街道基層黨組織建設總結

2024年3月10日發(作者：新居喬遷祝福語大全)

街道基層黨組織建設總結

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街道基層黨組織建設總結

工作總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳

細。那么有關街道基層黨組織建設總結怎么寫?下面是本店鋪為大家

整理的有關街道基層黨組織建設總結，希望對你們有幫助!

街道基層黨組織建設總結1

今年來，_街道黨工委高度重視基層黨的建設工作，在基層黨組

織服務民生、區域化黨建、特色社區打造、黨務公開等多個方面進行

了有益的探索，尤其是今年的工作進展較快，取得明顯成效。

一、強化社會管理，突出抓好基層黨組織服務民生

_街道地處城市商貿中心區域，轄區面積3、62平方公里，人口

12萬人，35483戶，所轄9個社區，38個居民責任區，黨員4860人。

按照市、區組織部門的要求，我街社區黨建工作重點在創特色、求落

實上下功夫。

一是網格管理，突出強化基層黨組織戰斗堡壘作用。我們在原有

44個網格化管理的基礎上繼續細化，全街共劃分166個片區，把所

屬基層黨組織中以往作用發揮不好、黨員活動不積極的支部重新規范

整合，整合后為43個支部，在組織建設上做到支部建在網格，工作

做到樓棟，堅持先進帶后進、典型帶一般的原則，基層黨組織戰斗堡

壘作用得到強化。

社區黨組織設立一辦四組，即辦公室、治安防范組、矛盾糾紛調

節組、社會管理綜合執法組、社會服務組，街道機關科室按相關職能

明確各自責任，全街形成了街道、社區、網格、基礎片區三級平臺四

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級管理模式，要求社區黨組織做到“七必清”，即區域設施清、社會

組織清、服務資源清、管理項目清、人員類別清、隱患矛盾清，自身

職責清，并突出抓好事件上報、分流、辦理、反饋、結案等環節，形

成“五步工作法”，做到小事不出網格，大事不出街道、社區。

二是注重落實，突出強化社區服務的軟硬件建設。將創先爭優活

動貫穿于黨組織服務民生當中，按照“五有一創”要求，我街所屬社

區辦公用房年內均可達到500平方米以上，選好配強社區帶頭人，結

合換屆，按照年輕化、專業化、知識化的要求配齊配強社區黨委班子，

選配責任心強的充實到社區書記、副書記隊伍中來，換屆后社區

黨組織班子平均年齡為42、3歲。街道啟動了“_x”愛心超市，投入

8萬元，對轄區內弱勢群體視不同情況給予救助或幫扶。

三是互通有無，突出強化群眾訴求反饋運行機制。廣泛開展黨代

表一線行活動，定期舉辦黨組織服務民生新聞發布會、黨代表接待日、

社區懇談會等形式活動，邀請黨代表和供暖、公安、供水、供電、執

法等相關職能部門，直接面對群眾，解答群眾反映的問題，聽取群眾

意見，幾年來，各社區黨組織通過輿情信息員了解掌握居民訴求65

件，已解決41件，社區黨組織真正成為傾聽群眾呼聲的“回音壁”。

四是協調化解，突出強化信訪矛盾防控體系建設。以解決群眾關

心的熱點難點問題為著力點，協調相關職能部門解決群眾合理訴求，

今年3月初，建工社區居民由于供水管道凍裂預攔路解決問題，街道、

社區黨組織及時協調警力到現場做工作，在疏散人員的基礎上，找來

水務集團朝陽分公司負責到現場辦公，在1小時內就解決了問題，

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成功化解一起群體性事件，幾年來，街道、社區黨組織成為和諧_的

“助推器”，先后協調化解的信訪矛盾多達20余件次。

五是服務高效，突出強化基層黨組織服務團隊建設。成立就業創

業服務團隊，以_汽修、__學校等培訓基地為依托，開辦了汽車保養

維修培訓班、家政服務培訓班，先后有76人實現重新就業。成立醫

療救助服務團隊，以醫大一院、省醫院、中醫學院等醫療機構為主體，

廣泛開展了醫療義診、送醫送藥活動，不斷滿足群眾就醫需求。

成立社會公共服務團隊，依托人大代表、政協委員等社會資源，

及時解決供水、供電、供氣、供熱等群眾關心的熱點難點問題，僅今

年就解決了民生問題達16件。成立幫扶救助服務團隊，以“紅馬甲”

志愿者服務隊為載體，實施“余輝幸福計劃”，建立幫扶對子，對

60歲以上低保、重點優撫及空巢老人提供日間照料、居家照料、關

愛認領照料等方面的照料，更好地為老年人提供了社會化服務。

二、強化統籌共建，突出抓好基層黨組織區域化黨建

建立“3+3”區域黨建管理模式，即“三中心、三條線”，分別

是黨工團共建管理中心、流動黨員管理中心、“愛心物流”志愿者調

度中心，整合駐街黨組織、流動黨員、黨員志愿者三條線，實現統一

謀劃黨建工作、互通工作進展信息、共同組織開展特色載體活動。

一是建立黨工團共建管理中心

目前，_街道已組建非公企業黨支部33個(聯合黨支部20個、獨

立黨支部13個)，其中，建立派出黨支部12個，派出黨員36名，覆

蓋企業12家。為把商圈非公黨建體系化、規范化，在與_集團負責人

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多次探討后，_方面表示愿意無條件支持辦公場所一處，用于非公黨

