2024年3月30日發(作者:出水芙蓉是什么意思)

合同管理員工作總結和工作計劃7篇
計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工
作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。什么樣的計
劃才是有效的呢?以下是我為大家編寫的計劃范文,僅供參考,
大家一起來看看吧。
合同管理員工作總結和工作計劃1 一、工作回顧
(一)對本職工作的認識
1、對倉庫的認識
2、對流程的認識
3、對管理的認識:倉庫安全管理;庫區規劃;貨品擺放;
成本節儉;人員安排等。
4、對職責的認識:明白了團隊的重要性;工作合理安排、
保障效率的重要性;較好地協調本組人員的工作和保障準確性;
對工作能夠負責和能夠按時順利完成。
(二)不畏艱辛、克服困難,全力做好本職工作
我是20xx年09月10日進入公司,也是我踏入社會工作的
第一天。應對陌生的環境,陌生的工作,當時無從下手,充滿了
迷茫,對業務操作是一竅不通,連一些最簡單的工作術語都不懂。
在公司領導合理安排崗位和同事的幫忙下,很快便對工作業務有
了必須掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等。
能準確、及時地與客戶協調處理異常情景,能較好地處理各種工
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作細節和服從上級、公司的工作安排和管理制度。
二、幾點粗淺體會
(一)高效服務,全力做好客戶服務工作
我們的工作本職是服務,服務客戶是我們賴以生存的主旋律,
僅有做好了客戶服務,得到了客戶的認可。客戶才會真正地認同
我們。能做到高效服務,對于客戶的電話咨詢,我都耐心解釋并
給予解決,客戶提到的問題和需要,都能及時解答和解決。
(二)專業學習是做好工作的動力源泉
我們的工作價值是什么?是在工作中,得到不斷地提升,不
斷地去學習得到提高。假如我們甘于落后,那么我們的價值將會
一降再降,直到自我都不能認可自我。專業的學習,使自我的實
際操作得到理論的支持,理論知識得到實際操作的驗證,不斷地
提升不斷地提高,才真正是我們的工作價值。點的精通,線的發
展,交織成面的擴張,使自我能夠覆蓋更大的領域,才能在各方
面不斷地提升自我。
(三)因勢而變,順勢而為,全力做好自我
在各種突發情景和緊急中,我迅速轉變思路,找準自我的工
作定位,進取和同事討論改善方法。討論在工作過程中的問題,
有一些專業上不懂的地方我虛心向其他有經驗的同事請教,根本
點還是做好自我的本職工作。天下難事,必始于易;天下大事,
必先于細,從簡單的事做起從細節入手。在精細化管理時代已經
悄然而至的今日,成大業若烹小鮮,做大事必重細節。僅有從基
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層做起,筑穩根部,不眼高手低,不心浮氣躁,僅有當浮躁被扎
實所代替,沖動被理智所折服,成功才可能和我們不期而遇。
(四)認真負責是做好工作的有力保障
你手上的每一份工作,都是為自我而做,在服務別人的時候,
你所得到的并不僅僅是工作的報酬,還有技術的鍛煉,品質的提
升與名譽的提高。生活總是會給每個人回報的,無論是榮譽還是
財富,條件是你必須轉變自我的思想和認識,努力培養自我盡職
盡責的工作精神。自我地不負職責往往導致他人的損失和不滿,
我們要明白到每月手上所拿到的工資,其實不是公司給的,也不
是客戶給的,而是我們身邊每一位盡心盡責的同事在為你創造的
財富。
(五)心態決定一切
對環境和自我的確定決定我們的行為。我認為所有的工作改
變首先來自于思想上的轉變。懷疑、抱怨、無所謂、思想上的懶
惰這些態度對工作是致命的。認識到工作是自我的事便不會有懶
惰的思想。
三、存在問題及計劃
在過去的工作中,在公司領導和同事的幫忙下,經過自我的
努力,較快熟悉和順利完成崗位規定的工作,也使客戶對自我有
了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業務和
流程沒有較深入地了解和認識,對物流專業知識也有很大的不足。
為了適應新形勢、謀劃新發展,我決心在今后的工作中,發
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揚成績、克服不足、加強學習、努力工作,為新的一年做好營銷
工作。決心做好以下幾方面:
(一)虛心學習,力爭在提高自身專業素質上取得新突破;
