企業文化演講稿

更新時間:2023-04-19 05:21:39 閱讀：評論：0

gucheng-蜷縮的讀音

2023年4月19日發(作者：鏡子的英語)企業文化演講稿
【精品】企業文化演講稿四篇
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在現在社會，
越來越多人會去使用演講稿，相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦
惱吧，下面是店鋪幫大家整理的企業文化演講稿4篇，僅供參考，希
望能夠幫助到大家。
企業文化演講稿篇1
尊敬的各位領導、同事們：大家好！
丹桂飄香，菊花怒放！沉甸甸的稻子給大地披上了金色的盛裝，
秋天是一個收獲的季節，我們精科也迎來了一個豐收的秋天。到目前
為止，我們的產值已經達到了1。0xxxx億，在這樣一個令人振奮的日
子里和大家一起交流創業文化在精科發展中的體現，是我最大的榮幸！
眾所周知，文化——是一種精神力量，創業——是立足自我，實
現自我，積累財富，推進文明的過程。一個企業要發展、要突破、要
跨越，必須借助于創業文化，因為它是企業發展強勁的動力！
作為精科公司一名老員工，伴隨著公司的誕生、成長、壯大，我
熟悉這里的一草一木，當初親手栽下的幼苗，如今已經長成了參天大
樹；我熟悉這里的帶頭人，他們不怕困難、不畏艱險、不怕挫折、不
怕失敗的拼搏精神帶領我們度過了一個又一個難關；我熟悉這里的售
后服務人員，他們那種“想千方萬計，吃千辛萬苦”的高效的服務意
識，為我們蠃得了一份又一份的客戶對我們的信譽；我更熟悉這里的
同事們，他們艱苦奮斗、務實苦干的鐵人精神為我們換來了一批批產
品的準時總裝、即時交貨，當看著一輛輛貨車拖著一批批產品駛向全
國各地，疲憊的臉上總會露出自豪的笑容……
正是他們在平凡的工作崗位上書寫著平凡的創業故事。
還記得，由于工藝要求嚴格，開罐時間在夜里，必須及時總裝，
才能讓產品按時交貨。總裝班的同事早早的就趕到了，把準備工作做
好，而路遠的人不敢回家，餓了就吃點隨身帶來的干糧，等著工作的
開始。這時，萬事俱備，只欠東風！當工藝時間到了，他們便困意頓

消、抖擻起精神，拿起工具大干起來。外面夜深人靜，而總裝大廳里
卻忙得熱火朝天！等他們工作結束了，已是第二天的拂曉，雖然已是
身疲力盡，但還是要堅持白天的工作。為了節省時間，他們就裹上大
衣在總裝班里打個盹休息一會兒，因為不久他們就又要投入到新的一
天工作之中。
這些平凡的故事，還有很多很多，相信在座的也都深有體會。正
是他們在精科的創業文化上抹上了重重的一筆。萬眾一心、眾志成誠，
在我們大家的共同努力下，精科已經在宿遷的行業內嶄露頭角！
還需用什么來證明精科公司十一年來取得的成績呢！再請你看看
我們身邊這一幅幅記錄精科發展史的圖片：它不正是我們精科所走過
的創業歷程上留下的一串串堅實的腳印嗎？！
是什么成就了精科？是艱苦奮斗、務實苦干的精神，是敢為人先、
勇往直前的創業理念！
550六氟化硫產品的國家鑒定順利通過，新廠區的建設正緊鑼密
鼓地進行，公司對未來藍圖勾畫使我們充滿了希望！我們要繼續以
“務實、敬業、創新、高效”的風貌，同心同德，扎實工作，讓精科
在宿遷創業經濟超常規發展中作出更大的貢獻！我們更要發揚新時期
的宿遷精神，團結奮進、敢試敢闖、務實苦干、自立自強、把精科建
設成中國機電行業的領頭羊！
企業文化演講稿篇2
尊敬的各位領導，同事：
大家好！
很榮幸能有這樣的機會，同大家學習，交流，分享學習我礦企業
精神后的心得體會。近期，我采煤一區透過班前關于倉鼠的作文會，周五例會等多種
形式，組織全體職工學習企業文化，使我區職工對我們的企業精神，
工作作風，安全生產原則和生產理念不僅僅有了初步的認識，更有了
深刻的體會。我們認識到我們企業文化的核心，能夠總結為四個字
“安全，生產”。安全是企業給我們職工的保障，生產是職工對我們
企業的奉獻，相輔相成構成了我們和諧的鐵新煤礦。
每一天踏入礦門都能夠看到樓頂殷紅的八個大字“嚴細務實，埋

