保潔人員

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保潔人員規章制度

在充滿活力，日益開放的今天，制度的運用頻率漸漸增多，制度

是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。我們該怎么擬定制度呢？

下面是由給大家帶來的保潔人員規章制度7篇，讓我們一起來看看!

保潔人員規章制度篇1

為了標準保潔人員的管理制度，提高保潔人員的服務質量，使公

司整體衛生環境清爽、干凈，特作以下規定：

一、工作職責、工作守則及工作時間：

1、保潔主管應盡職盡責、以身作則、嚴格管理、帶著隊伍完成各

項工作任務的同時，主動協作上級綻開各項衛生管理工作和完成交辦

的其他工作。

2、保潔人員需每日全面、細致的對衛生區域進行清掃、除塵。

3、嚴格遵守公司規章制度、聽從領導指揮、服裝干凈、禮貌待人、

主動主動、認真負責、一絲不茍。

4、保潔員每天工作時間為：上午7：30——11：30下午12：30—

—16：30

二、工作制度及標準細則：

1、保潔員上崗期間保持個人儀容儀表及個人衛生，維護公司良好

形象；不大聲喧嘩，嚴禁與公司同事閑聊，工作期間不影響員工正常

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工作；穿工裝上崗，保持工裝干凈、潔凈，工裝每周滌一次；不濃妝

艷抹及佩帶不適合的飾物；不留長指甲；不穿拖鞋上崗。

2、按要求高質量完成各項工作，全部工作在布置后必需立刻行動。

3、工作時間內保證按時上崗，不得擅自離崗、不得私自運用辦公

用品。

4、疼惜工作用具及公司辦公用品。如有工作用具損壞，可以舊換

新。

5、按工作職責每日全面清掃責任區。

其中辦公室衛生包括：辦公桌椅、公共辦公柜、電腦、電話、室

內玻璃、欄桿、地面、吸塵、門框擦拭、辦公室內植物灌溉、擦拭魚

缸、換水等。

前臺衛生包括：前臺桌椅、飲水機、小柜子、白板等。走廊衛生

包括：掛畫、公司牌匾等。

衛生間包括：洗手液、空氣清爽劑（盒）衛生紙等用品的按時更

換。小樓衛生包括：辦公室、走廊（地面、地角線）門窗、玻璃、百

葉窗、衛生間（按時更換用品）飲水間等。

三、獎懲管理制度

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1、保潔員薪金分為根本工資和績效獎金。其中根本工資全額內保

2500元；全月無遲到、早退、曠工、及其他違章紀錄，并按標準完成

工作任務，發放全額工資；

2、績效獎金（獎金為20-80元），按公司制度中規定的相關工作

任務及標準考核。部門負責人施行每日檢查，每周抽查。一次未能根

據操作標準達標者，將給與當事人口頭警告；三次仍未能達標者，將

處以罰款5-20元不等；全月累計未達標次數五次以上者，將予以辭退。

保潔人員規章制度篇2

一、醫院保潔員崗位職責

1、保潔員在醫院辦公室和護理部的領導下負責醫院的清潔。

2、負責大廳、病房、樓梯樓道、衛生間、電梯間、院門口、臺階

等清潔衛生工作。

3、做到日保潔、周清掃、月清理，做到隨臟隨潔。

4、樹立為一線服務的思想，虛心聽取看法，專心改善工作，搞好

團結互助。

5、聽從院領導工作分配及管理。

6、嚴格遵守勞動紀律，按時到崗，不遲到、不早退，遵守院規院

紀。

7、工作認真負責，嚴格要求自我，保質保量完成每日工作量。

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8、著裝干凈，樹立良好的個人形象，不斷培育和完善自身素養，

不利用工作之便謀取私利，不做違法違紀的事情。

9、嚴格根據工作規程操作，不偷工減料，不弄虛作假。

10、嚴格消毒制度，對需要消毒的物品，做到標準操作、件件到

位。

11、愛惜公物，留意節約水、電、氣，不得私用電爐等大功率電

器。

12、負責洗衣房工作，做到隨送隨洗，不答應堆放，保證臨床工

作不受影響。

二、保潔員工作的資料主要包括

1、保潔員依據行政后勤部制度的工作光陰進行日常保潔工作；

2、負責大廳、病房、樓梯、電梯間、診室等院內公共場所衛生的

清掃，持續全部公共場所的衛生干凈，地面潔凈、無塵土、無衛生死

角；

3、持續公共場所樓梯扶手、窗臺外表無灰塵，光滑光明，做到每

一天擦兩遍，持續環境美觀；

4、持續全部公共場所玻璃窗在視野內無灰塵、蜘蛛網、印痕，每

周擦一遍以上。

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5、洗手池無皂跡、無污點，無污垢，做到常常擦拭，持續外表光

