工作領導小組

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阜陽市城鄉居民社會養老保險試點工

作領導小組成員名單

按照國務院及省政府關于開展新型農保和城鎮居民社

會養老保險試點工作要求，為加強對我市城鄉居民養老保險

試點工作的組織領導，市政府決定成立阜陽市城鄉居民社會

養老保險試點工作領導小組，領導小組組成人員名單如下：

組長：李平市委副書記、常務副市長

副組長：王顯義市政府秘書長

陳緒海市人力資源和社會保障局局長

李文志市財政局總會計師

成員：潘典華市委組織部副部長

王朝陽市委宣傳部副部長

郭冬梅市機構編制委員會辦公室副主任

賀兵市發展改革委員會副主任

王明華市公安局副局長

王顯明市民政局副局長

邊玉峰市國土資源局副局長

鄭長燈市人力資源和社會保障局副局長

孫芳市人口與計劃生育委員會紀檢組長

時敏市農業委員會副主任

楊士勇市殘疾人聯合會副理事長

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領導小組辦公室設在市人力資源和社會保障局，負責日

常工作。辦公室主任由鄭長燈兼任，辦公室成員由各成

員單位有關科室負責擔任。

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阜陽市城鄉居民養老保險試點領導小組及各成員單位工作

職責

領導小組下設辦公室在市人力資源和社會保障局，辦公室主

任由人社局副局長鄭長燈擔任，市農村社會養老保險辦公室

主任葛立明、市財政局社保科科長劉春林任辦公室副主任，辦公

室成員由領導小組成員單位抽調組成。

一、領導小組主要職責

（一）在市委、市人民政府領導下，負責全市城鄉居民養老

保險試點工作的組織協調和宏觀指導；研究制定相關政策；督查

政策落實情況，并對試點工作進行總結評估；協調解決試點工作

中的重大問題。向市委、市政府報告重大問題并提出工作建議。

（二）定期向市委、市人民政府匯報城鄉居民養老保險試點

工作進展情況。主要內容：試點工作進展情況，試點地區制度運

行情況，地方試點工作經驗，存在的主要問題和工作建議。

（三）領導小組原則上每半年召開一次例會。因工作需要或

領導指示，可以臨時召集會議。

議題主要包括：學習貫徹黨中央、國務院、省委、省政府關

于城鄉居民養老保險試點工作的精神；研究城鄉居民養老保險試

點工作中出現的新情況、新問題，協調有關部門及時制定相關政

策；督促、檢查、指導我市

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城鄉居民養老保險工作，通報進展情況；就有關重大問題進

行協調并提出解決辦法。會議由組長或委托副組長召集，領導小

組成員及相關工作人員參加。

(四)領導小組以會議紀要形式確定會議議定事項，經領導小

組組長或委托副組長同意后印發，同時報市委、市人民政府。會

議決定的事項，按照部門職能，分工負責，具體落實。

(五)做好信息通報和交流工作。領導小組辦公室根據工作進

展情況，編輯《城鄉居民養老保險試點工作信息》，報送市委、

市人民政府領導，并印送領導小組各成員單位及市直各有關

部門。

(六)根據需要就相關重大問題開展聯合調研，召開專門會議。

各成員單位要積極參加領導小組會議，相互配合，相互支持，形

成合力，充分發揮領導小組的作用。

二、領導小組成員單位主要職責

市委組織部：負責指導城鄉基層黨組織做好城鄉居民養老保

險參保的組織發動等工作。

市委宣傳部：組織宣傳系統做好城鄉居民養老保險試點相關

政策等的宣傳工作，在推進試點過程中做好城鄉居民的思想政治

工作。要正確把握輿論導向，面上的宣傳要適度。試點縣（市、區）

的宣傳要做深、做實、做細，做到家喻戶曉；非試點縣（市、區）的宣

傳要把握好力度和方式方法，正確引導輿論，避免引起攀比。

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市機構編制委員會辦公室：根據實際工作需要充實各級農保經

辦工作力量，負責解決城鄉居民養老保險管理體制建設等工作。

市發展和改革委員會：負責將城鄉居民養老保險制度納入國

民經濟和社會發展總體規劃，做好促進居民養老保險制度與國民

經濟社會協調發展等工作。

市公安局：負責組織提供農村和城鎮戶籍人口統計數據和組

