青年人如何在工作崗位上建功立業

2024年3月6日發(作者：土木堡)

青年人如何在自己的崗位上建功立業

企審部:趙彬

集團公司上市成功，作為集團公司下屬單位的一名青年職工，我由衷的感到自豪，心中的興奮也難以抑制，但是興奮之余，我也在思考，如何為公司的發展貢獻出自己的一份力量，如何能在自己的工作崗位上更好的做出貢獻？

首先，就是要做到愛崗敬業，敬業不只是加班加點，敬業更不僅是任勞任怨，敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動，就是節儉和意志，就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創新那也不叫敬業。有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個數據，寫好每一篇文稿。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起。

其次，就是要加強學習，虛心學習。當今社會是科技高新化、信息網絡化、經濟全球化的社會，終身學習是時代向我們提出的

必然要求。學習可以提高人的文化修養。人類在社會歷史發展過程中創造了大量的物質文化與精神文化。特別是精神文化，如文學、藝術、教育、科學等方面的成果尤其需要我們通過學習去獲1 / 2

得，以提高自己的文化素養。缺乏一定文化素養的人不能算做真正健全的人，現代社會的新型人才必須是具有較高文化素養的人。學習可以優化人的心理素質。一個現代社會的新型人才，應該具備諸多方面的良好心理素質，如高尚的品德，超凡的氣質，敬業的精神，目標專一的性格，以及堅忍不拔的意志，等等。這些都可以通過學習來達到。正如薩克雷所言：“讀書能夠開導靈魂，提高和強化人格，激發人們的美好志向，讀書能夠增長才智和陶冶心靈。”

最后，就是要勤于思考，勇于創新。創新是一個名族的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。當然創新也是企業發展的永久動力，青年人有青年人的想法，青年人有青年人的智慧，雖然在工作中我們的意見也許很不成熟，很幼稚，但是我想，任何成熟的想法都是先有不成熟的想法來的，所以我認為在今后的工作中要勇于創新工作思路，創新工作想法，在繼承中創新，在創新中發展。

冰心在《繁星》中告訴我們，青年人就該勇于奉獻和犧牲，我身在高原，但是缺氧不缺志氣，缺氧不缺斗志，讓我們每一個青年人激揚青春，在生命在屬于自己的崗位上煥發出不一樣的光彩，創造出屬于自己的神話！

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