經過制定學習計劃,做到與時俱進,每一天晨會認真學習、
總結。當然不僅僅要學習書上的東西,并且要學習做人的道理,
處世的方法,不斷增強服務客戶的本事,增強與客戶溝通的本事,
增強解決客戶問題的本事,使自我成為一個綜合素質比較好的員
工。加強思想認識,做到學以致用。
一、要堅持個人自學,經過閱讀物流專業知識書刊,利用自
我的業余時間加強學習。
二、進取參與公司各類新知識的培訓,及時更新自我的知識,
提高自我的工作和專業本事。
三、虛心向同事學習,取他人之長,補自我之短。
(二)加強物流管理、供應鏈管理知識方面的學習,并在工
作中不斷應用這些知識,做到理論實際相結合,不斷發現工作的
問題,使自我和公司能夠共同提高。
(三)確立目標,不折扣行動;
(四)大膽思考,細心求證,力求做得更好;
在20xx年,我會努力改善,爭取做出更好成績。為了進一
步做好工作,為我們向行業先進水平邁進打好基礎,進取參加部
門培訓,從目前情景看培訓取得了比較良好的效果。這些培訓在
提高技能的同時,也促進了大家學習的熱情。而把培訓的技能應
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用到工作中去時,工作變得不再枯燥。
隨著公司不斷擴大,規范,完善,能夠預料我們的工作將更
加繁重,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,為此,我將更加
勤奮學習,提高自身各項素質和技能,適應公司發展要求。
以上是我的年度個人工作總結,請領導監督和指正。
合同管理員工作總結和工作計劃2 某某公司,其前身為某某
公司。十年來,公司視質量為生命,向管理要效益,靠科技創新
求發展,以誠信贏場,努力轉換經營機制,深化改革,服務社會,
企業規模不斷壯大,經濟效益不斷提高。公司連續8年合同履約
率堅持100%,先后被評為省級質量信用A級企業、農業產業化
重點龍頭企業、誠信種子企業、守合同重信用企業等榮譽。回顧
多年來的工作實踐,我們體會最深的一點是僅有堅持誠信為本、
科學管理的經營模式,企業才能立足于場,在激烈的場競爭中發
展壯大。公司自20XX年以來,連續三年被工商行政管理局評為
守合同重信用單位的光榮稱號。現將20XX20XX年合同工作總結
如下:
一、認真學習貫徹執行《合同法》,增強誠信意識。多年的
經營工作使我們深深體會到,在場經濟發展中,僅有全面掌握運
用《合同法》,充分發揮它的作用,公司才能立于不敗之地,向
更高的層次發展。所以,我們把合同管理當作公司的頭等大事來
抓,要求公司上下高度重視合同的簽定、履行和管理,并狠抓了
法律、法規等專業知識的學習,利用多種形式組織職工進行普法
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教育,進取開展學法、懂法、守法培訓活動。異常對合同管理員
堅持每周六進行《合同法》學習,還派員參加了工商部門舉辦的
《合同法》學習培訓班,經考試取得了合格證書并持證上崗。十
年來,公司在簽定合同的過程中,嚴肅認真,做到資料具體,條
款清楚,職責明確,手續完備,連續幾年合同履約率達100%,
合同制連年遞增,收到了較好的經濟效益。
二、建立健全合同管理機構,為誠信經營供給保障。守合同、
重信用是企業管理中的一項重要資料,企業管理要做到與時俱進,
跟上時代發展的步伐,向科學化、規范化、現代化管理模式發展,
必須要加強合同管理工作。為了使守合同、重信用工作扎扎實實、
卓有成效地開展下去,公司在完善各項管理制度的同時,不斷調
整和加強對合同工作的領導,建立健全了合同管理機構,成立了
以總經理任組長、分管經理任副組長、有關科室負責為成員
的9人合同管理領導小組,構成了一個強有力的合同管理組織。
由于領導重視,制度健全,執法嚴格,措施得力,近年來我公司
沒有發生重大經濟糾紛,合同成為我公司一個強有力的經營管理
手段。
三、實施品牌戰略,把提高質量作為企業誠信的基石。質量
是企業的生命,尤其是作為事關老百姓生存的種子行業,種子質
量更為重要。在生產加工中,我們牢固樹立種子質量是生命的指
導思想,進取實施品牌戰略,完全按照省級質量信用A級企業標
準,出精品,創品牌,樹形象。一是加強教育,努力提高職工的
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質量意識。認真開好生產、加工會,做到生產有安排,加工有檢
查,把質量管理貫徹到加工中的每個環節中去。二是職責到人,
嚴格把關。在生產、加工中做到定崗、定位、定人,把質量職責
