2023中秋國(guó)慶調(diào)休(補(bǔ)哪兩天)

2024年3月14日發(fā)(作者：活動(dòng)策劃書(shū)怎么寫(xiě))

2023中秋國(guó)慶調(diào)休(補(bǔ)哪兩天)

2023中秋國(guó)慶調(diào)休補(bǔ)哪兩天

放假時(shí)間：9月29日至10月6日放假調(diào)休，共8天。

上班時(shí)間：10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

中秋和國(guó)慶假期再次“合體”，形成8天超級(jí)黃金周。不過(guò)，超級(jí)黃金周過(guò)

完，需要連上7天班。但是如果你在國(guó)慶假期后的這7天請(qǐng)假，再連上后面的周

末，就能拼出17天長(zhǎng)假了，也就是可以從9月29日中秋節(jié)一直休到10月15

日。

2023中秋國(guó)慶高速免費(fèi)時(shí)間

中秋+國(guó)慶節(jié)：9月29日0時(shí)~10月6日24時(shí)，共8天。(注：中秋節(jié)高速

一般正常收費(fèi)，但2023年中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)合并假期，所以中秋節(jié)高速也免費(fèi)。)

2023中秋節(jié)國(guó)慶連休上班加班怎么算

9月29日、10月1日、2日、3日三倍工資，剩余幾天2倍工資。

中秋和國(guó)慶三薪是以職員的正常工資為基準(zhǔn)來(lái)計(jì)算的，具體來(lái)說(shuō)，用職員正

常就職期間的月工資÷21.75×3，就是那么在法定節(jié)假日上班的職員可以獲得的

工資。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條

有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)

間工資的工資報(bào)酬：

(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資

報(bào)酬;

(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二

百的工資報(bào)酬;

(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)

酬。

中秋和國(guó)慶的來(lái)歷是什么

中秋節(jié)的來(lái)歷

中秋節(jié)是我國(guó)的傳統(tǒng)佳節(jié)。中秋節(jié)的盛行始于宋朝，至明清時(shí)，已與元旦齊

名，成為我國(guó)的主要節(jié)日之一。這也是我國(guó)僅次于春節(jié)的第二大傳統(tǒng)節(jié)日。據(jù)史

籍記載，古代帝王祭月的節(jié)期為農(nóng)歷八月十五，時(shí)日恰逢三秋之半，故名“中秋

節(jié)”。自20XX年起中秋節(jié)被列為國(guó)家法定節(jié)假日。

國(guó)慶節(jié)的來(lái)歷

國(guó)慶節(jié)是由一個(gè)國(guó)家制定的用來(lái)紀(jì)念國(guó)家本身的法定假日。它們通常是這個(gè)

國(guó)家的獨(dú)立、憲法的簽署、元首誕辰或其他有重大紀(jì)念意義的周年紀(jì)念日;也有

些是這個(gè)國(guó)家守護(hù)神的圣人節(jié)。中國(guó)古代把皇帝即位、誕辰稱(chēng)為“國(guó)慶”。如今，

中國(guó)國(guó)慶節(jié)特指中華人民共和國(guó)正式成立的紀(jì)念日10月1日。

中秋國(guó)慶放假怎么拼假好

2023中秋國(guó)慶放假通知是2023年9月29日至10月6日放假調(diào)休，共8天。

10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

中秋國(guó)慶拼假攻略：

根據(jù)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定：職工累計(jì)工作已滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的，

年休假5天;已滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的，年休假10天;已滿(mǎn)20年的，年休假15天。

按照最基礎(chǔ)的5天年假來(lái)算，如果你在國(guó)慶假期后的這5天休年假，再加上

2天請(qǐng)假，連上后面的周末，就能拼出17天長(zhǎng)假了，也就是可以從9月29日中

秋節(jié)一直休到10月15日。

每個(gè)人實(shí)際情況不同，至于怎么休假最合適，大家可以按需提前做好攻略。