2024年3月19日發(fā)(作者：活動(dòng)實(shí)施方案)中國(guó)平安保險(xiǎn)公司 團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部人事作業(yè)管理辦法 總 則 為保證壽險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，明晰總公司壽險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部人事行政室及各級(jí)團(tuán)險(xiǎn)部人事崗的工作職責(zé),明確團(tuán)險(xiǎn)系列在人事管理過(guò)程中的工作流程,特制定《團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部人事作業(yè)管理辦法》。 本辦法以團(tuán)險(xiǎn)系列人事權(quán)相對(duì)集中在總公司團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部管理為指導(dǎo)原則，著重明確團(tuán)險(xiǎn)事業(yè)部在人員招聘、人員配置、績(jī)效評(píng)估與

2023年12月14日發(fā)(作者：鮮花保鮮的方法)-人事行政關(guān)系在京承諾書(shū) 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 我知曉并嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和相關(guān)法規(guī)，并且本人將積極履行下列人事行政關(guān)系的京承諾： 1.遵守國(guó)家、地方和企業(yè)的人事政策，不違反相關(guān)規(guī)定，確保人事行政工作的合法性和公正性； 2.嚴(yán)格遵守雇傭合同和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，不隨意解雇、降低員工待遇或侵犯員工權(quán)益； 3.切實(shí)履行人事行政工作的職責(zé)和義務(wù)，包括但

2023年12月6日發(fā)(作者：蹲下的蹲)-人事行政年終工作總結(jié) 人事行政年終工作總結(jié) 一、工作總結(jié)工作內(nèi)容 1、行政事務(wù)：優(yōu)化員工膳食、車(chē)輛管理、油費(fèi)控制、宿舍管理、辦公物資采購(gòu)及控制費(fèi)用、固定資產(chǎn)維護(hù)盤(pán)點(diǎn)、公司綠化等。 2、人事事務(wù)：績(jī)效統(tǒng)計(jì)、歸檔，員工考勤抽查、匯總，簡(jiǎn)歷更新，篩選、通知安排面試等。作為行政專(zhuān)員，深知工作的繁瑣，小到打印、復(fù)印、傳真、各類(lèi)文件歸檔和保管，大到

如何做自己-菜包子餡的做法2023年3月8日發(fā)(作者：小組口號(hào)搞笑)人事行政專(zhuān)員的崗位職責(zé)人事行政專(zhuān)員的崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)公司招聘工作，招聘簡(jiǎn)歷的篩選與邀約、面試者的招待和填表統(tǒng)計(jì);2、員工的績(jī)效考核和考勤統(tǒng)計(jì);3、負(fù)責(zé)辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正手續(xù)，以及員工日常請(qǐng)假和休假的管理和統(tǒng)計(jì);4、組織和開(kāi)展員工活動(dòng)，做好員工關(guān)懷，協(xié)助上級(jí)進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè);5、制定、規(guī)范和優(yōu)化公司各項(xiàng)制度，監(jiān)督公司規(guī)章制度和獎(jiǎng)