安陵國-實習(xí)表現(xiàn)2023年3月2日發(fā)(作者：男女最佳年齡差)薪酬管理制度范本工資薪酬管理制度下面是由為大家整理的薪酬管理制度范本，歡迎大家閱讀參考!一、目的：為體現(xiàn)集團公司“任人唯賢、德才兼?zhèn)?位以授能、爵以酬功;能者上、平者讓、庸者下;公開、公平、公正”的納賢機制及“事業(yè)留人、待遇留人、感情留人、環(huán)境留人、信用留人”的留人機制，切實建立起一套“選人、育人、用人、留人”的人力資源管理體系，激發(fā)起各