組織建設，街道今年利用這一條件成立了黨工團共建管理中心，選派

黨辦主任擔任非公企業黨工團共建管理中心黨委書記，所屬兩個社區

書記任副書記，健全各類管理制度，配備黨旗及黨報、黨刊等學習資

料，選派社區黨務專干入駐_，負責商圈非公企業黨工團組織的日常

管理，通過社區與企業、物業與企業、企業與企業的共駐共建，把街

道、社區黨組織的總體思路融進企業黨組織活動和企業文化建設中，

積極提供為民服務、弱勢幫扶、志愿服務等活動領域，吸納他們參加

社區黨組織活動，調動黨員參加活動的積極性。

二是建立“愛心物流”志愿者調度中心。街道本級成立調度中心，

抽調專門人員負責日常調度管理，選配了3名志愿者專干充實到社區，

我們以解放大路為分界線分別設立南北區志愿者招募站，提供志愿服

務的認領項目，廣泛引導各類志愿者團體開展服務民生志愿活動，通

過招募，志愿者隊伍已經達到近2000人，初步估計，未來5年內可

使_區域專業化志愿者隊伍發展到5000人以上，徹底緩解200余人的

社區干部服務12萬人的局面。中心還設立了“大愛”基金，人大代

表、政協委員紛紛獻出愛心，目前已籌得善款7萬余元。

三是建立流動黨員管理中心。在所屬_社區試點，與轄區派出所

一道認領流動人口管理項目課題，借此契機在社區建立了流動人口之

家、流動黨員管理中心，建立流動人口管理機制，以戶管人、以情聚

人、以助留人，將社區打造成為流動人口的第二家園，實行動態管理，

從生活、急難上加以關心救助，從就業、就學、就醫等方面加以幫扶，

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目前項目進展順利，明年將嘗試將管理分中心移植到兩新企業中。

四是建立聯活聯建機制。采取“一個目標、多種形態、分類統籌、

資源共享”的方式，與駐街醫大一院、省軍區干休所、歐亞集團等黨

組織溝通，將街道、社區黨建活動安排定期通報，尋求黨建共贏點，

醫大與我街簽訂黨工團共建協議，為社區低收入家庭提供醫療保健志

愿服務，軍區干休所與我街共同組織開展了“八一共敘軍民魚水情”

專場演出，_汽修、育嬰學校先后成為我街黨組織服務民生創業培訓

基地，為我街貧困黨員、群眾提供就業技能培訓達100多人次。華聯

集團與我街達成了黨組織服務民生市場建設意向，企業將為貧困黨員

提供30個低價攤位，并給與幫扶。成立了以街道辦事處為主、駐街

單位為輔的“再就業協會”，使轄區內的失業人員能夠就近就業上崗，

幾年來安置就業崗位360余個。

三、強化開拓創新，突出抓好基層黨組織特色社區建設

突出各社區自身特色，按照“一區一品”特點，開展__社區、_x

社區、_x社區、_x社區、建工服務型社區、開工關愛型社區、_民生

型社區、延安文化型社區、_示范型社區等特色社區創建活動。

一是創新特色載體。我街在基層黨建方面載體特色突出，_x加

油站、黨建QQ群，未成年人網絡監管協會、關心下一代專員化管理、

黨工團共建管理站、家庭教育進社區、志愿者“愛心物流”等都得到

上級有關部門的肯定，我街的商企助廉、幸福家園”工程，通過發放

企業服務“明白袋”，與有7個職能部門、230余家商企建立了工作

聯系，先后幫助商企、群眾解決難題70余件，得到群眾的好評和上

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級組織的認可。我街先后將_社區、_社區打造成為黨建示范社區，幾

年來，先后接待省市領導及兄弟城市、城區參觀考察20余次。

二是實行黨務公開。我街在所屬_社區試點，探索街道、社區黨

組織黨務公開工作，取得豐碩成果，我街被確定為市級黨務公開示范

點，今年在此基礎上，積極強化群眾知情權、監督權，上半年又作為

朝陽區一家推薦單位申報了省級黨務公開示范單位，僅年初以來，就

有_市、_x等兄弟城市先后五次到我街考察學習經驗。

三是強化典型帶動。充分發揮社區黨員志愿者作用，東煤新村付

廳級退休干部陳大威等一大批黨員志愿者典型，用他們淵博知識和滿

腔熱情推動了創先爭優活動的發展，這些黨員志愿者主動匯集在黨組

織周圍，創建了黨員學習QQ群，他們在網上發表詩歌，散文，探討

學習體會，他們創辦的《_x》獲得了_網“__”的榮譽稱號。

四是培樹社團組織。在街道社區黨組織的支持下，綠之音合唱團、

老山參藝術團等社會組織紛紛加入到社區工作中來，經常組織各種演

出活動，并多次代表社區參加大型文藝演出，并獲省、市、區各類獎

項13次。由我街五老人員和愛心人士組成的“五老拾荒助學團”，

多年來以整潔環境、清理廢物、關注幫扶轄區困難家庭子女為主要形

式，通過拾荒籌集善款3000余元，先后幫助多名困難家庭子女完成

學業，這是_x精神團隊化表現的突出典型。

四、今后一個時期的初步設想

未來的一段時間內，探索完善區域化黨建、規范社區機制建設、

深化服務民生領域應該是_街道黨的建設重點。

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一是積極探索區域化黨建“共同需求、共同目標、共同利益”。

