面試常見的八大問題及回答技巧

2024年3月23日發(作者：客戶至上)

2021面試常見的八大問題及回答技巧

2021面試常見的八大問題及回答技巧

面試是通過書面、面談或線上交流的形式來考察一個人的工作能力與綜合素

質，通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。下面是給大家帶來

的2021面試常見的八大問題及回答技巧，以供大家參考，我們一起來看看吧!

面試常見的八大問題及回答技巧

一、請你自我介紹一下

基本上99%的面試官都會上來先讓你做自我介紹，當然你千萬不要很拽地說

“簡歷上不都有嗎?”這樣你基本你就get out。

舉個例子：

我就讀于_理工大學工商管理學院，我的專業是國際經濟與貿易，此外還輔

修了法學.

在校期間，除了學習課本，我比較喜歡參加一些課外活動.包括發傳單，做

家庭教師，參加各種比賽和項目.主要就是簡歷上介紹的那些。

我比較喜歡踢足球，看各種企業培訓的講座.

不知道您對哪些方面還需要進一步了解。

回答思路：

1、介紹內容要與個人簡歷相一致。

2、表述方式上盡量口語化。

3、要切中要害，不談無關、無用的內容。

4、條理要清晰，層次要分明。

5、事先最好以文字的形式寫好背熟。

二、談談你的家庭情況

了解家庭情況對于了解你個人的性格、觀念、心態等有一定的作用，這是招

聘單位問該問題的主要原因。

回答思路：

1、 簡單地羅列下家庭人口。

2、 注意強調溫馨和睦的家庭氛圍和父母對自己教育的重視

3、 強調家庭成員對自己工作的支持和自己對家庭的熱愛還有責任感

三、你有什么業余愛好

業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘單位問

該問題的主要原因。

回答思路：

1、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。

2、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網，否則可能令面試官懷疑你

性格孤僻。

3、 最好能有一些戶外的業余愛好來“點綴”你的形象。

4、找一些富于團體合作精神的。這里有一個真實的故事：有人被否決掉，

因為他的愛好是深海潛水。主考官說：因為這是一項單人活動，我不敢肯定他能

否適應團體工作。

四、談談你的缺點

面試官問這個問題通常是想洞察一下你在碰到緊張不自在的難題時，能否從

容不迫的解決。

回答思路：

1、 人無完人，千萬不要說自己沒缺點。

2、 不要把那些明顯的優點說成缺點。

3、 不要說出嚴重影響所應聘工作的缺點。

4、舉個例子，我是一個沒有經驗的應屆大學生，他一看我的簡歷會覺得我

實踐能力差，不了解社會，那么我最好回答：我很努力，學習成績很好，但是社

會經驗比有工作經驗的人少這是我的缺點，所以以后要往這方面努力，希望得到

前輩的指教。

五、你最崇拜誰

最崇拜的人能在一定程度上反映你的性格、觀念、心態，這是面試官問該問

題的主要原因。

回答思路：

1、 不要說自己誰都不崇拜或者說崇拜自己。

2、 不要說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人也不要說崇拜一個具有負面形

象的人。

3、 所崇拜的人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。

4、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自

己。

六、你的座右銘是什么

座右銘能在一定程度上反映你的性格、觀念、心態，這是面試官問這個問題

的主要原因。

回答思路：

1、不要說那些太長的座右銘和引起不好聯想的座右銘

2、不要說那些太抽象的座右銘。

3、座右銘最好能反映出自己某種優秀品質。

4、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”。

七、你為什么選擇我們公司

面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態度。

回答思路：

1、 建議從行業、企業 和崗位這三個角度來回答。

2、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視

人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好?！薄拔襾響甘且驗槲蚁?/p>

信自己能為公司作出貢獻，而且我的適應能力使我確信我能把職責帶上一個新的

臺階”。

八、我們為什么要錄用你

回答思路：

1、 最好站在招聘單位的角度來回答。

2、 招聘單位一般會錄用這樣的應聘者：基本符合條件、對這份共組感興趣、

有足夠的信心。

3、 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責任感和

良好的適應能力及學習能力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服

務，如果貴公司給我這個機會，我一定能成為貴公司的棟梁!”

職場面試必備的禮儀

一 著裝要求

1.要求面試者身穿正裝，由此能看出應聘者的精神面貌和工作態度。

2.女生要穿端莊的套裝，男生可以選擇干凈的短袖襯衫，只要看起來比較正

式、干練即可。

二 姿勢要求

1.坐姿要筆直端正，切忌小動作。

2.男性應試者不要蹺起二郎腿，要挺直腰桿;女性應試者最好雙膝并攏，雙

手放在膝蓋上。

三 表情要求

1.在面試中，微笑是至關重要的。

2.應試者大部分時間應該看著提問的面試官，但不必目不轉睛盯著對方，眼

神可以停留在他人眉宇之間或者額頭上。

3.切忌不可東張西望、動手動腳或閉目養神。

四 說話要求

1.說話時語速不要太快，可以一邊說一邊想，給對方一種穩重可靠的感覺。

2.面試回答問題，切忌只回答“是”或“不是”，一定要把自己的答話略作

解釋。

3.避免市井街頭的口頭禪和俗語，切記不可不懂裝懂，胡亂作答。

五 基本禮貌

輕敲和慢關房門，要主動與面試官打招呼和握手。

如果條件允許可以記住每位面試官的姓名和稱謂。

面試結束時微笑起立、道謝和告別。

禮儀也是一門學問，它有特定的要求。就個人禮儀而言，舉止文明，動作優

雅，手勢得當，表情自然，姿態瀟灑，著裝得體，行為檢點，儀表端莊，講究衛

生等方面。按禮儀要求去做，有助于我們更進一步提升道德水平和精神境界，會

使我們變得優雅可親更容易被人接納。

職場面試的禮儀不僅僅就這么多的，中間的技巧和禮儀是需要揣摩和學習

的。想找一份適合自己的好工作，不妨多學習一些面試禮儀。

面試中的注意事項

1 與旁人嘮叨是禁忌，在接待室恰巧遇到朋友或熟人時千萬不可旁若無人地

大聲說話或笑鬧

2 不要吃東西，包括嚼口香糖，不要抽煙

3 對其它工作人員以禮相待，主動打招呼或行點頭禮

4 關掉所有通訊設備，以免面試時出現尷尬的場面;

5 可以適當的輕聲與其它應聘者交流信息，這也可以體現出你樂于助人，謙

虛好學的品質

6 不要太注重非面試官司工作人員的談話，更不可冒失的發表評論

7 等待過程也應該站有站相，坐有坐相

8 可以看看隨身帶來的材料以緩解緊張的心情