織確定戶籍性質，并負責做好維護社會穩定等工作。

市財政局：負責制定財政補貼政策，安排中央和省級財政以

及市財政對我市參保居民的財政補貼資金，加強對城鄉居民養老

保險基金的管理和監督，制定基金管理辦法等工作。

市民政局：負責協助研究制定農村繳費困難群體的參保政

策，并做好農村五保供養、社會優撫、農村最低生活保障等制度

與城鄉居民養老保險制度銜接等工作。

市人事勞動和社會保障局：為城鄉居民養老保險試點工作的

主管部門，負責協調有關部門制定相關配套政策，部署、實施、

督促、檢查全市城鄉居民養老保險試點工作，研究試點工作中出

現的問題，會同成員單位對試點工作進行宏觀指導和協調，負責

領導小組辦公室的日常工作。

市國土資源局：負責協助做好被征地農民社會保障政策與城

鄉居民養老保險制度的銜接工作。

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市人口與計劃生育委員會：負責協助制定計生對象參加城鄉

居民養老保險的優惠政策，鼓勵計生對象參加城鄉居民養老保

險，并做好農村計劃生育家庭獎勵扶助制度、計劃生育家庭特別

扶助制度與城鄉居民養老保險制度的銜接等工作。將每月的人口

增減變動表報同級人社部門經辦機構。

市農業委員會：負責協助做好農業人口的參保統計等工作。

市殘疾人聯合會：負責協助制定農村殘疾人參保的優惠政

策，落實重癥殘疾人基本情況統計，鼓勵和幫助殘疾人參加城鄉

居民養老保險等工作。

三、領導小組辦公室工作職責

（一）在領導小組領導下，負責全市城鄉居民養老保險(以下簡稱“城

鄉居民養老保險”)試點工作的具體組織和部門協調；研究相關政策建

議；督查政策措施的落實，掌握試點工作情況，并進行總結交流。完成

領導小組交辦的任務，向領導小組報告重大問題并提出工作建議。

（二）定期向領導小組匯報城鄉居民養老保險試點工作進展情況。

主要內容：相關政策制定和執行情況，試點工作進展情況，試點工作經

驗，存在的主要問題和工作建議。

（三）原則上每季度召開一次例會。因工作需要或按照領導指

示，可以臨時召集會議。

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議題主要包括：學習貫徹黨中央、國務院、省委、

省政府關于城鄉居民養老保險

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試點工作的精神；積極主動地開展城鄉居民養老保險試

點工作，研究城鄉居民養老保險試點工作中出現的新情況、新問題，并

就有關問題提出解決問題的建議；通報城鄉居民養老保險工作進展情

況。

會議由主任或委托副主任召集，領導小組辦公室成員及相關工作人

員參加。

（四）做好信息通報和交流工作。負責編輯《城鄉居民養老保險試

點工作簡報》，報送市委、市人民政府領導，并印發領導小組各成

員單位及各縣市區人民政府。

（五）進行城鄉居民養老保險相關工作數據統計。根據需要就相關

重大問題開展聯合調研，組織工作督查，召開專門會議。

（六）工作要求

1.認真學習黨中央、國務院、省委、省政府關于城鄉居民養老保險

的決策部署、方針政策《國務院關于開展新型農村社會養老保險試點的

指導意見》國發〔2009〕32號和《國務院發布城鎮居民社會養老保

險試點指導意見》國發〔2011〕18號；《安徽省人民政府關于開展新

型農村社會養老保險試點工作的實施意見》皖政〔2009〕131號和《安

徽省人民政府關于開展誠征居民社會養老保險試點工作的實施

意見》皖政〔2011〕77號文件精神，落實領導小組議定和交辦事項。

2.深入基層開展工作，及時掌握工作情況。

3.按規定參加領導小組辦公室會議，積極反映情況，提出工

作建議。

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4.各成員單位相互配合，相互支持，交流必

要的數據資料和信息，形成工作合力。

5.遵守保密紀律。

四、有關要求

請各成員單位確定一名工作人員為聯絡員，收文后將人員名

單和聯系方式報市人力資源和社會保障局農村社會養老保險辦

公室。

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下面紅色部分是贈送的總結計劃，不需要的可以下載后編輯刪除！