頭苦干”很有感召力，這不僅僅是我們企業精神的標語，更是企業對
我們全體職工的要求，要求我們職工在工作中要具備嚴細認真，求實
重效的高貴品質和老老實實，埋頭苦干的進取意識。“埋頭苦干”很
多人理解為，低下頭只明白干活，硬著頭皮完任務。其實不然，埋頭
苦干是要求我們每個職工踏實的工作，務實的工作，認真的工作。更
是對嚴細務實更深層次的，更形象的詮釋。
如果把我們的企業精神當做我們的指導思想的話，我認為“嚴細
實勤”的工作作風，就是我們工作的行為準則，要求我們在工作中要
嚴格要求，細致入微，實實在在，勤勤懇懇。這樣的要求，不僅僅僅
是對我們工作態度的要求，更重要的是對我們每位職工安全的要求。
不嚴格，不細致，不實在，如何能使自我和別人的安全有保障？
我們的安全生產理念是“安全第一，生產第二”我們的安全生產
原則是“以質量標準化保安全，以安全促生產”再一次清晰的闡述了
我們企業文化的核心“安全生產”。一切生產要以安全為前提，先安
全，后生產的理念。
透過學習和領會我礦企業文化，我區全體職工銘記于心，并當成
指導我區日后工作的方向，以“嚴細務實，埋頭苦干”的企業精神和
“嚴細實勤”的工作作風，秉承“安全第一，生產第二”的安全生產
原則，全力落實“以質量標準化保安全，以安全促生產”的生產理念。
我們鐵新新推出企業文化這個概念，有人認為，我們的企業文化
僅限于這四句務實的標語。其實不然，我們方方面面的企業文化已經
融入到我們工作和生活的點點滴滴。遠的不說，我采一區合內外之力，
聚上下一心，透過全區職工加班加點的努力，早日實現了903工作面
的安裝任務，這是我們上下齊心，團結的企業文化；在安裝過程中，
我們應對新的設備，互幫互學，這是勤學與樂于助人的文化，當我區
職工李勤虎家人身患重疾，為醫藥費發愁時，我采一區區長劉子強，
工會主席橋銀鎖果斷的向全區職工提出捐款的號召，工友們紛紛慷慨
解囊，這是愛心的文化：……。等等。不勝枚舉。這些說明我們鐵新煤
礦除了嚴肅的工作文化，還有充滿溫情的生活文化。
俗話說“一年企業靠運氣，xx年企業靠經營，百年企業靠文化”

如今，我們鐵新推出自我的企業文化。我衷心的祝愿我們鐵新煤礦繁
榮昌盛，員工生活幸福。
我的演講完了，多謝大家！
企業文化演講稿篇3
尊敬的各位領導、戰友們大家好：
金秋送爽，碩果飄香，在這喜獲豐收的季節，我們不僅迎來了傳
統中秋佳節帶給我們歡聚一堂的喜悅，更是在公司不斷發展，不斷壯
大，不斷完善自我的今天，迎來了公司的企業文化月，在這喜慶和豐
收的季節，回湊造句首昨天，大家都曾為公司的強大和發展付出了辛勤的汗
水和心血。領導們身體力行，以身作則，指引著公司正確的發展方向。
同事們兢兢業業，吃苦耐勞，默默奉獻。大家上下團結一心，肝膽相
照，鑄就了公司一個又一個的輝煌。當然，在這樣一支優秀的團隊中，
也讓我成長了，進步了，在這里我要感謝公司給予我的這個平臺和機
會。
所以今天我為大家演講的題目是懷揣感恩之心、共迎鋼運明天。
兩年前，還一臉的書生氣的我，背著行囊，載著希望，踏上征程，
懷著魚游大海之志，抱著接受用英語怎么說美麗憧憬之夢，來到鋼運。晃然間，我已不
是當初那個懵懂的少女。在濃厚企業文化的熏陶下，使我深深的感受
到了鋼運這個大家庭的關心關愛，熱情和激紀曉嵐怎么死的情。當初載著我夢想、載
著我希望的那個行囊已被氣字成語鋼運這個大家庭所取代。而我的那個行囊則
填充滿了家人給予的感恩的心、共進的誓，誓于鋼運共進退的誓言。
“欣賞和尊重、責任和極致、激情和精進、完善和成長”。有人
說：“欣賞是一門藝術，欣賞是一種修養和美德，是尊重他人的風
度。”這不正是對我們公司厚德待人的完美詮釋嗎?領導尊重欣賞下屬，
賞罰必嚴，同事間相互欣賞和尊重，誠懇相待。這不正是體現了我們
鋼運人的風度嗎?當然，在這競爭激烈的社會，也有人感覺到了很大壓
力，或許我們可以積極的把它當作對社會，對公司，對大家自己的一
種責任，只要盡到了這份責任，這就是我們工作的極致。激情的注入，
工作的源泉，只有激情才會有極致，那樣就是我們的精進。不斷精進
的我們對待工作、對待感情才會不斷完善，這就是我在鋼運這片沃土

