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            心理素質拓展(心理素質拓展項目有哪些)

            更新時間:2023-03-01 00:23:52 閱讀: 評論:0

            什么是心理素質拓展

              21世紀人才素質結構包括獨立的人格意識,合理的知識結構,頑強的意志,良好的道德品質,勤奮踏實、積極進取的學習態度,團結協作的精神與協調指揮的能力,優秀的創造思維品質等20個方面。那么素質拓展訓練的就是學員這些方面的能力和素質。
              素質拓展訓練就是朝這樣一個方向努力的。素質拓展訓練,使學員在創新能力、溝通能力、團隊協作能力、應變能力、學習能力、思維能力、領導能力、激勵能力等8中基本能力得到提高。具體說來即是將使參訓者個人達到如下目標:1、樹立責任意識、自強意識、學習意識、創新意識、成才意識、創業意識,人生目標明確;2、以理想信念教育為核心,感受人性的美好,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,助人為樂、關愛生命和自然;3、樹立自信心和自尊心,增強團結合作的團隊意識,提高團隊工作效率,情感溝通和表達能力增強,建立合作雙贏的意識,人際關系趨向和諧,營造和諧工作環境;4、樹立明確的生涯目標、敢于挑戰自我極限,具有克服困難的毅力,果斷、主動、自制力強;5、增強自我控制與決斷能力以適應不斷變化的外部環境,培養健康的心理素質和積極進取的人生態度和服務社會的精神,克服心理壓力,建立挑戰困難的自信心與勇氣,重新審視個人能力,不輕言失敗;6、突破思維定勢,學習創造性思考問題的能力,引導學生勤于學習、善于創造、甘于奉獻,從書本走向“現實”,進入虛擬的自然的社會、組織、團隊,為未來走向社會做積極的人生和工作設計。

              戶外拓展的理論依據主要是:“努力/放棄”(積極/消極)的心理力學模型、以及“體驗、了解、控制、超越”的心理適應規律。其基本原理為:通過戶外體驗項目活動中的情景設置,使參加者充分體驗所經歷的各種情緒,尤其是負面情緒,從而深入了解自身(或團隊)面臨某一外界刺激時的心理反應與后果,進而學會控制、實現超越。
              戶外拓展的理論依據主要是:“努力積極/放棄消極”的心理動力學模型、以及“體驗、了解、控制、超越”的心理適應規律。其基本原理為:通過戶外體驗項目活動中的情景設置,使參加者充分體驗所經歷的各種情緒,尤其是負面情緒,從而深入了解自身(或團隊)面臨某一外界刺激時的心理反應與后果,進而學會控制、實現超越。
              這一過程主要是通過體驗式學習得來:體驗式學習由既獨立又密切關聯的五個環節組成,即
              體驗-分享-交流-整合-應用(循環往復)
              (1)體驗:這是過程的開端。參加者投入一項活動,并以觀察、表達和行動的形式進行。這種初始的體驗是整個過程的基礎。
              (2)分享:有了體驗以后,很重要的就是,參加者要與其他體驗過或觀察過相同活動的人分享他們的感受或觀察結果。
              (3)交流:分享個人的感受只是第一步。循環的關鍵部分則是把這些分享的東西結合起來。與其他參加者探討、交流以及反映自己的內在生活模式。
              (4)整合:按邏輯的程序,下一步是要從經歷中總結出原則或歸納提取出精華。并用某種方式去整合,以幫助參加者進一步定義和認清體驗中得出的成果。
              (5)應用:最后一步是策劃如何將這些體驗應用在工作及生活中。而應用本身也成為一種體驗,有了新的體驗,循環又開始了。因此參加者可以不斷進步。
              拓展活動并非體育加娛樂,而是對正統教育的一次全面提煉和綜合補充。平時一說起提高素質就是MBA,就是各種證書和文憑,其實,知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。在何種情況下能使有限的知識和技能釋放出最大的能量,如何開發出那些一直潛伏在你身上,而您自己卻從未真正了解的力量,怎樣才能弄清,您與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度?這就是拓展活動的目的和意義所在!