在已有的良好基礎上，進一步從體制上突破傳統縱向控制為特征的

“單位黨建”模式，構筑起開放的、覆蓋面廣、相對穩定的組織網絡，

形成由單位黨建、社區黨建共同參與的多維度、全覆蓋的區域化黨建

聯合體，形成以“區域不變”應“單位萬變”的組織架構。在人員構

成和組織方式上充分體現廣泛的社會代表性，把轄區最有影響的黨組

織中的黨員代表吸納進來，把各類最活躍的組織中的黨員群眾代表吸

納進來，把各類最主要的利益群體中的黨員群眾代表吸納進來，使黨

組織在與各類治理結構要素和基本力量的廣泛聯系中，實現積極有效

的組織整合。

二是積極探索多元化的社會公共事業服務平臺。以街道社區黨組

織牽頭，努力拓展社會化的工作平臺和載體，建構多樣化的組織形式，

深化完善社區事務受理中心、社區衛生服務中心、社區文化活動中心、

黨員服務中心等資源整合，使原來只針對社區或單位的服務半徑擴大

到整個區域，打造區域共建共享的社會公共事業服務平臺。探索建立

有區域特色的樞紐型黨建工作模式，把黨組織的服務融入到各類組織、

社會成員中，力求做到“快速反應、便捷操作、高效運行”，將被動

應對問題的管理模式轉變為主動發現問題和解決問題，進而合理擴大

管理幅度，科學減少管理環節，切實提高工作效能。

三是積極探索構建區域“互聯互動”評價體系。推進區域化黨建，

引領現代城市社區社會管理體制的創新，形成良性的、協調的互動關

系，通過建立包括利益協調、應急處置、綜治維穩、安全衛生、社會

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事業、社會保障、社會服務、經濟動態、文化傳播、黨務管理等涵蓋

區域化黨建各項工作內容的工作模塊，對區域化黨建所涉及的物質文

化及其政治生活等各種情況和問題開展量化統計、量化分析和量化評

價，進而推進區域化黨建標準化，以實現區域化黨建公共資源的統籌

服務，共建共享、互利共贏。

街道基層黨組織建設總結2

今年以來，在縣委、政府的正確領導下，在縣委組織部的關心指

導下，緊緊圍繞“抓黨建、夯基礎、促發展”的工作思路，我鎮以鄧

小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真落實上

級的各項工作部署，全面貫徹落實黨的十九大和縣委十二屆三次全會

精神，不斷加強農村基層組織規范化建設，夯實黨建基礎，提升黨建

工作整體水平，有力推動了全鎮黨建工作快速健康發展，以下是_鎮

20_年黨建工作的情況總結。

一、基本情況

_鎮位于_縣城西南4公里處，全鎮國土面積17.4平方公里，轄

十字路、_、_村三個社區委員會，21個村民小組，20_年末全鎮總人

口6711人。鎮黨委下轄3個社區黨總支、13個黨支部，共有黨員391

名。其中預備黨員12名，占黨員總數的3.07%;女黨員148名，占黨

員總數的37.85%;少數民族黨員15名，占黨員總數的3.84%;35歲及

以下的黨員128名，占黨員總數的32.74%;大專以上學歷的黨員139

名，占黨員總數的35.55%。外出流動黨員7名。共有入黨積極分子(不

包括發展對象)71人，發展對象9人。

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二、夯實基礎，提升黨建工作水平

(一)簽訂責任書，落實責任制。鎮黨委始終把加強黨的建設作為

自己的主要工作職責，把黨建工作任務落實到每個班子成員，分工負

責。與各總支、支部簽訂《_年度基層黨建工作目標責任書》，并將

黨建工作任務納入各支部年度考核，定期聽取匯報，定期不定期進行

檢查督促，做到年頭有計劃、有布置，年終有總結，有評比，有典型。

(二)加強隊伍管理，提高隊伍素質。以感恩教育和黨的群眾路線

教育實踐活動為契機，結合美麗_建設，加強黨員教育管理，不斷提

高黨員隊伍素質。

一是加強干部管理，切實轉變工作作風。充分發揮黨委的核心領

導和表率作用，嚴格執行民主集中制原則，認真貫徹落實中央八項規

定，堅決反對“四風”問題，建立務實管用的制度，密切聯系群眾，

做到在感情上貼近群眾，在行動上深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真

實反映群眾愿望，切實為人民群眾辦好事，辦實事。

二是加強黨員發展質量，嚴把入口關，認真落實遠程教育和“三

會一課”制度，切實抓好黨員入黨積極分子培訓。

三是組織黨員干部外出參觀學習。7月和10月兩次組織鎮班子

成員、新農村工作隊員和部分社區村組干部分別到猴橋和善洲林場參

觀學習。在全鎮黨組織和黨員干部中，營造了“人人爭先進、個個當

先鋒”的濃厚氛圍，引導廣大黨員干部增強為_各項事業發展貢獻力

量的信心和決心。

四是認真落實困難老黨員關愛制度。春節和七一，組織黨代表、

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老黨員召開座談會，鎮領導班子走訪慰問困難老黨員，并及時發放困

