教研室工作計劃

教研室工作計劃四篇

教研室工作計劃篇1

一、指導思想

20xx年，在縣教育局的領導和市教科院的指導下，以黨的十八大

和十八屆三中、四中全會精神為指針，認真貫徹落實國家中長期教育

發展規劃綱要，堅持以課程改革為中心，以服務教學為宗旨，切實履

行研究、指導、服務職能，促進教研方式轉變和教師專業成長，提升

教研工作質量和效益。

二、基本思路

（一）拓展研究內容，兼顧教法與學法、教材與課程、教學與研

究，力爭實現從微觀到宏觀的提升。

（二）轉變研究方式，兼顧評優與培優、實體空間與虛擬空間、

指導個體與引領群體、研究課堂與研究課外，力爭實現從單維到多維

的轉變。

（三）提升教研效益，厘清教學中存在的普遍性問題，開展主題

化、系列化教研，力爭實現教研質量的提高。

（四）加強校本研究，規范和提升學校教研工作，使學校成為教

科研工作的基本陣地，夯實教研工作基礎。

三、工作要點

（一）以提高教學質量為目標，進一步加強教學質量監測工作。

實施《縣普通中小學教學質量監測方案》,在實踐中總結完善。

（二）加強常態教學指導。充分發揮縣學科教學指導組作用，深

入開展教學視導工作，幫助教師提升教學水平，推動學校改進教學管

理。每學期集中安排1-2所學校開展全學科教學視導，各學科教學指

導組視情安排教學視導。

（三）進一步加強和改進學校教研工作。推動學校認真落實《縣

教育局關于加強和改進學校教研工作的意見》，健全工作機制、規范

工作管理、創新工作方式，推動校本教研工作扎實開展。

（四）進一步規范教學、教研評選工作。認真實施《縣教育局關

于教學、教研評選工作若干規定》，使各項評選工作更加規范、科學、

公開、公正。充分發揮評審工作的教研功能，開放評審過程，運用評

審成果。

（五）繼續推進互惠教研工作。以“對話、交流、共享”為目標，

通過“同課異構”、“教學探討”、“課題合作”等形式開展互惠教

研活動，促進城鄉交流、區域交流、校際交流，推動教研均衡發展，

促進教育質量整體提高。

（六）組織開展多種形式的課堂教學研討和觀摩活動。引導中小

學教師進一步轉變教學觀念與行為，真正突出學生主體地位，努力轉

變學習方式。

（七）進一步深化教學研究工作。開展教學問題調查，摸清教學

中的普遍性問題，選擇可能且必須解決的問題，集中精力，多學科協

同研究，共同推進，提高教研工作的針對性和實效性。

（八）推動教育課題研究工作再上新臺階，努力實現校校有課題。

指導農村學校做好課題的選題和研究工作，加強課題研究的過程管

理，不定期抽查學校課題研究的進展情況，確保課題研究工作過程扎

實、成果顯著。

（九）整合課題研究與教學研究。要打破二者之間的壁壘，實現

人員、活動、信息、經驗的共享。注重課題研究成果的運用，用以指

導教學，同時，發揮教學研究在課題形成、篩選、深化等方面的促進

作用。

（十）繼續開展中小學課堂教學研究周活動。科學確定研究主題，

力爭實現問題解決。

（十一）完成縣局和市教科院布置的各項工作任務。

教研室工作計劃篇2

一、加強各教研組備課小組為中心的集體備課。加強各教研組備

課小組為中心的集體備課。針對各科教材課時的安排、教學的設計、

針對各科教材課時的安排、教學的設計、重難點的剖析和教學實踐的

反思，以備課小組為中心進行教學研究交流活動，特別是對新實踐的

反思，以備課小組為中心進行教學研究交流活動，課改的理論學習、

課例觀摩、專題研討等進行集體備課，課改的理論學習、課例觀摩、

專題研討等進行集體備課，及時交流探討切實可行的教學方法，總結

成功的經驗，解決遇到的困難和問題，討切實可行的教學方法，總結

成功的經驗，解決遇到的困難和問題，使不同年級的教師共同成長。

使不同年級的教師共同成長。

二、加大組內推摸課的聽課力度，加大組內推摸課的聽課力度，

