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             首頁 > 試題

            讀《班主任兵法》有感

            更新時間:2025-12-25 06:52:05 閱讀: 評論:0

            讀《班主任兵法》有感
            讀《班主任兵法》有感
            讀《班主任兵法》有感1
              寒假期間我有幸讀了萬瑋老師的著作《班主任兵法》,這本書猶如一縷曙光,將我帶入了一個全新的教育者的世界。在深深佩服萬老師的同時,我也從《班主任兵法》中學到了很多東西,得到了一些啟示:
              教師在處理學生一些問題時,一定要研究學生的心理,思索學生的動機,站在學生角度體會學生的感受,然后對癥下藥,采取措施。書中萬老師使用的辦法通常都比較緩和,但是卻正好擊中學生要害,犯了錯誤的學生,不但乖乖認錯而且心服口服,教師的任務通常也能很好地貫徹下去。因此,在做學生工作的時候,盡可能“智取”,不能“硬攻”。
              當然,在處理學生問題時,教師首先要能控制自己的情緒,避免當眾與學生發生沖突。并提高自己的修養,使自己心胸寬廣。其次,一定要善于隨機應變。學生的心理是千變萬化的,在一些具體場景中,常會有突發情況發生,當學生的心理發生變化時,教師一定要隨
            機應變,及時調整策略。最后還得了解學生的心理,與學生多交流、溝通,了解他們內心最真實的想法。
              有一段文字,是我常常翻閱的:還有一類教師,對學生工作充滿熱忱,也不乏愛心,試圖對學生實施寬松自由的教育,但是缺乏對學生工作的艱苦性和復雜性的足夠認識,他們同樣把學生工作看的太簡單了,他們雖然尊重學生,也鼓勵學生,但是卻不能令學生信服,對學生產生不了足夠的積極影響,……
              這段文字將我初當班主任和語文教師的角色心態分析得特別精辟到位。我對學生充滿了熱情,他們卻對我興趣貧乏;我尊重我的學生,但是他們卻常常拿我的話當耳邊風……這樣的事情太多了,面對這樣的班這樣的學生,我感到身心疲憊。然而,在看了萬老師的這本書后,我發現不是每一件事都可以簡單處理好的。在學校的管理中,遇到比較突出的問題,我們應該多思量幾步,從策略到結果都要考慮一遍。處理具體問題,我們光是有一股熱忱和勇氣已不夠用了,我們還要學會伺機而動,隨機應變。
              這本書里提到了很多我們正在經歷的事情,如班里發生偷竊事件、打架、紀律差等。當我看著這些案例時,我總是第一時間就會想,當時的我是怎么處理這件事的呢?為什么我當
            時沒有想到這樣的方法?萬老師是如何想到這些法子的?當細細研讀完后,我就發現,這些都是學校管理中經常發生的事情,而應對的法子可以說是成千上萬,萬老師是就地取材,應勢而動的。他能圓滿解決這些問題,他能采取最恰當的時機做最恰當的事情,都是他善于總結自己的工作經歷,通過不斷反思而得來的結果。
              《班主任兵法》這本書對于一個班主任管理班級有著不可忽視的指導作用。使我認識到,只有愛和智慧并存的老師,才能教好孩子。“他山之石,可以攻玉。”希望在以后的教學中,通過不斷的學習,我也能夠成為一名智慧的教師!
            讀《班主任兵法》有感2
              當我獲悉自己即將擔任班主任工作起。我就開始了四處求經的過程。趁著暑假,我到圖書館借了一本《班主任兵法》,細細品讀一番后。果真收獲不小。書中一個個精彩的教育片斷,讓我身臨其彩,而萬瑋老師精彩的語句更讓我思緒萬千。
              這本,《班主任兵法》是萬瑋老師的教育手記,則很難給一度在網上流行,全書共分為上下兩篇,以兵書的口吻,不乏詼諧和地道出了他自己在班主任工作中的心得與感悟,上篇