指標細化、量化分解到班、到組、到人,結合自檢、互檢、專職
檢,徹底查處質量疵點,發現問題及時整改,確保種子質量。三
是進取推行全員、全方位、全過程質量管理體系,認真貫徹四川
省質量技術監督局規定的企業標準,把種子生產、加工質量逐步
納入制度化、規范化、經常化軌道。多年來,我公司所生產、加
工、銷售的每一粒種子均一次性經過質量驗收,質量合格率堅持
100%,從未因種子質量問題產生合同糾紛,未給老百姓帶來一點
利益損害,使公司在社會上樹立了良好的企業信譽。
四、守合同、重信用,進取開拓場。隨著場經濟的不斷發展,
種子企業之間的競爭越來越激烈,企業的生存和發展受到了空前
的挑戰。如果不徹底改變舊的管理模式,樹立全新的經營理念,
企業就必然在激烈的場競爭中失去立足之地。在實際工作中,我
們主動應變,轉變作風,始終堅持質量第一、信譽第一、用戶第
一的經營宗旨,進取依靠良好的信譽開拓場,取得了良好的成效。
一是思想的轉變帶來了工作的主動。按照場經濟的特點,我公司
實行統一管理,各項目部分部門核算,進一步明確職責,生產、
加工職責與利益相掛鉤,增強職責意識,提高全體人員的主觀能
動性,做到早計劃,早安排,爭取了工作的主動。二是進一步端
正態度,轉變作風。我們從服務態度、工作作風抓起,面向場,
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面向用戶,領導干部以身作則,率先垂范,竭盡全力滿足建設單
位的需求,努力做到讓每一位客戶滿意。三是認真屢行好每一份
合同,樹立良好的企業形象。對簽定的每份合同,我們都認真對
待,決不能因任何理由影響合同的履行,寧可自我受到損失,也
決不能損害客戶的利益。隨著幾年來的發展,公司贏得了信譽,
獲得了老百姓的口碑,樹立起了形象,為今后進一步開拓場奠定
了良好的基矗此刻,我公司除牢固占領了四川、重慶市場,已經
成功進入陜西
、湖北、安徽、貴州,年產值連年翻番,經濟效益不斷增長。
五、加強道德教育,大力倡導誠實守信的職業操守。市場經
濟就是信用經濟,誠實守信是一切經濟活動的基礎,是道德規范
在場經濟中的具體體現。目前,社會各個領域信譽失衡現象十分
普遍,假冒偽劣產品充斥市場,合同違約、種子質量事故糾紛、
商業欺詐隨處可見,針對社會風氣中的不良現象,我們異常注重
培育強化誠信意識,把誠信為本、信譽至上作為企業的經營理念,
在企業員工中努力推行做老實人、辦老實事的行為準則,不斷增
強員工的道德素質,培養樹立正確的價值觀、人生觀和良好的企
業信譽。首先,在企業內部倡導明禮誠信、平等競爭、顧全大局
的道德風尚,反對弄虛作假、坑蒙拐騙、損公肥私的不道德行為。
二是在用人上,堅持高標準、嚴要求,無論是新進公司的大學生,
還是選拔中層干部,我們始終把人品作為考察的第一要素。對那
些即使有必須的業務素質和工作本事,但只要人品差、私心重、
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心術不正,不貼合公司道德標準,我們也堅決不用。三是在項目
合作上,我們始終堅持雙贏合作、共同發展的信譽理念,寧丟金
錢,不失信譽,誠信經營,真誠服務,得到了廣大客戶的充分肯
定和一致好評。
公司自20XX年以來,在合同管理上做了很多、細致的工作,
成效顯著。在以后的工作中,我們必須虛心學習其他兄弟單位的
先進經驗,再接再厲,拼搏進取,努力使企業再攀新高峰,再上
新臺階。
合同管理員工作總結和工作計劃3 20xx年年底,公司成立合
同管理部兼成本核算部,根據公司安排,我調入該部門,主要負
責合同管理、成本核算、項目結算掛賬手續辦理等業務。一個多
月時間過去了,在公司領導的支持下,我逐步熟悉了本職工作的
內容。現將當前工作進展情況和明年工作安排作如下總結:
一、工作現狀及存在問題
近幾年,在全體同仁的共同努力下,我公司取得了長足的發
展,產值持續增長。但是在發展的過程中,一些問題也逐漸暴露,
主要表現為公司經營成本過高,粗放型的發展模式沒有得到根本
的改變,具體存在以下幾方面問題:
成本管理觀念薄弱
成本管理是企業發展的基礎,成本核算是成本管理的重要部
分,公司領導歷來高度重視成本管理,但是廣大中層管理人員和
基層工人還缺乏成本觀念。在實踐中表現為,注重工作完成的結
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果,而不注重工作完成的質量;缺乏對工作的過程管理,在很多
不必要的環節和領域消耗了大量的成本,致使直接成本投入過大,