            請問大家什么是心理素質拓展?你們的理解是?

            心理素質拓展訓練是一種以提高心理素質為主要目的,兼具體能和實踐的綜合素質教育,它以運動為依托,以培訓為方式,以感悟為目的。它與傳統的知識培訓和技能培訓相比,少了一些說教和灌輸,多了一些運動中的體驗和感悟。拓展訓練能使青少年激發個人潛能,培養樂觀的心態和堅強的意志,提高溝通交流的主動性和技巧性,樹立相互配合、相互支持的團隊精神,極大增強合作意識,從而達到提高活動人員心理素質的目的。訓練方式通常包括充沛體能訓練、成功心理訓練、挑戰自我訓練、團隊合作訓練四大類型。前幾天剛剛跟同事到盤龍峽心理素質拓展基地培訓了,感受很深。

            心理素質拓展訓練心得

            心理素質拓展訓練心得3篇

              我們從一些事情上得到感悟后,就很有必要寫一篇心得體會,這樣有利于培養我們思考的習慣。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是我為大家整理的心理素質拓展訓練心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            心理素質拓展訓練心得1

              本周三是一個令人緊張但著實充滿意義的一天。

              這次心理拓展訓練帶給我的不僅是自我性格等方面的挑戰,也給我帶來了一筆精神上的財富。所謂人生處處是課堂,只要用心去體會,何處不修行....

              這次的心理拓展拓展訓練是由老師與眾翔專業的戶外拓展教練所組織開展的,它帶給我們的是次難忘的回憶也對我們今后的學習、人際交往方面有著深刻的意義。

              能參加這次心理拓展訓練,我感到非常榮幸,在這次拓展訓練活動中,我收獲了很多,也懂得了很多。

              心理拓展訓練的第一個活動,是教練教我們社會搖的舞姿,很多同學在這個項目中有些放不開,此個項目的主要目的,就在于同學之間相處能夠放開自我,能夠做到大方自信;對今后的工作學習有很大的幫助。通過跳舞的熱場方式,讓我們每個人學會用樂觀向上的精神感染他人,展現我們這個年紀本該有的青春的活力。

              令我感觸最深的是心理拓展訓練的一項團體活動,所有的人圍成一個圓,教練拿出自己攀巖的繩子,每個人都將雙手放在繩子上,進行上下左右甩動繩子,第一輪甩動了118次,大家都感到了累意,教練說,我們一個團隊要相信自己,并相信隊友,相信我們可以做到更好,要有相信可以創造奇跡的信心,在最后,我們齊心協力,團結一致,戰勝了自我,甩動了3114次突破了原本需要甩動3000次的任務。很多同學都在甩繩子中受傷了,但是他們堅持到了最后一刻,沒有放棄,正是因為他們的堅持,因為我們所具有的團隊精神完成了任務,我深刻的理解到了什么叫“團隊”,并且也深深的體會到了什么是團隊精神。

              回顧心理拓展訓練的全過程,歷歷在目,在困難和挑戰面前,大家都能凝心聚力,充分體現了挑戰自我,熔煉團隊的精神。沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力;如果沒有團隊精神,這次的所有訓練項目就無法完成。一個團隊在面臨艱巨任務和遇到困難時堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能順利地到達勝利的彼岸。

              這次心理拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,這對我們都是一次非常難得的經歷。

            心理素質拓展訓練心得2

              心理素質拓展訓練旨在通過團體活動和分享創設一種安全、包容的人際互動環境,其中,表達是被關注的,協作是被肯定的,交流是被鼓勵的。因此,參與者更容易體驗到人際互動的成功與快樂。這種短暫的成功和快樂可以誘發他們更多的積極嘗試,從而獲得更多的成功和快樂,最終強化導向一個良性發展循環。

              12月10日,我們公司的24名新伙伴將在開展以溝通、交流、協作、配合為主題團體拓展訓練,今早伙伴們早早就來到了xxx拓展基地。晨起鍛煉,凌烈的寒風使得每個伙伴的精神抖擻,熱身互動更使得氛圍活躍,給大家留下美好的回憶!

