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            人大常委會任命領導干部任前法律知識考試(新)

            更新時間:2025-12-27 03:55:01 閱讀: 評論:0


            2022年8月1日發
            (作者:醫院食堂承包)

            人大常委會任命領導干部任前法律知識考試

            :性別:職務:得分:

            一、單項選擇題(30題共60分)

            1.(A)是社會主義法治的核心容。

            A.依法治國B.黨的領導

            C.服務大局D.以人為本

            2.我國法律規體系有:憲法、基本法律、法律、行政法規、部

            委規章、地方法規、自治條例、單行條例、地方規章,省人民政

            府依照立法程序制定的規性文件是(C)。

            A.行政法規B.地方法規

            C.地方規章D.自治條例

            3.同志提出“堅持黨的事業至上、人民利益至上、(D)”,是

            對馬克思主義法學思想和社會主義法治理念的豐富和發展。

            A.國家利益至上B.民族利益至上

            C.經濟發展至上D.憲法法律至上

            4.在我國,全國人大常委會對法律所作的解釋,其效力(A)。

            A.與法律相同B.小于法律

            C.多數情況與法律相同D.多數情況小于法律

            5.依據我國法律的規定,限制人身自由的行政處罰(C)。

            A.可以由法律、行政法規和地方性法規設定

            B.可以由法律和行政法規設定

            C.只能由法律設定

            D.只能由行政法規設定

            6.下列哪個選項不屬于我國國家監督體系?(A)