降低了項目利潤,導致企業正常運轉維系力脆弱,影響了企業的
可持續發展。
成本控制的廣度與深度不夠
公司現階段的成本核算工作,流于形式,并沒有深究成本核
算的作用和意義,沒有在成本控制方面做到精細化管理,往往是
在施工結束后,對既定的事實和實物進行成本計算,這樣即便核
算出了結果,也不會對項目起到積極的作用。
基礎資料不具參考價值
由于公司部門較多,每個部門關于成本核算的標準也不一樣
這就導致在登錄臺賬的建立、原始單據的保存、單據資料填寫的
完整性等方面還很混亂;原始數據是否按照統一標準計價、單據
是否按照統一名稱填寫等細節的不規范,都會影響了基礎的資料
的準確度、完整性和參考價值,進而導致成本核算不準確,不能
反映客觀實際情況。
工作流程尚不暢通
成本核算是一項系統工程,涉及公司各個部門,并不是某一
個部門能單兵作戰就能完成的。目前,公司的各部門對于成本核
算工作沒有達成一致的認識,在工作的各環節沒有實現無縫對接,
導致此項工作在開展過程中,經常卡殼。
二、明年工作計劃及對策建議
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20xx年,我部門將積極配合其他部門,重點從加大培訓、
完善制度等方面入手,推進成本核算工作順利開展,有效降低公
司運營的成本。
加大培訓力度
鑒于公司員工成本意識普遍缺失的現狀,我們將加大關于成
本控制的培訓,向企業員工介紹成本核算工作的內容、原則,闡
述核算成本對推進項目和加速企業發展的重要作用,切實增強員
工的成本意識,使成本理念貫穿于公司生產全過程。
完善的工作制度
提高成本核算工作的實效,需要建立完善相應的工作制度。
首先,要加強成本核算的基礎工作管理,統一不同部門關于成本
核算的要求和標準,建立和健全成本核算的原始憑證和記錄、合
理的憑證傳遞流程,提高基礎材料對于公司決策的的參考價值。
其次,要進一步規范工作流程,整合公司技術、生產、供應、倉
庫、經營等部門資源,統一成本核算標準,加強部門之間的協同
配合,切實增強各個部門員工的成本意識,真正實現以制度管人,
以制度管事的目的。最后,在項目推進的過程中,要晚上各個環
節的成本核算方法和標準,將此項工作貫穿于整個項目始終,切
實降低項目運行成本,提高效益。
加強與領導的溝通
成本核算對于公司發展有著至關重要的作用,加強對企業員
工的培訓、建立完善工作制度、加強部門之間的協同配合,都需
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要公司領導和各部門負責人的積極配合和支持。在推進此項工作
中,我們將會積極與各位領導溝通,推動此項工作的順利開展。
新的一年,新的崗位,我將以全新的姿態和奮發有為的精神
狀態迎接工作中的挑戰,與公司同仁并肩作戰,努力做好成本核
算工作,切實降低公司運營成本,不辜負領導的信任和重托,在
推動公司發展的過程中實現自己的價值。
合同管理員工作總結和工作計劃4 在20xx年度我廠守合同
重信用工作有了健康穩步的發展,取得了豐碩的成果。概括的說,
企業信譽得到了推進,企業信用形象得到了改善,企業市場競爭
力得到了提高,企業效益的增加得到了促進,企業的法律意識和
合同意識得到了增強。為進一步總結經驗,使守合同重信用工作
再上一個臺階,下面我們把一年來守合同重信用工作匯報如下:
一、領導重視認識到位
一年來,廠領導始終把做好守合同重信用工作做為一項促進
企業經濟發展的重要工作來抓,成立了以法人代表為組長、財務、
生產、經營、銷售等部門負責人參加的合同管理領導組,明確分
工,監管人員落實到位。把規范合同管理作為守合同重信用的一
個極為重要的環節,把合同管理視為企業的生命和財富,把誠實
守信作為企業發展之本。為此,廠主管領導不但每月都聽取規范
合同管理工作匯報,還要求有關部門要加強守合同重信用活動的
宣傳教育和培訓力度,利用各種形式來開展這項工作。對上級開
展的培訓班,也給予了大力的支持,每次都派人參加。通過共同
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努力,全廠上下對這項活動的認識逐步得到提高,思想也得到了
統一,上下齊心合力,共同把這項工作做實做好。
二、加強管理制度到位
為使守合同重信用活動能夠健康有序的進行,我們首先做到
了組織健全,機構完善,分工明確,職責到位。我們設立了質量
體系認證辦公室,建立健全了各項 相關推薦文章:
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