難老黨員關愛資金。在座談和走訪中，向他們通報全鎮經濟社會發展

情況、黨的方針、政策和縣鎮兩級發展思路，征求他們對我鎮經濟社

會發展等各方面的意見和建議，了解他們的思想、工作和生活情況，

協調解決其面臨的實際困難，使他們真正感受到黨的溫暖和政府的關

懷。

五是認真開展黨員作風整頓工作。各支部以召開黨員大會、愛國

衛生運動活動等為契機，嚴格要求黨員對無故不參加活動，長期不交

黨費和不參加組織生活的黨員進行了談話，并對黨的方針政策及黨員

管理機制進行了宣傳。

(三)加強組織建設，發揮黨組織戰斗堡壘作用。

一是進一步規范和完善村級組織活動場所的管理制度，加強對黨

員的教育和管理。年內，建立健全大莊社區及下設三個支部黨員活動

室各項工作制度，購買辦公桌椅。結合“四群”教育，建立《_古鎮

核心目標管理責任制》，實行每戶農戶由1名鎮領導班子、1名鎮干

部、1名村干部、1名社干部的四級部掛鉤管理機制，不斷增強干部

服務群眾意識，切實轉變干部工作作風。

二是對照黨建目標責任制，規范建立各社區黨總支黨建檔案。

三是加強“三公開”工作，認真落實“三公開”工作制度。全鎮

各黨總支、支部按照“群眾關注什么，就公開什么”的原則，圍繞群

眾關心“四重大”(即重大審批事項、重大人事安排、重大項目安排、

重大額資金使用公開)進行公開，印發了《_鎮黨務、村務、財務公開

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實施意見》，進一步增加我鎮重大事項民主決策的透明度。

四是加強黨組織陣地建設，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用。

_社區黨總支因地點狹窄，新選址酸水溝建設，建筑面積500平方米，

計劃總投資220萬元。在縣級的支持下，今年x月破土動工，目前已

完成了地基平整、擋土石腳及四周石腳支砌工程。

(四)加強組織領導，選優配強村級班子。

第五屆村級換屆選舉工作，我鎮精心組織，加強領導，歷時3個

月時間，圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作，選優配強了村“三委”

班子。選舉產生社區黨總支委員15名和黨總支書記3名，參選率達

80%以上;選舉產生村民委員會成員15名，村委會主任3名。三個社

區村村“兩委”班子交叉比例達50%以上，支書主任“一肩挑”比率

達到100%;村兩委成員中，有女委員6名，35歲以下4人，并在_社

區選舉產生了專職專選副書記一名。選舉產生村務監督委員會成員9

名，其中主任3名。選優配強了村級班子，優化了村級班子結構，有

效增強了村級班子整體合力，達到了預期目標。

三、突出重點，展現黨建工作特色

(一)抓實一教育五行動

一是開展感恩教育活動。今年以來，_鎮緊扣“心存感恩、促進

和諧”的主題，以編好一本書、召開一次黨員專題會、開好一次群眾

大會、用好一個制度、用活一支隊伍、發起一個環保活動“六個一”

為抓手，在全鎮深入開展感恩教育，由鎮黨政班子成員組織分片干部

和駐村新農村工作隊員分別到企業及三個社區組織全體黨員召開感

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恩教育大會。并在各校園廣泛開展“小手牽大手，共建美麗家園從我

做起”環境保護活動，散發倡議書、講環保小故事、開展環保知識問

答、舉行簽名儀式，并組織部分學生到學校周邊開展衛生大掃除，清

除衛生死角，培養學生的愛護環境意識，以實際行動投身到建設美麗

家園的活動中去，并帶動全體家長、乃至全體村民樹立起良好的環境

保護意識。

二是開展村莊環境整治活動。4月初我鎮制發了《_鎮環境綜合

治理實施方案》，啟動了全鎮環境綜合整治工作。結合《_鎮古鎮核

心區保護掛鉤管理目標責任制》，組織鎮、村、組干部深入農戶和經

營戶宣傳環境綜合整治的意義，與各農戶和經營戶分別簽訂《“門前

三包”承諾書》和《“門前三包”責任書》。為加強河道的綜合整治，

對_河、大盈江河道推行和實施“河長制”管理，并實行部門分段管

理負責制。6月初，組織全鎮鎮、村和企業干部職工對_河進行了清

淤除障。

三是開展綠化荒山行動。7月組織鎮內各單位、企業、村組干部

及群眾實施老龜坡綠化荒山植樹活動，共種植樹苗5萬余株，綠化荒

山1700余畝，徹底消除了“綠化盲區”。通過感恩教育、村莊環境

整治和荒山綠化，在全鎮形成人人參與環境衛生管理的氛圍，鎮內環

境衛生狀況明顯改善，兩條河流中的污物明顯減少，水環境明顯好轉。

四是壯大村級集體經濟行動。充分依靠各社區村資源優勢，因村制宜，

宜農則農，宜養則養，宜商則商，不斷拓寬發展領域，形成各具特色

的經濟發展路子，使村集體經濟發展的路子越走越寬。_、十字路村

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委會借助旅游資源豐富的優勢出租房屋，開辦民居旅館、民居餐館、

