雇傭帶孩子保姆合同協議樣本6篇

2024年3月6日發(作者：形容雪花飄落的詞語)

雇傭帶孩子保姆合同協議樣本6篇

甲方（雇主）：________________ 乙方（雇員）：________________

一、合同內容 乙方的服務內容：主要包括____日三餐（需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外）；打掃室內衛生、清洗衣物（內衣除外）等日常家務；疾病護理及照顧老人做戶外運動。 乙方工作時間：________________ 合同期限：________________ 工作地點：________________

二、協議內容

1、甲方在行動能夠自理的情況下，每月固定發放乙方工資樣書00元。

2、甲方因疾病等原因轉變為半自理的情況下，每月緊固派發乙方工資元。

3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發放乙方工資元。

4、乙方每月緊固4天假，具體內容休息時間雙方臨時商定。適逢過年時，年前二十八至初五放暑假。

5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。

6、乙方工作時間出外須要請示甲方同意，不參與甲方家庭糾紛。未經甲方容許私自出外出現問題責任自私。

7、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，需經雙方同意方可。

本協議一式二份每方各謂一份蓋章生效。

甲方簽字：________________ 乙方簽字

甲方（雇用方）：

乙方（雇員）：

甲乙雙方根據國家有關法律法規，按照自愿、公平、協商一致的原則，簽定本合同。

一、合同有效期：

自年xx月xx日至年xx月xx日終了，合約屆滿雇用關系自然中止。雇用合約屆滿前一個月，經雙方協商同意，可以播畢雇用合約。

二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內容及職責為甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供更多必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為xx元人民幣，每月10號前發放。

五、甲方依法為乙方繳交不幸危害保險。

六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發工資，在合同期內，事假累計不得超過x天，超過x天，將扣發x天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職x天，扣發x天工資，情節嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

七、乙方應當嚴格遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺順從甲方的管理、教育。乙方例如違背甲方制訂的規章制度、勞動紀律，甲方有權按有關規定給與行政處罰。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

（1）輕微違背工作紀律或規章制度的；

（2）故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的；

（3）輕微瀆職，營私舞弊，對甲方利益導致關鍵性侵害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

九、存有以下情形之一的，甲方可以中止雇用合約，但應當提早三十天以書面形式通告乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；

（2）乙方無法勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍無法勝任工作的；

（3）雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的；

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方蓋章后生效。

甲方（簽字）：

年xx月xx日

乙方（簽字）：

年xx月xx日

甲方（雇傭方）：

乙方（雇員）：

甲方：______________________________ 身份證號碼：_____________________________________

乙方：______________________________ 身份證號碼：_____________________________________

特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協商，為了明確雙方權利義務，達成如下協議，供雙方共同遵守：

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

2、向乙方提供更多與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供更多工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月交納乙方工資 _______ 元，嚴禁積欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

2、乙方必須全心全意負責管理不好小孩的安全，嚴禁性虐待小孩，嚴禁教唆小孩，對孩子必須盡可能存有冷靜。乙方嚴禁與其他人員(例如小區其他保姆、保安等）隨意談論甲方的家庭情況。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬 ，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

4、甲方的所有財物歸屬于甲方所有，乙方嚴禁存有違法行為，無法隨意將他人帶進家中，或帶進家中定居。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。

6、乙方在被雇用期間理應較好的身體狀況，如果發生關鍵性病癥或傳染疾病甲有權解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節假日， 甲方以薪金方式補償乙方補償。

8、乙方必須熱心工作，能干，存有責任心，存有愛心，快樂衛生，積極主動多分擔事務，嚴格遵守公共道德和國家法律、法規。乙方嚴禁擅自出外，不許私自擦拭甲方物品。未經甲方容許私自出外或違背上述規定，出現問題乙方自負責任。

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三、償付條款

1， 甲方違反國家的法律法規及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。

2， 乙方違背國家的法律法規及合約簽訂合同由此給甲方導致的損失存有乙方分擔全部索賠責任。

3、乙方需安心做好家政服務工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

4、合約屆滿前一個月，經雙方協商同意，可以播畢合約。例如中途解除合同，應當提早_____天商議，例如擅自黃繼妍，甲方不繳付當月勞務費。

5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

2、乙方的哮喘咳嗽等疾病科季夫醫院看病，費用應當由乙方負責管理。

3、本協議一式兩份，甲、乙方各執一份，簽字后生效。

4、本協議為 ______ 年 ___ 月 ___日起著_____ 年 _____月 __ _日終了，有效期為一年，例如存有必要可以續約。

附加條款：1___________________________________________________________________________________

