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            教師崗位職責

            更新時間:2024-02-25 00:58:28 閱讀: 評論:0

            2024年2月25日發(作者:自由的想象)

            教師崗位職責

            任課教師崗位職責

            任課教師要貫徹執行黨的教育方針,認真學習教育心理理論,積極實施素質教育,有良好師德風貌,遵守學校各項規章制度,努力落實學校辦學思想,做到以身作則,言傳身教,為人師表,教書育人。

            一、教學常規

            1.要熟悉教學大綱、課程標準、教科書及必要的教參材料,認真制訂好每學期的授課計劃。

            2.能把握好課程標準和教材要求,認真備好課,寫好教案(包括教學目的和要求、教學內容及主要步驟、教學方法和課內外作業等)。備課時,既備教材大綱,又備學生實際;既備知識能力點,又備德育滲透點;既備有效教法,又備學法指導;既備書面練習、作業,又備實踐材料。

            3.認真完成備課組交給自己的任務,備課組討論時積極發言。

            4.認真參加教研組活動,完成教研組交給自己的任務。

            5.認真及時批改學生的作業,做好輔導。督促學生及時訂正錯誤,扎扎實實地學好功課。

            6.除了負責有關的檢查測驗的命題、考試命題的任務外,要在考試結束后做好質量分析。

            二、課堂教學

            1.堅持素質教育教學方向,保證課堂教學質量,結合教材,對學生進行思想教育,培養學生良好的道德品質、健康的思想情操和審美意識;注意學生的用眼衛生,保護學生視力。

            2.積極設計以學生為主體的教學方案,正確處理教師主導與學生主體關系。認真鉆研教學,積極探索選修課教學,組織好40分鐘課堂教學并提高效率,做到不拖堂,不隨意加課,不加重學生的負擔。

            3.堅持用普通話進行教學,重視說話、寫字、實驗操作等基本技能的規范訓練,并嚴格要求學生課上使用普通話。正確處理講與練的關系,力求講得科學,練得有效。

            4.講究教學的科學性、層次性,正確處理重點、難點、

            關鍵點之間的關系,突出重點,突破難點,抓住關鍵;正確處理知識、能力、態度的關系,立足基礎,滲透能力,端正態度;正確處理常規教學方法與現代教學學習手段的關系,基本教學方法精益求精,現代教學手段中不斷創新。講究課堂教學的藝術,注重課堂教學的文化品味。

            5.重視選修課活動課的作用,要開展本學科的多樣化的活動,拓寬學生知識面,提高學生智力與技能,有意識地培養創新型人才。

            6.實驗教學要根據要求,編寫實驗計劃,落實實驗器材,要有針對性地講解實驗目的、步驟 、儀器性能、使用方法、注意事項,要強調學生的動手操作,指導學生及時小結,完成實驗報告,并認真批閱。

            三、批改作業和輔導

            1.根據教學要求和學生實際,布置適量作業,講究作業質量,及時收發、詳細批改,做好作業、測驗成績登記。

            2.嚴格執行規定的各學科作業的規范要求,形成學生良好的學習態度與一絲不茍的認真精神 。

            3.有目的、有計劃、定人、定時間地分類指導,真正做到因材施教。關心、指導本學科有特長的學生,發揮他們的長處,使他們在原來基礎上逐步提高,大膽鼓勵學生冒尖;輔導幫助學習上有困難的學生,增強他們的信心。通過輔導,使學生確有收獲,有所提高。

            四、教學科研

            1.在教學實踐的同時,要堅持做到:每年讀一本有關教育教學理論著作;確定一個教學研究課題;上好一堂教學公開課;完成一份多媒體教案;撰寫一篇教研論文。

            2.重視各種教學資料的積累和現代教學技術的學習和運用。

            3.每學期聽課不少于6節,教研組長不少于10節,中層行政不少于20節,校級領導不少于30節。

            教研組長崗位職責

            一、教研組是學校落實教學工作,開展教學研究和提高教師業務水平的重要組織之一。教研組長應在校長室、教導處領導下學習黨的教育方針、現代教育理論,端正教育思想,明確培養目標,按照教育規律和學生認知特點,開展教學實踐。

