個人如何繳納靈活就業社保個人社保繳納方式

　　第一，參加靈活就業社保

　　我國社保可以分為兩大類，一類是職工社保，一類是居民社保，以靈活就業身份參保，參加的是職工社保，是可以和在崗職工享受同等的待遇福利，不過參保時，只能繳納養老保險和醫療保險，不像職工可以享受完整的五險待遇。而且參保費用全部由自己支付，不像在崗職工可以和公司一起承擔，經濟負擔比較重，不過參加靈活就業社保，符合條件的，可以享受社保補貼，最大限度的減輕自己的繳費壓力。

　　第二，掛靠第三方機構繳納社保

　　掛靠第三方機構參保繳費，靈活就業人員可以享受完整的五險待遇，甚至還可以繳納住房公積金，不過所有的費用都要由自己來承擔，而且還得額外支付一筆代繳手續費，相比靈活就業身份參保，這種方式的繳費壓力會更大。此外，掛靠第三方機構參保有風險，如果你選擇了一家不靠譜的機構，那么很可能出現光收錢不辦事的情況，最后錢花了不少，但事卻沒辦好成，只能白白損失血汗錢了。

　　第三，參加居民社保

　　靈活就業人員的收入其實并不穩定，而職工社保一年下來的總體費要比居民社保高很多，所以參加居民社保，可以很好的減輕自己的繳費壓力，不過居民社保只有養老保險和醫療保險這兩個險種，其中醫療保險還不是終身制的，需要每年繳費才可以享受醫療報銷，所以居民社保的待遇要差一點。

　　另外，居民社保的法定退休年齡要比職工社保晚很多，無論男女都是60歲周退休，而女職工正常的退休年齡是50周歲，即便參加靈活就業社保也是55周歲退休，對女性來說，參加居民社保意味著自己享受退休待遇的時間會延遲并且縮短，是非常不劃算的。