中成長。而欣賞和尊重、責任和極致、激情和精進、完善和成長這更
是我們企業文化的主旋律。一直以來，這旋律伴我成長，宛如是在伴
我跳起一支激情成長的舞曲。而你們，我親愛的戰友們，我舞曲中的
舞伴們，當我在舞曲中跌跌德瑪西亞之力出裝撞撞，困難無助，失敗挫折的時候，因為
你們的融入，讓我在挫折和失敗中重拾信心，因為有了你們的傾情，
讓我在困難無助時充滿前進的動力，使得我在這旋律中跳得更加優美，
更富有激情。也正因為大家的這些傾情融入，讓我在工作中無不熱情，
而同事恰如親情，同行見狀怎不悲情?我們就好像一條條的小流，匯聚
在鋼運這片海，讓小流身上的浪花翻滾，大海何不氣勢如虹。所以，
在這么好的工作氛圍中，作為鋼運一員，我何不該懷揣一顆感恩之心?
公司何不是共贏?
“明理厚德，和衷精業” 。明理明德，既是發揚人身上固有的天
賦能力。公司一直以來推崇民主，公平公正，較好的激發了員工的潛
力，使得才善其位，盡其則。厚德育人，更是公司繼承千年育人精神
的傳承。公司以人為本，厚德待事，每隔一段時間的各類培訓，從剛
進公司的新人到公司上層領導都一一接受了相應的課程培訓，讓我們
在公司安排的這些各類培訓中增強和提升了自身的業務知識和業務水
平。每逢各個佳節，公司又會組織各類豐富的文藝晚會活動，使得大
家在緊張而高壓的工作氛圍中得到放松，豐富了大家的業余生活，使
得工作起來更富有激情。相信大家的記憶里都還保留著那磨礪毅志的
軍訓時的一個片段，在寒冷的天氣里，大家光的腳丫，涼著胳膊，就
只是為了翻越一根線的阻礙，“來，踩上我的肩膀，來，踩上我手
臂。”此刻，我想問一下鋼軍的戰友們，你們的腦海里回放出了這樣
的聲音這樣的場景嗎?大家團結一心，眾志成城，這樣一個小小的'阻礙
怎么擋得住這樣氣勢如虹的鋼前行的道路?從這所有所有的培訓，
所有所有的豐富文體活動中，提高了我們大家的綜合素質，增強了集
體的凝聚力。而我們廣大的鋼軍戰友們，和衷精業，大家心往一處想，
勁往一處使，長短五指握一拳，千條麻線凝一繩;邊事邊學，精一法而
通萬法，本事在身。何愁行業佼佼者?所以，在這樣的一個和睦和富有
朝氣的大家庭中，作為鋼運一員，我何不該懷揣一顆感恩之心?公司何

