得給孩子喂排號藥,并注意一日三餐不讓她吃禁食的食物。每天離園時我都告訴家長:“今天的排號藥我給孩子按時服了,您放心吧。”每次聽完我的話,家長都會感激地對我說謝謝。耐心換來了家長的放心,細心換來了家長的信任,愛心換來了家長的理解。只有當家長感受到幼兒園的老師喜愛和關心她的孩子時,就自然會產生信任感,只要家長信任老師,家園之間自然就架起了情感橋梁,就有了合作的基礎。
二、“家園互動”,提高家園共育的有效性
家長、幼兒、教師是整個幼兒園教育中的三個支點,我們讓家長、幼兒共同參與當前幼兒園,這是我們所追求家園共育的新舉措。
1、讓家長間接參與幼兒園的教育活動。注重家長與孩子的共同探究、共同成長。如在大班“環保”主題活動中,為充分調動家長的積極性,我們請家長和
孩子一起查閱水污染、空氣污染、沙塵暴等環保方面的資料,利用節假日帶孩子實地參觀并探究:水怎么變臟了?汽車的尾氣有什么危害?等等,從幼兒的生活經驗出發,幫助幼兒了解和感受自然環境與人類生活的密切關系。這樣的活動不僅使孩子嘗試了各種學習方法,而且初步培養了孩子的環保意識。有的家長還深有感觸說:“這些活動也提高了我們成人的環保意識。”
2、讓家長直接參與幼兒園的教育活動
把家長請進幼兒園,讓他們以一個教育者的身份參與幼兒的學習、生活活動,發揮來自社會各行業家長的獨特作用。我們幼兒園正是本著合作、平等的態度去激發家長參與活動的主動性和積極性。這樣,家長從原來幼兒教育的旁觀者、被指導者的角色變成了現在幼兒教育的合作者、支持者;幼兒也從原來的被動的接受形式的學習轉化為探索體驗式的學習;我們的老師從各自為政執行自己的學科教學計劃,到現在和家長、幼兒一起選擇課程、平衡課程、優化課程的設計者、組織者、實施者。
三、提高家園共育的實效性
為了達到家園同步地配合教育,家園雙方圍繞著孩子的發展經常聯系、相互溝通情況做到家園相結合”。
1、家長學校與專家咨詢相結合
家長學校是家園共育促進課改發展的重要陣地。為了使家長學校講座內容具有針對性、指導性,我們堅持“以人為本”的指導理念,注重對不同類型的家長進行分層指導,如“祖輩家長會”重點指導爺爺奶奶們在家庭教育中注意不要溺愛孩子,要求他們及時與老師、與孩子的父母進行信息溝通;對孩子的父母們,我們主要采用講座式、活動式、交流式開展活動,這樣效果比較顯著。
3、書面聯系與電話溝通相結合
我們幼兒園設有家園聯系手冊,有關孩子在幼兒園的發展情況可通過聯系手冊達到情況交流。有的家長不能親自接送孩子、平時工作又很繁忙,就用電話聯系方式與家長聯系、溝通。如有的孩子在性格上有明顯的自閉癥或行為習慣方面問題較大,就與家長電話聯系,約定時間專門進行交流與探討,共商對策;當孩子取得進步時,教師及時通個電話,共同鼓勵,鞏固和強化有效的教育方法。
四、針對不同文化層次的家長,我的做法是:
1、抓住孩子的特點,有針對性地與家長交流,使家長信服。
交流中,若對幼兒的情況缺乏了解,說話就說不到點子上,有時甚至可能會鬧出笑話,使家長產生輕視感。因此,在交流中,教師必須抓準孩子的個性特點。如:哪些孩子喜歡音樂,繪畫,舞蹈;哪些孩子上課專心聽講,自理能力強……這樣教師有的放矢,有針對性地與家長交流,讓家長一聽便覺得教師特別關注了孩子,且說到了點子上,會使家長心悅誠服,取得家長的信任。
2、通過主題展板展示教學內容,使家長了解孩子的發展,認可教師的工作。