2014年工作總結及2015年工作計劃（精選）

XX年，我工區安全生產工作始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以落實安

全生產責任制為核心，積極開展安全生產大檢查、事故隱患整改、安全生產宣傳教育以及安

全生產專項整治等活動，一年來，在工區全員的共同努力下，工區安全生產局面良好，總體

安全生產形勢持續穩定并更加牢固可靠。

一、主要工作開展情況

(一)認真開展安全生產大檢查，加大安全整治力度。

在今年的安全生產檢查活動中，工區始終認真開展月度安全檢查和日常性安全巡視檢查

記錄，同時順利完成公司組織的XX年春、秋季安全生產大檢查和國家電網公司組織的專項

隱患排查工作。截止日前，工區先后共開展各類安全檢查71次，查出事故隱患點22處，均

進行了閉環處理。通過檢查活動，進一步夯實了工區的安全生產基礎。

(二)順利完成保電專項工作。

本年度工區共進行專項保電工作10次，累計保電天數達到90余天，通過工區全員的共

同努力，順利完成春節保電、國慶保電、七一保電、特高壓投送電保電、500kv沁博線保電

等一批重要節假日的保電工作。

(四)工作票統計及其他工作情況。

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截止11月15日，我工區連續實現安全生產1780天;全年共辦理工作票50張，其中第

一種工作票24張，含基建單位8張;第二種工作票26張。工作票合格率100%，執行情況較

好。全年工區所轄線路跳閘次數共計0次，線路跳閘率為0次/(百公里·年)。

(四)安環體系標準化建設

本年度在公司統一的部署下，工區積極參與安環體系標準化建設工作，先后派員參加安

環體系標準化培訓2次，迎接公司開展安環體系內審工作三次，先后審查出問題共計20余

處，先后進行了閉環整改。截止日前，工區已初步建立起了標準化安環工作體系，在今后工

作中，工區將進一步完善各項工作流程，努力確保體系工作符合外審相關要求。

(五)強化安全生產責任制的落實。工區高度重視安全生產工作，根據年初制定的安全工

作目標，按照公司統一要求，工區各級人員均簽訂安全生產責任書，強化各級人員安全責任

意識，一級一級，層層抓落實。建立和完善安全生產責任體系，嚴格執行安全生產規程、規

范和技術標準，加大安全投入，加強基礎管理，加大安全培訓教育力度。努力實現工區安全

工作規范化管理。

(六)加強安全生產教育培訓工作，著力增強安全防范意識。為了進一步加強全區安全防

范意識，提高安全技能，我們先后制定并順利實施了《XX年工區安全技能培訓計劃與方案》、

《XX年“安全生產月”活動實施方案》，明確了活動的指導思想、活動主題、活動時間、活

動組織形式和要求。組織開展安全生產崗位資格，安全技術和安全管理培訓，突出抓好一線

青工和安全責任人培訓教育，著力提高安全意識，不斷增強自身安全技能培訓，提高工區安

全生產管理水平，實現安全生產。工區組織培訓一線員工百余人次，先后組織工區所有生產

人員參加《安規》培訓以及登高架設取證以及復審培訓工作，并對其進行考核，不合格者要

求重新培訓學習，考核合格后后方能上崗作業。對新進員工做好三級安全教育，特別是崗位

培訓，安全教育培訓，并對其進行嚴格考核合格后方能上崗作業。

(七)加強安全生產應急管理工作，提高預警防范和處置事故災難的能力。突出預防為主，

著力做好事故超前防范的各項工作，這是我工區安全生產工作的重要方針。一年來，我工區

不斷完善安全生產應急預案，加強各類事故以及可能危及安全生產的自然災害的預測、預報、

預警、預防工作的同時，進一步強化應急救援隊伍的管理，建立應急值班制度，提高突發事

故處置能力。工區舉行了XX年迎峰度夏應急演練，有效提高了工區應急處置能力。先后圓

滿完成XX年迎峰度夏，防汛保供電等任務。

二、存在的主要問題

(一)施工線路遺留問題較多，線下遺留樹木和違建房屋不斷增多，處理復雜。

(二)電力設施破壞、線下施工、異物等時刻威脅著線路的安全運行。施工周期較長的線

下作業項目日益增多，各種超大機械施工較多，給線路運行造成很大的隱患，由于很難與施

工方簽訂安全協議，工區在處理此類事件的時候很被動，各種隱患不在預控之中。

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截止目前，工區共存在線下施工點22處，為保證線路安全運行，與施工方簽訂施工協

