2024年3月7日發(作者:關于媽媽的手抄報)

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三、工作重點:
(一)成立以校長為組長的依法治輟工作領導小組,嚴格落實《學控輟保學工作計劃3篇
籍管理工作計劃與措施》,每位成員的工作態度及工作表現、工作成 光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過績均與每學年一次的教師考核相聯系。
去,新一輪的工作即將來臨,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。估計 (二)實行三包一掛,進行全員管理。
許多人是想得很多,但不會寫,下面是我整理的控輟保學工作計劃3 我校在成立學籍管理領導小組,建立校長包全校,主任包級部,篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教師包學生,政績均與考核、聘評掛鉤的三級網絡管理機制,形成層
層有人抓,重點生有人管的全員管理局面。為把工作落實到實處,學控輟保學工作計劃 篇1 一、指導思想:
校與老師簽訂《學籍管理工作責任書》,各班級在分管領導的指導下, 為加大治理輟學工作力度,保障適齡兒童少年完成九年義務教育,每班要確立幾名思想、學習等諸方面相對落后有可能輟學的學生為重提高普九質量和水平,鞏固普九成果,我校特制定控輟保學工作計劃。
點生,并建立起重點生檔案,做到及時家訪和面談,開學初要全員出 二、工作目標:
動對重點生家庭全訪一次,對未及時返校的學生重點訪,以達到提高 在本學年度中,我校將進一步加大管理工作力度,使在校學生的鞏固率的目的。
鞏固率達到更好,并且要求班主任老師及時注意學生的思想狀況,做 (三)強化措施,實行全方位管理。
好思想工作。
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控輟保學工作計劃3篇
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為提高我校學生的鞏固率,降低輟學率,我校要強化以下幾個方面的工作:
第一,認真落實素質教育中所規定的課程計劃,做到開足開齊,把興趣還給學生。
第二,教學中做到因材施教。我校將按降低門檻,拔高門框的總體思路,并以課堂教學為切入點,實行異步教學,進行分類指導,讓學生嘗到學習的興趣。
第三,嚴格按減輕學生課業負擔的要求。管理教學,落實三必三選,做到授課分必授和選授,作業分必做和選做,考試分必考和選考,真正使學生感到學習不是一種壓力。
第四,學校組織教師深入調查了解學困生和貧困生的情況,對學困生進行心理健康教育,打破輟學念頭;對貧困生給予減免雜費、書本費等物質幫助。讓他們感到學校的溫暖。
第五,加強安全管理,優化育人環境。為讓學生在校安全地度過每一天,我校將組織后勤人員及聘請專家定期排查安全隱患,及時排除不安全因素,確保學生的生命安全,同時加大投入,綠化、美化校園,真正把學校變成學生的樂園。
第六,嚴格執行區教體局關于《體罰和變相體罰學生的處理規定》,及時對教師進行法制教育,保證學生的身心健康。
控輟保學工作計劃 篇2 控輟保學工作是全面推進以素質教育為核心的教育現代化進程的重要內容,也是“普九”工作中的重中之重。因此,在學校控輟保學領導小組的領導組織下,我將采取以下措施,努力做好該工作,爭取得到圓滿成功。
一、 提高認識,思想到位。
開學初,學校就召開了全體教師會議,使我充分認識到了控輟保學工作的意義和重要性。從而使我對控輟保學工作有了新的認識,這也成為我努力工作的思想基礎。
二、 關心后進生,照顧特困生。
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只有思想基礎是不夠的,工作還是需要方法和手段的。在一年來,為了英語學科的控輟工作,我校動了很大的心思,采取了各種措施。
1.摸清后進生的情況,做到心中有數,有的放矢。由于初一是新生,學生的英語水平我不了解。所以,開學一個月內,我進行了摸底工作,并建立了后進生檔案。
2.建立學生家庭聯系卡,上面詳細準確記錄每個學生的家庭住址,聯系方式。嚴格學生考勤制度。這樣就基本解決了后進生逃課現象,一旦發現問題和家長及時溝通,避免了由于學生因厭學而誤課過多的輟學現象。
3.實行經常家訪的措施。今年,我校對后進生采用了電話確認的方法。學生請了病事假,我在傍晚放學后,還要主動給他們通電話,問一問“病好了嗎?”“明天能上學嗎?”“回來老師給你補課。”等等看似簡單的話語,在家長和學生的心里卻是曖融融的,拉近了老師和學生以及家長的距離,為控輟工作掃清了許多障礙。
三、 配合學校各種活動,促進后進生的轉變。
1. 后進生往往在學習中缺乏興趣,尤其是英語學科。針對這種情況,我將簡單的問題故意讓后進生來做,增強他們的自信心。這樣,讓他們時時刻刻感覺到班級中自我的存在,感受到自己在受到大家的關注。
2. 為了控輟保學,學校也開展了大量的活動,來吸引學生。做為老師,我認真配合學校各項活動,從來不去敷衍。每次都按要求認真布置。這樣,增強了集體的榮譽感,使那些后進生感受到生活在集體中的樂趣。