            共介紹了30個教育故事,源于作者的親身經歷。讓讀者在身臨其境后,為其機變靈活的教育手法拍案叫好,下篇論篇,是萬老師自己總結的一些教育心得,他就學校教育、教師素質、學生管理、師生定位等方面提出了頗有見地的想法與認識。
              讓我印象比較深刻的是萬老師的那篇《千鈞一發》,面對自修課上違反紀律的學生,萬老師也想大發雷霆,但是在竭力控制住自己后,他卻對學生說:你們會在自修課上不守紀律,最該反思的人是我,我要好好地反思一下這段時間來對你們的教育為什么如此失敗!于是他站在講臺前,一動不動,一站就是一節課,學生全被這突出其來的自罰怔住了。可以說,教師這種自我反思的境界,給學生心靈帶來的震撼這比一頓責罵來得大得多。我不得不為萬老師在這樣千鈞一發的時刻,能控制住自己的情緒,最終作出自罰這一決定而折服,這一瞬間的決定,正是教育智慧的展現。
              但是萬老師這位嚴厲的教師,對學生的震撼也是有分寸的。我們都知道,其實心罰是一種比體罰更厲害的懲罰,學生心靈如果受到傷害的話,可能會影響到他的一生,所以也要思威并施。故事《點右成金》就是給了我們很好的榜樣。為了讓受到過處分的學生放下思想包袱,萬老師為他們創造了一個志愿者服務隊,只要在服務隊中有出色表現的同學,可著
            情考慮撤除處分。這等于讓那些被打為壞學生的孩子們,一個改變自己的機會,看到了希望,學生們十分積極,一支志愿者服務隊不僅給了學生改過自新的機會,也給了學生積極進取的動力。我想,只有真心地去為學生著想的老師,才會有這樣的好點子。來點百成金。相較自己,有時為了一篇作業,為了課堂上的一句話對學生大發雷霆,也不去想了學生們的感受,實在相形見慚。
              于是,我在感動與激動之余,也開始反思起自己的教學行為來。
              書中有這樣一段話:當學生與你當面頂撞怎么辦?你感覺到全班學生內心反抗情緒很激烈,怎么辦?這個時候千萬要記住這個原則:自保是第一位。先估量估量、實在不行,先避其鋒芒,日后徐徐圖之。這段話,看似調侃,實為至理名言啊!回想起自己第一年的工作中,讓我一直很傷心頭痛的是自己所執教英語的班級中有個學生經常當面頂撞我,每次都弄的場面很尷尬。仔細回想一下,其這個男生確實比較偏執,但我這個老師也不無責任。評心而論,我也屬于那種膽汁質型的性格,而且第一年教書也沒什么經驗,倔強地認為我是老師我怕你么,你對我兇,我要比你還兇,否則我會顏面全無。其實,這樣任性的想法是錯的,在讀了《班主任兵法》后,我更發現自己以前是多么愚蠢和幼稚!與學生起
            沖突時,尤其是面對一個激動的學生,他在氣頭上怎么能聽得進去你的批評呢?而此時的責罵只會激化茅盾,弄得兩敗俱傷。而且在學生面前與學生沖撞實在是下下策。遇到這種情況,就該像書中所說的三十六計走為上策,其實我完全可以在課堂上先冷處理之,課后再找機會與他談一談或是創造條件為他輔導一下功課,用真心去感化他,相信、效果會比直接對著干要好得多。
              在品讀這本兵書的時候,還時不時的會有這樣讓我產生共鳴,和反思的閃點,比如在讀到賞罰有度時,我想到了自己如何安排好自己班上的光榮榜。在讀到凡事預則立這句話時,我認識到了在與學生個別談話前也要備好課等等。
              讀完此書,我逐漸認識到教育也是一種藝術,是人與人之間心靈的溝通,必須用心去研究。作為老師,應該心里時刻想著教育本身。像我們這樣年輕的老師更應該如此,應該向萬瑋老師學習,積極思考,不斷探索,不斷積累,在實踐與反思中提高自己的教學水平。
            讀《班主任兵法》有感3
              接觸《班主任兵法》是一個偶然的機會。起初只是抱著一種隨便的態度把書看了一遍,也