議書3處，下發施工安全告知書13份，張貼警示標志共計5處。

(三)工區員工的安全意識、理論技能水平有待提高。隨著線路的日益增多，生產任務繁

重，我工區青工人數偏少且安全素質有待提高，對工區的安全生產提出了嚴峻的考驗。

三、2015年安全生產工作思路下一年，我工區將繼續堅持“安全第一，預防為主，綜合

治理”的方針。強化安全生產管理和監督，建立安全生產長效機制，遏制安全事故，推動工

區安全生產進一步持續好轉。為此，我們將突出“四抓”做好安全生產工作。

一是抓基層基礎。按照“重基層、打基礎、強監管”的工作思路，建立完善工作制度、設

置基礎臺帳、健全監管網絡，充分發揮安全監管職能，使安全生產關口前移、重心下沉，筑

牢安全生產第一防線。二是抓隱患治理。切實加強和解決安全生產薄弱環節和突出問題，

堅持隱患排查治理活動常態化，針對工區安全生產工作的新情況、新問題，及時完善監管辦

法，落實監管措施，做到月月普遍排查，每周重點排查，真正把事故隱患消滅在萌芽狀態。

三是抓重點防范。重點要放在線下作業大型機械的監管，防范線路外力破壞，積極爭取主動，

努力使各種線下外部作業項目完全處于工區的可控狀態之中，強化隱患排查，落實整改措施，

及時消除安全隱患，確保安全。

四是抓宣傳教育。加強警示教育，對典型安全生產違章行為及時曝光，加強學習，狠抓

違章治理，增強所有人員安全生產制度觀念和自我保護意識，形成人人重視安全、關注安全、

防范事故的良好氛圍。

時間飛逝，轉眼xx年年關已到，我到xx公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年，xx

見證了我從無到有。從今年三月八號進公司以來的一年，對我來說是一個成長的過程，我從

一名經驗淺薄的應屆生，逐漸成長為一名具備一定專業知識的采購職員。面對這一年，xx

公司所有人齊心協力，同心同德，克服了今年市場經濟低迷的困難，使公司產品推陳出新，

這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難，經受住了考驗而驕傲自豪。

年初，我以應屆生身份來xx公司實習，這是我從學校走向社會的第一步，是人生道路

上一個很重要的起點。眾所周知采購部是公司業務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益

的最重要環節，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。回首這

一年，我在xx的取得的進步都歷歷在目，每一個進步都值得我驕傲。正是因為有了一個良

好的平臺和一群可愛的同事，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。

工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古人云：“紙上得來

終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，

把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。轉眼已經一年。就這一年的工

作我做一個簡單的總結，匯報我在xx公司一年來取得的成績以及自己的不足。

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一、個人成長方面：

1、心態轉變。學校的生活養尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，

學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率，怎樣處

理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常

心去對待，及時的轉變心態會讓我們工作更加順利。

2、計劃做事。有了明確的計劃，目標才清晰，以至于在工作中不會茫然。在采購部工

作的一年中，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結一下完成狀況，日

志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏

系統和邏輯性的缺點。

3、處處留心皆學問。這是我畢業的時候導師對我講的一句話，對這句話并沒有給我多

說什么，但在工作當中我深有體會，初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程

中我仔細的看了一下采購合同的內容，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助，我可以直

接套用以前的合同范本，這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在，

不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應該學會思考自己應該怎樣去做，留心別人怎么做。

4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必須做好。這是

我急需知識和經驗的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。工作中我努力做好每一個細節，

但我并沒有感到煩，而是把它當作我素質培養的大講堂，正因為這些小事情改變了我對工作

的態度。小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關重要。在xx有一群樂于幫助我的同事，

在工作過程中，我虛心求教，同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件，到產品特征、

市場情況，讓我在找到了學習了方向，使我更有針對性地提高自己的工作能力。

5、認識的提高。以前我只泛泛認為采購就是買東西，簡單的金錢與物質的交易，只要

價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然，這個簡單的買賣關系并不簡單。

保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入xx，我首先思想上轉變了原

來不正確的觀念，在思想上和工作職責要求相統一。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要

的環節，要求我們以滿足市場和生產需求為準繩，任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說

采購崗位需要的是完美的人，是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠，但是我一步步向這

個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優秀的采購工作者。

二、工作方面：

自入職以來，在公司和部門領導的悉心指導下，在部門同事的言傳身教下，我很快融入

xx公司。從基本的物料庫存查詢開始，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手。

要說這一年積累的經驗，我首先學會的是核價，不管采購任何一種物料，在采購前應熟

悉它的價格組成，了解你的供應商所生產成品的原料源頭價格，為自己的準確核價打下基礎。

這樣談判時，做到知已知彼，百戰百勝。現今的社會是一個電子化的社會，作為采購人員要

由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等。只有了解了市場，才真正了解了所需產品

的價格定位，為采購活動做好先期準備。

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公司內部的溝通很重要，特別像我一樣，剛進公司的新人來說，尤為重要。八月份公司