不是共贏?
“矛盾存于世”。上古大賢尚且于此，何況平庸的你我。在平時
難免的分歧和矛盾中，我們不應該將它深化。平時難免的瑣碎，也不
是你我的羈絆。這時也時常會想起領導同事的教誨。無心的過失就要
用心去化解去感化。我個人認為人的價值是體現于對別人的真心，而
不是金錢、美言。同事間有了真心，就少了猜忌，多了坦誠。客戶就
有了真心，就少了疑慮，甚至他們還少了金錢，但多了信譽，也許還
可能多了朋友。不僅給自己樹立好了形象，也為公司做了一個很好的
宣傳。我們大家現在是一個集體，公司給了我們這么好的一個平臺，
就是讓我們盡情展現自我，發揮自我，同時也讓我們相互學習進步。
問題雖然存在，但在這處處充滿愛，充滿關懷的團隊里，我們有信心
去處理好，解決好。“團結”也并不是一句空洞的口號，而是我們鋼
的決心。所以，作為鋼運一員，我何不該懷揣一顆感恩之心?公司
何不是共贏?
戰鼓聲聲，號角陣陣。同事們，戰友們，兄弟姐妹們，有了你我
這一滴滴充滿青春充滿激情。
企業文化演講稿篇4
我是來至錦域藍灣分行的馬靜，自從我09年4月份進入公司到此
刻已經一年多了，在這一年多的時光里，我的感慨很多，也很感謝公
司讓我站在這個平臺上演講。
這天我給大家演講的主題是：“弘揚鋼運文化、放飛我們夢想。”
回望以前，進入鋼運房產兩路分公司后，我的一切都發生了很大
的變化，從簽第一個單不會寫合同到自我能獨立操單時，我覺得學到
了很多、也收獲了許多，這些都離不開身邊同事們真誠的幫忙和關愛，
正是有了他們真誠的幫忙和關愛，才成就了這天的我。所以我很感動，
我很感謝他們，在那個時候，我就對自我說，不管在什么時候，我都
會抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個人和事，在這個舞臺上鍛
煉自我的同時，把自我的快樂傳遞給身邊所有的朋友。態度是決定一
個人能否成功的基本要求，作為一個房地產經紀人務必抱著一顆真誠
的心，誠懇的對待客戶，對待同事，只有這樣，別人才會尊重你，把

你當做朋友。業務代表是企業的形象，企業素質的體現，是連接企業
與社會，與買方客戶，與房主的樞紐，因此置業顧問真誠的態度直接
影響著銷售業績。
鋼運文化是關愛、互助的文化，關愛別人就是互助自我，因為只
有你關愛了別人，在你需要幫忙的時候別人才會互助你，讓我們伸出
手來幫忙我們身邊的每一位需要幫忙的人吧！其次就是團結合作，努
力溝通。業績的提升，光靠一個人的努力是不行的，它需要很多人的
合作。
回想在長河度假村軍訓翻越障礙的活動和2010年9月16日在白
市驛拓展訓練的搶灘登陸活動中，讓我感到團隊的力量是多么的強大，
個性是在搶灘登陸的活動，在整個過forty怎么讀程，大家都把男女有別的觀念拋
在了腦后，大家緊緊的抱在一齊，生怕有人把腳踩到的地上而犯規，
別人的腳踩在自我的腳背上很疼，甚至有些戰友腳都被踩得皮下出血
了沒吭聲，我好感動，如不是你也是這么想，他也是這么想，大家都
是這么想的，怎會會快速安全成功的到達彼岸呢？“一根筷子輕輕被
折斷，十根筷子牢牢抱成團”正是在詮釋團隊的力量是無窮的。既然
屬于這個團隊，就要充分發揮自我的作用，只有大家齊心合力，沒有
攻不破的堡壘。
高效才能共贏，我們堅信只有團隊才能給我們帶來更大的信心、
力量和效率，只有團隊才能給我們帶來更高的利益，也只有團隊才能
使我們勇于應對成功路上的荊棘險阻，也只有團隊才能讓我們在逆境
中勇往直前。只有這樣我們鋼軍的旗幟才奇襲珍珠港能很快插片整個兩江新區！
我親愛的鋼軍同仁們，只要我們繼續以陽光心態去聚焦業務，真
抓實干，不斷提升我們的服務，公司必將贏得持續、健康、穩定的發
展。天道酬勤，陽光總在風雨后，堅信自我就是那道美麗的彩虹！盡
情地燃燒你的激情，釋放你的情懷，放下你的一切包袱，樹立你堅定
的信念，在鋼運這個充滿活力與激情的舞臺盡情展示自我。放飛你事
業的夢想！讓我們攜起手來共同創造屬于自我的一片藍天，明天會更
好！也祝我們的鋼運明天更輝煌！

社區工作-鮮花的詩句

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