工作出錯檢討書(15篇)

2024年3月30日發(作者：全國愛國衛生月)

工作出錯檢討書(15篇)

工作出錯檢討書1

尊敬的單位領導：

您好，向您遞交這份問題檢討，表達我對公司近段時間出現責任問題的認識，通過此

次認識讓我更好地清晰認識自身的工作性質，為今后的工作打下堅實基礎。

首先，我談一談對公司本次問題責任人的一些看法。但我申明并非指責而是看待，首

先我確立這些責任同事本心并不壞，他們也是想做好工作，但是由于思想主觀上對工作認

識不夠，加上一些不良的工作習慣等使得造成此次工作問題。

我看到這些問題主要是出在預結算崗上的，主要是負責工程項目的預算和結算工作。

在公司工作這么久，我清晰地認識到本身工作的特殊性，對于施工質量、建設標準都是要

求極其嚴格。出于考慮到問題的后高，我們不得不對自身工作嚴格要求，因為一旦有失，

其后果不堪設想，這后果都不是我們任何人可以輕松承擔的。

針對同事的預結算工作，首先預結算一定是一門需要積極細心地工作。然而，預結算

本身有一套精細的工作流程，每一次的預結算都要進行多次復核才能通過。一旦出現問題，

必然是當事員工在工作當中存在懈怠、不專心、態度重視不足等問題。

對于同事的施工工作中出現的問題，雖然我不是事故責任人，然我在公司工作多年，

如果不對于工作性質做充分認識，很難保證在今后工作中就一定不出錯誤。

所以此次我比較從此次錯誤當中吸取足夠教訓，徹底深刻的檢討，最大限度避免今后

不再犯同類錯誤。

檢討人：

工作出錯檢討書2

尊敬的領導

您好！

我向領導承認錯誤，深刻的檢討我因為工作疏忽而犯下的低級錯誤，這次錯誤是如此

的不應該，以至于大家看到以后都一臉的不解，不知道我為什么會放下這樣的錯誤，畢竟

在往常的工作上看來我的工作經驗并不該出現這種失誤才對。

但是不管大家再怎么驚詫，這個事情也不會改變，我是真的犯下了搞錯文件這樣的低

級錯誤，這也讓我在大家心中的評分降低了很多，我在此之前也想不到我會出現這樣的失

誤，如果以前有人會說我會因為拿錯文件而導致后續的一系列工作出現問題的話，我肯定

會嘲笑他一頓，因為在之前我從不認為自己會出這種差錯。

所以在工作出現問題但還沒找到原因的時候我都在想是誰犯這種錯誤，還有沒有一點

職業人應該有的謹慎心理了。最后的事實證明了最沒有謹慎心理的人就是我，作為公司的

一員我本應該在公司里就將公司的工作放在最優先級，萬事萬物都不如做好工作來得重要，

而我這次的表現卻完全對不起我的職責，實在是讓我羞愧得不知該如何向領導和同事們開

口。大家隨意的一個眼神我都覺得是對我的譴責和不信任，但我卻怪不得別人，因為是我