xxx項目采購任務下來了，這個項目在鈑金件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開

始我并未發現有這個的情況，等訂單下了以后，問題才從供應商處反饋到我這里，我即使和

已調任其他部門的前任同事溝通，才逐漸解決了這些問題。沒了解清楚我就做出了決定，后

果是非常嚴重的，所幸此次并未造成經濟損失和生產的延誤。這個事情讓我明白溝通很重要，

只有在有把握的情況下才做決定，才不會造成損失。

xx對產品質量嚴格把關在業內是出名的。成品的合格率一個重要因素就是采購材料的

品質是否達到產品要求。材料合格率、以及售后服務都屬于質量范圍。我們對物料的要求高

了，就是對供應商的要求高了。例如包裝問題，有的供應商任務包裝有瑕疵不會影響產品質

量，但對我們來說，不能夠以點蓋面，特別是對電子產品來說，任何細小的瑕疵都有可能影

響品質。我曉之以理、動之以情，使有不同觀點的供應商改變了不正確的看法。xxxx電子

有限公司，是我們公司在接插件方面的主要供應商，原來因為我們在那里采購產品的系列多、

供應產品多而雜，在來料準確率上存在這一定問題。但后來通過采購、品質的聯合改善以及

供應商自身的努力，在每個品種的物料上貼標示，包括我司物料代碼和規格名稱、數量、生

產日期等內容，來料不合格情況基本杜絕，而且標簽還方便了我們檢驗和倉庫入庫，一舉兩

得。這只是一個典型的例子。在更新供應商和品質方面溝通下，在我負責的供應商里電子元

器件到貨不合格率降低到1%以下，鈑金結構件到貨合格率達到90%，沒有對生產正常進行

造成延誤，也沒有增加我們的采購成本。

采購成本的控制對任何公司來說都是很重要的，在采購過程中我不僅要考慮到價格因

素，更要最大限度的節約成本，做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作，明確采購

在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個環節，我們都會認真

研究，商討辦法。我們采購部遵循按照訂單計劃量向供應商下訂單的原則，除卻必要的余量，

在滿足供應商最少采購量的原則下，盡量不造成庫存積壓。避免因為庫存造成公司經營成本

的積壓。同時不斷正對市場變化尋找更優秀的供應商，例如，我司xxx項目的雙頭預置網線，

采購成本一直較高，而且原供應商制作方法落后造成偶有不合格現象。十一月，我尋找到

xxxx電子有限公司，經商談發現此公司加工方法較原供應商先進，而且能夠降低此網線25%

的采購成本，從原2.0元/pcs降低到1.5元/pcs。十一月由xx電子供應的xx項目一個批次和

xxx項目兩個批次的雙頭預置網線，合格率達到100%。降低了xx項目的采購成本，而且

更加完善了產品品質。今年下半年金屬價格開始回落，我及時和供應商聯系，使我司分頻卡

等項目用的銅柱采購成本降低了15%;還有xxx項目金屬外殼通過更換供應商等措施，價格

下降了20%。如何保障生產的正常供給，同時降低成本、保證來料質量是采購部每天都思

考的問題。在部門領導的帶領下，我們推陳出新，不斷優化供應商資源庫，根據技術工程師

選型要求，及時反饋市場情況。身在采購部，確實感到很大的壓力，同時也是動力，有壓力

才促使我不斷去學習，跟進市場的發展，這對我個人經驗積累是有很大幫助的。

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三、存在不足：我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為xx多做一些貢獻，但離領導及

同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產品知識、工作系統性、邏輯性還不能完全

達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足，今后，我一定認真克服，

發揚成績，向先進學習，加強與領導和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監督之下，刻苦

學習、勤奮工作，認真查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態努力完成各項

工作任務，做一名合格的xx員工并完成從采購到優秀采購的進步。

最后，感謝公司所有領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的

協同和支持使我成功。總之，xxxx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。我要用

全部的激情和智慧創造差異，讓事業充滿生機和活力!我保證以發自內心的真誠和體察入微

服務對待我的工作，追求完美，創造卓越!和大家一起齊心協力，從新的起點開始，邁向成

功!

