2023年12月10日發(作者:養兵千日用兵一時)

Mutual Empathy of Group Members and ItsRelations with Group Outcome: The Application ofSocial Relations Model in Group CounlingRearch作者: 邵瑾[1];樊富珉[1];魯小華[2];許育光[3]作者機構: [1]清華大學心理學系,北京100084;[2]北京交通大學,北京100044;[3]新竹教育大學,新竹300013出版物刊名: 心理科學頁碼: 491-497頁年卷期: 2018年 第2期主題詞: 共情;相互共情;社會關系模型;團體咨詢;團體效果摘要:研究旨在探討團體成員的相互共情及其與團體效果的關系。共收集10個團體,53名成員的數據,運用社會關系模型分析。結果發現:1、成員自評相互共情得分較高,但互評相關不顯著;2、共情水平與會談效果正相關,與團體反治療性因素負相關;3、被共情水平與不信任負相關;4、共隋準確性與團體治療性因素正相關。結論:成員自評相互共情水平較高,但互評不匹配。成員自評共情水平越高,會談效果越好,受團體反治療性因素阻礙更少。越被準確評估情緒效價的成員,從治療性因素中獲益更多。
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