              第一項比賽開始了,就是展示我們的隊名、隊呼以及隊歌,當教練把隊旗交到隊長的手上的時候,我們緊張起來了,聽清楚規則以后,我們高亢、洪亮、有氣勢的歌聲頓時壓過了我們的對手,而她們竟然還沒有弄清楚是怎么回事,這充分證明即便是一件小事,精力不集中也會失敗!得知我們贏得第一場比賽后,我們的士氣大大提高了!大家相互擁抱歡呼著慶祝。

              第二項教練給我們安排的科目是走斷橋,這是一項自我挑戰的項目,幾年前我也挑戰過,那個時候,第一次站在底下看8米的斷橋心中真是緊張、害怕、擔心,當教練介紹完安全保護措施以后,我的內心稍稍輕松了一些,看著第一個隊員勇敢的踏上了斷橋,我的心也跟著緊張起來,仿佛上面那個人就是自己一樣,心都快跳出來了。大家在為她鼓勵、加油,終于在猶豫了幾秒鐘后,那個隊員勇敢的跳過了斷橋。我們大家在底下也都開始躍躍欲試!我想既然沒什么危險,我也一定可以過去,不能落在別人的后面,于是我第二個踏上了8米的斷橋。

              雖然在下面做好了一切準備,但當我站在8米高的斷橋上時,我還是害怕了。盡管斷橋的距離只有一米,可是我的腿已經僵硬了,怎么也邁不開步,這時候底下的隊員在為我加油鼓勵,可是此時此刻時間仿佛停止了,世界也靜止了。我只能聽見自己的心在"咚咚咚咚"跳個不停,最后我選擇了挑戰,我相信我自己能行,邁過這一步我就能克服我心里上的一個障礙!于是我向前一躍,竟然穩穩的站住了,我知道我做到了,我成功了!

              我們這次集體的組織拓展訓練,讓所有參與的伙伴都受益非淺。因為我們需要團隊的合作,伙伴戰友的鼓勵與支持,還需要我們自己有克服困難的勇氣和信心。我們應該有責任心,自已承諾的事情要去兌現,要經得起檢查,為自已做的事情敢于承擔責任。

            心理素質拓展訓練心得3

              “兄弟是天,兄弟是地。有了兄弟可以頂天立地!兄弟是風,兄弟是雨。有了兄弟可以呼風喚雨!”這是這次素質拓展訓練教練在畢業墻之前給我們說的話,當然也是我這次最大的收獲。雖然只有兩天的相處時間,但在這短暫的時間里,我們一起討論、一起歡呼、一起流汗,一起感悟、一起一起……使我們親如兄弟姐們,讓我們一起在磨練中成長。

              每一次都有不一樣的感覺和收獲,這次的拓展活動中,我又進一步了解到自己的不足和學到了很多很多,在眾多的游戲中,我們一起發揮想象,開動腦筋,只為我們的成功而努力,雖然在游戲中有失敗,但在失敗中我們學會了團結,學會了堅強,學會了認真思考生活中的點點滴滴,正所謂細節決定成敗,只有在學習和生活中仔細觀察細微的小節,才能成就一番大事業。這次的拓展訓練是一次大型的戶外活動,給我有種震撼的感覺,團隊之間的協作,相互信任和真誠的溝通,讓我們認為不可能的任務出色地完成,這些都在這次活動中的各個游戲中被淋淋盡致的詮釋了,讓我從中受益匪淺,感受頗深。