2____________________________________________________________________________________

甲方親筆簽名：

簽訂日期：

年 月 日

乙方簽名：

簽定日期：

年 月 日

甲方（雇員）：________________

乙方（雇員）：________________

一、合約內容

乙方的服務內容：主要包括一日三餐（需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外）；打掃室內衛生、清洗衣物（內衣除外）等日常家務；疾病護理及照顧老人做戶外運動。

乙方工作時間：________________

合同期限：________________

工作地點：________________

二、協議內容

1、甲方在行動能自理的情況下，每月緊固派發乙方工資_____元。

2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下，每月固定發放乙方工資_____元。

3、甲方如果中斷在床，每月緊固派發乙方工資_____元。

4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。

5、甲方可以委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。

6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出發生問題責任自負。

7、合同期年滿，單方建議解除合同，應當提早3天通告對方，需經雙方同意方可。

本協議一式二份每方各執一份簽字生效

甲方蓋章：________________

乙方簽字：________________

簽下日期：___年___月___日

甲方(雇傭方)：_________

乙方(雇員)：_________

甲乙雙方根據國家有關法律法規，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

一、合約有效期：自_____年____月____日至____年____月日終了，合約屆滿雇用關系自然中止。雇用合約屆滿前一個月，經雙方協商同意，可以播畢雇用合約。

二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內容及職責為 。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為 。甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供更多必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月10號前發放。

五、甲方依法為乙方繳交不幸危害保險。

六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發_________天工資，情節嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

七、乙方應當嚴格遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺順從甲方的管理、教育。乙方例如違背甲方制訂的規章制度、勞動紀律，甲方有權按有關規定給與行政處罰。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

(1)輕微違背工作紀律或規章制度的;

(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的;

(3)輕微瀆職，營私舞弊，對甲方利益導致關鍵性侵害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

九、存有以下情形之一的，甲方可以中止雇用合約，但應當提早三十天以書面形式通告乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

(2)乙方無法勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍無法勝任工作的;

(3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的;

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方蓋章后生效。

甲方(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(簽字)：_________

_________年____月____日

甲方(雇傭方)：_________

乙方(雇員)：_________

甲方：

身份證號碼：

家庭 住 址：

聯及 系電 話：

乙方：

身份證號碼： 家庭 居住 址： 聯及 系電 話：

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：

一、服務時間

乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人，每月可休息 2天，具體休息時間雙方臨時商定。

二、服務費用

服務費用為20xx元/月，甲方于每月日前支付給乙方。

三、服務內容

（一）照看老人

乙方必須對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全系列方面負責管理。

1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓斥老人，要按時給老人吃飯、服藥。

2、逐步培養老人的生活規律，按時喝茶睡。老人存有異常整體表現隨時與甲方溝通交流，但最出色不要當老人面說道。

3、因雙方每日的見面機會比較少，所以雙方均將老人每日的飲食、睡眠、外出、特殊情況進行記錄，其他的要求以及建議也可一并記錄。

4、老人潔凈方面：每日早晨溫水洗頭刷牙，每星期給老人洗澡和用毛巾擦拭身體，及時協助老人直奔大小便并清掃整潔。隨時沖洗老人的衣服并歸類置放。

（二）每日三餐

1、參照冰箱存的菜品情況，可以自行決定三餐品種，主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺乏時及時向甲方明確提出給養建議。

2、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用；菜板,洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔；廚房墻壁,柜子,抽油煙機等要隨時保持清潔；冰箱每月至少整理一次。

（三）日常家居潔凈

1、在老人睡覺或者有家人照顧時，進行基本家務工作。

2、主要為擦拭工作。擦拭地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際情況自行安排，不計較。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權建議乙方按照上述服務內容提供更多服務。

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形，有權隨時解除合同。

3、 甲方存有義務按時繳付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方存有權利要求甲方按時繳付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行職責上述服務項目，細心照料老人。

4、有任何新的需求和建議，及時提出。

5、乙方嚴禁隨意將他人帶進甲方家中，嚴禁隨意擦拭甲方家中物品，例如存有盜竊等違法行為，甲方將傳喚司法機關處置。

6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

7、 乙方工作期間，如因其過失導致甲方及其家人的人身危害或財產損壞，應付索賠責任。

8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存，終止協議時取回。

9、乙方如欲解除合同，則須要提早30天通告甲方，乙方嚴禁擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

六、合約的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各謂一份。

甲方： 乙方：

二年十月 日 二年十月 日