2023年12月10日發(作者：養兵千日用兵一時)
Mutual Empathy of Group Members and ItsRelations with Group Outcome： The Application ofSocial Relations Model in Group CounlingRearch作者： 邵瑾[1];樊富珉[1];魯小華[2];許育光[3]作者機構： [1]清華大學心理學系,北京100084;[2]北京交通大學,北京100044;[3]新竹教育大學,新竹300013出版物刊名： 心理科學頁碼： 491-497頁年卷期： 2018年 第2期主題詞： 共情;相互共情;社會關系模型;團體咨詢;團體效果摘要：研究旨在探討團體成員的相互共情及其與團體效果的關系。共收集10個團體，53名成員的數據，運用社會關系模型分析。結果發現：1、成員自評相互共情得分較高，但互評相關不顯著；2、共情水平與會談效果正相關，與團體反治療性因素負相關；3、被共情水平與不信任負相關；4、共隋準確性與團體治療性因素正相關。結論：成員自評相互共情水平較高，但互評不匹配。成員自評共情水平越高，會談效果越好，受團體反治療性因素阻礙更少。越被準確評估情緒效價的成員，從治療性因素中獲益更多。
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