              兩天之久,看似短暫卻又是很漫長。我們害怕時間飛快,來不及感受訓練所帶來的種種感悟和團隊之間所發揮的無比強大的力量和震撼;又怕時間過得很慢,我們不能從這煽情的游戲中自拔,在整個訓練過程中,團隊的精神始終貫徹其中,合作與競爭充斥著我們的思想,合作的時候我們互相交流溝通,積極發表意見和建議;競爭的時候,我們毫不含糊,拼盡全力,全力以赴,不放棄,為自己小隊的勝利拼盡最后一份力。一開始我們就進行了一個高空刺激的挑戰——“高空斷橋”,雖讓有的伙伴一開始有些害怕,但在大家的鼓舞下還是鼓足勇氣跨過了這一小步,但也跨出了人生的一大步。我們把我們的生命安全交給了教練,那么我們就應該信任,放心大膽的去做。與以往的不同,讓我盡興的玩了一把,“賽龍舟”是之前沒有的挑戰,三個小隊的角逐更是讓我們在這之中學會了團隊合作,作為其中的一員,我們都要出自己的一份力,讓我們的小隊脫穎而出,實現目標。但也讓我從中明白了,無論哪個小隊都有存在僥幸的心里,渾水摸魚之人,這也就是不能成功的因素。接下來的活動中,讓我明白了做事需要信任對方,只有這樣才能夠做得更好。“信任背摔”中,我們每個人都體驗了一次,在這樣的活動中我們需要完全信任我們的小伙伴,把我們的生命完全交給下面為我們搭墊成的安全防護的伙伴,在信任對方的同時也要做到不要傷害對方。所以我們要完全遵守游戲規則,真正體驗之后才會有所收獲,有所成長。

              辛苦之余也有歡樂,第一天的晚上就趕上了景區的晚會,少數民族的.風情讓我們陶醉其中,當然也有上臺互動的環節,牽著少數民族小姑娘的手,盡情地舞動著身體,律動的腳步,在舞臺上展現自己。雖然等待已久的篝火晚會因為下雨沒有點起來,但是晚會卻讓我心情放松了許多,享受美好的生活。第二天的活動讓我們回到了孩童時代,舞林大會這個游戲讓我們歡樂不斷,笑聲不斷。我們的快樂就是教練的欣慰,這是教練親口對我說的。“七巧板”這個團隊游戲中,我們缺乏交流和溝通,有些伙伴不能做到表情達意等等,這些都是阻礙我們完成任務的因素。我們并沒有因此而退卻,我們勇往直前,浴血奮戰,用我們的力量化解困難,沖出迷霧。我們雖然失敗了,但是我們卻從中學到了很多,領導的地位至關重要,無論是誰,只要能夠站出來主持大局,才能夠使我們的工作做到更好。

              “虎口脫險”的游戲中,即使一次次的失敗我們也沒有放棄,作為一個觀察員站在旁邊卻承受了很大的壓力,如果自己的判斷失誤就會導致游戲從頭再來,所以不敢貿然出口。到最后的改變策略,我先過去幫忙在對面接下過來的小伙伴,雖然有點累,但是團隊的合作讓我深有體會,收獲很多。“坎坷人生路”,一段崎嶇的道路讓我們內心些許感悟。兩個半小時的時間里,每一對盲人與啞人共同演繹著情的真諦。在這里,我們學會了感恩,學會了信任和無私奉獻,相信經過這次歷練,我們一定會是最棒的一支團隊。我們甘為人橋,用我們的血肉之軀為那些需要的人搭建一座通往彼岸的人橋,奉獻我們最真誠的自己。

              太多的太多,我們是無法用文字表達的,那種最真實的情感永遠珍藏在我們的心中。在最后的翻越“畢業墻”中,4.2米高的障礙,在沒有任何幫助的情況下,我們整個團隊要越過去,這是何等的困難啊!但是,我們并沒有放棄,一開始的不相信,不堅定在最后的成功和喜悅之間消失殆盡。我們甘為人梯,用我們的肉身搭建梯子,最后成功了,而且是用了極短的時間成功了,正所謂“上下同心,其利斷金”。這就是新一代的我們,不服輸的我們,我們學會了團結,學會了堅強,學會了如何適應開始踏入社會的艱辛與困難,學會了太多太多……