四、 開展“看誰進步大”評比活動。
每個人都希望被別人關注,后進生也如此,所以在工作中我從不忽視他們一點點的進步,讓那些后進生也有機會進入同學和老師的視線。
控輟保學工作計劃 篇3 一、指導思想:
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為加大治理輟學工作力度,保障適齡兒童少年完成九年義務教育,提高“普九”質量和水平,鞏固“普九”成果,我校特制定控輟保學工作計劃。
二、工作目標:
在本學年度中,我校將進一步加大管理工作力度,使在校學生的鞏固率達到更好,并且要求班主任老師及時注意學生的思想狀況,做好思想工作。
三、工作重點:
(一)成立以校長為組長的依法治輟工作領導小組,嚴格落實《學籍管理工作計劃與措施》,每位成員的工作態度及工作表現、工作成績均與每學年一次的教師考核相聯系。
(二)實行“三包一掛”,進行全員管理。
我校在成立“學籍管理領導小組”,建立“校長包全校,主任包級部,教師包學生,政績均與考核、聘評掛鉤”的三級網絡管理機制,形成層層有人抓,重點生有人管的全員管理局面。為把工作落實到實處,學校與老師簽訂《學籍管理工作責任書》,各班級在分管領導的指導下,每班要確立幾名思想、學習等諸方面相對落后有可能輟學的學生為重點生,并建立起重點生檔案,做到及時家訪和面談,開學初要全員出動對重點生家庭全訪一次,對未及時返校的學生重點訪,以達到提高鞏固率的目的。
(三)強化措施,實行全方位管理。
為提高我校學生的鞏固率,降低輟學率,我校要強化以下幾個方面的工作:第一,認真落實素質教育中所規定的課程計劃,做到開足開齊,把“興趣”還給學生。第二,教學中做到因材施教。我校將按“降低門檻,拔高門框”的總體思路,并以課堂教學為切入點,實行異步教學,進行分類指導,讓學生嘗到學習的興趣。第三,嚴格按“減輕學生課業負擔”的要求。管理教學,落實“三必三選”,做到授課分必授和選授,作業分必做和選做,考試分必考和選考,真正使學生感到學習不
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是一種壓力。第四,學校組織教師深入調查了解學困生和貧困生的情況,對學困生進行“心理健康”教育,打破輟學念頭;對貧困生給予減免雜費、書本費等物質幫助。讓他們感到學校的.溫暖。第五,加強安全管理,優化育人環境。為讓學生在校安全地度過每一天,我校將組織后勤人員及聘請專家定期排查安全隱患,及時排除不安全因素,確保學生的生命安全,同時加大投入,綠化、美化校園,真正把學校變成學生的樂園。第六,嚴格執行區教體局關于《體罰和變相體罰學生的處理規定》,及時對教師進行法制教育,保證學生的身心健康。
(四)建章立制,實行全員管理。
制止輟學工作必須天天講,天天抓,只有這樣才能提高學生的鞏固率,我校將采取如下做法:
我校本著“誰主管,誰負責”的原則,嚴格落實責任追究制,凡因失職、瀆職、玩忽職守導致學生輟學的,堅決給予查處,嚴肅追究責任人的責任。我校在過程管理中,要嚴格按計劃實施,按制度落實,堅持領導每周一次制止輟學工作碰頭會,每個教師對重點生每周家訪一次,對輟學學生每學期進行兩次跟蹤調查,包級部領導每月檢查一次幫“重點生”記錄。以此加大過程管理力度,提高我校在校學生的鞏固率。
四、主要措施
摸底、匯總情況,包班到人,獎懲分明。 具體要求是:
㈠、依法控輟:
1、要根據《義務教育法》,制定有關控輟保學的規章,明確學生家長或監護人的保學責任。
2、各校要根據《義務教育法》的規定,為適齡兒童少年提供良好的學習環境。
3、每年3月和9月要有組織有計劃地開展“控輟月”活動,認真宣傳執行《義務教育法》,及其實施細則、《勞動法》、《禁止使用童工規定》等有關規定,杜絕未完成義務教育的學生務農、務工、經
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商行為的發生。
4、學校與學生監護人要簽定義務教育責任書,依法強制性確保控輟工作的落實,并協助鄉鎮政府對輟學生家長或監護人發出“輟學生返校通知書”,如未按規定期限返校,應及時報告鄉鎮政府實施行政處罰或追究法律責任。
5、要堅持以流入地管理為主的原則,妥善解決流動人口子女就學問題。
㈡、管理控輟
1、各校要把控制學生輟學,作為實施義務教育的重點工作來抓,學校校長要把控輟目標分解量化到各年組、各班,實施控輟崗位目標責任制,校長與教師、教師與學生家長要簽定控輟責任書,使責任到人。
2、進一步完善輟學報告制度,班主任老師發現有思想波動者盡快做家訪,達到控輟的目的。
3、為了確保義務教育階段的適齡兒童、少年都能入學完成九年義務教育,要求我校要準確掌握控輟工作動態,其操作辦法是:普檢初三,抽檢初二,確認初一。
縣教育體育局在省、市教育行政部門已建立控輟保學監測點校制度的基礎上,建立和完善了對全縣各初中控輟保學的普檢和抽檢制度,負責對學校治理學生輟學工作進行督導、檢查、考核與評估。
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