農家樂等使集體經濟得到了較大發展。十字路、大莊村委會充分利用

集體礦山石材資源優勢，制定優惠政策開發石材資源，使集體經濟得

到了快速增長。

(二)抓實部門掛鉤服務

按照部門掛鉤服務基層推動基層黨組織創先爭優活動要求，我鎮

大莊社區和_社區由縣委政研室掛鉤，十字路社區由_古鎮保護管理局

掛鉤。3月初，兩個掛鉤單位分別與三個社區簽訂了結對幫扶共建協

議書，為推動基層黨組織創先爭優搭建了平臺。在開展工作中，兩個

掛鉤單位認真開展走訪調研，聽取工作匯報，幫助掛鉤村理思路，謀

發展。在掛鉤社區的同時，重點結對幫扶掛鉤社區21戶農戶。結合

《_鎮古鎮核心區保護掛鉤管理目標責任制》，我鎮也建立了相應的

掛鉤制度，實行每兩個部門掛鉤一個小組，明確每位領導干部的重點

掛鉤服務戶，主要領導掛鉤3戶、其他班子成員掛鉤2戶、站所負責

人和一般干部掛鉤1戶。主要工作總結范文掛鉤致富戶、困難戶、產

業大戶和“五種人”四種類型戶。通過縣、鎮兩級干部入民居、訪民

情、解民困、辦實事，有力推進了四群教育和部門掛鉤服務基層工作

的開展。建立了民情民意收集反饋機制。暢通了群眾訴求渠道，實行

每月收集和反饋民情民意一次，由鎮黨委安排相關部門辦理民情民意，

及時化解矛盾。截止目前，共收集、反饋和解決了關于旅游基礎設施

建設及古鎮保護開發為主要內容的民意意見30余條。

(三)抓實基層組織建設年工作

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結合基層組織建設年工作，優化組織設置。優化調整黨組織設置，

做好合并、撤銷、新建黨組織工作，實現“優化一批、調整一批、撤

銷一批、新建一批”黨組織的目標。結合_實際，經報請組織部同意，

將供銷社支部撤銷，黨員進行了合理化流轉;將農推支部撤并機關支

部，并對機關支部班子成員進行了調整。結合村級換屆進一步優化了

總支及下設支部的班子。

(四)抓實黨員創業致富陽光工程

為幫助農村黨員創業致富，努力造就一批“雙帶”型農村黨員，

不斷增強農村黨員隊伍的生機活力，根據縣委要求，經實地調研，選

取十字路社區6戶黨員戶為縣農村黨員創業致富陽光工程試點，實施

“農村黨員創業致富陽光工程”。以“陽光三項工程”(創業啟動基

金、創業貸款貼息、創業成果獎)為抓手，用1至3年的時間，在試

點社區培養和扶持起一批具有代表性和示范性的農村黨員創業致富

標兵。

1.抓實黨員日常活動

為增強黨員的生機活力，豐富黨員活動。

一是年初制定了黨員活動實施方案，由鎮財政補助機關企事業單

位黨支部活動經費1000元/支部、補助農村黨支部活動經費2000元/

支部;各村黨總支補助下設黨支部1000元/支部。全鎮各黨支部開展

了不同形式的黨員活動。

二是利用鎮內休閑活動場所，各社區黨員群眾自發組建了10余

支民間文藝隊，由鎮文化站工作人員牽頭組織廣場舞等文化活動。通

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過活動的開展，不斷增強黨總支、支部的凝聚力和戰斗力。

四、存在困難和下步工作打算

在開展工作中，雖然取得一定成效，但還存在一些問題，主要表

現在：一是村集體經濟發展不平衡;二是部分黨員發揮“雙帶”能力

不強;三是黨員流動性大，管理難。

在下步工作中：

一是抓好黨的群眾路線教育實踐活動，認真開展批評與自我批評，

深入分析存在問題的根源，切實改進機關工作作風，著力解決人民群

眾反映強烈的突出問題。

二是抓好_社區黨總支陣地建設。

三是用活“四個一”干部掛鉤制度，開展好干部蹲點、走訪入戶

工作，做好民情民意收集辦理工作。

四是抓實“愛黨愛國示范戶、勤勞致富示范戶、遵紀守法示范戶、

家庭和睦示范戶、誠信經營示范戶、美化家園示范戶、熱心公益示范

戶、崇尚新風示范戶”黨建“百社千戶”工程“八型”示范戶“八型”

示范戶創建工作。

街道基層黨組織建設總結3

20_年，縣社會組織黨工委在縣委的堅強領導下，始終把社會組

織黨建工作當成一種責任，按照基層組織黨建活動目標要求，努力采

取“四抓四促”，全縣社會組織黨建工作逐步得到了規范發展。

一、抓宣傳、促氛圍，黨建工作合力逐步形成

為切實凝聚各方面黨建工作力量，形成齊抓共管的良好環境，我

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們從加大黨建宣傳入手，先后在《__》、_日報、_電視臺、_x網、_

