2022年浙江養老金調整細則 2022年浙江企業退休人員養老金上調新消息出了嗎

　（以下內容僅供參考，2022年方案未出爐，整理2021年養老金上調方案供您參考）　 2022年養老金調整方案尚未出爐，參照往年公布時間，預計4月份公布，但是每年的養老金調整方式是基本不變的，那就是遵循定額調整、掛鉤調整、傾斜調整。

　　其中，傾斜調整會對艱苦邊遠地區退休人員、高齡退休人員等群體進行額外的照顧，他們可以多漲養老金。預計2022年依然會對高齡退休人員執行傾斜調整的方案。

　　而2022年，多大歲數的高齡退休人員可以享受傾斜調整呢?預計各個省份還會執行往年的法規，其中，除了上海、北京、河南和浙江外，多數省份是要求退休人員滿70周歲，可以享受養老金的傾斜調整。上海是男滿65歲、女滿60歲;北京和河南是滿65歲;浙江是女滿65歲，男滿70歲。

　　截止目前，未公布2022年養老金上調方案細則，一般各地會在6-7月份出齊養老金上調方案，這邊可以參考2021年的養老金調整方案。

　　浙江省2021年養老金調整方案出爐!能漲多少錢?

　　6月26日，浙江省2021年養老金調整方案終于揭開了神秘面紗。

　　浙江省調整退休人員基本養老金方案。

　　我省調整方案實行定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合，與往年調整方案一致：定額調整為每人每月30元，體現社會公平。

　　掛鉤調整與本人繳費年限、基本養老金水平掛鉤，體現“多繳多得、長繳多得”的激勵機制，其中與本人繳費年限掛鉤調整標準與前兩年相同，即退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限，下同)15年及以下的部分，繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算，下同)，月基本養老金增加5元，月基本養老金增加額不到15元的，補足到15元;

　　本人繳費年限15年以上至30年的部分，繳費年限每滿1年，月基本養老金增加5元;文章來源:社保網