針對家長工作忙,不能經常來園觀看孩子的活動,了解孩子的發展情況,我們每個月制作一個主題展板,向家長展示一個月的活動內容。包括:主題目標、要求、孩子的發展情況以及對孩子在活動中存在的不足的分析,通過照片和文字的形式展示出來,使家長一目了然,了解教師的工作。
3、請家長進課堂當“老師”,調動家長參與的積極性,挖掘教育資源。
幼兒園的家長來自各行各業,是幼兒園寶貴的教育資源。不同的家長具有幼兒園教師不具備的職業特點和專業技術。請家長親臨班上給孩子們當“老師”,給孩子們講解與演示,會使孩子們感到新鮮,增強學習興趣,豐富知識與感受,同時也豐富了幼兒園的教育內容。如:科學活動——認識消化系統,我就請在醫院當內科大夫的于萬曉鵬媽媽來給孩子們當老師,做生動淺顯的講解,很受孩子們的喜愛。孩子們對進一步探索人體的奧秘產生了濃厚的興趣。家長們的參與增
長了幼兒的知識,開闊了幼兒的眼界,使幼兒園的教育教學活動得到家長們的大力支持,真正形成了家園共育。
4、對于家長提出這樣的問題,我首先幫助家長分析出現這樣問題的原因。
如:獨生子女在家里非常嬌慣,要什么家長就給孩子買什么,玩具比幼兒園還多,造成孩子玩玩具時不能專心玩一種玩具,而是玩兩下這個,就去玩那個。長此下去,孩子缺乏耐心、專注的做某一件事情。我建議家長在一段時間內,只提供給孩子一兩件玩具,讓他們對這一兩件玩具玩的精心,玩出花樣,然后再換。或請家長帶孩子多進行美術活動的涂色練習,從短時間一點點過渡到長時間,培養孩子做事的耐性,收到很好的效果,使家長對教師的教育方法產生信服。
家園共育是現代教育的必然,也是家庭教育健康發展的客觀要求,為了共同的目標,我們必須“心往一處想,勁往一處使當然,這也需要我們全社會的參與和支持。在探索家園共育新舉措的過程中,不僅更新了家長的育兒觀念,提高了他們科學育兒的知識與技能,促進了孩子的各種能力的發展。
家園共育工作計劃精選篇3
一、指導思想
幼兒園新《綱要》指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。” 家庭教育指導的本質是家長認識提高的過程,根本目標是促進幼兒發展。將家庭教育融入幼兒教育范疇,是為了促進幼兒園辦園水平提高;增強家長對幼兒園的信任感;提高家長對幼兒關心的程度;強化家長教育動機;提高家教素質和家教質量,為家園共育提供基礎。
二、情況分析:
上學期,我班開展了較多的家長工作形式,如:家長會、家長義工進課堂、家長講堂、及親子活動,取得了較好的成績經過一學期的家長工作,原先對幼兒不關心、無所謂的觀念已有很大改變,家長們紛紛主動向老師詢問孩子在園的生活學習情況。對目前開展的主題活動、活動區活動都有了一定的了解。同時也給予了我們許多的配合。對一些不明白的事能進行電話聯系,請假制度也開展得很好。但了解到班里有很大一部分幼兒家長工作繁忙,都由祖父母帶,存在依賴性強,自理能力差,節假日不午睡等一系列不良習慣。這樣就影響了教學活動的開展。各方面能力還待培養。針對上述情況加強家園合作顯的尤為重要 。
三、目標:
(一)針對不同層次的家長進行不同的聯系、交往,力爭讓每位家長都能時刻了解孩子在園的情況,讓家長滿意放心。
(二)根據教學活動的需要,請家長務必關心家園欄,關心主題教學,做好家園配合工作,使教學活動得以順利開展。
(三)請家長獻計獻策,共同商討教育良方。
(四)根據家長的需要,提供便利服務。
四、本學期家園共育工作安排:
(一)召開新學期家長會,對本園的教育理念和主要活動安排對家長進行宣講;公布熱線電話,對家長關注的熱點問題及時了解,及時解決。
(二)班級教師對每一位幼兒家長進行懇談,了解幼兒在家的情況,根據每個幼兒的特點進行因材施教,更好的發展幼兒潛能。
(三)成立家長委員會、伙食委員會。使家長在遇到困惑和疑難問題時,及時的與園方溝通,對幼兒園工作起到監督和檢查的作用,促進幼兒園不斷的發展。
(四)繼續開展家長義工工作。對有意向參加義工的家長安排時間進班進行保育員工作,了解幼兒園工作,更加理解幼兒園老師。
(五)開展幼兒園半日開放活動,把家長請進課堂,了解幼兒在園情況。
(六)開展多種形式的親子活動,比如:親子戶外拓展活動、21天讀書計劃等增進親子關系,讓更多的父母參與到幼兒的教育中來。
4月5日
家園共育工作計劃精選篇4
一、現狀分析
家園共育,其本質特點就是一個“共”字,強調幼兒園與家庭的雙向互動,幼兒園既要幫助家長轉變教育觀念,指導家長遵循家庭教育的基本規律,提高家長科學育兒水平,同時也要向家長宣傳幼兒園教育的目標、要求,讓家長參與到幼兒園的教育與管理,成為幼兒園提高教育質量的重要資源,實現家園相互配合,同步教育,促進幼兒素質的提高。
我園是一所縣級幼兒園,由于受農村傳統方式和教育觀的影響,很多家長的教育觀念和技能仍然停留在較低水平狀態,為了幫助農村家長改變學前教育觀念,提高家庭教育指導水平,營造“家園共育”的氛圍,我園通過組織開展一系列以“家長學校”、“親子活動”、“家長志愿活動”、“版面宣傳”等為載體的“家園共育”活動,引導家長切實轉變觀念,形成合力,共同推動孩子的早期優質發展。
二、達成目標
我園根據家園合作共育工作的總體計劃,不斷創新和改進工作舉措,使家長對家園共育工作產生認同感和歸屬感,共同營造較為完善的“家園共育”機制和氛圍,為更好地實施幼兒的素質教育提供基礎保障。
1.幼兒園家長參與家長學校活動率爭取達到60%,幼兒家長學校參與率達到80%。
2.引導更多的家長參與幼兒園各項活動,每2月開展1次會議檢查或交流活動,家長對幼兒園各項工作滿意率爭取達70%。
3.爭取一學期開展“家長助教”2次,
4.親子活動率爭取達到60%。
三、保障措施
1.組織保障:
成立“家園合作共育”工作領導小組。組建以園長張秀蘭為組長、郝曉梅為副組長、各科室與個班教師代表、家委會為成員的工作領導小組,分工落實活動組織和總結分析工作。
組長職責:全面負責制定“家園共育”工作的實施方案。
領導小組成員職責:具體負責制定系列活動的組織及資料收集和整理等工作,組織協調具體事務工作。
2.制度保障
(1)會議制度:定期組織召開領導小組工作會議,制定家園共育工作各項制度。同時研究制定年度和學期家園共育工作計劃,根據工作的開展進行評估,及時調整和改進工作措施,保障家園共育工作目標的落實。
(2)學習制度:組織教師學習家園共育工作實施方案,了解本年度工作目標和實施措施,使各層面的組織根據本組工作特點與實際情況,研究有效落實家園共育工作的舉措。
(3)交流制度:定期組織全園教師匯報交流本組家園共育工作開展情況,及時反饋和改進工作機制,不斷提高工作效率。
3.激勵機制
將合作共育工作落實到教職工學期考核工作中,根據各組各班家長共育工作的落實和目標達成情況開展考核獎勵。
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