課堂教學效果。課堂教學效果。“問渠哪得清如許，為有泉頭活水

來。”加大學習組內推摸問渠哪得清如許，為有泉頭活水來。學習組

內推摸課的聽課力度，是教師們行之有效的“活水”課的聽課力度，

是教師們行之有效的“活水”。只有不斷更新教學方法，不斷充“學

方法，不斷充“電”，“取人之長，補己之短”，才能不斷提取人之

長，補己之短”高教學水平，取得令人滿意的效果。高教學水平，取

得令人滿意的效果。

三、加強對學科帶頭人、骨干教師和優秀教師隊伍的培養加強對

學科帶頭人。根據教育局《關于加強教研員隊伍建設意見》的文件精

神，根據教育局《關于加強教研員隊伍建設意見》的文件精神，逐步

建立一支思想素質過硬、精良的教師隊伍，逐步建立一支思想素質過

硬、業務素質精良的教師隊伍，發揮他們在全校教師中的引領和示范

作用。積極開展公開課、優質課的匯報，們在全校教師中的引領和示

范作用。積極開展公開課、優質課的匯報，教育教學的示范者，教教

師使他們成為我校先進教育理念的傳播者，他們成為我校先進教育理

念的傳播者，教育教學的示范者，專業成長的引領者，在課堂教學和

教研中發揮應有的作用。專業成長的引領者，在課堂教學和教研中發

揮應有的作用。

四、為教研組長創造機會外出學習培訓創造機會讓教研組長走出

去接受各級培訓，使他們深入領會新課創造機會讓教研組長走出去接

受各級培訓，標和新教材的精髓，同時讓骨干教師經風雨、見世面、

上層次。標和新教材的精髓，同時讓骨干教師經風雨、見世面、上層

次。外出學習的教師回來后要向全體教師匯報，達到一人外出學習集

體受益、學習的教師回來后要向全體教師匯報，“一人外出學習集體

受益、資源共享”的目的，通過外出學習培訓、聽觀摩課等方式，使

其在教資源共享”的目的，通過外出學習培訓、聽觀摩課等方式，學

實踐和課題研究中不斷得到鍛煉與提高。充分發揮教研組長以老“學

實踐和課題研究中不斷得到鍛煉與提高。帶新，以新促老”的模范帶

頭作用，鼓勵教研組長積極進取，帶新，以新促老”的模范帶頭作用，

鼓勵教研組長積極進取，開拓創新，成名成家。創設“比、學、趕、

幫”，人人爭先，團結協作的氛名成家。創設“人人爭先，圍，使各

科教師在教學研究中提高，在協作中成長。使各科教師在教學研究中

提高，在協作中成長。

五、切實提高教師的素質教師是人類靈魂的工程師。為人師表，

敬業愛崗，無私奉獻，教師是人類靈魂的工程師。為人師表，敬業愛

崗，無私奉獻，都應成為二十一世紀教師的座右銘。教師不僅要有堅

定正確的政都應成為二十一世紀教師的座右銘。治思想，強烈的事業

心和責任感，還要有較好的個人品質：治思想，強烈的事業心和責任

感，還要有較好的個人品質：嚴以律己，以身作則，談吐文雅，衣著

整潔，舉止文明等。律己，以身作則，談吐文雅，衣著整潔，舉止文

明等。在市場經濟體制條件下，能自覺抵制拜金主義、享受主義，濟

體制條件下，能自覺抵制拜金主義、享受主義，極端個人主義腐朽思

想的侵蝕，潛移默化地去影響自己的學生。做一個像陶行腐朽思想的

侵蝕，潛移默化地去影響自己的學生。知一樣“捧著一顆心來，不帶

半根草去”品德高尚的人。知一樣“捧著一顆心來，不帶半根草去”

品德高尚的人。

教研室工作計劃篇3

一、指導思想：

全面落實區教育局業務工作會議精神，以提高全區教師整體素質

為宗旨，充分發揮教研部門研究、指導、服務、引領的職能，務實、

創新地開展形式多樣的教研活動，不斷提升教師的專業化水平和教學

質量。

二、主要工作和措施：

(一)、扎實開展校本教研，以教研促進教師教學水平的提高

1、學校應高度重視教研組、備課組建設，進一步完善校本教研制

度，重點抓好四個活動。

(1)、集體備課

學校要確立“校本教研日”，使校本教研制度化。“校本教研日”