電視臺等媒體進行社會組織黨建工作宣傳，潛移默化中將社會的目光

聚焦到社會組織黨建工作上來。在此基礎上，加強橫向交流，積極尋

求部門合作，先后邀請省民政廳信息處、市社會組織管理局、市民政

局信息辦等部門開展聯合調研，共同解決社會組織黨建工作難題。

同時，注重發揮黨工委成員單位和委員的主觀能動性，加強縱向

引導。我個人帶頭做到“兼職工作當成專職抓，業余水平力求專業干”，

帶領一班人先后1多次深入社會組織進行現場宣傳、指導和部署。通

過全方位宣傳引導，我縣逐步構建了“縣委領導、民政牽頭、部門配

合、基層落實”的黨建工作良好格局。

二、抓組建、促覆蓋，黨建核心地位逐步鞏固

我們積極探索推行“四級聯動、四同管理、四類組建”的工作模

式，以黨組織全覆蓋帶動黨建工作的全覆蓋。

一是分解責任，實行“四級聯動”。分別明確縣社會組織黨工委、

成員單位、非黨工委成員單位和民政局黨支部的責任范圍，實行“條

塊結合、四級聯動”。并在9個社會組織數量較多的黨工委成員單位，

專抓黨建重點突破工作，起到全縣社會組織黨建管理輻射作用。

二是強化手段，實行“四同管理”。充分運用行政管理手段，堅

持“同登記、同年檢、同換屆、同評估”，把新建社會組織黨建工作

作為硬性條件融入社會組織的日常登記管理中，借勢推進社會組織黨

建工作。

三是靈活方式，實行“四類組建”。結合我縣社會組織實際，靈

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活采取單獨組建、聯合組建、掛靠組建、視同聯合組建等四類組建方

式，全縣建立社會組織黨組織11個，其中單獨組建11個、視同聯合

組建71個、掛靠民政局黨支部19個，“應建盡建”率達到了1%。

三、抓制度、促規范，黨建工作水平逐步提升

一是落實會議制度抓部署。克服黨工委委員涉及單位較多、兼職

工作較多的實際情況，堅持黨工委季度例會制度，今年召開了3次黨

工委成員全體會議，做到每次會議都有階段性工作安排，每次都有規

范性文件下發，每次都能解決1-2個針對性問題，確保工作有序推進。

二是完善督查制度抓進度。選派了2名黨建工作指導員下到社會

組織開展督查指導，并及時向黨工委反饋工作情況;縣黨工委辦公室

每周收集1次基層黨建工作進度，每月召開一次調度例會，每季度組

織一次分類抽查，并及時通報情況。我個人根據情況反饋，不定期進

行針對性工作調度和點評，將任務分解到每個黨工委成員單位和社會

組織，基本形成了全過程、循環式的工作機制。

三是建立考核制度驗效果。將黨建工作情況納入社會組織年度考

核內容，特別是將“成立社會組織黨支部”作為社會組織“一票否決”

的硬性指標，目前，社會組織黨建工作正在朝完善、穩妥、發展軌道

邁進。

四、抓載體、促活力，黨建引領作用逐步凸顯

一是扎實開展創先爭優活動。按照“邊組建、邊規范、邊運轉、

邊活動”的工作思路，把創先爭優融入到社會組織黨建工作的各個環

節。黨工委通過集中培訓、典型引路、督導檢查等措施，加強指導和

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引導，營造“比學趕超”的良好氛圍，培植出了縣個協、縣作家協會、

縣普安醫院、縣百信醫院等6家受到市社會組織黨工委肯定和表揚的

先進黨組織。

二是認真開展黨建示范點創建活動。從黨建工作開展較好的一類

社會團體中，遴選出作為全縣社會組織黨建示范點。從班子配備、陣

地建設、制度完善等方面進行規范，把示范點建成“標桿點”和“閃

光點”，為社會組織黨組織建設提供可推模式。

三是創新開展特色實踐活動。在行業協會黨組織中，我們開展了

“講誠信、講道德”活動;在公益慈善黨組織中開展了“獻愛心、比

奉獻”活動，在專業協會中開展了“促經濟、系民生”活動，譬如，

縣作家協會黨員骨干作者創作反映農村經濟建設為題材的文學作品，

得到了社會的好評，兩部作品分別獲得了常德市首屆文藝作品原創獎。

通過開展健康有益活動，引領帶動了全縣16家社會組織積極投身經

濟建設、參與社會管理，發揮了經濟發展“助推器”、社會矛盾“穩

定器”、社會管理“加速器”的作用。

回顧一年的工作，我們雖然取得了一些成績，但還存在很多不足

的地方。表現為：抓社會組織黨建工作的主動作為還不夠，基礎保障

還很薄弱，黨員的先鋒模范作用還不夠明顯，等等。今后，我們將以

更高的站位、更足的干勁、更實的作風，夯實黨建工作基礎，提升自

身工作水平，真正打響漢壽社會組織黨建工作這一品牌，讓社會組織

在黨的管理下百花齊放、蓬勃發展!