亮、干凈；

6、墻面天花板衛生，干凈美觀，無蜘蛛網、灰塵、印痕、脫皮、

污跡，做到每周至少清掃一遍；

7、垃圾箱位置設置合理，無外溢現象，外表潔凈無污跡，每一天

至少清理兩次；

8、負責清掃院內公共衛生間的衛生及墻面、地面衛生，每一天上、

下午各清掃一次以上。做到廁所清潔無異味，地面潔凈無污跡、積水、

紙屑，保證墻面瓷磚光亮，無水印、無污跡，紙簍無滿溢；

9、按時疏通下水道（指堵塞不嚴峻時），必要時通知后勤人員修

理；

10、負責管理清掃工具、清運工具，按時清倒垃圾桶內的垃圾；

11、按時灌溉樓內擺放的盆花，去除花盆中煙頭、紙屑等垃圾；

12、負責樓內衛生，持續室內過道樓梯無煙頭、垃圾及雜物，持

續樓內潔凈干凈；

13、保潔員請假應事前向院辦公室申請，獲準后才予以離開，否

則不潔職責由其擔當；

14、在門診部按時清掃病人遺留的污物，住院部病人出院后按時

進行消毒，用消毒劑對病室中的地面、物品進行消毒。

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15、在清潔工作的同時，發現室內建筑、家具、設備有所損壞，

影響運用或有礙觀瞻，應按時報告有關部門。

三、保潔服務質量監控

對保潔工作質量的監控，施行日檢、周檢和月檢制度，由院辦公

室實施，確保保潔工作質量滿意醫療環境的要求，不斷增加就診人員

的滿意度。

四、保潔人員管理規定

1、遵紀守法，遵守醫院的各項規章制度。

3、上班穿工作服，儀表干凈，精神飽滿。

4、講禮貌，有禮貌，聽從領導，團結。工作期間，要主動向

領導問好。

5、不得在工作光陰做與本職工作無關的事。

6、不做有損形象的事，不得隱匿工作過程中撿到的錢物。

7、不準擅自拿用公用物品挪作他用，損壞、遺失工具要照價賠償。

五、保潔工作標準及工作周期

1、保潔工作資料及標準

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（1）地面、樓梯過道潔凈，無灰塵、污痕（每一天上下午各擦地