            二、組織教師學習本學科課程標準,明確本學科的目的、任務,討論并確定分年級教學要求,制訂學期教學計劃。

            三、指導教師鉆研教材并開展教學研究,檢查教師備課情況,在個人備課的同時,加強備課組集體備課。備課組要定時間、定內容開展備課活動。

            四、經常分析各年級教學情況和學生的學習質量,研究改進教學方法,加強學法指導,在重視基礎知識的同時,重視培養學生的基本方法、基本能力、基本態度和精神,切實提高素質教育下40分鐘課堂教學效益。

            五、指導教師精選例題和習題,恰如其分地把握作業份量,實事求是地減輕學生負擔,組織教師學習現代考試理論,研究考試命題的基本原則和具體要求。

            六、積極開展教學研究活動,根據教學實際,圍繞學校教科研課題確定教研組、備課組和個人每學期的研究課題,有計劃地開展研究與交流匯報,組織教學研究課、公開展示課,及時總結、交流、推廣教學經驗。

            七、組織教師學習業務,開展相互間的聽課評課,有計劃組織外出觀摩、考察,取長補短,相互促進。根據教師的不同情況,訂出教師進修的規劃和措施,并經常檢查落實,通過結對子、示范教學等方式幫助新教師盡快提高教學能力和業務水平。

            八、在教導處指導下安排好本學科選修課、活動課的教學,切實組織好相關的學生活動小組,有針對性地開展差生轉化與優生提高的工作,使教學內容豐富、實在,為學生提供可選擇、促發展的各類課程與活動。

            九、協助人事處、教導處錄用新教師,選聘任課教師,堅持對教師進行思想教育,積極倡導組內合作、組外 競爭,講師德、講文明、講奉獻的良好組風。

            十、教研組長要保證上述各項工作的貫徹落實,開學時訂好教研組工作計劃,并認真組織實施。期中要協助教務處檢查落實情況,期末做好工作總結,并定期向學校行政領導和教師匯報工作。真正創建嚴肅活潑、刻苦鉆研、文明和諧的組室。

            備課組長崗位職責

            備課組長在教研組長領導下負責備課組的活動,努力提高本年級學科的教學質量。

            一、按照學校工作計劃和教研組教學工作計劃,擬定出本年級每學期的教學計劃,并組織實施。組織備課組教師在個人獨立備課的同時進行集體備課。每周至少集體備課一次,共同研究:

            (1)單元、章、節、課時的目的和要求;

            (2)重點、難點、疑點、關鍵點;

            (3)作業練習;

            (4)教學過程的組織和教學方法的選擇;

            (5)統一進度,相互取長補短,共同提高。

            二、及時了解本備課組教學情況,認真落實學校素質教育下的學科教育要求,不斷加強對課堂教學策略、方法、模式、評價等研究,積極組織好本組教學研究公開課、評比課等活動。

            三、積極開展教科研活動,認真落實本組教科研課題,以教學科研促進教學質量提高。

            四、經常關心、幫助本組教師的工作、學習與生活,加強對青年教師教學業務的培養和指導。

            年級組長崗位職責

            年級組組長在教導處和政教處領導下,負責本年級教育、教學的組織領導工作,團結本組教師,保證本年級班主任工作和各科教學工作的正常進行。其主要職責如下:

            1、年級組長是實施德育大綱的重要一環,要督促教師把德育工作放在首位,把教書育人統一起來,主動配合班主任老師抓好本年級學生的思想道德建設工作。

            2、凡本年級所在班級發生學生問題,年級組長要主動協助班主任做好學生工作,進行適當的批評教育,如有必要可要求家長配合教育,讓家長隨時了解學生動態。

            3、凡學生多次違紀和嚴重違紀,由年級組長將學生情況、文字材料及處理建議一并交政教處。由政教處配合年級組對該生進行必要的批評、教育,以至處分。

            4、主動配合班主任定時或不定時檢查學生服飾和佩戴飾物、發型。凡不利于學生身心健康成長,不符合學生年齡特點的,要求學生不得佩戴。

            5、根據大綱、考綱、教材及學校教學要求、計劃,制定出本年級組教育、教學計劃。對本年級各學科教學環節、教學進度、教學質量做到胸中有數。爭取每月進班級聽課4節,了解教學狀況。