街道基層黨組織建設總結4

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20_年，在局總支的統籌安排下，以“創先爭優”活動為契機，

以制度建設為保障，以創建“先進黨支部”為目標，緊緊圍繞“強組

織、增活力、創先爭優迎十八大”為主題，創新機制，與時俱進，積

極開展基層組織建設年活動，推動各項工作落實見效。

一、抓黨員思想教育，全力推動學習型黨組織建設

堅持把黨員思想教育與創建學習型黨組織結合起來，通過不斷完

善學習制度，積極創新學習載體，豐富和活躍學習形式，努力把學習

滲透到工作的各個環節。一是強化黨風廉政建設。年初，局支部將黨

風廉政工作列入黨支部重要議事日程，并強調黨組成員一崗雙責，在

抓好分管業務工作的同時抓好所分管部門的黨風廉政工作，嚴格執行

“五禁止”、“十不準”，健全廉政監督機制，加強廉政教育，嚴禁

“吃、拿、卡、要”。二是認真抓好黨員、干部學習教育。根據制定

的政治理論學習計劃，由專人抓工作落實，對加強黨的思想建設，抓

好黨員干部思想教育，深入貫徹落實黨的十七大精神和科學發展觀及

社會主義榮辱觀等教育。三是進一步加強環境保護政風行風工作，積

極落實了優化發展環境工作和民主評議行風工作的各項要求。實現了

“進位、爭先、保優”，多措并舉根除系統內“庸懶散軟”上班病，

營造了風清氣正、和諧穩定的工作氛圍。

二、抓機關作風建設，不斷提升形象和服務水平

局總支始終把黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育作為加強機關

作風建設的重中之重。一是認真抓好黨員干部廉潔自律教育。組織廣

大黨員干部深入學習黨紀政紀和法律法規;結合反面教材來教育廣大

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黨員干部，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀。二是扎實開

展基層組織建設和創先爭優活動。局總支高度重視，召開了動員大會，

成立了領導小組和專門辦公機構，制定了活動實施方案，保證了學習

和工作的兩不誤、兩促進，使活動的順利開展。三是深入開展“講黨

性、重品行、作表率”活動。進一步規范了建設項目管理，將行政審

批事項全部轉移到縣行政審批中心環保窗口辦理，并在法律規定的范

圍內程度地簡化了各項審批事項的工作程序，極大地方便了群眾。四

是是深入推進黨務、政務公開，增加工作透明度。局支部堅持將黨員

發展、黨費收繳和支部有關情況及時向全體黨員公開或說明，確保黨

員干部職工的知情權、參與權。

三、圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作

堅持把圍繞中心抓黨建作為促進業務工作的重要手段，把促進經

濟平穩較快發展、有效改善環境質量、維護人民群眾環境權益、確保

環境安全作為環保工作的出發點和落腳點，全力推進污染減排，開展

環境綜合整治，強化環境執法，環保中心工作取得明顯成效。一是污

染減排目標任務順利完成，榮獲全市第二名。二是飲用水安全得到切

實保障。全力以赴履行保護飲用水源地的協調、監督和執法管理，科

學編制飲用水源地環保規劃，深入開展保護區內養殖業和礦產業的清

理整頓，加大對飲用水源地環境保護的執法力度。三是項目管理服務

經濟發展的作用充分體現。開辟快捷審批的綠色通道，對執行同級審

批制度、嚴把環評質量關、簡化審批程序、縮短審批時間、提高審批

效率和環境容量的管理等都予以了明文規定，積極支持企業做大做強。

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先后多次深入到友邦木業、和創化工、恒遠紙業等企業進行調研，面

對面幫助企業解決存在的環保問題。

街道基層黨組織建設總結5

按照省、市委關于開展深入學習實踐科學發展觀活動的總體部署，

為扎實推進學習實踐活動試點工作，確保活動取得實效，坡里村黨支

部根據《朔里鎮關于開展“基層組織建設年”活動實施方案》的精神，

結合實際，積極發揮黨支部的政治核心和戰斗堡壘作用，扎實推進基

層黨組織建設，著力解決基層黨組織建設中存在的困難和問題。使黨

員隊伍活力增強，提高黨員思想覺悟，發揮基層黨組織的堡壘作用，

為實現村級經濟快速發展提供了堅實的基礎。現對工作開展情況做如

下匯報。

一、坡里村黨組織基本情況

坡里村轄區總面積8平方公里，轄5個自然村，,共有黨員_4人，

預備黨員1人，積極分子3人，困難黨員5人。

二、主要做法

(一)以提高執政能力為目標，狠抓基層組織建設

一是領導重視，成立了以村支部書記為組長、副書記為副組長的

領導小組，落實書記為第一責任人的黨建工作責任制，為活動順利開

展提供有力的保證。二是強化學習深入動員;為保證基層組織建設年

的活動取得實效，黨員干部認真學習領會市、區、鎮有關文件精神，

廣泛深入地進行宣傳動員。三是對軟弱癱瘓，黨員文化偏低，年齡偏

大的小組建設進行整頓，活動開展后，黨支部高度重視，加強了對黨

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員的思想教育及文化教育培訓。經過幾個月時間，改變了過去軟弱癱