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2014年工作總結及2015年工作計劃（精選）

XX年，我工區安全生產工作始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以落實安

全生產責任制為核心，積極開展安全生產大檢查、事故隱患整改、安全生產宣傳教育以及安

全生產專項整治等活動，一年來，在工區全員的共同努力下，工區安全生產局面良好，總體

安全生產形勢持續穩定并更加牢固可靠。

一、主要工作開展情況

(一)認真開展安全生產大檢查，加大安全整治力度。

在今年的安全生產檢查活動中，工區始終認真開展月度安全檢查和日常性安全巡視檢查

記錄，同時順利完成公司組織的XX年春、秋季安全生產大檢查和國家電網公司組織的專項

隱患排查工作。截止日前，工區先后共開展各類安全檢查71次，查出事故隱患點22處，均

進行了閉環處理。通過檢查活動，進一步夯實了工區的安全生產基礎。

(二)順利完成保電專項工作。

本年度工區共進行專項保電工作10次，累計保電天數達到90余天，通過工區全員的共

同努力，順利完成春節保電、國慶保電、七一保電、特高壓投送電保電、500kv沁博線保電

等一批重要節假日的保電工作。

(四)工作票統計及其他工作情況。

截止11月15日，我工區連續實現安全生產1780天;全年共辦理工作票50張，其中第

一種工作票24張，含基建單位8張;第二種工作票26張。工作票合格率100%，執行情況較

好。全年工區所轄線路跳閘次數共計0次，線路跳閘率為0次/(百公里·年)。

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(四)安環體系標準化建設

本年度在公司統一的部署下，工區積極參與安環體系標準化建設工作，先后派員參加安

環體系標準化培訓2次，迎接公司開展安環體系內審工作三次，先后審查出問題共計20余

處，先后進行了閉環整改。截止日前，工區已初步建立起了標準化安環工作體系，在今后工

作中，工區將進一步完善各項工作流程，努力確保體系工作符合外審相關要求。

(五)強化安全生產責任制的落實。工區高度重視安全生產工作，根據年初制定的安全工

作目標，按照公司統一要求，工區各級人員均簽訂安全生產責任書，強化各級人員安全責任

意識，一級一級，層層抓落實。建立和完善安全生產責任體系，嚴格執行安全生產規程、規

范和技術標準，加大安全投入，加強基礎管理，加大安全培訓教育力度。努力實現工區安全

工作規范化管理。

(六)加強安全生產教育培訓工作，著力增強安全防范意識。為了進一步加強全區安全防

范意識，提高安全技能，我們先后制定并順利實施了《XX年工區安全技能培訓計劃與方案》、

《XX年“安全生產月”活動實施方案》，明確了活動的指導思想、活動主題、活動時間、活

動組織形式和要求。組織開展安全生產崗位資格，安全技術和安全管理培訓，突出抓好一線

青工和安全責任人培訓教育，著力提高安全意識，不斷增強自身安全技能培訓，提高工區安

全生產管理水平，實現安全生產。工區組織培訓一線員工百余人次，先后組織工區所有生產

人員參加《安規》培訓以及登高架設取證以及復審培訓工作，并對其進行考核，不合格者要

求重新培訓學習，考核合格后后方能上崗作業。對新進員工做好三級安全教育，特別是崗位

培訓，安全教育培訓，并對其進行嚴格考核合格后方能上崗作業。

(七)加強安全生產應急管理工作，提高預警防范和處置事故災難的能力。突出預防為主，

著力做好事故超前防范的各項工作，這是我工區安全生產工作的重要方針。一年來，我工區

不斷完善安全生產應急預案，加強各類事故以及可能危及安全生產的自然災害的預測、預報、

預警、預防工作的同時，進一步強化應急救援隊伍的管理，建立應急值班制度，提高突發事

故處置能力。工區舉行了XX年迎峰度夏應急演練，有效提高了工區應急處置能力。先后圓

滿完成XX年迎峰度夏，防汛保供電等任務。

二、存在的主要問題

(一)施工線路遺留問題較多，線下遺留樹木和違建房屋不斷增多，處理復雜。

(二)電力設施破壞、線下施工、異物等時刻威脅著線路的安全運行。施工周期較長的線

下作業項目日益增多，各種超大機械施工較多，給線路運行造成很大的隱患，由于很難與施

工方簽訂安全協議，工區在處理此類事件的時候很被動，各種隱患不在預控之中。

截止目前，工區共存在線下施工點22處，為保證線路安全運行，與施工方簽訂施工協

議書3處，下發施工安全告知書13份，張貼警示標志共計5處。

(三)工區員工的安全意識、理論技能水平有待提高。隨著線路的日益增多，生產任務繁

重，我工區青工人數偏少且安全素質有待提高，對工區的安全生產提出了嚴峻的考驗。

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三、2015年安全生產工作思路下一年，我工區將繼續堅持“安全第一，預防為主，綜合