              這次野外素質拓展訓練,使我收獲頗多,受益匪淺。不僅給了我一次難忘的經歷,而且還讓我學會在困難和磨礪中完善自己,充實自己,是自己變得更強大。來自不同學院、不同專業的你們將會是我生活中影響很深的人,不希望你們只是我生命中的過客。只要我們團結一心,我相信我們會做的更好、走的更遠……

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            心理協會素質拓展活動策劃書

              時間稍縱即逝,辛苦的工作已經告一段落了,我們又將迎來新的希望,新的工作內容和目標,是時候開始制定策劃書了。那么如何把策劃書做到重點突出呢?以下是我為大家整理的心理協會素質拓展活動策劃書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

              一、活動背景

              眾所周知,素質拓展培訓活動就是通過一系列的富有挑戰性的個人項目和具有艱巨性困難性的團隊項目,讓成員全身心地投入,仿佛真的置身其中,通過這種培訓方式,激發成員內在的潛能,強化個人的心理素質和應變能力,不斷地認識自我和超越自我,同時讓成員感受到個人與團隊唇齒相依的關系,真真感覺到一個團隊的力量,已達到增強全隊活力、凝聚力和創造力。

              二、活動目的及其意義

              素質拓展活動的主要目的是“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”。它能有效地提高人在體能、毅力、智慧、溝通、協作等方面的素質和能力,并且可以把其升華到可能達到的頂巔;它能夠培養參與者具有克服困難的毅力、健康的心理素質、積極進取的人生態度、敢于挑戰自我極限的勇氣和精誠合作的團隊意識。素質拓展活動更有利于參與者個人潛能的挖掘和團隊精神的培養。素質拓展活動的目標更注重于參與者的心理素質提升,素質拓展活動所采用的活動方式更有計劃性。

              素質拓展培訓項目本著心理挑戰最大,體能冒險最小的原則而定,可以使參加者認識自身潛能,增強自信心;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造性,提高解決問題的能力。在特定的環境中去思考、去發現、去感悟,對自己、對同學、對團隊重新認識、重新定位。參加者在活動過程中的體驗及感受,為他們日后的學習工作及日常生活帶來很大的促進,人與人之間的關系拉近了,彼此間的信任更加增強了。

              三、活動主題

              友誼、合作、拼搏、團結

              四、活動時間、地點:

              待定

              五、活動內容及活動分析:

              友情鏈接,想隊名、口號、隊徽,帶球賽跑,地雷陣,火車快跑,盲人足球賽

              1、友情鏈接

              為了打破僵局,加速隊員之間的認識,也考查大家的快速記憶能力,更重要的是讓會員和干部之間更好的溝通和認識。

              2、想隊名、口號、隊徽

              有利于參與者個人潛能的挖掘和團隊精神的培養,啟發想象力與創造力。

              3、帶球賽跑

              主要是考察隊員的組織能力,做到周到的分配好細節和協作能力。使小組充滿活力,顯示合作的力量。

              4、地雷陣

              建立小組成員間的相互信任。促進溝通與交流。使小組充滿活力。

              5、火車快跑

              主要是考察隊員間的默契程度及團結協作能力,將拉近人與人之間的關系。

              6、盲人足球賽

              建立小組成員間的相互信任,促進溝通與交流,培養團隊合作精神和精誠合作的團隊意識。

              六、活動前期準備

              1、統計全體部門成員的名單,在活動中盡量讓所有同學都能同時加入,讓大家一起融入我們的大家庭中來。

              2、申請活動場地(待定;最好是寬闊的室外如足球場)

              3、準備好所需道具

              七、活動項目規則

              1)、友情鏈接

              把所有同學隨機分成若干組(由當時到場的會員人數來確定),每組人數不得超過15人。各隊成員任意排成一列,由排在首位者向他/她背后的人作自我介紹,如:我是成都大學管理學院工商管理專業的張三,第二名隊員再對他/她背后的做介紹,如:我是成都大學管理學院工商管理專業的張三后邊的xxx,第三名隊員則依次介紹說:我是成都大學管理學院工商管理專業的張三后邊的xxx后邊的xxx,依此類推,看哪隊準確復述的最多。此游戲由各隊依次進行。(若有時間可打亂隊員順序再進行一兩次。)