            A.中國人民政治協商會議對法律實施的合法性的監督

            B.國家審計機關對國家的財政金融機構和企業事業組織財務收

            支的監督

            C.全國人民代表大會對不符合憲法、法律的行政法規和地方性法

            規的撤銷

            D.各級人民法院對行政機關的監督

            7.我國以憲法修正案的方式對現行憲法進行修改的活動始于

            (C)。

            A.1979年B.1982年

            C.1988年D.1993年

            8.地方性法規是指(C)。

            A.全國人大為地方所制定的法規

            B.各級地方人大和政府所制定的法規

            C.省級人大和較大的市的人大所制定的法規

            D.省級人大和政府所制定的法規

            9.行政立法指(A)。

            A.行政機關制定行政法規和行政規章的活動

            B.國家機關制定有關行政管理活動的規性文件的行為

            C.行政機關制定具有普遍約束力的決定、命令的行為

            D.限于國務院的立法活動

            10.國家賠償法規定,行政賠償請求人請求行政賠償的時效為2

            年,是從(C)之日起算。

            A.行政機關作出侵權行為B.受害人知道侵權行為

            C.侵權行為被確認為D.受害人知道有賠償請求權

            11.根據《行政訴訟法》規定,相對人對具體行政行為不服直接

            向人民法院提起訴訟,應當在知道作出具體行政行為之日起

            (D)提起,法律另有規定的除外。

            A.15日B.30日C.2個月D.3個月

            12.行政相對方承擔行政責任的形式有(A)。

            A.履行法定義務B.接受行政處分

            C.履行職務D.停止執行的行政行為

            13.對各級機關違反公務員管理制度的行為負有監管責任的部門

            是(D)。

            A.行政監察機關B.原處理機關的上級機關

            C.原處理機關的人事部門D.公務員主管部門

            14.《勞動合同法》規定,用人單位自(B)起即與勞動者建

            立勞動關系;建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。

            A.合同訂立之日B.用工之日

            C.合同規定之日D.雙方約定之日

            15.勞動爭議一方當事人在法定期限不起訴又不履行仲裁裁決

            的,另一方當事人可以申請(C)。

            A.勞動爭議調解委員會強制執行

            B.勞動爭議仲裁委員會強制執行

            C.人民法院強制執行

            D.勞動行政部門強制執行

            16.《中華人民國突發事件應對法》自(C)起施行。

            A.2007年3月16日B.2007年10月1日

            C.2007年11月1日D.2008年1月1日

            17.國家建立健全突發事件預警制度,可以預警的自然災害、事

            故災難和公共衛生事件的預警級別分為一級、二級、三級和四級,

            分別用(D)標示。

            A.紅、黃、橙、藍

            B.藍、黃、橙、紅

            C.藍、橙、黃、紅

            D.紅、橙、黃、藍

            18.《中華人民國物權法》自(B)起施行。

            A.2007年3月16日B.2007年10月1日

            C.2007年12月1日D.2008年1月1日

            19.物權在性質上應當是(A)。

            A.支配權B.請求權

            C.抗辯權D.形成權

            20.有完全民事行為能力的人在被宣告死亡期間實施的民事法律

            行為(A)。

            A.有效B.無效

            C.部分無效D.在撤銷死亡宣告后有效

            21.使罪犯在有關人士幫助、監督、輔導下能更好地適應社會自

            由生活,減少該罪犯再次犯罪的機率,下列選項中較能體現這一

            觀念的制度是(B)。

            A.緩刑B.管制

            C.假釋D.減刑

            22.有期徒刑的期限一般是(C)。

            A.6個月以上20年以下

            B.1年以上15年以下

            C.6個月以上15年以下

            D.1年以上20年以下

            23.行賄罪的主體是(A)。

            A.自然人B.單位

            C.既可以是自然人,也可以是單位D.國家工作人

            24.因產品存在缺陷造成損害要求賠償的訴訟時效期間為

            (B)。

            A.1年B.2年

            C.3年D.5年

            25.由國家制定或者認可的,由國家強制力保證實施的,具有概

            括性、普遍性、嚴謹性特征的行為規是(C)。

            A.規B.道德規

            C.法律規D.政黨行為規

            26.信訪事項應當自受理之日起(B)辦結;情況復雜的,經

            本行政機關負責人批準,可以適當延長辦理期限,但延長期限不

            得超過(),并告知信訪人延期理由。

            A.30;30B.60;30

            C.30;60D.60;60

            27.《干部任用條例》是我們黨關于黨政領導干部選拔任用工作

            必須遵循的(A),也是從源頭上預防和治理用人上()的

            有力武器。

            A.基本規章;不正之風B.基本依據;腐敗問題

            C.基本規章;腐敗問題D.基本依據;不正之風

            28.實行黨政領導干部任職前公示制度。公示期一般為(C)。

            A.五至十天B.七至十天

            C.七至十五天D.十至十五天

            29.考察黨政領導職務擬任人選,必須依據干部選拔任用條件和

            不同領導職務的職責要求,全面考察其(C),注重考察工作實

            績。

            A.政治立場和工作表現B.德、能、勤、績

            C.德、能、勤、績、廉D.德、能、才、績、廉

            30.加強干部(A),是黨政領導干部選拔任用工作的重要環

            節,也是防止和糾正用人上的不正之風的重要保證。

            A.監督B.管理

            C.考核D.任用

            二、多項選擇題(10題共30分)

            1、我國法律規定屬于政治自由的是:(ABCD)

            A.言論自由B.出版自由

            C.集會游行示威自由D.結社自由

            2、按照我國現行憲法規定,無權制定和發布行政法規的國家機

            關是(ABC)。

            A.全國人大常委會B.全國人大法律委員會

            C.國務院各部、委D.國務院

            3、公民在何種情況下,有從國家和社會獲得物質幫助的權利?

            (ABC)

            A.年老B.疾病C.喪失勞動能力D.其他

            4、縣級以上地方各級人大常委會的主要職權是:(ABCD)

            A.保證憲法和法律的實施B.地方性法規的制定權

            C.重大事項的決定權D.監督權

            5、公民在法律面前一律平等是指在哪些方面的平等?(BC)

            A.立法B.司法C.守法D.意志

            6、下列哪些為受憲法和法律保護的公民個人財產圍?(ACD)

            A.勞動收入B.意外所得

            C.自己種植的林木、果樹D.繼承的財產

            7、下列各項中,屬于物權法上物的有哪些?(ABC)

            A.無線電頻譜B.水流C.海域D.空氣

            8、根據我國《物權法》的規定,下列各項中,屬于物權的是:

            (ABD)

            A.土地承包經營權B.建設用地使用權C.典權D.海域使用權

            9、有下列情形之一的,用人單位可裁減人員。(ABD)

            A.生產經營發生嚴重困難

            B.企業轉產,經變更合同后仍需裁減人員的

            C.企業經營方式調整

            D.依照破產法規定重整的

            10、根據《勞動合同法》的規定,下列哪些勞動合同無效或部分

            無效?(ABCD)

            A.以欺詐、脅迫手段訂立勞動合同的

            B.用人單位免除自己的法定責任的

            C.違反法律、法規規定的

            D.用人單位排除勞動者權利的

            三、判斷題,正確的打√,錯誤的×(10題共10分)

            1、在我國,廣義的立法主體包括最高權力機關。(√)

            2、包括我國在的許多國家,行政法的基本原則和行政法判例對

            法院有拘束力。(×)

            3、一般說來,行政機關具有行政主體資格。(√)

            4、行政訴訟中的第三人只能通過申請參加到行政訴訟中來。

            (×)

            5、國務院的行政復議決定為行政終局裁決。(√)

            6、在我國,法律、法規和行政規章是行政審判的依據。(×)

            7、我國《行政復議法》規定,公務員對人事處理決定不服可以

            申請行政復議。(×)

            8、行政賠償訴訟可以適用調解。(√)

            9、我國《公務員法》對法官和檢察官不適用。(×)

            10.鄉、民族鄉、鎮的建置和區域劃分由上一級人民政府決定。

            (×)


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