可以是集體備課，重點是對教材的鉆研、教學的設計、重難點的剖析

和實踐的反思等。也可以是綜合教研活動，重點是理論學習、課例觀

摩、專題研討等。

(2)、案例評析

案例評析式教研活動，是根據聽課過程中感覺教師哪一個教學環

節或是片段處理的好，把它拿出來與教師們一起分析研究，實現從理

論到實踐的轉移。在教研時，先讓老師把自己是“如何設計的?為什

么這樣設計?有什么效果?”說出來，然后全體教師進行評議。

(3)、課題研究

課題研究式教研活動是將教研與科研有機融合的教研活動形式，

適用于課程改革中提出的具有超前性的，或者在短時間內難以解決的

新理念、新方法的認識與實踐,要求任課教師人人有學科研究專題，

強化教科研意識，培養教師在研究狀態下工作，促進教師專業化發展。

(4)、教學反思

在保證認真完成每堂課的課后小節的基礎上，還要要求教師將參

加校本教研活動中感觸最深的事、教育教學片段，通過案例的形式撰

寫出來，并和全組老師一起分享。同時教研組總結教研活動開展過程

的得失，寫出教研活動的報告。

通過教師的自我反思，就是想讓反思成為教師的一種習慣，使教

師能夠在總結中提高，在借鑒中創新。

2、教研室在調研活動中，促進校本教研扎實有效的開展。按

照教育局“要將下校指導制度化、程序化”的’要求,教研室計劃

于三月、四月份分別對九年一貫制學校、研訓基地點校、及其它學校

的集體備課、課堂教學、教研組活動情況進行學期調研.下校期間教

研員聽、評兩節課,參加一節集體備課或一次教研組活動,并對學科教

師的教案、課堂教學、作業批改、學科專題研究及教研活動情況，進

行評價反饋.引導教師高效備課、實效上課.協助學校加強教研組、學

科組建設，特別是加強非中考學科任課教師的專業指導。

(二)搭建平臺培養和選拔新課改能手.

1、協助基教科開展“創新杯”青年教師“課改之星”評比活動

2、區教研室于四月份開展新課程優質課評比工作,進行集中聽評

課和總結表彰。

3、各校開展教學設計，課件制作，教學案例分析，教學論壇，公

開課等活動為廣大教師提供交流和展示的平臺，促進教師崗位練兵,

提高教學技能.

(三)繼續深化課堂教學改革

提高課堂四十五分鐘教學效果。在鞏固課改成果的基礎上，要全

力解決課堂教學存在的三大頑疾：一是教師在課堂上講得太多，不利

于培養學生的自學能力;二是學生的課外作業太多，加重了學生的負

擔;三是每個學校都或多或少存在后進生，許多任課教師和班主任都

束手無策。學校教師必須轉變觀念，樹立以學生發展為本的教育觀念;

必須轉變教與學的方式，激發學生學習興趣，培養學生自主學習能力.

(四)、組織好文化素質測試工作。

區教研室本學期對各年級進行全員、全學科質量檢測，七、八年

各一次，九年級兩次。其中一個年級參加市教研室組織的全市質量檢

測。優化命題、測試、評卷、和試卷分析過程，促進教學改革和教學

質量的提升.

(五)其它工作

1、協助基教科、市教研室完成有關工作。

2、加強對實驗教學的指導與檢查。

3、認真收集中考信息，研究中考趨勢，做好中考指導工作.

(六)、教研室自身建設。

按照“內強素質，外樹形象”的要求，教研員要研究課改，實踐

課改，為教師成長服務，為提高質量服務。每學期做專業引領講座兩

次，聽課不少于45節，上示范課一節，組織雙周一次有效的教研活

動。鼓勵教研員在網上建立自己的主頁，逐步開展網絡教研.

教研室工作計劃篇4

一、工作思路

全面貫徹黨的教育方針，深化課程改革，推進實施素質教育。以

提升教師群體專業化水平為目標，以提高教育教學質量為核心，突出

一個中心——提高教育教學質量；抓住兩個關鍵——提升學校教學管

理水平和提高教師整體業務素質；狠抓三個重點——課程方案及教學

常規的落實、質量監測及評價、教學研究及課題研究活動的開展。不

斷增強“創新意識、質量意識、效率意識和服務意識”，創新教研方

式，努力構建“教學視導經常化、校本教研制度化、教研手段現代化”