              2)、想隊名、口號、隊徽

              把所有隊員分成兩到三個隊,分別選出一個隊長。隊長組織各自所有隊員用20~30分鐘時間想出各自的隊名、口號、隊徽,并把隊名、口號寫在畫有隊徽的海報上。然后再集體擺造型展示隊名、口號、隊徽。

              3)、帶球賽跑

              步驟:

              1、選一塊寬闊平整的比賽場地。

              2、讓每個隊員找一個搭檔。

              3、給每對搭檔發一個氣球。

              4、讓每對搭檔把自己的氣球吹起來,縛住氣嘴。

              5、用兩根繩子分別在賽場上標記出賽跑的起點和終點。起點和終點的距離至少為20米,越遠越好。但是也不要走極端,如果賽程l000米的話可能就有點太遠了。

              6、讓所有參賽搭檔站到起跑線之后。

              7、告訴參賽隊員們這里馬上開始一場帶球賽跑比賽,賽程是從起點跑到終點,再從終點跑回起點。第一個回到起點的小組獲勝。

              8、帶球的規則是:要自始至終保持氣球完好無損;在賽跑的過程中不允許用手或胳膊拿氣球;必須兩人共同帶球(不允許把球夾在一個人的腿上);賽跑的過程中氣球不能被掉到地上。如果哪個小組犯規,該小組必須回到起點,重新開始。

              9、讓各小組就位,大喊一聲:“各就各位,跑!”

              10、可以依情況,換成三人一組

              4)、地雷陣

              步驟:

              1、選一塊寬闊平整的游戲場地。

              2、安排不想參加游戲的人做監護員。當參加游戲的人較多時,游戲場地會變得非常喧鬧。這是一個有利因素,因為這會使穿越地雷陣的人無所適從,難以分清聽到的指令是來自自己的同伴,還是來自其他小組的人。

              3、讓每個隊員找一個搭檔。

              4、給每對搭檔發一塊蒙眼布,每對搭檔中有一個人要被蒙上眼睛。

              5、眼睛都蒙好之后,就可以開始布置地雷陣了。把兩根繩子(可用粉筆代替)平行放在地上,繩距約為10米(30英尺)。這兩根繩子標志著地雷陣的起點和終點。

              6、在兩繩之間盡量多地鋪上一些報紙(或是硬紙板、膠合板等)。

              7、被蒙上了眼睛的隊員在同伴的牽引下,走到地雷陣的起點處,挨著起點站好。他的同伴后退到他身后兩米處。

              8、致游戲開場白,開場白示例如下:

              幾天前,你和你的同伴因叛亂而被捕,被一起關在一問牢房里。黎明前。你的同伴僥幸逃了出去。可糟糕的是,他非常不熟悉牢房外面的情況。這是一個沒有月亮的夜晚,外面一片漆黑,伸手不見五指。為了逃離危險、你的同伴必須穿過一個地雷陣。你很清楚地雷陣的布局和每個地雷的位置。可是你的同伴不知道,你需要以喊話的方式,在他穿越的'時候為他指引方向。如果你的同伴在穿越的過程中碰到或撞到了地雷陣中的其他人,他必須靜止30秒后方可移動。如果他不小心碰了“地雷”,那么一切就都結束了,你們小組將被淘汰出局。天很快就要亮了,你的同伴必須盡快穿過地雷陣。一旦天亮,哨兵就會發現地雷陣中的人,并開槍將他們擊斃。趕快開始行動吧!祝你們好運!