            6、年級組每月召開1次教師會,研究本年級教師與學生的教育、教學問題,強調考勤、教師紀律,落實年級組的活動安排要求。會議活動有記錄,供校辦備查。

            7、關心本組教師,對本組教師中的好人好事要及時發現,要表揚、肯定,并向學校反映。做好教師思想工作,對教師中有違師德和嚴重違紀的現象要制止,并及時向學校匯報。避免傷害學生,危害學校。

            8、負責適時召開學生座談會、家長會,以利學校工作的統一協調發展,以利學生進步。

            9、安排、落實辦公室清潔衛生,保潔、內務工作,保持辦公室清潔、整齊。節水、節電,做到人走關燈、關窗、關門、關電器。

            專用教室管理

            為推進現代教育技術的實施,并做到既充分利用又切實保護好教學設備,特作如下規定:

            1、教導處負責多媒體教室和語音室的安排使用。科任老師需要專用教室上課的應先報教導處批準并安排上課時間。

            2、電教兼職教師負責電教設備使用指導及使用后的驗收工作。

            3、教學人員要做到:

            ⑴、認真學習、掌握電教設備的使用方法,正確地使用設備;

            ⑵、到專用教室上課前要向學生講清專用教室使用的有關規定、紀律和要求,教育學生愛護教室里的設備和講究衛生;

            ⑶、未經領導許可,設備不能移出。

            ⑷、下課時要指定學生關好門窗、電燈和風扇,教師要自己關 閉教室內的總電源;

            ⑸、使用完畢,要填寫好“使用情況記錄”交教導處,并鎖好門。

            ⑹、要求學生進入專用教室學習時要服從老師管理,嚴禁擁擠、喧嘩。

            ⑺、嚴禁學生玩弄教室里的教學設備,損壞教學設備的按損壞公物處理辦法賠償外,學校將根據情節給予紀律處分。

            ⑻禁止學生在教室內亂扔紙屑和其它雜物,違者每人次扣班級當天衛生積分5分。

            圖書館管理員崗位職責

            一、圖書館管理員在學校黨政領導下 ,積極樹立為教育教學服務的思想,主動熱情為師生服務。

            二、根據學校教育教學工作的需要,圖書館要經常到各組室、部門、介紹新書信息,發送“新書推薦”專刊,做好各類圖書采購工作,合理使用圖書經費。書刊按國家標準著錄,并按“中國圖書分類法”進行分類及排架。

            三、利用多種宣傳形式,向學生推薦優秀讀物,如:編制新書目錄,推薦書目,協助有關社團,組織學生定期開展書評和讀書活動。

            四、努力簡化借閱手續,對學生借閱實行全開架的科學管理,建立書刊外借流通統計工作和 閱讀統計制度,寒暑假期間亦合理安排時間保證師生借閱。

            五、搜集各類教育教學教研參考用書和有關資料,編制各種專題索引,為師生提供咨詢,開展定期專題服務。

            六、主動積極為參加市、區各類競賽同學提供參考資料,并積極配合各學科競賽,努力做到 “為書找人”和“為人找書”。

            七、積極投入學校教科研活動,利用現代技術設施(電腦、復印、視聽)使圖書資料為教育、 教學、教科研服務。定期為教師編印國內外教育類雜志刊物教育論文索引與摘要,充分發揮圖書館的功能。定期對同學進行“中學生圖書情報知識教育”。

            八、愛護國家財產,做好書庫的清潔管理工作,做到書庫通風,并做好防塵、防潮、防火、防盜等安全保護工作。

            九、協助教務部門,做好畢業生的還書還刊工作。

            十、經常聽取師生意見,不斷改進圖書館服務工作,做好學生圖書管理員的培訓和使用工作。

            十一、圖書館工作人員要遵守學校各項規章制度,崗位明確,職責分明,協作配合,努力做好本職工作。

            教師崗位職責

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