1次，平常留意隨時保潔）。樓梯扶手、欄桿（每一天擦抹2次）光

滑、無積塵、無污跡。

（2）衛生間要做到四無（無污垢、無臭味、無塵埃、無蛛網）五

潔（洗手池、洗刷池、尿池、廁池等沖洗清潔），每一天清掃四次（每

一天上下午各2次），平常留意隨時保潔。

（3）電梯間無雜物、無積水、無污跡；電梯廂壁無污漬、手印。

（每一天清掃2次，每周擦抹2次）

（4）墻面踢腳線、各種標牌外表潔凈，無灰塵、無水跡等。（每

一天擦抹除塵1次）

（5）墻身外表無灰塵、無污跡、無劃痕。（每周拂塵1次）

（6）玻璃窗（玻璃、窗框、窗臺）明凈、光滑、無灰塵。（每月

擦抹1次）

（7）樓道燈開關（外部）無灰塵、外表清潔潔凈。（每周擦抹1

次）

（8）樓內各種設備的外表（如宣傳欄、消防設備等）外表清潔潔

凈，無灰塵、無污痕。（每周擦抹2次）

六、獎懲制度

除按《員工手冊》相關獎懲制度執行外，依據以下規定執行。

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（一）懲罰

1、上班光陰內，衛生區域清掃不按時，保潔工作資料未到達標準，

如地面有污跡、污水，一次扣20元；

2、上班光陰內，對職責區域巡查不按時，保潔不到位，職責區內

有污物，一次扣20元；

3、工作過程中看法不端正，在休息室閑聊、閑坐或做與工作無關

的事情，一次扣20元；

4、依據工作需要，不聽從領導、科室指派的工作，不到場保潔，

一次扣30元；

5、工作光陰大聲喧嘩、對住院、就診患者看法粗暴者，一次扣20

元；

6、工作期間不愛惜公物，不根據工作規程操作，造成院設備、清

洗工具、洗衣裝備損壞的，當事人照價賠償，并依據情節，予以懲罰。

（二）工作顯現以下狀況之一，直接解除聘用合同。

1、工作質量特差，受到各科室嚴峻指責，或院內考核屢次不合格；

2、工作不認真負責，看法僵硬，屢次教育仍不改正。

（三）嘉獎

1、對于連續兩年年度考核為優秀的保潔員，每年增加獎金的嘉獎。

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2、對于表現突出，工作任勞任怨的人員，院辦向院領導申請嘉獎。

3、工作中拾金不昧，將依據狀況嘉獎。

保潔人員規章制度篇3

1、負責制訂和完善各項保潔規章制度和作業流程并監督落實；

2、負責擬訂年度保潔綠化工作方案、保潔綠化物品消耗方案，制

訂清潔保養標準及檢查標準，保證高質量完成物業保潔工作和綠化養

護工作；

3、負責查閱保潔、綠化的相關工作記錄、巡檢記錄，每天對管理

區域的保潔、綠化工作進行一次質量巡檢并做好記錄；

4、負責掌握清潔用品的增加，努力降低本錢，提高效益；

5、負責處理客戶對保潔方面的投訴，并制訂改進措施，努力提高

服務質量；

6、負責組織對工程保潔各崗位人員的培訓、考核工作，以及現場

人員的協調；

7、做好每月工作小結，主持好保潔員工的例會，上傳下達布置工

作，解決難題，并對原始工作資料做好搜集與存檔。

8、完成上級領導交辦的其他任務。

保潔人員規章制度篇4

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1、負責轄區內樓道、外圍衛生清潔，根據作業指導書標準執行；

2、對待業主、同事和來訪客人應以禮相待，保持良好的員工形象；

3、作業操作時遇到業主或客人應停止工作避讓，放置溫馨提示牌；

4、負責業主戶內有償服務清潔類事務。

保潔人員規章制度篇5

1、指導、編排及監察清潔工作。監督，檢查各工程各保潔崗位工

作狀況，管理各崗位現場工作；負責轄下物業片區巡察，對轄下物業

工程衛生及小區環境工作進行專項檢查。

2、每日巡查所轄工程清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域

的環境衛生。

3、每日檢查報單完成情況，按時跟進并催促解決重大報單。

4、每月合理布置各工程現場保潔人員排班，負責工程保潔人員崗

位的調配及布置。

5、每月制訂日常消耗品申購方案，負責保潔物料統計、管理。

6、組織開展新入職保潔員和現場人員的技能指導培訓，提高保潔

服務質量。

7、建立并管理垃圾清運費用臺賬，監督管理垃圾清運工作。

8、負責家庭保潔業務相關開展工作，監督家庭保潔增值服務質量。

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9、負責處理各工程業主對保潔服務的投訴。

10、領導交辦其它工作。

保潔人員規章制度篇6

1、負責管理區域內清潔衛生急環境檢查；

2、負責公司保潔人員工作管理、監督、檢查、指導；

3、熟識各項清潔藥劑運用與情節保潔工作方法；

4、負責綠化、清潔、消殺的管理；

5、保質保量地完成領導交辦的其他事項。

保潔人員規章制度篇7

1、負責對樓道、道路、車庫、辦公區域、綠化帶等公共區域進行

清潔。

2、負責對欄桿扶手、門窗、消防設備、信報箱、樓道開關、電梯

轎廂等公共設備進行清潔。

3、負責對生活垃圾、雜物進行搜集清運，及垃圾桶/箱的清潔和消

殺。

4、負責屋面、轉換層、排水溝渠、采光井、消防通道等進行清潔。

5、負責清潔工具、裝備的清潔、保管、保養并統一堆放至規定區

域。

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6、負責禮貌勸阻和制止不衛生、不文明的現象和行為。

7、協調處理管理范圍內的各類沖突糾紛、投訴、突發大事。

8、協作幫助并監督集團公司各部門及工程部其他組別的工作。