              5)、火車快跑

              每隊另派出8人(必須有男女搭配且女生不低于3人),排成一列。火車頭,即第一個人可以雙腳著地,其他人只能一條腿著地(必須交叉,一左一右。由工作人員或其他隊監督),兩隊或三隊同時賽跑。

              6)、盲人足球賽

              1、留出2~3個人做監護員。監護員的任務是負責安全問題,同時兼任邊裁。把其它的隊員帶到場地中間,把他們分成兩個人數相同的小組。注意,要求每個小組的總人數為偶數。

              2、每個隊員在自己的小組內找一個搭檔。

              3、根據蒙眼布的顏色給兩個小組命名。如果你買的是黃色和綠色的蒙眼布,那么把一個隊稱為黃隊,另一個隊稱為綠隊。把黃色的蒙眼布發給黃隊,綠色的蒙眼布發給綠隊。確保每對搭檔拿到一塊蒙眼布。每對搭檔中只有一個人戴蒙眼布,另一個人不戴。

              4、告訴大家:“我們即將進行一場別開生面的足球賽。每對搭檔中,只有被蒙上眼睛的隊員才可以踢球,他的搭檔負責告訴他向什么方向走、做什么。”

              5、詳細解釋游戲規則。要求那些被蒙上了眼睛的隊員保持類似于汽車保險杠的姿勢——彎曲雙肘,手掌向外,手的高度與臉齊平。在發生意外碰撞時,這種姿勢有助于避免或減輕對身體上半部的傷害。負責指揮的隊員不允許碰自己的同伴,只能通過語言表達指令。這場球賽中沒有守門員,每個隊踢進對方球門一個球得一分。你——作為培訓專員,是這場比賽的裁判。任伺一隊進球后,都要把球拿回場地中問,重新開始比賽。不允許把球踢向空中,在任何時候,球都是在地面上滾動。如果某個隊員踢了高球,裁判會暫停比賽,并把該隊員罰下場一段時間。如果球被踢出界了,裁判將負責將球滾回場地。除此之外,沒有其他的關于出界處理的規則。比賽時間以人數定,中間休息,交換場地。

              6、宣布完游戲規則之后,讓兩個小組用投擲硬幣的方法選擇場地。場地定好后,把兩個球放在場地中間。然后吹哨,開始游戲。用兩個球意味著比賽中每個隊一個球,各自為多得分而奮斗。

              如果能找到一個足球場來玩這個游戲,那就再好不過了。如果找不到足球場的話,那么用一些物體在地上標記出四個角、邊線和球門。場地兩端的邊線代表球門。

              八、道具:

              海報4張、氣球50~100個、蒙眼布4張、廢舊報紙若干、硬紙板若干、繩子兩根(每根30米,可用粉筆代替)

              九、經費:

              海報:4元

              氣球:5元

              布:4元

              繩子:2元

              合計:15元


            怎樣鍛煉自己的心理素質

            人的心理素質確實是需要培養和鍛煉的,它是一個長期的,精心細致的錘煉過程,因為它是人心理的拓展,是人整體素質的提升,是人精神世界的一種升華,是人心理素質上升到一個新的高度,這對一個人身心健康的成長很重要呦!
            那如何鍛煉自己的心理素質呢?
            首先要將學習問題提升到一個高度,將學習做為鍛煉自己心理素質的必休課,而且學習所知識要廣泛,學習時要學以致用,將學到的知識緊密的與實踐活動與實際思想對號,只有這樣,才能達到學習的目的是為了提升鍛煉自己的心理素質。
            要迎著面對錯綜復雜局面,環境,給人帶來的各種煩惱,機遇和挑戰,從中鍛煉自己的心理素質。

            怎樣才能鍛煉心理素質?

            1、自我肯定

            人要不斷地否定和肯定自己才能進步,而否定的最終目的是為了向肯定方向發展,自我肯定,保持堅定的信念,往往是事業成功的關鍵。

            2、拋棄自卑

            要拋棄自卑,首先要戰勝自我,為自己樹立一個目標,要有堅強的信念,相信自己的能力,同時要對自己有一個科學、合理的評估。

            3、積極的自我暗示

            心理暗示自己:“我還行,還能獲得更大的成績”,自然工作中也就體現出來了更大的熱情;而如果你的內心告訴你:你已經到達頂峰了,再向上似乎超出你的能力范疇了,或許你也就沒有熱情和力量在工作中爭取進步了。