            沒有多少感想,只是覺得這位老師好厲害,能把那么多調皮的學生“制服”。《班主任兵法》是一本教育反思集,它記述了作者在擔任班主任期間與學生之間“斗智斗勇”的教育故事。它以《孫子兵法》為指導,用兵法化解班級管理中的一個個難題。讀后,收獲很多,我發現:要當一名好教師,盡職盡責地管理好一個班級,還真不是一件簡單的事。教師是“人類靈魂的工程師” 肩負著為祖國的建設與發展培養人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養人才的責任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐做出回答的問題。
              我認為首要一點是,提高教師自身的綜合素質。俗話說:“學高為師,身正為范。”班主任首先要在學生心目中樹立一種權威。《班主任兵法》中就提到,當教師的最高層次就是學生不知道老師的存在,而老師卻起到了他應有的作用,這就是教育無痕吧。教師想要自保,首先就要以身作則,修煉自身,不僅有過硬的專業水平,還得有豐厚的形象,最好來那么點幽默感。因此,教師必須堅持學習和鍛煉,不斷提高自身的綜合素質,充分發揮教師教書育人,言傳身教的典型作用。
              其次,正所謂無規矩不成方圓,國有國法,家有家規。班級同樣要有班規。在教育制度已
            經高度發達的今天,憑經驗、憑感覺來管理班集體已經不能適應新形勢下班集管理的需要,因此我認為依“規”制班是一種班級管理的好方式。而且制定班規應與學生的個人學習目標相結合進行制定。班規的制定,不是班主任個人意志的體現,應與學生的要求相接近,與學生的實際相接近。最好先讓學生討論過后,在達成共識的基礎上制定班規。這樣就能充分考慮學生的實際情況,避免盲目性和隨意性。需要注意的是,班規制定后,還要根據實際情況加以修訂,使之不斷完善。
              再次,培養一支優質的班干部隊伍。一個擁有幾十個學生的班級,單靠班主任管理,力量很單薄,如果有一支組織能力強,管理水平高的隊伍,會大大減輕班主任的工作量,使班主任從瑣碎的事務中解脫出來,有更多的精力用于教學。因此,在選擇和培養班干部時要特別慎重,既充分發揮他們的積極性和主動性,又注意具體指導,班干部不僅需要扶持,更需要鍛煉。教師可根據實際情況設置一些難題給他們獨立面對困難的機會,使其迅速成長起來。如:早讀課、班會課故意遲點到,讓班干部發揮他們的管理合作能力,留足夠的時間給他們主動管理班級;班內有同學發生摩擦鬧矛盾時,也可看情況讓班干去調解,鍛煉他們的應變能力;也可召開班干部會議,讓他們談談班上近期出現的問題并提出有效的解決措施等等。這樣,既能鍛煉班干部的應變能力和管理能力,又能暴露出他們的不足之
            處,此時,班主任再及時加以指導,經過錘煉的班干部,處理問題則更從容了。有一個健全的有號召力的班委,可以使班集體有積極向上的班風,濃郁的學習氛圍,平等和諧的人際關系,是形成優秀班集體的關鍵。
              最后,也是很重要的一點,教師必須做到真正的關心學生,了解學生。特別是,針對不同的學生我們要采取不同的方法,對癥下藥。如《班主任兵法》中就說到,對于個別特別頑劣的學生,體罰起到的效果不大。體罰就如同攻城一般,學生即使被征服,教師也會付出一定代價。本著保護自己的的原則,我們反對使用體罰,對人對己都沒有好處。對于個別特別頑劣的學生,難道真的就沒有辦法了嗎?非也。錯誤是得用心靈去認識的,有效的懲罰也一定是觸及心靈的。因此,若是真的要懲罰學生,心罰才是最厲害的懲罰!心罰既攻心,攻心,還得了解學生心理。不了解學生心理,你如何去攻呢?所以教師要研究學生,要知道學生的真實想法,知己知彼,才能百戰不殆。徐特立曾說:“教師要了解情況,了解學生個人的情況,了解學生家庭的情況”。若對學生的實際情況缺乏了解,心中不明,就不能從思想、學習、生活上全面關心學生,愛護學生。也就不能很好地教育學生。

            本文發布于:2023-05-29 11:21:00,感謝您對本站的認可!

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