的教研體系，促進全鎮小學教育教學質量穩步提升。

二、工作目標

通過扎實開展常規教研活動、專題教研活動、以教師個人或學科

教研組為主體的自主互助式教研活動以及小課題研究活動。使教師隊

伍素質得以提高（面向全體、尊重個性，樂教、會教、善教）；教研

氛圍濃厚，骨干教師團體不斷壯大，教師專業化、學者化程度不斷加

深；著力培養小學生學習興趣和良好習慣，讓學生樂學、會學、善學，

健康成長、全面發展。

三、主要工作及措施

（一）抓好“課程方案”的落實，促進學生全面發展。

1、落實國家課程方案，開齊課程，上足課時。落實課程標準，完

成課程標準規定的教學任務。完善小學專項考核方案，繼續組織專項

考核評估。

2、深化師生讀書、書畫比賽、作文大賽等活動，召開小學作文教

學研討會。

3、落實好地方課程的開設與管理，加強校本課程的開發。

4、面向全體學生，關注個體差異。落實“培優轉差”配套措施。

不斷壯大優秀生群體，力爭不讓每一名學生掉隊。

5、著眼學生素質，抓好養成教育。認真落實《泗水縣中小學學生

習慣養成實施意見》，著重培養學生學習的濃厚興趣、有效方法和良

好習慣。此項工作將組織專項檢查并納入對學校的綜合考核中。

（二）抓好教學管理，提高管理效益。

1、抓好制度的創建和完善，優化管理模式，提高管理效能。做到

制度制訂科學民主、措施有力，制度落實到位、執行嚴格、教學管理

務實高效。

2、突出教學的中心地位，抓各校以質量為本、質量立校意識的提

升。一切工作務必服從和服務于教學，把教學工作做精、做細、做實、

做優。要求校長每學年聽評課不少于40節，分管校長、教務主任不

少于80節，教師聽評課不少于40節。

3、加大對各小學檢查評估力度。根據《中冊鎮小學教學教研工作

監測考核辦法》對學校進行綜合評價，對各小學教務主任工作進行評

價。建立業務領導考核、骨干教師培養制度。

4、加大教學視導和不定期督查力度。關注薄弱學校、薄弱學科和

薄弱教師的教學工作。

5、加強學前教研。以“情感教育”、“習慣教育”作為教育教學

的核心目標。通過舉辦學前教學研討會、學前保育觀摩、教師培訓等

活動，提高學前教研工作水平。

（三）抓好教學常規，規范教學行為。

1、認真落實《濟寧市中小學教學工作常規》，規范學校教學管理

和教師教學行為。常規教研工作突出針對性、專題性和實效性。

（1）計劃重實際。要認真制定教學工作計劃，杜絕假、大、空。

突出抓好計劃的落實，力戒流于形式。

（2）課標、教材重研讀。加強對課程標準的學習與解讀，把“目

標要求”熟記領悟，落實到教學實踐中。引導教師認真研讀教材，明

確課程標準的要求在教材中如何體現，準確把握編者意圖，深挖教材、

用好教材、合理開發教學資源。

（3）備課重實效。備課要準確定位學生、定位教學目標、定位教

學方法、定位學法指導。教學設計的撰寫要著重在“教什么”“怎么

教”“怎么學”上下功夫，做到“書寫整潔、眉目清晰、環節詳實、

進度超前、著眼反思”。

建立“集體備課、資源共享、取長補短、課后反思”的備課制度，

充分發揮教師的集體智慧，提高教學設計的整體水平；結合教師自身

特長和本班學生實際，倡導教學設計個性化，促進教師教學特色的形

成。做好“個人—集體—個人”三段式備課，重點抓好教師二次備課，

切實提高教師備課效用。

總之，教研室將發揚“包容、嚴謹、求實、開拓”的教科研精神

和“奉獻、負責、爭先”的中心學校精神，內強素質，外樹形象，使

XX年各項工作再上臺階。

時間

主要工作

1月

1、總結XX年工作，制定XX年工作計劃。

2、集體備課前期工作。

3、小學課程標準達標測試與分析。

2月

1、完善下發教研室XX年工作計劃。

2、教學資料檢查。

3、組織參加寒假培訓。

4、教師集體備課稿的審核、復印、整理、下發。

3月

1、召開全鎮小學教研工作會。

2、寒假作業完成、計劃制定、集體備課使用情況檢查。

3、組織參加教育科研論文評選；完善制定教師專業成長計劃。

4、學案導學及集體備課課堂教學視導、研討。

4月

1、教學能手評選。

2、小學“薄弱學科”專項考核、教學研討活動。

3、基礎教育質量監測分析。

4、邀請名師送課。

5月

1、教學能手評選。

2、教學常規視導、小學寫字、閱讀等素質考核。

3、組織理論學習月活動。

6月

1、小學教學質量監測。

2、各校教研工作考核（資料展評）。

3、組織各年級期末考試。

4、安排假期集體備課。

7月

1、教學質量監測成績分析。

2、迎接小學教研室工作評估。

3、參加省市縣課改暑期培訓。

4、課程標準及教材研讀檢查考試。

8月

1、小學新教材培訓。

2、集體備課稿的審核、復印、裝訂、發放。

3、籌備全鎮教學工作會議。

9月

1、全鎮教學工作會議。

2、教學常規視導、教學示范學校創建工作自查。

3、迎國慶師生書畫比賽。

4、教學研討會。

10月

1、課堂教學觀摩活動。

2、薄弱學科專項視導。

3、迎接縣教學示范校評估。

4、閱讀升級達標活動。

11月

1、基礎教育質量監測。

2、公開課教學活動。

3、小學寫字、閱讀等素質考核。

12月

1、教學資料展評。

2、XX年工作總結，制訂XX年計劃.