治理”的方針。強化安全生產管理和監督，建立安全生產長效機制，遏制安全事故，推動工

區安全生產進一步持續好轉。為此，我們將突出“四抓”做好安全生產工作。

一是抓基層基礎。按照“重基層、打基礎、強監管”的工作思路，建立完善工作制度、設

置基礎臺帳、健全監管網絡，充分發揮安全監管職能，使安全生產關口前移、重心下沉，筑

牢安全生產第一防線。二是抓隱患治理。切實加強和解決安全生產薄弱環節和突出問題，

堅持隱患排查治理活動常態化，針對工區安全生產工作的新情況、新問題，及時完善監管辦

法，落實監管措施，做到月月普遍排查，每周重點排查，真正把事故隱患消滅在萌芽狀態。

三是抓重點防范。重點要放在線下作業大型機械的監管，防范線路外力破壞，積極爭取主動，

努力使各種線下外部作業項目完全處于工區的可控狀態之中，強化隱患排查，落實整改措施，

及時消除安全隱患，確保安全。

四是抓宣傳教育。加強警示教育，對典型安全生產違章行為及時曝光，加強學習，狠抓

違章治理，增強所有人員安全生產制度觀念和自我保護意識，形成人人重視安全、關注安全、

防范事故的良好氛圍。

時間飛逝，轉眼xx年年關已到，我到xx公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年，xx

見證了我從無到有。從今年三月八號進公司以來的一年，對我來說是一個成長的過程，我從

一名經驗淺薄的應屆生，逐漸成長為一名具備一定專業知識的采購職員。面對這一年，xx

公司所有人齊心協力，同心同德，克服了今年市場經濟低迷的困難，使公司產品推陳出新，

這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難，經受住了考驗而驕傲自豪。

年初，我以應屆生身份來xx公司實習，這是我從學校走向社會的第一步，是人生道路

上一個很重要的起點。眾所周知采購部是公司業務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益

的最重要環節，所以我很感謝公司和領導對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。回首這

一年，我在xx的取得的進步都歷歷在目，每一個進步都值得我驕傲。正是因為有了一個良

好的平臺和一群可愛的同事，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。

工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古人云：“紙上得來

終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，

把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論知識。轉眼已經一年。就這一年的工

作我做一個簡單的總結，匯報我在xx公司一年來取得的成績以及自己的不足。

一、個人成長方面：

1、心態轉變。學校的生活養尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，

學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率，怎樣處

理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常

心去對待，及時的轉變心態會讓我們工作更加順利。

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2、計劃做事。有了明確的計劃，目標才清晰，以至于在工作中不會茫然。在采購部工