瘓的狀況，成為了一個有凝聚力的基層黨組織。四是加強村黨支部建

設，為此成立了“基層組織建設年活動”領導小組，由五名黨性強、

業務精的黨員負責指導活動的開展，并安排專項經費，以確保活動正

常開展。五是嚴格按照發展黨員的“十六字”方針積極發展黨員，擴

大黨員隊伍。坡里村今年培養入黨積極分子3名，準備發展新黨員1

名。3名入黨積極分子中，年齡均在35歲以下、大專以上文化程度。

五是關愛老黨員，建立老黨員、困難老黨員檔案，“七一”和中秋國

慶期間村黨支部都對他們進行慰問，使老黨員進一步感受到黨組織的

溫暖。

(二)以增強黨組織凝聚力為目標，加強黨員隊伍思想教育。

一是抓思想建設。強化政治思想教育，提高理論水平，利用各種

形式抓好黨員干部理論學習培訓。一方面，由村委班子成員給黨員上

黨課、學習黨的方針政策、重溫入黨誓詞，另一方面對入黨積極分子

進行了入黨的基本條件、_員的標準、黨員的權利和義務等培訓。活

動開展以來共培訓黨員干部100余人次。

二是抓宣傳工作。一方面在先鋒網中開設專欄，對轄區內的典型

事跡、典型人物進行報道，以達到表彰先進，激勵后進的作用。同時

把開展“基層組織建設年”活動和深入學習實踐科學發展觀活動有機

結合，切實使“基層組織建設年”活動達到事半功倍的效果，圍繞村

發展，以發展經濟為中心，以服務群眾為重點，抓典型事跡、典型人

物，表彰先進，激勵后進。利用各種宣傳形式，為村開展黨的基層組

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織建設年活動營造了良好的氛圍。

(三)扎實開展黨風廉政建設及基層民主建設

一是認真開展黨務、政務公開工作。黨務、政務公開是黨風廉政

建設的重要內容之一，是推進黨風廉政建設最有效最直接的途徑。黨

支部調整了黨務公開領導小組，到目前已黨務公開共4期，。通過黨

政公開，增加了工作透明度，增加了干部職工及群眾的知情權、參與

權和監督權，滿足了群眾參政議政的民主權力，廣大黨員對各項工作

加深了解，密切了干群關系。二是抓制度落實。堅持黨要管黨，從嚴

治黨，認真貫徹落實《黨章》及黨支部制定的黨內制度。

(四)轉變作風，提高素質，開展“創先爭優”系列活動

按照“工作爭先、服務爭先、業績爭先”和學習優、作風優、素

質優的要求，開展提高個人素質及技能的“崗位大練兵”活動，通過

開展計算機技能及基礎知識競賽、“學習、服務、創新、策劃、敬業”

的“坡里之星”、“黨員示范崗”評選活動等，激發了廣大干部職工

愛崗位、學法規、精專業、練技能、比成績、賽貢獻的工作熱情，達

到“以練促學、以比促練”的目的，促進了隊伍素質和工作質量的提

高。

三、取得的成效

(一)健全完善規章制度。

在活動期間，修定完善了《黨員承諾制度》、《黨員激勵制度》、

《黨員示范崗制度》、《流動黨員服務制度》、、《基層黨組織黨內

生活制度》等，進一步規范黨建工作方法及程序，嚴格黨組織和黨員

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的工作行為。

(二)抓具體實事的辦理。

在活動中，共收集到存在的問題8個，包括黨員活動場所、活動

經費等問題，黨支部認真對查找出的問題進行整改，現已基本解決。

(三)黨員干部的科學發展意識進一步提高

黨員干部增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，基本改

變了意識陳舊、責任心不強、作風散漫等不適應不符合科學發展觀的

思想觀念，增強了推進“更好”、“更快”發展的責任感和緊迫感。

一是憂患意識進一步增強。對科學發展有了更強烈的緊迫感和責任感，

更加積極地應對挑戰、化解風險，更加自覺地把握科學發展的主動權。

二是創新意識進一步增強。培養黨員干部用新視角觀察問題、用新觀

念研究對策的能力，進一步增強做好工作的預見性和創造性，不斷用

創新的精神解決工作難題，在提升效能、解決矛盾中推動工作的順利

開展。三是真抓實干意識進一步增強。大力弘揚了不怕苦累、甘于奉

獻的精神，對工作堅持高標準、嚴要求，上下謀發展，搞建設的良好

氛圍逐步形成，干部服務意識，發展意識，競爭意識進一步增強。

四、存在的問題和今后的打算

(一)少數黨員對活動的重要性認識不夠，還需加強。

(二)社區黨員的文化素質偏低、年齡偏大，給工作開展帶來一定

困難。

(三)個別黨小組建設滯后，戰斗堡壘作用發揮不強。

在今后的工作中以科學發展觀為指導，狠抓理論學習，狠抓經濟

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建設，加強黨的基層組織建設，發揮黨員的先進模范帶頭作用，工作

有針對性和實效性，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，努力提高

黨員的戰斗力和凝聚力，繼續解放思想，推動科學發展，為全面打造

服務型村委會而努力奮斗。

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