關(guān)于開展法律法規(guī)及政策性文件整理匯總工作的和重要通知

關(guān)于開展法律法規(guī)及政策性文件收集整理工作

的重要通知

公司各部室：

為了夯實依法依規(guī)運營基礎(chǔ)、強化及時掌握政策信息能力、

樹牢學(xué)法懂法用法意識和提升規(guī)范化管理水平，實現(xiàn)公司依法守

信經(jīng)營和可持續(xù)發(fā)展，樹立公司依法治企的良好形象，公司擬組織

各部室開展相關(guān)法律法規(guī)及政策性文件的收集整理工作?，F(xiàn)就相關(guān)

事項通知如下：

一、收集范圍

1、涉及本部室職能及對口工作內(nèi)容的法律法規(guī)及政策性文

件；

2、從國家層面至公司經(jīng)營或項目建設(shè)所涉及旗（縣、區(qū)）

和黨委政府各委（辦、局）出臺的法律法規(guī)及政策性文件；

3、截止目前有效的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度、政策、標(biāo)準(zhǔn)、意

見、講話、會議紀(jì)要、通報、法律條文解讀、最高法相關(guān)解釋等法

律法規(guī)及政策性文件；

4、當(dāng)前疫情期間，中央和各級地方政府出臺的上述臨時性

法規(guī)及政策性文件。

1

二、收集整理時間

自2020年3月19日至2020年3月31日。三、

基本要求

1、形式：法律法規(guī)及政策性文件要對全文進(jìn)行收集整理，

包括文件名稱、文件編號、發(fā)布機構(gòu)、發(fā)布時間和執(zhí)行時間；

2

2、文件格式：均采用電子文檔。Word、wps或pdf文檔

格式，盡量保持原有文件格式。不能文檔化的可采用圖片格式，

具體文字要求按照正式文件要求規(guī)范；

3、分工要求：以各部室為單位，由各部室負(fù)責(zé)人牽頭，將

涉及本部室職能和對口工作的法律法規(guī)及政策性文件按照時間要

求進(jìn)行收集整理。并于4月3日前將收集整理的文件資料報辦公

室備案；

4、各部室負(fù)責(zé)人要做好涉及本部室職能和對口工作的法律

法規(guī)及政策性文件動態(tài)的持續(xù)性關(guān)注，督促本部室密切關(guān)注和積

極收集整理新的法律法規(guī)及政策性文件，并于每月25前報公司

辦公室備案；

5、各部室負(fù)責(zé)人在督促本部室收集整理法律法規(guī)及政策性

文件的同時，要加強自身的法規(guī)學(xué)習(xí)意識，帶頭了解相關(guān)條文，

做依法依規(guī)經(jīng)營的明白人。

三、考核監(jiān)督

公司將對各部室的法律法規(guī)及政策性文件收集整理工作進(jìn)行

考核、評定，考核、評定結(jié)果將列入績效考核范圍。因此，各部室

負(fù)責(zé)人要高度重視此項工作，務(wù)必在本通知下發(fā)之日起，督促并帶

領(lǐng)所屬人員認(rèn)真、扎實、細(xì)致地梳理、收集、整理，力求做到“不漏、

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不缺、不重復(fù)”。同時要嚴(yán)把稿件質(zhì)量關(guān)，杜絕出現(xiàn)差錯。

特此通知。

XXXXXXXX有限

公司2020年3月

17日

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