作的一年中，我每天都整理工作日志，記錄下我要做的事情，然后再總結一下完成狀況，日

志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏

系統和邏輯性的缺點。

3、處處留心皆學問。這是我畢業的時候導師對我講的一句話，對這句話并沒有給我多

說什么，但在工作當中我深有體會，初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程

中我仔細的看了一下采購合同的內容，這為我以后的修改合同起到了很大的幫助，我可以直

接套用以前的合同范本，這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在，

不要總是期盼別人告訴你怎么去做，應該學會思考自己應該怎樣去做，留心別人怎么做。

4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必須做好。這是

我急需知識和經驗的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。工作中我努力做好每一個細節，

但我并沒有感到煩，而是把它當作我素質培養的大講堂，正因為這些小事情改變了我對工作

的態度。小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關重要。在xx有一群樂于幫助我的同事，

在工作過程中，我虛心求教，同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件，到產品特征、

市場情況，讓我在找到了學習了方向，使我更有針對性地提高自己的工作能力。

5、認識的提高。以前我只泛泛認為采購就是買東西，簡單的金錢與物質的交易，只要

價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然，這個簡單的買賣關系并不簡單。

保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入xx，我首先思想上轉變了原

來不正確的觀念，在思想上和工作職責要求相統一。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要

的環節，要求我們以滿足市場和生產需求為準繩，任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說

采購崗位需要的是完美的人，是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠，但是我一步步向這

個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優秀的采購工作者。

二、工作方面：

自入職以來，在公司和部門領導的悉心指導下，在部門同事的言傳身教下，我很快融入

xx公司。從基本的物料庫存查詢開始，到下訂單，收貨入庫等工作都很快上手。

要說這一年積累的經驗，我首先學會的是核價，不管采購任何一種物料，在采購前應熟

悉它的價格組成，了解你的供應商所生產成品的原料源頭價格，為自己的準確核價打下基礎。

這樣談判時，做到知已知彼，百戰百勝。現今的社會是一個電子化的社會，作為采購人員要

由不同的方面收集物料的采購信息，地域差別等。只有了解了市場，才真正了解了所需產品

的價格定位，為采購活動做好先期準備。

公司內部的溝通很重要，特別像我一樣，剛進公司的新人來說，尤為重要。八月份公司

xxx項目采購任務下來了，這個項目在鈑金件以及一些電子元器件方面有特殊的要求。剛開

始我并未發現有這個的情況，等訂單下了以后，問題才從供應商處反饋到我這里，我即使和

已調任其他部門的前任同事溝通，才逐漸解決了這些問題。沒了解清楚我就做出了決定，后

果是非常嚴重的，所幸此次并未造成經濟損失和生產的延誤。這個事情讓我明白溝通很重要，

只有在有把握的情況下才做決定，才不會造成損失。

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xx對產品質量嚴格把關在業內是出名的。成品的合格率一個重要因素就是采購材料的

品質是否達到產品要求。材料合格率、以及售后服務都屬于質量范圍。我們對物料的要求高

了，就是對供應商的要求高了。例如包裝問題，有的供應商任務包裝有瑕疵不會影響產品質

量，但對我們來說，不能夠以點蓋面，特別是對電子產品來說，任何細小的瑕疵都有可能影

響品質。我曉之以理、動之以情，使有不同觀點的供應商改變了不正確的看法。xxxx電子

有限公司，是我們公司在接插件方面的主要供應商，原來因為我們在那里采購產品的系列多、

供應產品多而雜，在來料準確率上存在這一定問題。但后來通過采購、品質的聯合改善以及

供應商自身的努力，在每個品種的物料上貼標示，包括我司物料代碼和規格名稱、數量、生

產日期等內容，來料不合格情況基本杜絕，而且標簽還方便了我們檢驗和倉庫入庫，一舉兩

得。這只是一個典型的例子。在更新供應商和品質方面溝通下，在我負責的供應商里電子元

器件到貨不合格率降低到1%以下，鈑金結構件到貨合格率達到90%，沒有對生產正常進行

造成延誤，也沒有增加我們的采購成本。

采購成本的控制對任何公司來說都是很重要的，在采購過程中我不僅要考慮到價格因

素，更要最大限度的節約成本，做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作，明確采購

在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個環節，我們都會認真

研究，商討辦法。我們采購部遵循按照訂單計劃量向供應商下訂單的原則，除卻必要的余量，

在滿足供應商最少采購量的原則下，盡量不造成庫存積壓。避免因為庫存造成公司經營成本

的積壓。同時不斷正對市場變化尋找更優秀的供應商，例如，我司xxx項目的雙頭預置網線，

采購成本一直較高，而且原供應商制作方法落后造成偶有不合格現象。十一月，我尋找到

xxxx電子有限公司，經商談發現此公司加工方法較原供應商先進，而且能夠降低此網線25%

的采購成本，從原2.0元/pcs降低到1.5元/pcs。十一月由xx電子供應的xx項目一個批次和

xxx項目兩個批次的雙頭預置網線，合格率達到100%。降低了xx項目的采購成本，而且

更加完善了產品品質。今年下半年金屬價格開始回落，我及時和供應商聯系，使我司分頻卡

等項目用的銅柱采購成本降低了15%;還有xxx項目金屬外殼通過更換供應商等措施，價格

下降了20%。如何保障生產的正常供給，同時降低成本、保證來料質量是采購部每天都思

考的問題。在部門領導的帶領下，我們推陳出新，不斷優化供應商資源庫，根據技術工程師

選型要求，及時反饋市場情況。身在采購部，確實感到很大的壓力，同時也是動力，有壓力

才促使我不斷去學習，跟進市場的發展，這對我個人經驗積累是有很大幫助的。

三、存在不足：我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為xx多做一些貢獻，但離領導及

同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產品知識、工作系統性、邏輯性還不能完全

達到采購崗位的要求;對市場變化的應變能力較低。面對以上不足，今后，我一定認真克服，

發揚成績，向先進學習，加強與領導和同事溝通交流，自覺把自己置于同事監督之下，刻苦

學習、勤奮工作，認真查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態努力完成各項

工作任務，做一名合格的xx員工并完成從采購到優秀采購的進步。

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最后，感謝公司所有領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持，是他們的

協同和支持使我成功。總之，xxxx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。我要用

全部的激情和智慧創造差異，讓事業充滿生機和活力!我保證以發自內心的真誠和體察入微

服務對待我的工作，追求完美，創造卓越!和大家一起齊心協力，從新的起點開始，邁向成

功!

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