            擴展資料:

            心理素質由如下五個方面組成:

            1、心理潛能

            國內外的一般共識是,每個人生來都具有一定的潛能,特別是現代人本主義心理學家還肯定,每個人生來都具有優秀的潛能;每個人都亟欲把自己的潛能發揮出來或得到實現;每個人只要自己努力都可以充分發揮或實現自己的潛能。

            潛能并不神秘,它是人的心理素質乃至社會素質賴以形成與發展的前提條件或某種可能性。或者說,正因為人具有一定的潛能,所以就能把他們培養成為真正的人,而動物沒有此種潛能,所以雖然花費九牛二虎之力,也不能使它們向著人的方向發展。

            2、心理能量

            亦稱心理力量或心理能力,也可簡稱為能或力。世界上的萬事萬物(包括精神)都有一定的能量,即都是有“力”的。人也是如此,“人生莫不有力”(《論衡·效力》),可稱之為人力。

            人是一個系統它又是由身體系統與心理系統構成的,而這兩個子系統也是有力(能量)的,前者為體力即身體之能力,后者為心力即精神之能力。這種心理能量乃是人的心理素質的體現,也是用意識來調節的能量作用,其大小強弱也能夠反映出一個人的心理素質水平。

            3、心理特點

            特點、特性、特征、屬性等是一回事,都是指事物本身所固有的某種東西。

            人的心理活動總具有自己的特點,可以把它歸結為六對:客觀性與主觀性的統一、受動性與能動性的統一、自然性與社會性的統一、共同性與差別性的統一、質量與數量的統一、時空性與超時空性的統一。

            人的各種心理現象也具有各自的特點,如感知的直接性與具體性,思維的間接性與概括性,情感的波動性與感染性,意志的目的性與調控性,等等。心理特點也是心理素質的具體標志。

            4、心理品質

            心理品質與心理特點有聯系,但二者也有區別,不能混為一談。它并非心理活動本身所固有,而是后天習得的。品質有兩個方面的涵義:一是個別差異,即人與人之間各具有不同水平的心理品質;一是培養標準,即要求人們的心理所應當達到的水平。

            幾乎每一種心理現象都具有一定的品質,如記憶的敏捷性、持久性、準確性、備用性,思維的靈活性、深刻性、獨立性、批判性,情感的傾向性、多樣性、固定性、功效性,意志的自覺性、果斷性、堅持性、自制性,等等。心理品質的優劣最能表現出人的心理素質的水平。

            5、心理行為

            人們無論簡單的行為還是復雜的行為,歸根結底都受人的心理的支配,都是人的心理的外部表現。因此,從這個意義上說,人的一切行為都可以稱為心理行為。這種心理行為是心理素質的標志,通過它可以檢驗心理素質水平的高低。

            而且,前述心理素質的四個組成因素如心理潛能、能量、特點、品質等,也都會明顯地或不明顯地在行為上反映出來。可見,心理行為是構成心理素質的一個重要成分。

            由上所述,心理潛能、心理能量、心理特點、心理品質與心理行為的有機結合,稱為心理素質。而這五個方面又都蘊含在智力因素與非智力因素之中。也就是說,所謂培養心理素質,就是要發揮、發展、培養、提高、訓練智力與非智力因素的潛能、能量、特點、品質與行為。

            馬斯洛認為良好的心理素質表現在以下幾個方面

            一、具有充分的適應力;

            二、能充分地了解自己,并對自己的能力做出適度的評價;

            三、生活的目標切合實際;

            四、不脫離現實環境;

            五、能保持人格的完整與和諧;

            六、善于從經驗中學習;

            七、能保持良好的人際關系;

            八、能適度地發泄情緒和控制情緒;

            九、在不違背集體利益的前提下,能有限度地發揮個性;

            十、在不違背社會規范的前提下,能恰當地滿足個人的基本需求。

            參考鏈接:百度百科--心理素質


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